Statystyki przeglądu wynagrodzeń w sektorze "Administracja Biurowa w Konin"

Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Dyrektor delegatury do spraw kierowania pracą Delegatury w Koninie Wielkopolskiego Urzędu Wojewódzkiego w Poznaniu Delegatura w Koninie WUW Poznaniu nr ref. 20/24Nadzoruje i zapewnia właściwą organizację i funkcjonowanie delegatury urzęduNadzoruje organizacyjne sprawy prowadzone w delegaturze z zakresu obsługi cudzoziemców, paszportów, zdrowia nadzoru geodezyjnego i kartograficznego oraz straży łowieckiej, pod kątem prawidłowości, efektywności i terminowości realizowanych zadań Kieruje pracą Oddziału Obsługi Delegatury w celu zapewnienia rzetelnej i terminowej realizacji zadańNadzoruje sprawy z zakresu bezpośredniej obsługi klientów delegatury w celu zapewnienia właściwej i kompetentnej obsługi klientów Urzędu na obszarze działania delegaturyNadzoruje realizację zadań organizacyjnych i obsługi delegatury, w tym m.in. dotyczących ewidencji czasu pracy, współpracy z służbami bhp, majątku delegatury, spraw finansowych, administrowania budynkami oraz zadań wynikających z przepisów o dostępie do informacji publicznej i ochronie informacji niejawnychNadzoruje obsługę magazynów Archiwum Zakładowego w delegaturzeNadzoruje realizację zadań w zakresie obsługi informatycznej delegatury, w tym m.in.: w zakresie administrowania systemami informatycznymi oraz zapewnienia bezpieczeństwa infrastruktury teleinformatycznej Nadzoruje przepływ informacji wewnątrz delegatury i w kontaktach zewnętrznych oraz dba o właściwy wizerunek delegatury jako części urzęduReprezentuje wojewodę i urząd na oficjalnych spotkaniachWymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe magisterskie doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych, w tym: minimum 1 rok w kierowaniu zespołem lub 2 lata na samodzielnym stanowisku pracy Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznejZnajomość ustawy o finansach publicznychZnajomość ustawy Prawo zamówień publicznychZnajomość ustawy o służbie cywilnej, Kodeksu Pracy oraz przepisów bhpZnajomość przepisów o ochronie danych osobowych i ochronie informacji niejawnychZnajomość kodeksu postępowania administracyjnegoUmiejętności kierowania pracą zespołuUmiejętność delegowania zadańUmiejętność podejmowania decyzji i ponoszenie odpowiedzialnościZdolność analitycznego i systemowego myślenia Umiejętność rozwiązywania problemówNieskazanie prawomocnym wyrokiem orzekającym zakaz zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymiPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe wykształcenie: wyższe magisterskie na kierunku administracja, zarządzanie, prawo;studia podyplomowe z zakresu administracji kurs z zakresu bhp dla osób kierujących pracownikamiDokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie o zapoznaniu się z informacją o prywatności zamieszczoną na stronie UrzęduOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem orzekającym zakaz zajmowania stanowiska kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymiW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-02-26 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Wielkopolski Urząd Wojewódzki w PoznaniuAl. Niepodległości 16/1861-713 PoznańPunkt Informacyjny w holu Urzędu z dopiskiem na kopercie:„Nabór na stanowisko Dyrektora Delegatury WUW w Koninie - nr ref. 20/24” ZACHĘCAMY DO SKORZYSTANIA Z MOŻLIWOŚCI APLIKOWANIA ONLINE DOSTĘPNEJ NA STRONIE: www.poznan.uw.gov.pl/oferty-pracy praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz typowych urządzeń biurowychzadania wykonywane w siedzibie delegatury oraz na terenie województwa objętym zakresem działania delegaturyparametry środowiska pracy (oświetlenie, temperatura, hałas) w normiezagrożenie biologiczne typowe dla pracy z dokumentacjąstres typowy związany z obsługą klientów zewnętrznych, wymagana asertywność i komunikatywnośćstanowisko pracy znajduje się na pierwszym piętrze budynku biurowegopraca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę z koniecznością przemieszczania sięstanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowychbudynek posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych na wózkach inwalidzkichklatka schodowa szerokości 140 cm z poręczamidrzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 90 cmbudynek nie jest wyposażony w windy osobowew budynku pomieszczenia higieniczno-sanitarnych są przystosowane dla osób niepełnosprawnych tylko na parterze

Witam! Zacznij zarabiać dodatkowe pieniądze w internecie.  Nauczę Cię jak wypełniać wnioski/ formularze bankowe w prosty i przyjemny sposób- bez namawiania i wciskania komuś czegokolwiek! 1 formularz - 120-220 zł 10 formularzy ~1800-2200 zł Na początek bez jakiejkolwiek wiedzy możesz zarobić około 2-3 tyś Z każdym miesiącem nabierasz wprawy i Twoje zarobki idą w górę. Osiągalny dochód nawet 10 tys zł na miesiąc Nie zastanawiaj się- dodatkowe pieniądze czekają już na Ciebie! Nie jest wymagane : -doświadczenie -wkład własny Jedyne wymagania : - minimum 18 lat -telefon z internetem -chęci do pracy -około 1- 2 h dziennie na wypełnianie formularzy Pracujesz kiedy chcesz I ile chcesz, sam ustalasz sobie czas pracy Zapraszam do kontaktu wszystkie osoby zainteresowane, wszystkiego uczę zupełnie za darmo, pozdrawiam, Marta kontakt: Facebook: https://www.facebook.com/marta.hawrylak.7   Tel.793203674 tylko sms

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko Pracownik Administracyjno - BiurowyTwoje zadania:- przygotowanie dokumentów kadrowych i płacowych,- prowadzenie ewidencji dokumentów i rejestrów,- wystawianie i przyjmowanie faktur,- logistyczne i administracyjne wsparcie kierownictwa, organizacja spotkań,- osbługa korespondencji.Czego oczekujemy:- wyższego wykształcenia,- min. 1 roku doświadczenia na podobnym stanowisku,- znajomość pakietu MS Office,- podstaw jęz. angielskiego,- dobrej organizacji pracy, analitycznego myślenia.Co oferujemy:- wynagrodzenie odpowiednie do kwalifikacji,- pełny etat,- szkolenia.

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko Pracownik Administracyjno - BiurowyCzym się zajmiesz:- sporządzaniem pism i dokumentów,- wystawianiem faktur VAT,- wprowadzaniem dokumentów do systemu,- obsługą korespondencji,- organizacją dostaw do biura, współpracą z dostawcami i partnerami.Czego oczekujemy od kandydatów:- wykształcenia min. średniego,- doświadczenia na podobnym stanowisku,- komunikatywnej znajomości jęz. angielskiego i/lub języka niemieckiego,- znajomość programów do zarządzania przedsiębiorstwem - mile widziana,- prawo jazdy kat. B,- dokładności, odpowiedzialności, dociekliwości i umiejętności finalizowania zadań.Co oferujemy:- stałe godziny pracy,- przyjazną atmosferę,- benefity.

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko Pracownik BiurowyOpis stanowiska: zapewnienie sprawnego funkcjonowania sekretariatuedycja i formatowanie dokumentówdbanie o właściwy obieg dokumentów i korespondencjipomoc w przygotowywaniu oraz archiwizacja dokumentacjiorganizacja podróży służbowych oraz prowadzenie kalendarza spotkańkontakt z klientami firmyWymagania:biegła znajomość j. niemieckiego w mowie i piśmie – kryterium obowiązkowedobra znajomość j. angielskiegoznajomość obsługi pakietu MS Officeskrupulatność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadańwysoka kultura osobistamin. rok doświadczenia na podobnym stanowiskuOferujemy:profesjonalne przygotowanie kandydatów do pracystabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęwynagrodzenie na dobry poziomiebardzo atrakcyjny pakiet dodatkowych benefitówmożliwość rozwoju zawodowego w środowisku renomowanych firmy

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Inne wymagania: Program Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z Powiatu Konińskiego i Miasta Konina (I)Kobieta w wieku 18-29 lat Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN

We’re looking for an experienced Controlling Manager who will join our client – an international production company located in Słupca. Key Responsibilities:Act as the first point of contact for the finance-related matters within Supply Chain, Manufacturing Operations and other finance stakeholders.Conduct financial and operational analyses to enhance plant efficiency and cost-effectiveness.Coordinate financial analyses prepared by the team.Oversee day-to-day financial management operations to support the business.Implement and refine finance and accounting policies and procedures.Lead and develop a team – talent management, performance evaluation and others.Utilise a comprehensive understanding of accounting, cost control and financial analysis practices – good practices to guide direct reports.Qualifications and skills:Bachelor’s/master’s degree in finance, controlling or related field.Extensive knowledge of the manufacturing environment.Previous, relevant experience and extensive knowledge in controlling, managerial and finance accounting Fluency in English.People management experience – preferred qualification. Benefits:Cafeteria System.Life insurance.Private medical care.Meal Voucher.Opportunity to work and grow in a fast-paced international environment.If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Inne wymagania: Program Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z Powiatu Konińskiego i Miasta Konina (I)Kobieta w wieku 18-29 Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: OBSŁUGA KOMPUTERA Inne wymagania: FUNDUSZ PRACY Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN

Zakres obowiązków Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych Zadania wykonywane w siedzibie oraz poza siedzibą urzędu Wyjazdy służbowe związane z realizowanymi zadaniami Wystąpienia publiczne związane z reprezentowaniem urzędu Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę Stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych Stanowisko pracy znajduje się na drugim piętrze budynku biurowego Budynek nie posiada podjazdu dla osób niepełnosprawnych na wózkach inwalidzkich Budynek nie jest wyposażony w windy osobowe W budynku pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Zadanie 1: Planowanie, organizowanie i nadzorowanie pracy Delegatury, w szczególności: realizacja zadań z zakresu nadzoru pedagogicznego w trybie planowych lub doraźnych działań w formie: kontroli, wspomagania przedszkoli, szkół i placówek rozpatrywanie spraw uczniów dotyczących kształcenia, wychowania i opieki występowanie do dyrektora przedszkola, szkoły lub placówki o przekazanie informacji i danych dotyczących działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej oraz innej działalności statutowej współdziałanie z organami prowadzącymi w celu tworzenia warunków sprzyjających rozwojowi szkół i placówek współdziałanie z Okręgową Komisją Egzaminacyjną w Poznaniu w zakresie egzaminów zewnętrznych wspomaganie działań w zakresie organizowania egzaminów w szkołach prowadzenie spraw dotyczących: dokonywania oceny pracy dyrektora przedszkola, szkoły i placówki, powierzenia stanowiska dyrektora przedszkola, szkoły i placówki, eksperymentów pedagogicznych, kształcenia ustawicznego, przyjmowania do szkół dzieci obywateli polskich powracających z zagranicy oraz cudzoziemców pobierających wcześniej naukę w szkołach funkcjonujących w systemach oświaty innych państw opiniowanie arkuszy organizacji publicznych przedszkoli, szkół oraz placówek prowadzenie postępowań kwalifikacyjnych o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego dla nauczycieli udział w komisjach kwalifikacyjnych i komisjach egzaminacyjnych dla nauczycieli ubiegających się odpowiednio o awans na stopień nauczyciela kontraktowego, nauczyciela mianowanego i dyplomowanego udział w komisjach konkursowych wyłaniających kandydata na stanowisko dyrektora przedszkola, szkoły i placówki wspieranie Wydziału do Spraw Nauczycieli i Sieci Szkół w sprawach dotyczących rekrutacji kandydatów do szkół ponadpodstawowych koordynacja zadań w zakresie edukacji włączającej realizacja zadań dotyczących projektu Szkoła Promująca Zdrowie prowadzenie spraw dotyczących wypoczynku dzieci i młodzieży, turystyki i krajoznawstwa, w tym kontrola wypoczynku dzieci i młodzieży. Zadanie 2: Wykonuje funkcję bezpośredniego przełożonego w stosunku do pracowników Delegatury, w szczególności: zapewnia skuteczny przepływ informacji pomiędzy podległymi pracownikami oraz innymi komórkami organizacyjnymi sporządza opisy stanowisk pracy i ustala zakresy zadań, uprawnień i odpowiedzialności zastępcy dyrektora delegatury i podległych pracowników dokonuje oceny pracy podległych pracowników diagnozuje potrzeby podległych pracowników zakresie szkolenia i rozwoju ustala indywidualne programy rozwoju zawodowego podległych pracowników zgłasza do Wielkopolskiego Kuratora Oświaty wnioski w sprawach pracowniczych Zadanie 3: Wykonuje inne zadania zlecone przez Wielkopolskiego Kuratora Oświaty i Wicekuratora nadzorującego jego pracę oraz inne działania doraźne w celu przygotowania rzetelnej i aktualnej informacji związanej z podejmowanym działaniem. Zadanie 4: Określa potrzeby w zakresie środków materialnych i finansowych niezbędnych do realizacji zadań Delegatury. Wymagania wykształcenie: wyższe ukończone studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego praca na stanowisku kierowniczym w szkole/placówce/ zakładzie kształcenia nauczycieli lub praca w urzędzie organu sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołami/placówkami lub praca w urzędzie organu prowadzącego szkołę/placówkę W przypadku nauczyciela: status nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego, ukończone formy doskonalenia w zakresie administracji lub zarządzania, lub co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym w szkole, placówce lub zakładzie kształcenia nauczycieli, lub co najmniej dwuletni staż pracy w urzędzie organu sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołami i placówkami lub w urzędzie organu prowadzącego szkoły lub placówki na stanowisku związanym z organizacją pracy szkół i placówek W przypadku nauczyciela akademickiego: co najmniej pięcioletni staż pracy w szkole wyższej i ukończone formy doskonalenia w zakresie administracji lub zarządzania Znajomość przepisów prawa oświatowego i umiejętność ich interpretacji Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem w oświacie oraz dotyczących nadzoru pedagogicznego Znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz służby cywilnej Umiejętność zarządzania zespołem Komunikatywność Umiejętność podejmowania decyzji Umiejętność organizacji pracy Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (Pakiet Office, poczta e-mail, system informacji prawnej LEX). W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego co najmniej 2 lata na stanowisku kierowniczym lub staż pracy co najmniej 3 lata w organach administracji publicznej Oferujemy Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników Dodatek stażowy Dodatkowe wynagrodzenie roczne Nagrody wypłacane z funduszu nagród, uzależnione od osiąganych wyników pracy