Statystyki przeglądu wynagrodzeń w sektorze "Handel Detaliczny w Katowice"

Chcesz rozwijać swoją karierę w firmie, która jest liderem rynku reklamy zewnętrznej i digitalowej w Polsce? Wiemy, jak skuteczne komunikować się z klientami. Priorytetem Cityboard Media jest dostarczanie innowacyjnych rozwiązań marketingowych i świadczenie wysokiej jakości usług w zakresie reklamy digitalowej i outdoorowej. Tworzymy strategie marketingowe, kreujmy marki, budujemy nowoczesne strony www, obsługujemy media społecznościowe i realizujemy kampanie reklamowe w Internecie.  Szukasz swojego miejsca w digitalowym wszechświecie? Wypłyń na wody nowych, ambitnych wyzwań i dołącz do naszego teamu! Sprawdź, jakie wyzwania na Ciebie czekają: generowanie biznesu poprzez pozyskanie kontaktów, doprowadzenie do merytorycznych spotkań z decyzyjnymi przedstawicielami Klientów, z którymi chcielibyśmy pracować;budowanie relacji i rozwijanie współpracy z obecnymi klientami;identyfikacja potrzeb klientów w zakresie marketingu online, rekomendowanie ich aktywności w kanałach digital (PPC, SEO, Content marketing, Afiliacja, Paid Social, E-mail marketing, Programmatic, Video, Mobile) oraz sprzedaż kampanii;przygotowywanie ofert handlowych;realizowanie celów sprzedażowych;planowanie kampanii digitalowych;identyfikowanie potrzeb Klientów w zakresie marketingu online;posprzedażowa obsługa klienta;śledzenie trendów na rynku w zakresie reklamy i marketingu. Świetnie się u nas odnajdziesz jeżeli: masz minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży do klienta B2B, bądź na analogicznym stanowisku w sprzedaży produktów i usług digitalowych, które poparte jest wymiernymi sukcesami;pozyskiwanie nowych klientów i budowania z nimi trwałych relacji to Twoja Supermoc;masz doświadczenie w zakresie: marketingu, digital marketingu, reklamy (reklamy w internecie, produkcja digital, pozycjonowanie stron, prowadzenie social mediów, content marketing);jesteś zmotywowany i świetnie odnajdujesz się kontakcie telefonicznym i bezpośrednim;masz pomysły na samodzielne wyszukiwanie klientów, docenimy to, ale mamy też dużą bazę do zaopiekowania;jesteś świetnym ogarniaczem rzeczywistości; posiadasz doświadczenie w pracy nad kilkoma projektami równocześnie;posiadasz wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne;dobrze organizujesz swój czas pracy;potrafisz budować i utrzymywać relacje z klientami biznesowymi;interesujesz się marketingiem. Przygotowaliśmy dla Ciebie: wygodną formę zatrudnienia umowa (B2B)/zlecenie dla studentów;atrakcyjny system wynagradzania wraz z systemem prowizyjnym o nieograniczonym wymiarze;prywatną opiekę medyczną oraz kartę Medicover Sport;pomocny, zaangażowany zespół i niekorporacyjną atmosferę w pracy;możliwość rozwoju, szkolenia z zakresu digital i wsparcie merytoryczne;dużą samodzielność i ciekawe projekty realizowane dla dużych zagranicznych i polskich marek.  Podoba Ci się ta oferta? Jeśli tak, to nasza organizacja jest miejscem dla Ciebie. Zgłoś się do nas. Aplikuj.Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Twój zakres obowiązkówBudowanie i rozwijanie długotrwałych, partnerskich relacji z Klientami Kluczowymi z branży przemysłowejAnaliza potrzeb klientów, dopasowywanie rozwiązań firmy do potrzeb klientówNegocjacje warunków współpracy i umów handlowychRealizacja budżetów sprzedaży we współpracy z zespołemPrzygotowanie raportów, kontrola kosztów i analiza cenPrzygotowywanie ofert i cenników dla klientów kluczowychPoszukiwanie nowych i zyskownych rozwiązańNasze wymaganiaMinimum 4-letnie doświadczenie na stanowisku handlowym jako dostawca do przemysłuWykształcenie wyższe, mile widziane techniczneDobra znajomość języka angielskiego – warunek koniecznyUmiejętność współpracy z klientami o rozbudowanej strukturze operacyjnejDoświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych oraz umiejętności budowania długotrwałych relacji z klientemSilnie rozwinięte zdolności interpersonalne oraz nastawienie na realizację celuUmiejętność pracy w zespolePrawo jazdy kat. BTo oferujemyStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęPrzejrzyste zasady wynagradzania premiujące osiągane wynikiProfesjonalne szkolenia sprzedażowe i techniczneNarzędzia pracy: samochód służbowy do użytku prywatnegoPakiet benefitów (m.in. Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe)Benefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życiezniżki na firmowe produkty i usługispotkania integracyjnefirmowa drużyna sportowasłużbowy samochód do użytku prywatnegopreferencyjne pożyczkifirmowa bibliotekadodatkowe świadczenia socjalnedofinansowanie wypoczynkuprogram rekomendacji pracownikówinicjatywy dobroczynneWürth Polska Sp. z o.o. Würth Polska jest liderem w technice zamocowań i dystrybucji produktów dla profesjonalistów, obecnym na polskim rynku już 34 lata. To nowoczesna firma i wiarygodny, stabilny pracodawca, który zatrudnia ponad 800 pracowników, z czego 250 pracuje w firmie ponad 10 lat. Würth Polska posiada 50 sklepów stacjonarnych oraz rozbudowany sklep internetowy. Firma poza działalnością biznesową angażuje się także w szereg akcji z obszaru CSR oraz Employer Branding. Koncern prowadzi sprzedaż wyłącznie firmom i osobom prowadzącym działalność gospodarczą.

Pracujemy w modelu hybrydowym! Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające prowadzone są online.Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa w zakresie transformacji i zarządzania biznesem poprzez wykorzystanie mocy technologii. Celem Grupy jest dążenie do odpowiedzialnej społecznie, zintegrowanej i zrównoważonej przyszłości, w której potencjał ludzki jest wspierany nowymi technologiami.Jesteśmy odpowiedzialną, wielokulturową organizacją z silnym 55-letniemu dziedzictwem i szeroką wiedzą branżową. Cieszymy się zaufaniem swoich klientów i jesteśmy zdolni kompleksowo zaspokoić ich potrzeby biznesowe: od strategii i projektowania rozwiązań po działania operacyjne. Nasze działania są napędzane przez dynamicznie rozwijający się i innowacyjny świat technologii chmury, danych, sztucznej inteligencji, łączności, oprogramowania, inżynierii cyfrowej i platform.Nasze wymagania:Wykształcenie na jednym z kierunków: Ekonomia/IT/Prawo/Finanse/Administracja/Filologia; Dobra znajomość języka angielskiego i niderlandzkiego (minimum poziom B2);Znajomość programów MS Word, MS Excel, Power Point na poziomie średniozaawansowanym;Umiejętność zarządzania zróżnicowanymi zadaniami z dużą dokładnością zgodnie z terminami;Doświadczenie w obsłudze kontraktów lub w zbliżonej dziedzinie.Twoje przyszłe zadania:Angażowanie się w działania związane z gromadzeniem danych na podstawie umów;Wspieranie starszych członków zespołu i klientów w różnych zadaniach ad hoc, analizach i w rozwiązywaniu zapytań dotyczących umów;Przechowywanie dokumentacji zgodnie z procesami zarządzania umowami;Samodzielne tworzenie i aktualizowanie podstawowych produktów zarządzania umowami.Co dla Ciebie przygotowaliśmy?Wiele benefitów: Dostęp do infolinii Capgemini z możliwością rozmowy z terapeutąPrywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życieBonusy za polecenie swoich znajomych do pracy w CapgeminiDostęp do aplikacji Inspiro z bogatą bazą audiobookówDostęp do platformy benefitowej NAIS (ponad 40 dostępnych opcji: Netflix, Spotify, Multisport, bilety do kina itp.)Rozwój osobisty i zawodowy:Ponad 70 ścieżek szkoleniowych z możliwością uzyskania certyfikatu (np. MS Azure, AWS, Google) na naszej platformie szkoleniowej NEXTPlatforma z bezpłatnym dostępem do Pluralsight, TED Talks, materiałów i szkoleń CourseraBezpłatny dostęp do konta Udemy Business z możliwością korzystania w godzinach pracy i poza nimiPrzejrzysta polityka zarządzania efektami pracyNaszą legendarną atmosferę:Cenimy pracę zespołową i dobre relacje. Pracujemy razem, pijemy razem kawę i tworzymy przyjaźnie zarówno w pracy, jak i poza nią.Brak oficjalnego dress code'uRozmaite społeczności: OUTfront, Women@Capgemini, Foreigners Community i wiele innychDzień wolny na rzecz wolontariatuMożliwość realizacji inicjatyw zmieniających świat dzięki naszemu Programowi GrantowemuKim jesteśmy?Bycie jednym z nas oznacza ciągły rozwój pośród wspaniałych ludzi. To zespół, z którym chce się spędzać czas w pracy i po niej. Szkolenia i inicjatywy sprawiają, że codzienne zadania są ciekawsze, przyjemniejsze i wyjątkowe.Jedną z jednostek biznesowych Capgemini Polska, do której możesz dołączyć, jest Business Services. Tworzą ją zespoły złożone z niezwykłych osób, które dostarczają rozwiązania naszym międzynarodowym klientom w takich obszarach jak HR, Finanse i Księgowość, Łańcuch Dostaw czy Transformacja Biznesowa. W Business Services mówimy w ponad 30 językach! Pracując z nami, możesz wykorzystać swoje umiejętności językowe, sprawdzić się w wielu dziedzinach i nauczyć się unikalnych, przydatnych umiejętności.It's time to #Get the Future You Want!Twoje życie jest w Twoich rękach, a Ty masz możliwość je ulepszyć, rozwinąć się i po prostu — dołączyć do nas :)Chcesz nas lepiej poznać? Zobacz krótkie wideo:  What happens when the most important artwork does not arrive on time?Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz Instagram — @capgeminipl lub odwiedź nasz profil na Facebooku — Capgemini Polska. Znajdziesz nas też znaleźć na TikToku!  — @capgeminipl.

Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy działającej w obszarze nowoczesnych technologii energetycznychw związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Account Manager branża techniczna Miejsce pracy: Katowice (woj. śląskie)Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Aktywne pozyskiwanie i obsługę klientów biznesowych,Wsparcie merytoryczne klientów,Tworzenie i obsługę procesów sprzedażowych,Przygotowywanie ofert i negocjowanie warunków umowy,Opracowywanie standardów w zakresie sprzedaży.Wymagania:Doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku przy koordynacji i wsparciu procesu sprzedaży,Wykształcenia technicznego lub sprzedażowego,Doświadczenia w sprzedaży B2B,Znajomości branży Elektromobilności co będzie dodatkowym atutem,Dobrej znajomość oprogramowania MS w tym Excel, Word, PowerPoint,Wysokiej kultury osobistej oraz zdolności nawiązywania nowych relacji biznesowych,Zdolności analitycznych i sprzedażowych, nastawienia na realizację założonych celów,Prawa jazdy Kat. B.Oczekujemy:Zatrudnienie na podstawie B2B w pełnym wymiarze czasu,Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie i możliwości rozwoju,Realny wpływ na kierunek rozwoju firmy,Zatrudnienie w nowoczesnej i perspektywicznej branży,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym.Forma zatrudnienia:pełny etat

Pozyskanie nowych klientów z obszaru automatyzacji procesów produkcyjnych i rozwijanie istniejących relacji biznesowychWspółdziałanie z zespołem inżynierów w przygotowaniu koncepcji rozwiązań technicznych;Przygotowywanie ofert oraz prowadzenie negocjacji z klientami;Przygotowanie i prowadzenie spotkań biznesowych, udział w konferencjach branżowych i działaniach marketingowych.Min. 2 letnie doświadczenie w sprzedaży produktów związanych z automatyzacją produkcji w tym: sprzedaży robotów i maszyn, komponentów automatyki;Wykształcenie wyższe techniczne (Automatyka, Robotyka, Mechanika lub pokrewne);Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B;Premie kwartalne uzależnione od wyników;Elastyczny czas pracy (hybrydowo);Samochód służbowy;Pakiet benefitów: dofinasowanie do karty Multisport, prywatna opieka medyczna, premiowanie stażu pracy, dofinasowanie świąteczne ,dofinasowanie do wakacji,

Obecnie dla naszego klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko Procurement Manager – Logistics (Air & sea transport) z branży produkcyjnej (Food) w Katowicach. Zakres obowiązków:Opracowywanie, wdrażanie i kierowanie strategią zakupów logistycznychZarządzanie umowami, negocjacje warunków i współpraca z zespołem prawnym w celu sfinalizowania umów handlowychOcena, identyfikacja i wybór odpowiedniej bazy dostawcówBezpośrednie kierowanie dużymi projektami zakupowymiZapewnienie oszczędności w oparciu o strategie zaopatrzenia i zarządzanie zgodnościąCiągłe doskonalenie sposobów pracy i optymalizacja działań zakupowychProwadzenie projektów oszczędnościowychIdealny kandydat posiada:Co najmniej 3-letnie doświadczenie w zakresie zakupów usług logistycznychPreferowane jest doświadczenie w strukturach globalnych Wyższe wykształcenie Biegłą znajomość j. angielskiegoHays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

1. Zakres obowiązków:- rzetelne, bezbłędne sprawdzane na bieżąco prowadzenie ksiąg rachunkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i przepisami prawa podatkowego,- uzgadnianie sald analitycznych z syntetycznymi; dekretowanie dokumentów księgowych,- prowadzenie ewidencji środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych oraz wyposażenia,- tworzenie rezerw i odpisów aktualizujących,- bieżąca kontrola i uzgadnianie sald kont księgowych,- koordynacja procesu księgowego zamknięcia roku,- sporządzanie sprawozdania finansowego (bilans, rachunek zysków i strat, informacja dodatkowa) oraz sprawozdań do GUS,- sporządzanie deklaracji podatku od nieruchomości,- nadzór nad prawidłowością rozliczeń podatków VAT i CIT,- autoryzacja płatności w bankowości elektronicznej,- nadzór nad terminowością płatności zobowiązań,- sporządzanie niezbędnych kalkulacji – opłat za wynajem nieruchomości,- nadzór nad Działem Finansowo-Księgowym,- monitorowanie zmian przepisów z zakresu rachunkowości i podatków oraz właściwe ich stosowanie,- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi Uczelni,- zapewnienie najwyższej jakości prowadzenia ksiąg rachunkowych.2. Niezbędne wymagania:- wykształcenie wyższe kierunkowe (rachunkowość, finanse, ekonomia),- minimum pięcioletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w działach finansowo-księgowych,- biegła znajomość aktualnych przepisów z zakresu rachunkowości i podatków oraz finansów publicznych,- doświadczenie w pracy w systemach finansowo-księgowych klasy ERP (mile widziana znajomość SIMPLE.ERP),- dobra znajomość pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem arkusza kalkulacyjnego Excel,- umiejętność zarządzania zespołem i organizowania pracy zespołu.3. Wymagania dodatkowe:- zdolności analityczne,- dobra organizacja pracy,- zaangażowanie w powierzone zadania,- sumienność,- kreatywność,- punktualność,- dyspozycyjność,- dokładność i systematyczność w pracy,- umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów,- umiejętność radzenia sobie w warunkach stresujących (pod presją czasu),- doświadczenie w księgowym rozliczaniu projektów unijnych,- wysoki poziom etyki zawodowej oraz kultury osobistej.4. Oferujemy:- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,- stałe godziny pracy: od poniedziałku do piątku w godzinach 7:30-15:30,- miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto w wysokości: 7 500 zł,- dodatek funkcyjny wypłacany z tytułu kierowania zespołem,- dodatek za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia. Dodatek jest wypłacany poczynając od czwartego roku zatrudnienia, z tym że wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego,- dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. „trzynastka”,- pracę w przyjaznej atmosferze,- pracę, która nie jest monotonna, wymaga zaangażowania i umożliwia rozwój kompetencji zawodowych,- możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach i kursach,- parking dla pracowników,- bogaty zakres świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku, pożyczki mieszkaniowe na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie opłat z tytułu uczęszczania dziecka/i do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego, dofinansowanie opłat z tytułu usług i świadczeń służących wzmacnianiu potencjału zdrowotnego i kulturowego,- możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego na życie dla pracowników, ich współmałżonków/partnerów życiowych i dzieci,- możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.Planowane zatrudnienie: 1 czerwca 2024 r.5. Wymagane dokumenty:- CV,- list motywacyjny,- skany odpisów/kopii dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie wymagane w procesie rekrutacji na dane stanowisko pracy.Pliki/skany dokumentów należy przesłać pocztą elektroniczną na adres: @(w tytule wiadomości należy wpisać: „Ogłoszenie nr 1/FFK/2024”).6. Terminy:Termin przyjmowania zgłoszeń upływa w dniu: 5 maja 2024 r.Po wstępnej weryfikacji złożonych ofert, w dniach od 8 do 17 maja 2024 r., zostaną przeprowadzone rozmowy kwalifikacyjne z wybranymi kandydatami.Rozstrzygnięcie i ogłoszenie wyników konkursu nastąpi do dnia: 24 maja 2024 r.7. Informacja dotycząca zgody na przetwarzanie danych osobowych:W przypadku podania danych osobowych w szerszym zakresie niż wynikający z art 22¹ § 1 Kodeksu pracy (tzn. w przypadku umieszczenia dodatkowych danych osobowych, poza tymi które są wymagane), kandydat powinien dołączyć klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji.W przypadku, gdy kandydat jest zainteresowany wzięciem udziału w kolejnych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez okres najbliższego roku przez Uniwersytet, powinien dołączyć klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb realizacji przyszłych procesów rekrutacji, także danych osobowych poza tymi, które są wymagane.1.Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, z siedzibą przy ul. 1 Maja 50, 40 – 287 w Katowicach, zwany dalej: „administratorem”.2. Z odpowiednią klauzulą informacyjną RODO[1] administratora można się zapoznać u administratora, na stronie internetowej administratora oraz w Biuletynie Informacji Publicznej administratora.-------------------------[1] Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) [Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, poz. 1, z późn. sprost.].

Dołącz do naszego zespołu w Amazon na stanowisku Pracownik magazynowy w jednym z nowoczesnych centrów logistycznych.Poniższa oferta dotyczy Amazon Centrum Logistyczne w Gorzyczkach.Informacje podstawoweAmazon zatrudni zmotywowanego pracownika na pełny etat, zarówno z uprawnieniami UDT w najwyższej kategorii, jak i tych, którzy nie mają uprawnień, ale są zainteresowani ich uzyskaniem.Wynagrodzeniedo 29,90 zł/godz. brutto** Maksymalna stawka godzinowa wyliczona jako suma stawki bazowej oraz premii za obecność w pracy zgodnie z grafikiem.Obowiązki na stanowisku pracyOdbieranie, sprawdzanie, sortowanie i układanie produktów na półkach.Pobieranie produktów z półek, pakowanie i nadawanie zamówień.Dbanie o bezpieczeństwo. To nasz absolutny priorytet!Nie wymagamy od Ciebie doświadczenia. Możesz liczyć na wsparcie wyspecjalizowanych instruktorów, którzy nauczą Cię, jak pracuje się w Amazon.Nasza ofertaPraca 4 dni w tygodniu, bez weekendów.Umowa o pracę bezpośrednio przez Amazon.Bezpłatne szkolenie i certyfikacja UDT na obsługę wózków jezdniowych najwyższej kategorii.Bezpieczne, nowoczesne i zorganizowane miejsce pracy wyposażone w klimatyzację.Prywatna opieka medyczna.Ubezpieczenie na życie.Ciepłe posiłki za 1 zł, również w wersji wegetariańskiej i bezpłatne gorące napoje, wyznaczone strefy odpoczynku.Karta Multisport.Możliwość rozwoju w naszych strukturach.Konkurencyjne wynagrodzenie.Program "Postaw na swój rozwój" z możliwością dofinansowania wybranego kursu zawodowego. Bezpłatny transport na wybranych trasach – więcej informacji wkrótce Darmowy parking dla pracowników.Dodatkowe informacjeTwoje bezpieczeństwo jest dla nas najważniejsze. Przestrzeganie standardów bezpieczeństwa, jakości to najważniejsza umiejętność, która będzie Ci potrzebna.Oferta pracy fizycznej: podczas pracy może być konieczne chodzenie lub stanie przez dłuższy czas oraz podnoszenie i przenoszenie produktów (ręczne prace transportowe zgodnie z przepisami polskiego prawa). Aplikuj teraz! To proste1. Złóż wniosek online bez konieczności składania CV.2. Przejdź 15-minutową rozmowę telefoniczną i poznaj nas bliżej.3. Pozostań z nami w kontakcie – poinformujemy Cię o najbliższym możliwym zatrudnieniu.Rozpocznij swoją podróż w Amazon już dziś!

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Rachunkowość, Finanse, Ekonomia Inne wymagania: Niezbędne wymagania:- wykształcenie wyższe kierunkowe (rachunkowość, finanse, ekonomia), - minimum pięcioletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w działach finansowo-księgowych,- biegła znajomość aktualnych przepisów z zakresu rachunkowości i podatków oraz finansów publicznych, - doświadczenie w pracy w systemach finansowo-księgowych klasy ERP (mile widziana znajomość SIMPLE.ERP),- dobra znajomość pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem arkusza kalkulacyjnego Excel, - umiejętność zarządzania zespołem i organizowania pracy zespołu. dodatkowe: - zdolności analityczne, - dobra organizacja pracy, - zaangażowanie w powierzone zadania, - sumienność,- kreatywność, - punktualność, - dyspozycyjność,- dokładność i systematyczność w pracy, - umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów,- umiejętność radzenia sobie w warunkach stresujących (pod presją czasu), - doświadczenie w księgowym rozliczaniu projektów unijnych, - wysoki poziom etyki zawodowej oraz kultury osobistej. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 7 500 PLN Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie: miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto w wysokości: 7 500 zł + dodatek funkcyjny wypłacany z tytułu kierowania zespołem + dodatek za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia (Dodatek jest wypłacany poczynając od czwartego roku zatrudnienia, z tym że wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego). Praca na umowę o pracę na początek na okres próbny trzech miesięcy. Docelowo praca na stałe. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Opis stanowiska- rzetelne, bezbłędne sprawdzane na bieżąco prowadzenie ksiąg rachunkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i przepisami prawa podatkowego,- uzgadnianie sald analitycznych z syntetycznymi; dekretowanie dokumentów księgowych,- prowadzenie ewidencji środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych oraz wyposażenia,- tworzenie rezerw i odpisów aktualizujących,- bieżąca kontrola i uzgadnianie sald kont księgowych,- koordynacja procesu księgowego zamknięcia roku,- sporządzanie sprawozdania finansowego (bilans, rachunek zysków i strat, informacja dodatkowa) oraz sprawozdań do GUS,- sporządzanie deklaracji podatku od nieruchomości,- nadzór nad prawidłowością rozliczeń podatków VAT i CIT,- autoryzacja płatności w bankowości elektronicznej,- nadzór nad terminowością płatności zobowiązań,- sporządzanie niezbędnych kalkulacji – opłat za wynajem nieruchomości,- nadzór nad Działem Finansowo-Księgowym,- monitorowanie zmian przepisów z zakresu rachunkowości i podatków oraz właściwe ich stosowanie,- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi Uczelni,- zapewnienie najwyższej jakości prowadzenia ksiąg rachunkowych.WymaganiaNiezbędne:- wykształcenie wyższe kierunkowe (rachunkowość, finanse, ekonomia),- minimum pięcioletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w działach finansowo-księgowych,- biegła znajomość aktualnych przepisów z zakresu rachunkowości i podatków oraz finansów publicznych,- doświadczenie w pracy w systemach finansowo-księgowych klasy ERP (mile widziana znajomość SIMPLE.ERP),- dobra znajomość pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem arkusza kalkulacyjnego excel ,- umiejętność zarządzania zespołem i organizowania pracy zespołu.Dodatkowe:- zdolności analityczne,- dobra organizacja pracy,- zaangażowanie w powierzone zadania,- sumienność,- kreatywność,- punktualność,- dyspozycyjność,- dokładność i systematyczność w pracy,- umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów,- umiejętność radzenia sobie w warunkach stresujących (pod presją czasu),- doświadczenie w księgowym rozliczaniu projektów unijnych,- wysoki poziom etyki zawodowej oraz kultury osobistej.Oferujemy- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,- stałe godziny pracy: od poniedziałku do piątku w godzinach 7:30-15:30,- miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto w wysokości: 7 500 zł,- dodatek funkcyjny wypłacany z tytułu kierowania zespołem,- dodatek za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia. Dodatek jest wypłacany poczynając od czwartego roku zatrudnienia, z tym że wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego,- dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. „trzynastka”,- pracę w przyjaznej atmosferze,- pracę, która nie jest monotonna, wymaga zaangażowania i umożliwia rozwój kompetencji zawodowych,- możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach i kursach,- parking dla pracowników,- bogaty zakres świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku, pożyczki mieszkaniowe na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie opłat z tytułu uczęszczania dziecka/i do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego, dofinansowanie opłat z tytułu usług i świadczeń służących wzmacnianiu potencjału zdrowotnego i kulturowego,- możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego na życie dla pracowników, ich współmałżonków/partnerów życiowych i dzieci,- możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.Planowane zatrudnienie: 1 czerwca 2024 r.