Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Kierownik Działu Sprzedaży w Bolesławiec"

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!Dla jednego z naszych klientów poszukujemy osoby na stanowisko:Przedstawiciel Handlowy / Kierownik regionuOFERTA:• Umowa o pracę bezpośrednio z firmą naszego klienta• Narzędzia do wykonywania pracy: samochód do użytku prywatnego bez ograniczeń, telefon, laptop• Obszar pracy do indywidualnego ustalenia• Benefity pozapłacowe: karta sportowa, prywatna opieka medyczna WYMAGANIA:• doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego/kierownika regionu w branży technicznej, elektronicznej lub pokrewnej• umiejętność konstruowania ofert dla klientów• łatwość nawiązywania kontaktów• uprzejmość i wysoka kultura osobista• dyspozycyjność do odbywania podróży służbowych• język angielski - mile widziany• wyższe wykształcenie techniczne - mile widzianeZADANIA:• przygotowywanie ofert handlowych• odpowiedzialność za obroty z wyznaczonego regionu Polski• odpowiedzialność za terminowe płatności klientów• przygotowywanie dokumentacji technicznych• raportowanie działań handlowych• współpraca z działem Handlowym i product manageremOferta dotyczy pracy stałej. Miejsce pracy region Dolnego Śląska. Nr ref. KRR/037/IDŁ

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zadania:- zarządzanie obszarem automatyki w dziale Utrzymania ruchu w tym 5 osobowym zespołem automatyków zmianowych i specjalistów- wyznaczanie celów oraz kierunków rozwoju dla podległych pracowników- zarządzanie i utrzymanie systemów automatyki przemysłowej- optymalizacja procesów automatyki w celu poprawy efektywności i oszczędności- planowanie i nadzór nad projektami związanymi z automatyzacją- współpraca z innymi działami w celu zapewnienia płynności produkcjiWymagania:- wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki związane z automatyką).- doświadczenie zawodowe w obszarze automatyki przemysłowej- znajomość systemów sterowania PLC, Scada, HMI i innych.- umiejętność programowania sterowników PLC i urządzeń automatyki przemysłowej- umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej- zdolność do pracy zarówno samodzielnej, jak i w zespole- dobre umiejętności komunikacyjne i organizacyjne- znajomość języka angielskiegoOferta:- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio w firmie naszego Klienta - atrakcyjny poziom wynagrodzenia podstawowego + premia miesięczna - prywatna opieka medyczna + ubezpieczenie na życie- dofinansowanie do posiłków w zakładowej kantynie- karta lunchowa - świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony świąteczne)- szerokie możliwości rozwoju zawodowego Miejsce pracy: Nowogrodziec