Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "MANAGER DS. MEDYCZNYCH w Bydgoszcz"

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:Udział w budżetowaniu zadań działu GIA (Grants and Incentives Advisory),Realizacja projektów w zakresie dotacji finansujących inwestycje i działania Klientów firmy,Stała współpraca z Klientem w zakresie określenia niezbędnych informacji i materiałów niezbędnych do przygotowania wniosku o dofinansowanie wraz z określeniem zakresu projektu i możliwości uzyskania dotacji,Wsparcie merytoryczne zespołu w przygotowywaniu dokumentów rozliczeniowych,Ocena i weryfikacja potencjalnych szans na uzyskanie wsparcia w ramach wybranych projektów dofinansowania, Aktualizacja informacji o harmonogramach konkursów dotacyjnych oraz prowadzenie ewidencji aktualnych naborów,Reprezentowanie firmy podczas spotkań z Klientami, Negocjowanie warunków umów i terminów realizacji projektów, Budowanie trwałych relacji z Klientami i development firmy,Współpracę z innymi działami w celu kompleksowej obsługi klientów firmy.Od kandydatów oczekujemy:Wykształcenia wyższego w zakresie: Prawa, Ekonomii, Administracji, Doradztwo Podatkowego – bądź kierunków pokrewnych,Min. 2-letniego doświadczenia zawodowego na stanowisku Managera bądź Koordynatora projektów, w branży doradczo-konsultingowej (preferowane Big4 bądź podobne), Doświadczenia zawodowego w obsłudze dużych podmiotów, spółek międzynarodowych etc.,Dobrej znajomości języka angielskiego – co będzie dodatkowym atutem,Wysokich umiejętności analitycznych,Umiejętności współpracy, delegowania zadań i koordynacji realizacji projektów, Bardzo dobrej umiejętności organizacji pracy własnej i komunikatywności.Pracodawca oferuje:Elastyczny tryb pracy: stacjonarna, zdalna bądź hybrydowa – w zależności od preferencji, Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B, Pracę w przyjaznym środowisku pracy, z partnerskim podejściem do zadań i celów, Pracę w niewielkim, 6- osobowym zespole GiA cieszącym się dobrą opinią i znaczącymi sukcesami w branży, z otwartą ścieżką rozwoju własnego zespołu, Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z premią wynikową, Pakiet benefitów pozapłacowych (m.in. ubezpieczenie medyczne, Multisport, ubezpieczenie na życie),Niezbędne narzędzia pracy oraz dostęp do szkoleń podnoszących kwalifikacje, Stały transfer wiedzy, zgrany zespół i dobrą atmosferę w dynamicznie rozwijającej się firmie szanującej work-life balance.

Opis stanowiskaDla naszego Klienta lidera w branży doradztwa podatkowego ifinansowego, obsługującego firmy globalne i lokalne, wzwiązku z ciągłym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Manager ds. Podatków (PIT)Miejsce pracy: cała PolskaOsoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:Realizację projektów doradczych w obszarze doradztwa podatkowego w zakresie PIT - przygotowanie opinii i dokumentacji dla klientów,Wsparcie merytoryczne zespołu, m.in. młodszych specjalistów podatkowych,Doradztwo oraz budowanie relacji z klientami,Wsparcie Klientów w zakresie kontroli PIT oraz doradztwo pod kątem rozliczeń,Współpracę z innymi działami firmy mającą na celu kompleksową obsługę klientów firmy.Wymagania:Minimum 6-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku bądź pokrewnym, np. Global Mobility Associate Tax Manager,Doświadczenie w doradztwie podatkowym lub konsultingu w rozliczeniach podatków osobistych tj. PIT, jest warunkiem koniecznym,Doświadczenie w firmach z sektora Big4 będzie dodatkowym atutem,Doświadczenia zawodowego w bezpośredniej pracy z klientem,Bardzo dobrej znajomości j. angielskiego (B2+),Bardzo dobrej wiedzy w zakresie prawa podatkowego PIT, rozliczeń płatników, 50% KUP, zagadnień dot. ZUS i delegacji etc.,Wysokich umiejętności analitycznych, bardzo dobrej umiejętności organizacji pracy własnej i komunikatywności,Posiadania licencji doradcy podatkowego co będzie dodatkowym atutem.Oczekujemy:Elastyczny tryb pracy: zdalna bądź hybrydowa w zależności od preferencji,Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z system premiowym za realizację projektów,Otwartą drogę do awansu,Szkolenia i pakiet benefitów pozapłacowych (m.in. ubezpieczenie medyczne, Multisport, ubezpieczenie na życie),Niezbędne narzędzia pracy oraz dostęp do szkoleń podnoszących kwalifikacje,Miłą atmosferę w dynamicznie rozwijającej się firmie szanującej work-life balance.Forma zatrudnienia:pełny etat

 Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:Realizację projektów doradczych w obszarze doradztwa podatkowego w zakresie PIT - przygotowanie opinii i dokumentacji dla klientów,Wsparcie merytoryczne zespołu, m.in. młodszych specjalistów podatkowych, Doradztwo oraz budowanie relacji z klientami,Wsparcie Klientów w zakresie kontroli PIT oraz doradztwo pod kątem rozliczeń, Współpracę z innymi działami firmy mającą na celu kompleksową obsługę klientów firmy.Od kandydatów oczekujemy:Minimum 6-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku bądź pokrewnym, np. Global Mobility Associate Tax Manager,Doświadczenie w doradztwie podatkowym lub konsultingu – w rozliczeniach podatków osobistych tj. PIT, jest warunkiem koniecznym,Doświadczenie w firmach z sektora Big4 – będzie dodatkowym atutem, Doświadczenia zawodowego w bezpośredniej pracy z klientem,Bardzo dobrej znajomości j. angielskiego (B2+), Bardzo dobrej wiedzy w zakresie prawa podatkowego PIT, rozliczeń płatników, 50% KUP, zagadnień dot. ZUS i delegacji etc.,Wysokich umiejętności analitycznych, bardzo dobrej umiejętności organizacji pracy własnej i komunikatywności,Posiadania licencji doradcy podatkowego – co będzie dodatkowym atutem.Pracodawca oferuje:Elastyczny tryb pracy: zdalna bądź hybrydowa – w zależności od preferencji, Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B, Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z system premiowym za realizację projektów,Otwartą drogę do awansu,Szkolenia i pakiet benefitów pozapłacowych (m.in. ubezpieczenie medyczne, Multisport, ubezpieczenie na życie),Niezbędne narzędzia pracy oraz dostęp do szkoleń podnoszących kwalifikacje, Miłą atmosferę w dynamicznie rozwijającej się firmie szanującej work-life balance.

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów zajmującego się produkcją i dystrybucją, implantów , endoprotez , narzędzi chirurgicznych oraz implantów CM poszukujemy kandydatów na stanowisko:Sales Manager (branża medyczna)00121324Nawiązywanie, utrzymywanie i rozwijanie relacji z klientami i KOL;Spotkania z lekarzami, specjalistami itp. na podległym regionie;Analiza potencjału podległego regionu w celu osiągnięcia i maksymalizacji celów biznesowych;Udział w planowanych kongresach, sympozjach o tematyce medycznej oraz reprezentowanie portfolio firmy;Regularne raportowanie do przełożonego, m.in. przesyłanie tygodniowych planów, raportów aktywności i wyników;Monitorowanie konkurencji poprzez zbieranie aktualnych informacji rynkowych na temat cen, produktów, nowych produktów;Realizacja zamówień na podstawie aktualnych cenników; Przygotowywanie ofert do przetargów;Wsparcie techniczne podczas operacji;Szkolenia produktowe klientów w zakresie portfolio firmy; Prowadzenie depozytu implantów we wskazanych szpitalach.Wykształcenie średnie lub wyższe, znajomość rynku sprzętu medycznego;Co najmniej 2 lata doświadczenia w sprzedaży wyrobów medycznych;Otwartość do wyjazdów delegacyjnych- praca mobilnaUmiejętność rozwijania i utrzymywania profesjonalnych relacji z klientami biznesowymiSilne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne;Umiejętność samodzielnej pracy i zarządzania czasem;Umiejętność adaptacji i reagowania na dynamiczne i zmieniające się okoliczności na rynku;Kreatywność, wysoki poziom motywacji, etyczne podejście w osiąganiu celów biznesowych;Bardzo dobre umiejętności obsługi komputera (Microsoft Office);Prawo jazdy kategorii B.>