Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Kierownik w Gliwice"

Dla naszego Klienta, światowego producenta urządzeń elektrycznych i elektronicznych, poszukujemy Kandydatów na stanowisko: Business Development Manager.Zakres obowiązków:Pozyskiwanie i prowadzenie projektów sprzedażowychBudowa oraz zarządzanie zespołem sprzedażowym ( 3-5 osób)Odpowiedzialność za realizację budżetu, tworzenie strategii sprzedażowychNegocjacje umów handlowych o dużej wartościIdentyfikowanie nowych możliwości biznesowych i inicjowanie działań związanych z rozwojem biznesuZarządzanie negocjacjami biznesowymi z klientamiBudowanie i utrzymywanie relacji z klientami w celu zrozumienia ich potrzeb i priorytetów biznesowychWyznaczanie celów marketingowych i sprzedażowych w celu osiągnięcia wzrostu przychodówZnajdowanie najbardziej efektywnych kanałów marketingowych w celu promowania firmy i jej produktówWsparcie techniczne, udział w grupie zadaniowej ds. technicznych i ścisła współpraca z działem badań i rozwoju Wymagania:3- 5 lat doświadczenia na stanowisku kierownika sprzedaży zaawansowanych technologicznie produktów przemysłowych o dużej wartości w środowisku międzynarodowymWiedza z zakresu technologii spawalniczych oraz technologii laserowychDoświadczenie w zarządzaniu zespołemDoświadczenie w sprzedaży produktów inwestycyjnych- technicznych o dużej wartościZaawansowana znajomość języka angielskiegoWykształcenie wyższe techniczne (Fizyka, Optyka, Elektronika, Mechatronika)Znajomość narzędzi badania rynku i analizy konkurencjiPotwierdzone sukcesy sprzedażowe (Referencje od klientów)Otwartość na częste wyjazdy służbowe (minimum 50 % poza biurem)Nastawienie na cel i nowe wyzwania, logiczne myślenie, postawa proaktywnaSkuteczność w realizacji samodzielnie stawianych sobie celów, odpowiedzialność za podejmowane decyzjiDoskonałe umiejętności nawiązywania kontaktówNasz Klient oferuje:Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęSamochód służbowy do prywatnego użytkuŚwiadczenia socjalne m.in. prywatna opieka medycznaPakiet profesjonalnych szkoleń, dofinansowanie nauki języków Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Apteka zlokalizowana w Gliwicach zatrudni Kierownika Apteki.Zapraszamy wszystkie osoby posiadające wykształcenie kierunkowe oraz co najmniej 5-letnie doświadczenie do wzięcia udziału w rekrutacji na powyższe stanowisko.Oferujemy stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjne wynagrodzenie wynoszące 8000 zł netto oraz szkolenia dające możliwość rozwoju.Kandydatów zainteresowanych powyższym stanowiskiem prosimy o przesłanie swojego CV.

Co oferujemy?Umowę o pracęStawkę:- okres próbny do 3 miesięcy - 26,55 zł brutto/godz. (w tym 1 zł dodatek frekwencyjny)- po okresie próbnym - 27,50 zł brutto/godz. (w tym 1 zł dodatek frekwencyjny)- w weekendy nawet - 29,50 zł brutto/godz.(w tym 2 zł dodatek weekendowy i 1 zł dodatek frekwencyjny)Dodatki do wynagrodzenia:- 20% stawki za pracę w godzinach nocnych 23:00-7:00- 2 zł/h za pracę w soboty, niedzielę i święta- 1 zł/h dodatek frekwencyjnyBonus finansowy za polecenie znajomego do pracy (do 450 zł brutto)Premie i nagrodyElastyczny grafik i możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzinZniżki na nasze produkty do wszystkich restauracji McDonald's w PolsceAtrakcyjną ofertę rabatową na posiłki w czasie pracyBezpłatne napoje w czasie pracyMożliwość nabycia prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życieMożliwość nabycia kart sportowych Medicover Sport dla Ciebie i Twoich bliskichCzego szukamy? chęci do pracyuśmiechuotwartości i komunikatywnościumiejętności pracy w zespole Pssst: Nie musisz mieć doświadczenia w gastronomii - wszystkiego Cię nauczymy!Co będziesz robić? dbać o porządek Masz smaka na tę ofertę?Aplikuj teraz lub wypełnij ulotkę rekrutacyjną w restauracji McDonald's. Pracuj z nami! Czekamy właśnie na Ciebie!

Zadania:Zarządzanie kilkuosobowym zespołem produkcyjnymOrganizacja pracy na linii, kontrola produktywności zespołuObsługa i monitorowanie maszyn wtryskowychNadzór nad efektywnością procesu produkcji oraz podejmowanie działań korygującychSporządzanie dokumentacji produkcyjnejWymagania:Doświadczenie związane z obsługą techniczną maszyn wtryskowychUprawnienia do obsługi wózków widłowychUprawnienia do obsługi suwnicyZnajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnymZdolności organizacyjneMotywacja oraz zaangażowanie w wykonywaną pracęDyspozycyjność do pracy w systemie zmianowymNasz Klient oferuje:Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęAtrakcyjne wynagrodzeniePracę od poniedziałku do piątku w systemie trzyzmianowymMożliwość rozwoju zawodowegoPracę w zgranym zespole i miłej atmosferzeBezpłatny parking Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Szukasz pracy, chcesz zdobyć nowe lub wykorzystać dotychczasowe doświadczenia, nie boisz się wyzwań oraz kontaktu z ludźmi?Praca jest właśnie Ciebie! Nie zwlekaj, aplikuj już dziś, bowiem dla naszego Klienta, jednej z największych grup energetycznych w Polsce, zapewniającego komfort i bezpieczeństwo kilku milionom odbiorców, tworzącego 'Energetykę Jutra' oraz dostarczającego nowoczesne rozwiązania w ciągle zmieniającym się świecie w branży petrochemicznej, poszukujemy osób wspierających pracę Doradców Obsługi Klienta w stacjonarnym Punkcie Obsługi Klienta. Mile widziani również Studenci, Absolwenci oraz osoby bez doświadczenie, nie bojące się kontaktu bezpośredniego z Klientem.Zakres czynności:- weryfikacja potrzeb Klienta,- kierowanie Klienta do konkretnego Doradcy,- obsługa systemu kolejkowego w stacjonarnym Punkcie Obsługi Klienta,- drobne czynności administracyjno-biurowe.Wymagania:- wykształcenie minimum średnie,-- nie oczekujemy doświadczenia, lecz chęci do pracy,- znajomość obsługa komputera,- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,- swobodne i płynne wyrażanie się,- wysoka kultura osobista oraz cierpliwości,- zdolność szybkiego uczenia się i chęć poznawania nowych zadań,- bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu.Oferujemy:- pracę w przyjaznej atmosferze wśród doświadczonych Doradców,- możliwość poznania pracy w stacjonarnym Punkcie Obsługi Klienta,- kontakt z ludźmi,- szkolenie w zakresie powierzonych czynności,- wynagrodzenie godzinowe - 27,70 zł brutto za godzinę pracy,- pracę w tygodniu od poniedziałku do piątku w godz. 09:00 do 16:00 Każdy z Kandydatów ma zapewnioną pełną dyskrecję z naszej strony. Agencja zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aplikacji (CV) tylko i wyłącznie w urzędowym języku polskim. W swojej aplikacji prosimy koniecznie umieścić klauzulę ZGODNIE z poniższą treścią:'Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ZoltOs.pl Agencja Pracy Tymczasowej i Pośrednictwa Pracy w Gliwicach, w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/we (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym.' Certyfikat Agencji w KRAZ 10301

Efektywnym zarządzaniem zespołem pracownikówZapewnianiem funkcjonowania sklepu zgodnie z wewnętrznymi standardamiGodnym reprezentowaniem firmy wobec naszych klientów i dostawcówDbaniem o dobrą atmosferę w Twoim zespole (uśmiech, żart, koleżeńska pomoc to nieodłączna część kultury pracy w naszej firmie)Posiadające książeczkę do celów sanitarno-epidemiologicznych (warunek konieczny)Posiadające doświadczenie na podobnym stanowisku w sieci dyskontowej oraz wiedzę z zakresu handlu detalicznegoPotrafiące kierować zespołem, motywować go i lubiące to robićGotowe do pracy w systemie zmianowymStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęWynagrodzenie i premię zawsze na czasWsparcie doświadczonych kierownikówSystem profesjonalnych i kompleksowych szkoleńPakiet programów socjalnych i benefitów pozapłacowych (więcej informacji na ich temat znajdziesz na kariera.netto.pl)Dla najlepszych – udział w Akademii Talentów Netto i realne możliwości rozwoju zawodowego

Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Katowicach Śląski Wojewódzki Inspektor Ochrony Roślin i Nasiennictwa poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Inspektor do spraw fitosanitarnych Oddział GliwiceWspółuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje zdrowotność roślin i powierzchnie pod ich uprawą oraz składowane rośliny, produkty roślinne i przedmioty w celu stwierdzenia występowania i rozprzestrzeniania się agrofagów podlegających przepisom.Współuczestniczy w pobieraniu lub pod nadzorem Kierownika pobiera próbki roślin, ich części, glebę, podłoże oraz produkty roślinne i przedmioty na obecność agrofagów w celu ich identyfikacji.Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty profesjonalne upoważnione do wydawania paszportów roślin w celu potwierdzenia wykonania przez podmioty obowiązków wynikających z przepisów prawa.Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty wpisane do urzędowego rejestru podmiotów profesjonalnych w celu potwierdzenia wykonania przez podmioty obowiązków wynikających z przepisów prawa.Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty wprowadzające do obrotu rośliny podlegające regulacjom prawnym w celu sprawdzenia ich prawidłowego oznakowania lub zaopatrzenia w paszporty lub stosowne zaświadczenia.Przy współudziale drugiego pracownika wykonuje badania makroskopowe i oceny celem określenia stanu fitosanitarnego roślin, produktów roślinnych i przedmiotów.Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika prowadzi kontrolę wykonania decyzji w sprawie zwalczania agrofagów podlegających przepisom w celu potwierdzenia wykonania nakazów i zakazów określonych w orzeczeniu decyzjiWprowadza dane do Zintegrowanego Systemu Informatycznego w Ochronie Roślin i Nasiennictwie w celu stworzenia bazy danych.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: średnie rolnicze, ogrodnicze lub biologiczne Znajomość ustawy o Państwowej Inspekcji Ochrony Roślin i NasiennictwaZnajomość ustawy o ochronie roślin przed agrofagamiUmiejętność wykorzystanie wiedzy i doskonalenie RzetelnośćOrganizacja pracy i orientacja na osiąganie celówWspółpracaKomunikacjaPrawo jazdy kategorii BW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe wykształcenie: wyższe rolnicze, ogrodnicze lub biologiczne Umiejętność ITOrganizacja pracy własnejSamodzielność i inicjatywaPodejmowanie decyzji i odpowiedzialnośćPozytywne podejście do klientaJęzyk angielski komunikatywnyDokumenty i oświadczenia niezbędne: CVKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/ kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. i późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-10 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Katowicachul. Grabowa 1A40-172 Katowice Praca biurowa w siedzibie Oddziału połączona z częstymi wyjazdami w teren. Wysiłek fizyczny związany z pobieraniem prób. Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych (zimno, upał, deszcz). Obsługa klientów zewnętrznych. Praca przy monitorze ekranowym i obsługa urządzeń biurowych (kserokopiarka, faks). Pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Brak oznaczeń dla niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym. Siedziba Oddziału mieści się na wysokim parterze budynku ze schodami.

Zakres obowiązków Praca biurowa w siedzibie Oddziału połączona z częstymi wyjazdami w teren. Wysiłek fizyczny związany z pobieraniem prób. Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych (zimno, upał, deszcz). Obsługa klientów zewnętrznych. Praca przy monitorze ekranowym i obsługa urządzeń biurowych (kserokopiarka, faks). Pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Brak oznaczeń dla niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym. Siedziba Oddziału mieści się na wysokim parterze budynku ze schodami. Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje zdrowotność roślin i powierzchnie pod ich uprawą oraz składowane rośliny, produkty roślinne i przedmioty w celu stwierdzenia występowania i rozprzestrzeniania się agrofagów podlegających przepisom. Współuczestniczy w pobieraniu lub pod nadzorem Kierownika pobiera próbki roślin, ich części, glebę, podłoże oraz produkty roślinne i przedmioty na obecność agrofagów w celu ich identyfikacji. Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty profesjonalne upoważnione do wydawania paszportów roślin w celu potwierdzenia wykonania przez podmioty obowiązków wynikających z przepisów prawa. Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty wpisane do urzędowego rejestru podmiotów profesjonalnych w celu potwierdzenia wykonania przez podmioty obowiązków wynikających z przepisów prawa. Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika kontroluje podmioty wprowadzające do obrotu rośliny podlegające regulacjom prawnym w celu sprawdzenia ich prawidłowego oznakowania lub zaopatrzenia w paszporty lub stosowne zaświadczenia. Przy współudziale drugiego pracownika wykonuje badania makroskopowe i oceny celem określenia stanu fitosanitarnego roślin, produktów roślinnych i przedmiotów. Współuczestniczy w kontrolach lub pod nadzorem Kierownika prowadzi kontrolę wykonania decyzji w sprawie zwalczania agrofagów podlegających przepisom w celu potwierdzenia wykonania nakazów i zakazów określonych w orzeczeniu decyzji Wprowadza dane do Zintegrowanego Systemu Informatycznego w Ochronie Roślin i Nasiennictwie w celu stworzenia bazy danych. Wymagania wykształcenie: średnie rolnicze, ogrodnicze lub biologiczne doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Znajomość ustawy o Państwowej Inspekcji Ochrony Roślin i Nasiennictwa Znajomość ustawy o ochronie roślin przed agrofagami Umiejętność wykorzystanie wiedzy i doskonalenie Rzetelność Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów Współpraca Komunikacja Prawo jazdy kategorii B W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe rolnicze, ogrodnicze lub biologiczne doświadczenia zawodowego Umiejętność IT Organizacja pracy własnej Samodzielność i inicjatywa Podejmowanie decyzji i odpowiedzialność Pozytywne podejście do klienta Język angielski komunikatywny Oferujemy Indywidualny rozkład czasu pracy Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy Miejsce parkingowe na terenie urzędu Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dodatek za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy. Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka”. Pakiet socjalny, w tym między innymi: dofinansowanie do wypoczynku. wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe. Dofinansowanie do zakupu okularów.

Zakres obowiązków nadzór nad profesjonalnym wykonaniem usług sprzątania i ochronyzarządzanie pracą podległego zespołuutrzymywanie dobrych relacji z klientemnadzór nad optymalizacją kosztów Wymagania wykształcenie min. średniedoświadczenie w branży usług utrzymania czystości będzie dodatkowym atutemumiejętność zarządzania grupą pracowników (dodatkowym atutem będzie doświadczenie w zarządzaniu personelem podstawowym oraz osobami niepełnosprawnymi)umiejętność nadzoru i optymalizacji kosztówbardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zespołubiegła obsługa komputera (MS Office)prawo jazdy kat. B (czynne) Oferujemy stabilne warunki zatrudnienia na pełny etatwynagrodzenie stałe plus premie od wynikówauto służbowemożliwość rozwoju zawodowego

Poszukujemy Kandydatów dla naszego Klienta, globalnej firmy, o stabilnej pozycji na polskim rynku, ukierunkowanej na rozwój, stawiającej na różnorodność, oraz zaangażowanej społecznie. Nagradzanego pracodawcy, dla którego największą wartość stanowią ludzie. Aktualnie rozwijającej sieć sprzedaży i poszukującej talentów.Zadania:Rozwój zespołu w zakresie: rekrutacji, wdrożenia, szkoleń i rozwoju;Zarządzanie i motywowanie podległych współpracowników;Dbałość o dobrą atmosfery pracy;Realizacja celów biznesowych;Rozwinięte umiejętności sprzedażowe.Wymagania:Przedsiębiorczość i biznesowe nastawienie;Doświadczenie w rekrutacji i zarządzaniu zespołem;Dobra organizacja pracy, systematyczność;Profesjonalizm;Chęć doskonalenia i rozwoju;Wykształcenie minimum średnie.Oferujemy:Wsparcie w okresie wdrożenia: otrzymasz plan wdrożenia, wsparcie mentora oraz trenera;Transparentne wynagrodzenie: podstawa od 8000 zł + system prowizyjny proporcjonalny do zaangażowania;Sprawczość, masz wpływ na rozwój firmy, doceniamy kreatywność;Innowacyjne narzędzia, dzięki którym możesz działać zdalnie;Pakiet medyczny, program emerytalny, ubezpieczenie grupowe, konkursy z atrakcyjnymi nagrodami,Najlepszy produkt w branży;Stabilna współpraca; naszą siłą jest wzajemne wsparcie, szacunek i wysoka etyka pracy.