Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Kierownik Sklepu w Kraków"

Mała, lokalna sieć sklepów LEWIATAN branży ogólno-spożywczej zatrudni na stanowisko:zapewnienie właściwego funkcjonowania Sklepu i zmianyorganizowanie i zarządzanie pracą podległego zespołuzapewnienie najwyższej obsługi Klientaodbiór dostaw towarów i składanie zamówieńbieżące wsparcie dla podległych pracownikówmotywowanie podległego zespołudoświadczenie w handlu o podobnej specyficeobsługa programu PC Marketrzetelność i uczciwośćumiejętność kierowania zespołemumiejętność rozwiązywania problemówpozytywne podejście do ludzi i wykonywanej pracyumowę o pracęatrakcyjny, motywacyjny system wynagrodzeńmożliwość rozwoju zawodowegododatkowe świadczenia dla pracownikówpracę w przyjaznym otoczeniupracę w rodzinnej firmie i dobrej atmosferze

Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:Kierownik SklepuMiejsce pracy: Kraków, Nowa Huta (os. Piastów) Zadania:• Koordynowanie i nadzorowanie pracy personelu sklepu• Ustalanie harmonogramów czasu pracy • Kontrola stanów magazynowych i zapewnienie optymalnego zaopatrzenia• Zamawianie towaru• Dbanie o wizerunek sklepu• Zapewnienie profesjonalnej obsługi klientów• Dbanie o dobre relacje z klientami• Realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych • Rekrutacja personeluWymagania:• Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku Kierownika Sklepu• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem• Umiejętność obsługi kasy fiskalnej• Aktualna książeczka sanitarno-epidemiologiczna lub chęć do jej wyrobienia• Umiejętność układania grafików pracy• Umiejętność pracy pod presją czasu i stresu• Komunikatywność i samodzielność w działaniu• Znajomość branży spożywczej będzie dużym atutemOferujemy:• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę• Pracę na pełny etat• Pracę w systemie dwuzmianowym od poniedziałku do soboty: 6:00-14:00 i 13:00-21:00• Wolne niedziele (również handlowe)• Wparcie doświadczonego zespołu w codziennej pracyZainteresowane osoby prosimy o przesyłanie aplikacji korzystając z przycisku aplikuj.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.Przesyłając aplikację rekrutacyjną (w tym CV), tym samym wyrażacie Państwo zgodę na przetwarzanie przez nas dodatkowych danych osobowych zawartych w aplikacji, a niewymaganych przepisami prawa pracy [art. 4 pkt. 11 w zw. z art. 6 ust. 1 lit. a) RODO]. Mając na uwadze ochronę Państwa prywatności prosimy o nieprzesyłanie nam danych dotyczących karalności, jeśli nie wynika to wprost z ogłoszenia o pracę. Jeżeli nie chcecie Państwo, abyśmy przetwarzali Państwa dodatkowe dane osobowe, prosimy nie umieszczać ich w swoich dokumentach aplikacyjnych. Posiadacie Państwo prawo do wycofania zgody. W celu jej wycofania i usunięcia danych prosimy o kontakt z Administratorem. Prosimy pamiętać, że wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest ZIKO Sp. z o.o., ul. Legnicka 5, 31-216 Kraków. We wszelkich sprawach dotyczących ochrony danych osobowych i realizacji swoich praw prosimy o kontakt z Administratorem. Państwa dane osobowe będą przetwarzane w związku z ubieganiem się o zatrudnienie. Podanie danych osobowych jest obowiązkiem prawnym w zakresie wynikającym z Kodeksu Pracy. Brak podania danych będzie skutkować brakiem możliwości udziału w rekrutacji. Inne dane przesłane nam w CV i dokumentach aplikacyjnych przetwarzamy na podstawie Państwa zgody tzn., że ich podanie jest dobrowolne. Brak podania danych dodatkowych nie będzie skutkować brakiem możliwości udziału w rekrutacji. Wyrażacie Państwo zgodę na przetwarzanie takich danych osobowych poprzez czynność przesłania nam aplikacji o pracę (podstawa wynikająca z RODO: art. 6 ust. 1 lit. a). Mając na uwadze ochronę Państwa prywatności prosimy o nieprzesyłanie nam danych dotyczących karalności, jeśli nie wynika to wprost z ogłoszenia o pracę. Takie dane będziemy usuwać. Jeżeli wśród danych, które nam Państwo przekażecie z własnej inicjatywy, znajdą się dane wrażliwe, np. o stanie zdrowia, to dodatkowo zwrócimy się do Państwa o wyraźną zgodę w tym zakresie. Będziemy przetwarzać Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to odrębną zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Państwa dane osobowe zostaną ujawnione dostawcom usług wspierających proces rekrutacji. Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres 6 miesięcy od daty złożenia dokumentów aplikacyjnych. Po tym okresie zostaną usunięte. Posiadacie Państwo prawo do wycofania zgody. W celu jej wycofania przed upływem ww. okresu i usunięcia danych prosimy o kontakt z Administratorem. Warto mieć na uwadze, że wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody jest możliwe wyłącznie w sytuacji, kiedy Państwa dane są przetwarzane na podstawie zgody. Posiadają Państwo także prawo do: dostępu do treści swoich danych osobowych, ich poprawiania, żądania usunięcia, ograniczenia przetwarzania, a także wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), jeśli uznają Państwo, że przetwarzanie danych jest niezgodne z przepisami ochrony danych.

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów poszukujemy kandydatów na stanowisko:Mobilny Kierownik Sklepu- praca na terenie całej Polski00108050Zarządzanie sklepami na terenie całej Polski wspólnie ze Store ManageremPonoszenie odpowiedzialności za powierzone projektyZastępowanie Managerów podczas ich nieobecnościAnalizowanie wynikówObserwowanie rynku oraz aktualnie panujących trendówWprowadzanie działań mających na celu umocnienie markiKilkuletnie doświadczenie na stanowisku kierowniczymDoświadczenie w pracy z handlem detalicznymZnajomość języka niemieckiego lub angielskiego na poziomie min. B2Zdolność do szybkiego uczenia się i adaptacji do zmianGotowość do zmiany miejsca zamieszkania- relokacjaMile widziane: ukończone studia z zakresu zarządzania>

Efektywnym zarządzaniem zespołem pracownikówZapewnianiem funkcjonowania sklepu zgodnie z wewnętrznymi standardamiGodnym reprezentowaniem firmy wobec naszych klientów i dostawcówDbaniem o dobrą atmosferę w Twoim zespole (uśmiech, żart, koleżeńska pomoc to nieodłączna część kultury pracy w naszej firmie)Posiadające książeczkę do celów sanitarno-epidemiologicznych (warunek konieczny)Posiadające doświadczenie na podobnym stanowisku w sieci dyskontowej oraz wiedzę z zakresu handlu detalicznegoPotrafiące kierować zespołem, motywować go i lubiące to robićGotowe do pracy w systemie zmianowymStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęWynagrodzenie i premię zawsze na czasWsparcie doświadczonych kierownikówSystem profesjonalnych i kompleksowych szkoleńPakiet programów socjalnych i benefitów pozapłacowych (więcej informacji na ich temat znajdziesz na kariera.netto.pl)Dla najlepszych – udział w Akademii Talentów Netto i realne możliwości rozwoju zawodowego

Blisko współpracował z Kierownikiem Sklepu - będziesz jego "prawą ręką" przy realizacji kluczowych zadań. Zarządzać zespołem poprzez budowanie, motywowanie oraz rozwijanie pracowników. Realizować wyznaczone cele sprzedażowe. Analizować raporty sprzedażowe. Dbać o ekspozycję i estetykę produktów w salonie Dbać o miłą i profesjonalną obsługę klientów i wspierać ich w dokonywaniu trafnych wyborów zakupowych. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie z branży retail. Mają doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży. Są zorientowane na wyniki i potrafią analizować raporty sprzedażowe. Lubią rozmawiać z ludźmi i chcą pracować blisko Klientów. Są pozytywnie nastawione - dla nas dobra atmosfera w miejscu pracy to podstawa. Są graczami zespołowymi i chętnie pomagają innym. Zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę. Elastyczny grafik. Opiekę medyczną, kartę Multisport i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach. Zniżki na zakupy w Grupie CCC (HalfPrice, CCC, eobuwie, MODIVO). Nagrody za polecenia nowych pracowników w ramach programu referencyjnego. Współpracę z ludźmi pełnymi pasji, którzy lubią się dzielić swoją wiedzą.

Nadzorować wszystkie procesy operacyjne, które wspierają naszych klientów w dokonywaniu trafnych wyborów zakupowych. Realizować zadania, które sprawią, że sklep będzie funkcjonować efektywnie i zgodnie z naszymi standardami. Analizować raporty sprzedażowe, realizować wyznaczone cele sprzedażowe i KPI. Budować silny i stabilny zespół oraz motywować i wspierać współpracowników w codziennych zadaniach. Zyskasz dostęp i możliwość korzystania z najnowszych technologii, które oferują naszym klientom sprzedaż online również na terenie sklepu. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie z branży retail. Mają doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży. Są zorientowane na wyniki i potrafią analizować raporty sprzedażowe. Szukamy osób, które cechuje entuzjazm i zaangażowanie w wykonywane zadania. Są pozytywnie nastawione - dla nas dobra atmosfera w miejscu pracy to podstawa. Grają zespołowo i chętnie pomagają innym. Odnajdą się w zmiennym i dynamicznym środowisku. Zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę. Elastyczny grafik. Obuwie pracownicze. Opiekę medyczną, kartę Multisport i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach. Zniżki na zakupy w Grupie CCC (HalfPrice, CCC, eobuwie, MODIVO). Współpracę z ludźmi pełnymi pasji, którzy lubią się dzielić swoją wiedzą. Konkursy dla pracowników.

Co będziesz robić?Zapewniać sprawną, bezpośrednią obsługę klientów z zachowaniem zasad uprzejmości i uczciwościObsługiwać stoiska mięsno-wędliniarskiegoDbać o prawidłową ekspozycję produktówStarannie obsługiwać kasę fiskalną, dbać i zachowywać należyty porządek w miejscu pracyZASTĘPCA KIEROWNIKAOdpowiedzialność za dostępność asortymentu i ekspozycję towarówPrzygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowychOdbiór towarów od dostawcówRealizację zamówieńWprowadzanie danych z faktury do systemuFunkcjonowanie sklepu zgodnie z procedurami i standardamiZapewnienie profesjonalnej obsługi klientaDbałość o prawidłową ekspozycjęStaranna obsługa kasy fiskalnej, dbanie i zachowanie należytego porządku w miejscu pracyCzego oczekujemy?Książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych (aktualnej)Zaangażowanie w wykonywanie pracyKulturę osobistą, rzetelność, uczciwośćMile widziana znajomość programu PC MarketMile widziane doświadczenie w pracy w sklepieCo oferujemy?W zależności od doświadczenia stanowisko kasjerka lub Zastępca kierownika SklepuZatrudnienie w oparciu o umowę o pracęPracę na pełen etatWynagrodzenie zależne od doświadczenia od 4242 zł brutto / miesiącDodatkowe premie uzależnione od obrotu sklepuPracę od poniedziałku do soboty (sporadyczne niedziele handlowe)Praca według ustalonego grafikuPraca w godzinach otwarcia sklepu 6-14/14-22 lub według ustaleńMiejsce pracy: Centrum Krakowa

ATERIMA WORK - Jesteśmy agencją zatrudnienia z siedzibą w Krakowie, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 27025. Działamy w Polsce i za granicą, zawsze etycznie i zgodnie z zasadami. Zamiast szukać dróg na skróty, stawiamy na odpowiedzialność.Zgłoś się do nas - mamy dla Ciebie pracę. ATERIMA Europe Sp. z .o.o. Sp. k.Kasjer/ka Sprzedawca / Zastępca Kierownika - centrum KrakowaKAS/KRK/04/24Co będziesz robić?Zapewniać sprawną, bezpośrednią obsługę klientów z zachowaniem zasad uprzejmości i uczciwościObsługiwać stoiska mięsno-wędliniarskiegoDbać o prawidłową ekspozycję produktówStarannie obsługiwać kasę fiskalną, dbać i zachowywać należyty porządek w miejscu pracyZASTĘPCA KIEROWNIKAOdpowiedzialność za dostępność asortymentu i ekspozycję towarówPrzygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowychOdbiór towarów od dostawcówRealizację zamówieńWprowadzanie danych z faktury do systemuFunkcjonowanie sklepu zgodnie z procedurami i standardamiZapewnienie profesjonalnej obsługi klientaDbałość o prawidłową ekspozycjęStaranna obsługa kasy fiskalnej, dbanie i zachowanie należytego porządku w miejscu pracyCzego oczekujemy?Książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych (aktualnej)Zaangażowanie w wykonywanie pracyKulturę osobistą, rzetelność, uczciwośćMile widziana znajomość programu PC MarketMile widziane doświadczenie w pracy w sklepieCo oferujemy?W zależności od doświadczenia stanowisko kasjerka lub Zastępca kierownika SklepuZatrudnienie w oparciu o umowę o pracęPracę na pełen etatWynagrodzenie zależne od doświadczenia od 4242 zł brutto / miesiącDodatkowe premie uzależnione od obrotu sklepuPracę od poniedziałku do soboty (sporadyczne niedziele handlowe)Praca według ustalonego grafikuPraca w godzinach otwarcia sklepu 6-114/14-22 lub według ustaleńMiejsce pracy: Centrum Krakowa

Nadzorować wszystkie procesy operacyjne, które wspierają naszych klientów w dokonywaniu trafnych wyborów zakupowych. Realizować zadania, które sprawią, że sklep będzie funkcjonować efektywnie i zgodnie z naszymi standardami. Analizować raporty sprzedażowe, realizować wyznaczone cele sprzedażowe i KPI. Budować silny i stabilny zespół oraz motywować i wspierać współpracowników w codziennych zadaniach. Zyskasz dostęp i możliwość korzystania z najnowszych technologii, które oferują naszym klientom sprzedaż online również na terenie sklepu. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie z branży retail. Mają doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży. Są zorientowane na wyniki i potrafią analizować raporty sprzedażowe. Szukamy osób, które cechuje entuzjazm i zaangażowanie w wykonywane zadania. Są pozytywnie nastawione - dla nas dobra atmosfera w miejscu pracy to podstawa. Grają zespołowo i chętnie pomagają innym. Odnajdą się w zmiennym i dynamicznym środowisku. Zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę. Elastyczny grafik. Obuwie pracownicze. Opiekę medyczną, kartę Multisport i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach. Zniżki na zakupy w Grupie CCC (HalfPrice, CCC, eobuwie, MODIVO). Współpracę z ludźmi pełnymi pasji, którzy lubią się dzielić swoją wiedzą. Konkursy dla pracowników.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas nieokreślony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Języki: hindi, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany,angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany Inne wymagania: doświadczenie zawodowe: minimum 2 lata na stanowisku kierowniczym, znajomość języków obcych:. - język angielski na poziomie zaawansowanym, co najmniej C1 w mowie i w piśmie; język hindi - na poziomie zaawansowanym, co najmniej C1 w mowie Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 24 823 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną