Statystyki przeglądu wynagrodzeń w sektorze "Sprzedaż / Obsługa Klienta w Dębica"

Marzysz o karierze Przedstawiciela Handlowego ale nie masz jeszcze dużego doświadczenia na tym stanowisku? Rozpocznij swoją przygodę ze światem sprzedaży pomagając naszym Doradcom w umawianiu i przeprowadzaniu spotkań z klientami!Wsparcie naszego Działu HandlowegoTelefoniczne umawianie spotkań dla naszych SpecjalistówUtrzymywanie pozytywnych relacji z umówionymi KlientamiWprowadzanie ich danych do bazy klientów w systemie CRMDoświadczenie w telefonicznej sprzedaży lub obsłudze klienta (Call Center)Otwartość w nawiązywaniu kontaktu z drugą osobąUmiejętność zarządzania sobą w czasieChęć ciągłego doskonalenia siebie, pokory i otwartości na konstruktywną krytykęRzetelność i systematyczność w wykonywaniu obowiązkówMile widziana znajomość branży marketingu internetowegoŚrodowisko pracy bazujące na konsekwentnej realizacji celów, współpracy i otwartości na nowe rozwiązaniaNowoczesne, komfortowe biuro w dobrze skomunikowanym miejscuSzkolenie wprowadzające i wsparcie kadry zarządzającej przy realizowanych zadaniachMożliwości rozwoju zawodowego

Zakres obowiązków sprzedaż produktów i usług zgodnie ze strategią i standardami firmyzapewnienie Klientom informacji na temat bieżącej oferty i promocji dbanie o najwyższą jakość obsługi Wymagania Spróbuj! Nie wymagamy od Ciebie doświadczenia, liczą się dla nas chęci i zaangażowanie! Oferujemy umowę zlecenie możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego wiedzę na temat handlu w branży RTV/AGD/IT

Oferujemy kompleksowe wdrożenie dla nowych pracowników- pierwszy, adaptacyjny tydzień pracy odbywa się w naszej centrali, aby zaznajomić się ze współpracownikami i odebrać niezbędne narzędzia- komputer, telefon oraz samochód służbowy. Jest to również czas poświęcony na szkolenia produktowe oraz poznanie funkcjonowania poszczególnych działów firmy. Kluczowym elementem pracy jest u nas przyjazna atmosfera i pozytywne nastawienie, dlatego też nowi pracownicy mogą liczyć na pełne wsparcie od swoich przełożonych i współpracowników.

Numer oferty: StPr/24/0594Obowiązki:OBSŁUGA KLIENTA, SPRZEDAŻ .OBSŁUGA KASY FISKALNEJ.Wymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:zasadnicze zawodowePozostałe wymagania:MILE WIDZIANE DOŚWIADCZENIE W ZAWODZIE I ZNAJOMOŚĆ OBSŁUGI KASY FISKALNEJ.MILE WIDZIANE OSOBY Z ORZECZONYM STOPNIEM NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI.Miejsce pracy: SANDOMIERSKA 9, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackieRodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbnyWymagane dokumenty: brak danychSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Inne wymagania: MILE WIDZIANE DOŚWIADCZENIE W ZAWODZIE I ZNAJOMOŚĆ OBSŁUGI KASY FISKALNEJ.MILE WIDZIANE OSOBY Z ORZECZONYM STOPNIEM NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 242 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Jesteśmy firmą rekrutacyjną i doradczą Talenty i Rezultaty, która od 14 lat działa na rynku, pomagając zarówno pracodawcom, jak i kandydatom w znalezieniu idealnych rozwiązań zawodowych. Nasz firma kładzie ogromny nacisk na dbałość o Kandydatów oraz pracodawców, starając się zapewnić jak najlepsze dopasowanie między stronami.Dla naszej firmy ważne jest dostarczanie pełnych informacji Kandydatom. Nie tylko przedstawiamy oferty pracy, ale także starannie omawiamy oczekiwania pracodawcy, warunki zatrudnienia oraz możliwości rozwoju zawodowego. Chcemy aby każdy kandydat podejmował świadome decyzje dotyczące swojej kariery zawodowej.Naszym Klientem jest firma rodzinna – producent ekologicznego produktu spożywczego . Obecnie otwarty został proces rekrutacji na stanowisko:Przedstawiciel Handlowy – branża spożywczaMiejsce pracy: województwo podkarpackie, Dębica, Mielec, ew. Tarnów Nr ref.: 0424/PHCo będziesz robić jako handlowiec?• Systematycznie utrzymywać kontakty z wieloletnimi klientami, pytać o ich potrzeby oraz sprawdzać ilość towaru w sklepach aby systematycznie pozyskiwać i realizować zamówienia (sieci i sklepy)• Aktywnie identyfikować możliwości rynku i proponować nowe rozwiązania zwiększające sprzedaż zdrowych i wysokiej jakości produktów – nowym klientom• Monitorować trendy rynkowe i działania konkurencji, aby dostosować ofertę i akcje promocyjne do potrzeb rynku• Pozyskiwać informacje o problemach klientów aby firma mogła adekwatnie reagować• Wspierać firmę w sporządzaniu raportów handlowych i rozliczeń, • Być elastycznym i gotowym do angażowania się w inne prace, jeśli będzie taka potrzeba by firmie mogła sprawnie działać jako zespółSzukamy Ciebie, jeśli:• z łatwością nawiązujesz nowe kontakty,• masz min. 2 letnie doświadczenie i posiadasz osobiste kontakty w branży FMCG (w tym, chętnie w pracy z sieciami handlowymi),• jesteś odpowiedzialny i konsekwentnie dążysz do celu,• jesteś samodzielny i potrafisz dobrze organizować swoją pracę,• masz min. średnie doświadczenie,• posiadasz prawo jazdy kat B. Dlaczego warto się zgłosić?• Firma zapewnia stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,• Przełożony stawia na uczciwość i szacunek do wszystkich pracowników,• Produkty od lat cieszą się uznaniem konsumentów, są rozpoznawalne, więc otrzymasz argumenty do skutecznej sprzedaży• Pracować będziesz w gronie osób, dla których ważna jest współpraca i współdziałanie• Otrzymasz szczególnie duże wsparcie – wdrożenie w pierwszym okresie pracy, abyś od razu wiedział „co i jak”• Otrzymujesz niezbędne narzędzia pracy - samochód, telefon.Jeśli jesteś gotowy na działania handlowe, chcesz być częścią firmy w branży spożywczej i mieć wpływ na rozwój firmy, która ceni sobie stabilność, uczciwość i elastyczność? nie czekaj dłużej! Wyślij swoje CV na adres: @ i prosimy, dołącz następującą klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi Kandydatami.Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 14742

Dla naszego Klienta, lidera w produkcji asortymentu budowlanego, poszukujemy osoby na stanowisko:Managera Rozwoju Rynku Niezależnego Obowiązki:Rozwijanie sprzedaży i kontaktowanie się z kluczowymi klientami w rynku niezależnym/tradycyjnymWspółtworzenie i realizowanie strategii sprzedaży w podległym kanaleUdział w procesach planowania sprzedaży, prognozowania i budżetowaniaRealizacja celów sprzedażowych oraz założeń biznesoweAnaliza działalności i potencjału powierzonych klientów w celu identyfikowania ich potrzeb iproponowania rozwiązańWprowadzanie narzędzi sprzedażowych w celu zwiększenia zysków u powierzonych klientówPlanowanie oraz koordynowanie działań związanych z przygotowaniem aktywności sprzedażowychOpracowanie raportów, prezentacji, wniosków ze zrealizowanych działań oraz planówWspółtworzenie i rozwijanie procesów w dziale sprzedażyWymagania:Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie, marketing) Doświadczenie zawodowe w zarządzaniu sprzedażą, mile widziane branże z 2 szczeblami dystrybucji Doświadczenie w tworzeniu strategii sprzedaży, analizie danych sprzedażowych Dobra wiedza nt. technik sprzedaży i umiejętności negocjacyjne Znajomość zasad z zakresu merchandisingu Rozwinięte umiejętności analityczne i bardzo dobra znajomość program MS Excel Samodzielność, odpowiedzialność i silna motywacja do pracy Nastawienie na rezultat, doskonałe zdolności interpersonalne, systematyka w działaniu i strategiczna orientacja biznesowaElastyczność w działaniu i otwartość na zmianyMile widziana znajomość języka angielskiego Gotowość do wyjazdów służbowych i czynne prawo jazdy kat. B Oferta:Pracę w firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji rynkowejUmowę o pracęNarzędzia pracy: komputer, telefon, samochód służbowy również do celów prywatnychPlatforma benefitowa oraz prywatna opieka medycznaDofinansowanie do posiłków i grupowego ubezpieczenia na życieMożliwość pracy hybrydowej (3 dni z biura, 2 dni zdalnie)Dodatkowe 2 dni urlopu w rokuBiuro zlokalizowane niedaleko zjazdu z autostrady A4Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Numer oferty: StPr/24/0582Obowiązki:Specjalista ds. sprzedaży(oprogramowanie)Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:znajomość obsługi pakietu MS OFFICEWykształcenie:zasadnicze zawodowePozostałe wymagania:Wymagamy: - doświadczenie w sprzedaży B2B,- umiejętność tworzenia ofert - umiejętność prowadzenia prezentacji / spotkań- dobra organizacja pracy i samodzielność w podejmowaniu decyzji,-komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów,- inicjatywa w działaniu.Miejsce pracy: KOŚCIUSZKI 38, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślonyWymagane dokumenty: Brak danych.Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas nieokreślony Wymagania Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Uprawnienia: znajomość obsługi pakietu MS OFFICE Inne wymagania: Wymagamy: - doświadczenie w sprzedaży B2B,- umiejętność tworzenia ofert - umiejętność prowadzenia prezentacji / spotkań- dobra organizacja pracy i samodzielność w podejmowaniu decyzji,-komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów,- inicjatywa w działaniu. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: podstawowe Uprawnienia: obsługa komputera Inne wymagania: Minimalne kwalifikacje zawodowe: dyspozycyjność, punktualność, zaangażowanie w wykonywane obowiązki.Wymagane predyspozycje psychofizyczne i zdrowotne: umiejętność pracy w zespole, brak przeciwskazań do pracy, dobra koordynacja wzrokowo-ruchowa, umiejętność logicznego myślenia. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN