Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Inżynier Sprzedaży w Łódź"

Twój zakres obowiązkówzapewnienie utrzymania ciągłości pracy i sprawności technicznej maszyn, urządzeń technologicznych;wykonywanie przeglądów, konserwacji i remontów maszyn i urządzeń w oparciu o sporządzone plany prewencji i instrukcje eksploatacji;bieżące usuwanie usterek i awarii maszyn oraz urządzeń wchodzących w skład wyposażenia firmy;przestrzeganie zasad i przepisów BHP przy realizowaniu czynności związanych z utrzymaniem ruchu oraz w procesie produkcji;analizowanie stanu technicznego urządzeń, maszyn oraz instalacji eksploatowanych w procesie produkcyjnym;prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji technicznej w zakresie realizowanych prac utrzymaniowych.Nasze wymaganiawykształcenie techniczne (mile widziane średnie techniczne);podstawowa znajomość czytania rysunku technicznego oraz schematów elektrycznych;kultura techniczna oraz chęci do rozwiązywania problemów występujących podczas eksploatacji maszyn i urządzeń;umiejętność pracy w zespole oraz zdolność do analitycznego myślenia;świadectwa kwalifikacji uprawniającego do obsługi urządzeń elektroenergetycznych „E” do 1 kV, (mile widziane również uprawnienia do obsługi podestów samojezdnych).Mile widzianeznajomość języka niemieckiego lub angielskiego będzie dodatkowym atutem.To oferujemypracę w międzynarodowej firmie;stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę;pakiet prywatnej opieki medycznej;kartę sportową w atrakcyjnej cenie;ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach;pakiet świadczeń socjalnych;nagrody za staż pracy;owocowe dni;dofinansowanie posiłków.Benefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życieowocezniżki na firmowe produkty i usługiparking dla pracownikówdodatkowe świadczenia socjalneW związku z dynamicznym rozwojem naszego magazynu zwrotów e-commerce, poszukujemy osoby na stanowisko Technik Utrzymania Ruchu.bonprix Sp. z o.o.bonprix to międzynarodowa firma odzieżowa z siedzibą w Hamburgu, której celem jest oferowanie klientom na całym świecie najnowszych trendów ze światowych wybiegów, ale dostosowanych do codziennych realiów. Oferujemy inspirującą różnorodność fasonów i rozmiarów dla wszystkich prawdziwych kobiet i mężczyzn, pragnących świetnie wyglądać i dobrze się czuć.Do realizacji naszego celu potrzebne są: modowa pasja, profesjonalizm w zakresie międzynarodowego handlu elektronicznego (e-commerce) oraz liczne grono zmotywowanych pracowników.Model ten sprawia, że bonprix skutecznie przekonuje do siebie klientki i klientów w 29 krajach w Europie, Rosji oraz w Ameryce Północnej i Południowej. Główny punkt naszego biznesu stanowi handel elektroniczny (e-commerce) oraz sprzedaż poprzez mobilne urządzenia. Co tydzień nasze międzynarodowe sklepy internetowe prezentują na komputerze, smartfonie lub tablecie nową ofertę. Aktualna moda, indywidualne porady oraz liczne inspiracje online zachęcają naszych klientów do ponownych wizyt celem odkrywania nowości w świecie bonprix. Nasi klienci chętnie dokonują zakupów w naszych sklepach internetowych.Obecnie na całym świecie nasz zespół współtworzy ponad 3000 osób, w Polsce zatrudniamy ponad 600 pracowników, którzy z ogromną pasją i w świetny sposób wykonują swoją pracę.Najważniejszym czynnikiem naszego sukcesu są ludzie, którzy pracują dla bonprix. Dzięki ich pomysłom, know-how i kreatywnym rozwiązaniom udało nam się stać firmą, jaką jesteśmy dziś. Popieramy samodzielną pracę i inicjatywę działania. Wierzymy w pracę zespołową także wtedy, gdy poszczególni członkowie jednego zespołu znajdują się na różnych kontynentach. I co najważniejsze, pracujemy wszyscy razem na jeden cel: aby móc oferować naszym klientom na całym świecie najlepszą modę. Wspólnie uczymy się z naszych doświadczeń i wspólnie też cieszymy się z naszych sukcesów.

Zapraszam do aplikowania:• doświadczonych handlowców, przedstawicieli, doradców klienta(możecie otrzymać min. duży portfel klientów plus premie kwartalne 15k)• osoby które chcą rozpocząć swoją pracę w sprzedażyJeżeli praca w kontaktach handlowych jest Twoim żywiołem i chcesz mieć realny wpływ na swoje zarobki zapraszamy do zainteresowania się naszą ofertą. zapewniamy:- świetną ofertą finansową składającą się z podstawy, prowizji oraz premii- jeżeli masz doświadczenie w sprzedaży dostaniesz od nas portfel klientów do obsługi- wsparcie przełożonego w każdym aspekcie również propsectingu- najbardziej rozpoznawalną markę w Polsce- elastyczny czas pracy- kompleksowe wdrożenie i wsparcie doświadczonego specjalisty- b. dobrą atmosferę w ambitnym zespole- benefity pozapłacowe min. w postaci prywatnej opieki medycznej, karty sportowej- jasne i klarowne możliwości awansu i rozwoju - 100% managerów było doradcami- nabycie doświadczenia w branży finansów oczekujemy:- ambicji- gotowości do nauki i rozwoju- odwagi i kreatywności- mile widziane doświadczenie w pracy z klientem, sprzedaży, handlu- niekaralności- wykształcenie min. średnie- prawo jazdy kat. Bjeżeli chcesz się rozwijać, zarabiać dobre pieniądze oraz dołączyć do jednego z najlepszych zespołów w branży finansowej wyślij swoje CV.

Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów. Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować: Księgowa/Księgowy w Biurze Rachunkowym Biuro Rachunkowe MADIS Łódź umowa o pracę Aplikuj szybko Dodana 12 kwietnia obserwuj obserwujesz Księgowa/Księgowy w Biurze Rachunkowym Biuro Rachunkowe MADIS Łódź umowa o pracę Aplikuj szybko Dodana 12 kwietnia obserwuj obserwujesz Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Fakturowania Synevo Sp. z o.o. Łódź umowa o pracę Polecana Dodana 10 kwietnia obserwuj obserwujesz

Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy dystrybucyjnej, działającej w branży spożywczej, mająca ugruntowaną pozycję na rynku, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista ds. sprzedaży - Branża FMCGMiejsce pracy: woj. łódzkieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Aktywną sprzedaż produktów z portfolio firmy na podległym terenie,Pozyskiwanie nowych klientów na wyznaczonym terenie oraz budowanie długotrwałych relacji,Obsługę klientów detalicznych i hurtowych,Realizację założonych planów sprzedażowych,Analizę rynku na podległym terenie.Wymagania:Doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży FMCG,Znajomości lokalnego rynku detalicznego,Znajomości technik sprzedaży oraz negocjacji,Umiejętności pozyskiwania klientów oraz utrzymywania długofalowych relacji,Zaangażowania, dobrej organizacji pracy oraz nastawienia na realizację celów,Łatwości w nawiązywaniu kontaktów,Prawa jazdy kat. B.Oczekujemy:Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę,Stabilne warunki zatrudnienia z dużymi możliwościami rozwoju zawodowego,Wynagrodzenie podstawowe wraz z systemem premiowym,Niezbędne narzędzia pracy (samochód, telefon, laptop),Pracę z rozpoznawalnymi markami, w rozwijającej się i nowoczesnej firmie.Forma zatrudnienia:pełny etat

Zadania:budowa i rozwijanie sieci sprzedaży firmy (w branży ciepłowniczej)codzienne wspieranie Klientów- dostarczanie informacji technicznych nt. produktów (pompy ciepła)współpraca z innymi działami firmyprzygotowywanie analiz rynkowych i raportów sprzedaży.udział w konferencjach, targachWymagania:doświadczenie w branży ciepłowniczej min. 4 lataznajomość j. angielskiego na poziomie B2wyższe wykształcenie ( mile widziane techniczne lub marketingowe)czynne prawo jazdy kat. Bgotowość do wyjazdów służbowychOferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracęatrakcyjne wynagrodzeniepremię roczną uzależnioną od wyników pracymożliwość wdrożenia na rynek całkiem nowego produktunarzędzia pracy: laptop, telefon, samochód służbowywdrożenie do pracy w firmie Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

 Montera Instalacji sanitarnych zatrudni firma niemieckaMiejscowość: 31582 Nienburg (40 km na północ od Hannoveru)Zatrudnienie: Umowa na czas nieokreślony z firma niemieckaWarunki pracy: Praca jednozmianowaWynagrodzenie: 17,50 na godzinę, dodatek za nadgodziny 25%Zakwaterowanie na miejscu: Odpłatne 300 miesięcznie (pokoje jedno i dwuosobowe)Wymagane: Kwalifikacje, kilka lat praktyki w zawodzie, komunikatywna znajomość języka niemieckiego oraz własny samochód na dojazd do miejsca pracy około 9 kmUmiejętności: instalacja urządzeń : wodnokanalizacyjny, ogrzewczych, wentylacyjnych, klimatyzacyjnych.Zgłoszenia: W formie CV na adres E-Mail.. [email protected] udzieli Pan Grzegorz pod numerem telefonu +48734738613  

Zakres obowiązków:Zarządzanie i nadzorowanie pracy działu inżynierii,Opracowywanie strategii inżynierii procesu i ich wdrażanie w praktyce,Planowanie i koordynacja projektów inżynieryjnych w oparciu o wyznaczone cele biznesowe,Analiza istniejących procesów w celu identyfikacji obszarów poprawy i wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań w celu zwiększenia wydajności, obniżenia kosztów i poprawy jakości produktów,Monitorowanie trendów i innowacji w dziedzinie produkcji, identyfikowanie możliwości wdrożenia nowych technologii oraz nadzorowanie procesu adaptacji i integracji w istniejącą infrastrukturę,Budowanie kultury bezpieczeństwa,Współpraca z innymi działami w firmie w celu realizacji projektów i osiągnięcia celów biznesowych,Przeprowadzanie analiz danych dotyczących efektywności procesów produkcyjnych, przygotowywanie raportów i prezentacji dla kierownictwa w celu podejmowania decyzji biznesowych.Oczekiwania:Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: Inżynieria Produkcji, Inżynieria Procesów, lub pokrewne,Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami w dziale inżynierii procesów,Wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze,Bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub innego języka obcego,Znajomość systemów Lean Manufacturing i Six Sigma oraz umiejętność ich wdrożenia,Umiejętność planowania i zarządzania budżetem,Doskonałe umiejętności organizacji pracy własnej i podległego zespołu, a także sprawne podejmowanie decyzji pod presją czasu,Nastawienia na rozwiązywanie problemów/zadań wspólnie z zespołem oraz umiejętności dzielenia się wiedzą,Umiejętność analitycznego myślenia,Znajomość przepisów i wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy.Oferujemy:Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,Pracę w dynamicznym zespole,Samodzielność w działaniu,Możliwość rozwoju.

Twoje zadania:pozyskiwanie i realizacja projektów instalacji pomp ciepła dużej mocy (100kW i więcej) w obiektach przemysłowych i komercyjnychanaliza potrzeb Klienta, przeprowadzanie audytów, doradztwo techniczneaktywne pozyskiwanie partnerów instalacyjnych do współpracy na projektachrozwijanie współpracy z biurami projektowymiprzygotowywanie ofert, prowadzenie negocjacji handlowychrozwijanie i utrzymywanie profesjonalnych relacji biznesowychwspółpraca z innymi działami firmy, w tym z fabryką poza granicami Polski.Czego oczekujemy:wykształcenie wyższe techniczne w zakresie ogrzewnictwa, wentylacji lub pokrewnepraktyczna znajomość zagadnień i rozwiązań w zakresie instalacji pomp ciepła dużych mocy (100kW i więcej) w obiektach przemysłowych i komercyjnychdoświadczenie w sprzedaży B2B lub w projektowaniu / realizacji projektów w dziedzinie ogrzewnictwaznajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową i techniczną (min. B2)rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjneumiejętność nawiązywania i rozwijania relacji biznesowychzaangażowanie, umiejętność dążenia do celówumiejętność pracy samodzielnej i zespołowejbardzo dobra znajomość pakietu MS Officeprawo jazdy kat. B i gotowość do wyjazdów służbowychBenefity:stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie ze skandynawską kulturą organizacyjnąatrakcyjne wynagrodzenie + premiesamochód służbowy oraz inne profesjonalne narzędzia pracyopieka medyczna Medicoverdofinansowanie do Karty Benefit lub Medicover Sportpraca w ambitnym i zgranym zespolemożliwości rozwoju zawodowegokompleksowe wdrożenie do pracy  W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku 'Aplikuj teraz' i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję. Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

Zakres obowiązków: doradztwo w zakresie doboru systemów napędowych (przekształtników częstotliwości), serwis przekształtników częstotliwości Siemens, uruchamianie układów napędowych i sterowania maszyn produkcyjnych, współpraca z polskimi i zagranicznymi firmami sprzedającymi maszyny produkcyjne na rynku polskim, gotowość do wyjazdów delegacyjnych do 50% czasu pracy.Wymagamy: wykształcenie wyższe techniczne (elektrotechnika, automatyka), doświadczenie na podobnym stanowisku - min. 2 lata, znajomość techniki napędowej, znajomość zagadnień serwisu napędów będzie dodatkowym atutem, uprawnienia SEP, prawo jazdy kat. B, znajomość zagadnień sprzedaży technicznej, znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym, doświadczenie w pracy w zespole, dyspozycyjność do wyjazdów delegacyjnych do 50%, gotowość do wyjazdów służbowych na terenie całej Polski, inicjatywa i umiejętności współpracy w grupie, zorientowanie na wyniki.Oferujemy: umowę o pracę, samochód służbowy, atrakcyjne wynagrodzenie, benefity pozapłacowe: pakiet medyczny lub sportowy, karta lunchowa, ubezpieczenie na życie, możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w międzynarodowej organizacji o ugruntowanej pozycji. Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Cześć!Cieszymy się, że czytasz nasze ogłoszenie!Szukasz dla siebie czegoś nowego? Dobrze się składa - mamy o czym rozmawiać!Sprawdź, co czeka Cię w Scalo: uczestnictwo w projektach z obszaru tworzenia systemów elektromechanicznych i robotyki. Wykorzystywany stos technologiczny: Autodesk Inventor, MathCAD, jako Lider Techniczny będziesz odpowiadać za wysoki poziom projektowania, inżynierii i innowacji, zapewnienie  "odpowiednich praktyk" dla procesów/standardów projektowania aplikacji elektrycznych/elektronicznych, współpraca z zespołem, mentoring,  współpraca z klientami, partnerami wewnętrznymi i innymi zainteresowanymi stronami w celu zaplanowania i zapewnienia odpowiedniego poziomu projektowania, rozwiązywanie problemów technicznych, zapewnianie wsparcia na etapie opracowywania ofert i koncepcji z uwzględnieniem wyzwań projektowych, współpraca z działami architektury rozwiązań, sprzedaży i zarządzania projektami, wsparcie zespołu Produkcji Pilotażowej we wprowadzeniu produktu do produkcji seryjnej, praca zdalna z okazjonalnymi wyjazdami do Wielkiej Brytanii, stawka 170-200zł/h przy B2B w zależności od doświadczenia. Dobrze odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli: posiadasz udokumentowane doświadczenie w kierowaniu i dostarczaniu szeregu produktów/systemów/rozwiązań z zakresu aplikacji elektrycznych/elektronicznych, masz wykształcenie wyższe z zakresu inżynierii elektrycznej/elektronicznej lub podobne, masz doświadczenie w kontaktach z klientami, posiadasz umiejętności skutecznego planowania, ustalania priorytetów, biegle komunikujesz się w języku angielskim (min. B2+).Co możesz zyskać? długofalową współpracę - różnorodne projekty (działamy w ramach Software Services, Embedded Services, Data Services, Cloud Services), możliwość rozwoju kompetencji we współpracy z naszym Center of Excellence, dostęp do technologicznych platform e-learningowych - Udemy, Pluralsight, kursy języka angielskiego - biznesowego lub angielskiego w IT,     kafeteryjny system benefitów - Motivizer, prywatną opiekę medyczną - Luxmed, możliwość wystąpień na naszych autorskich eventach IT- ProMEET.Prześlij CV i porozmawiajmy!