Praca Specjalista Ds. Płac w Kujawsko-Pomorskie: 22 ofert pracy

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz ...

Do obowiązków specjalisty ds. kadr i płac należeć będzie: wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym, sporządzanie zestawień i raportów kadrowo-płacowych związanych z wynagrodzeniem i ...

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz ...

OPIS Do naszego prężnie rozwijającego się zespołu poszukujemy współpracownika lub współpracowniczki. Twój zakres obowiązków Obsługa kadrowo-płacowa wskazanego obszaru (m.in. nawiązywanie i rozwiązywanie ...

Flame Employment Polska Sp. z o.o. istnieje jako agencja pracy od 2006 roku. Posiadamy certyfikat Agencji Zatrudnienia nr 2376. Od kandydatów nie pobieramy opłat i wynagrodzenie płacimy zawsze na czas. Aktualnie dla naszego klienta ...

Firma CONCEPCION SP. Z O.O. to zespół doświadczonych specjalistów świadczących usługi w ramach naszej spółki istniejącej od 8 lat na rynku. Wspieramy przedsiębiorców w zakresie prowadzonych przez nich biznesów. Specjalizujemy się w ...

Flame Employment Polska Sp. z o.o. istnieje jako agencja pracy od 2006 roku. Posiadamy certyfikat Agencji Zatrudnienia nr 2376. Od kandydatów nie pobieramy opłat i wynagrodzenie płacimy zawsze na czas.Aktualnie poszukujemy Kandydatek i ...

Wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane wyższe min. 2 lata doświadczenia w zakresie samodzielnego naliczania wynagrodzeń i administrowania aktami osobowymi doświadczenie w pracy w biurze ...

Twój zakres obowiązkówprowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowejsporządzanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych i pozostałej dokumentacji pracowniczejnaliczanie wynagrodzeń pracowników i ...

Zakres obowiązków: prowadzenie akt osobowych i dokumentacji około-pracowniczej, sporządzanie list płac i ich weryfikacja, zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników w ZUS, kontrola ...