Statystyki przeglądu wynagrodzeń w sektorze "Marketing / Reklama / PR w Łódzkie"

Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta międzynarodowej firmy produkcyjnej, będącej liderem w swojej branży, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Account Manager branża opakowańMiejscepracy: woj. łódzkie, woj. wielkopolskie, woj. kujawsko-pomorskie, woj. świętokrzyskie, woj. małopolskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Aktywny rozwój podległych rynków poprzez pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych kontrahentów,Realizację budżetu sprzedaży na powierzonym terenie,Planowanie i realizację spotkań bezpośrednich z klientami,Prowadzenie negocjacji handlowych i sporządzanie umów,Monitorowanie i analizowanie sytuacji rynkowej,Przygotowywanie i prezentowanie, a następnie inicjowanie rozwiązań ukierunkowanych na systematyczny wzrost sprzedaży,Bieżące raportowanie wyników pracy,Budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku lokalnym.Wymagania:Odkandydatówoczekujemy:2-letniego doświadczenia na stanowisku handlowym w branży opakowań z tektury,Biegłej obsługi komputera i znajomości pakietu MS Office,Czynnego prawa jazdy kat. B,Umiejętności analizy rynku oraz praktycznego wykorzystania płynących z niej wniosków,Zaangażowania i orientacji na realizację założonych celów,Dobrej organizacji pracy, samodzielności w działaniu i motywacji do pracy w terenie,Dobrej znajomość języka angielskiego.Oczekujemy:Pracodawca oferuje:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premiowej,Niezbędne narzędzia pracy (m.in. samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny),Program rozwojowy podnoszący kwalifikacje,Przyjazną i otwartą atmosferę pracy,Prace mobilną i elastyczny system pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat

Specjalista ds. MarketinguZakres obowiązków:• współtworzenie strategii sprzedażowo-marketingowej,• zarządzanie działem sprzedaży,• rozwój sprzedaży usług oferowanych przez centrum,• pozyskiwanie klientów korporacyjnych i budowanie relacji z nimi,• kontrola działu sprzedaży usług dla klientów indywidualnych,• efektywna współpraca z innymi działami hotelu,• realizacja działań z obszaru marketingu online• tworzenie, prowadzenie i optymalizowanie kampanii google adwords, facebook ads, instagram ads, linkedin ads, youtube ads,• współpraca z zespołem it w zakresie optymalizacji strony www w celu intensyfikacji rezultatów sprzedażowych,• opracowanie i prowadzenie kampanii medialnych, e-marketingowych,• kreowanie pozytywnego wizerunku firmy,• opracowywanie materiałów reklamowych• przygotowywanie akcji promocyjnych wspierających sprzedaż,• bieżąca analiza rynku oraz działań konkurencji,• raportowanie pracy działu.Oczekujemy od Ciebie:• doświadczenia na tym lub podobnym stanowisku związanym ze sprzedażą i marketingiem w hotelu - 2 lata,• doświadczenia w tworzeniu strategii sprzedażowych,• doświadczenia w zarządzaniu zespołem,• dobrej organizacji pracy własnej,• znajomości programów graficznych - mile widziana,• umiejętności zarządzania projektami marketingowymi,• znajomości narzędzi wspierających działania reklamowe,• znajomości rynku mediów lokalnych w Łodzi,• doświadczenia we współpracy z firmami zewnętrznymi w ramach prowadzonych projektów (agencje reklamowe, drukarnie itp.),• świadomość finansowa, planowanie, realizacja i rozliczenie powierzonych budżetów,• umiejętności pracy w zespole, komunikatywność,• samodzielności w wykonywaniu zleconych projektów.Oferujemy:• możliwość rozwoju zawodowego,• dobrą atmosferę w pracy,• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w wiarygodnej i stabilnej firmie,• atrakcyjny system wynagrodzeń,• pracę wśród profesjonalistów,• niezbędne narzędzia do wykonywania pracy.

Zakres obowiązków Aktywny rozwój podległych rynków poprzez pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych kontrahentów, Realizację budżetu sprzedaży na powierzonym terenie, Planowanie i realizację spotkań bezpośrednich z klientami, Prowadzenie negocjacji handlowych i sporządzanie umów, Monitorowanie i analizowanie sytuacji rynkowej, Przygotowywanie i prezentowanie, a następnie inicjowanie rozwiązań ukierunkowanych na systematyczny wzrost sprzedaży, Bieżące raportowanie wyników pracy, Budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku lokalnym. Wymagania 2-letniego doświadczenia na stanowisku handlowym w branży opakowań z tektury, Biegłej obsługi komputera i znajomości pakietu MS Office, Czynnego prawa jazdy kat. B, Umiejętności analizy rynku oraz praktycznego wykorzystania płynących z niej wniosków, Zaangażowania i orientacji na realizację założonych celów, Dobrej organizacji pracy, samodzielności w działaniu i motywacji do pracy w terenie, Dobrej znajomość języka angielskiego. Oferujemy Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premiowej, Niezbędne narzędzia pracy (m.in. samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych), Pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny), Program rozwojowy podnoszący kwalifikacje, Przyjazną i otwartą atmosferę pracy, Prace mobilną i elastyczny system pracy.

Branża: energia odnawialna specjalista ds. marketinguStawka godzinowa: płaca podstawa brutto: 5 000 zł – 6 500 zł plus premiaTermin zatrudnienia: od zarazDodatkowe informacje: Główne zadania:• Kreowanie i realizowanie działań promujących firmę Pellet-Energy• Planowanie i koordynacja działań związanych z wizerunkiem firmy• Realizowanie kampanii marketingowych• Tworzenie materiałów reklamowych : gazetki promocyjne, ulotki, broszury, reklamy do prasy• Zarządzanie stronami internetowymi poprzez CMS (Wordpress, Joomla)• Współpraca z drukarniami i partnerami biznesowymi• Zarządzanie gadżetami marketingowymi – Bieżące monitorowanie wydatków marketingowych• Aktywna współpraca z Działem Sprzedaży firmyWymagania:• Doświadczenie w pracy na stanowisku marketingowca• Wykształcenie: co najmniej średnie• Umiejętność kreatywnego myślenia i redagowania tekstów marketingowych• Znajomość współczesnych trendów i narzędzi komunikacyjnych• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne• Bardzo dobra organizacji pracy• Posiadanie Prawa Jazdy kat. BOferujemy:• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę• Atrakcyjne wynagrodzenie• Dużą samodzielność i możliwość realizacji własnych pomysłów• Realny wpływ na współtworzenie wizerunku i rozwoju firmy• Wszelkie narzędzia niezbędne do wykonywania pracy

Zakres obowiązków Tworzenie strategii marketingowej długo i krótkofalowej Opracowanie planu działań na Facebook’u, LinkedIn, YouTube, Instagram i jego nadzór Nadzór nad stroną internetową i kanałami Social Media Tworzenie nowych materiałów marketingowych (kart produktów, folderów, ulotek, filmów itp.) Przygotowanie planu promocji nowych produktów firmy Analiza rynku i działań konkurencji Współpraca z fundacjami, promowanie rozwiązań w środowiskach medycznych i niemedycznych Organizowanie konferencji i innych eventów (przygotowanie stanowisk na konferencjach, organizacja wyjazdów, wysyłka materiałów, kontakt z organizatorem) Wymagania Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki marketing lub zarządzanie Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata Bardzo dobra znajomość języka angielskiego Kreatywność Komunikatywność Portfolio ciekawych inicjatyw Doświadczenie w zarządzaniu marką Umiejętności zarządzania projektami i umiejętności organizacyjne Oferujemy Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko Junior SEO Specialistpozycjonowanie stron internetowych naszych klientów (na początek mniejsze firmy),optymalizacja treści na dowolnych systemach zarządzania treścią: WordPress, Shopper, Prestashop, Joomla),posługiwanie się narzędziami SEO,raportowanie pracy.szybko się uczysz,interesujesz się SEO, pozycjonowaniem i analityką,jesteś samodzielny w realizacji powierzonych Ci zadań,dobrze planujesz i organizujesz sobie pracę,umiesz w komputer, a Internet masz w małym palcu!dużą dawkę wiedzy z branży SEO/SEM,dostęp do projektów nie tylko z obszaru SEO,dostęp do specjalistycznych narzędzi dla pozycjonerów i analityków,świetny dojazd

Naszym klientem jest deweloper powierzchni mieszkaniowych, który obecnie poszukuje do siebie do zespołu osoby na stanowisko Dyrektor Działu Developmentu. Osoba, która obejmie to stanowisko odpowiadać będzie za całościowe zarządzanie zespołem i odpowiedzialna będzie za nadzór nad projektem, z uwzględnieniem koordynacji projektowej, przygotowania i kontroli budżetu, planowania i zarządzania harmonogramem, kontraktacji generalnego wykonawcy i przekazaniem gotowego obiektu do użytkowania. Dyrektor Działu Developmentu odpowiadać będzie również za kontakt z władzami lokalnymi oraz innymi podmiotami zaangażowanymi w projekt. Osoba, która pomyślnie przejdzie proces rekrutacji posiadać będzie doświadczenie na podobnym stanowisku przy projektach mieszkaniowych. Mile widziane osoby, które poprowadziły przynajmniej jeden projekt mieszkaniowy od początku do końca. Poszukujemy osób, które mają wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz umieją podejmować decyzje. Klient oferuje pracę w prężnie rozwijającej się firmie przy ciekawych i zróżnicowanych projektach mieszkaniowych 

Obowiązki:Opracowywanie i wdrażanie strategii marketingowej oprogramowania dla biznesu.Tworzenie i zarządzanie kampaniami marketingowymi online i offline, w tym reklamą w mediach społecznościowych, e-mail marketingiem, SEM/SEO itp.Analiza rynku oraz konkurencji w celu identyfikacji trendów i możliwości.Planowanie i organizacja udziału firmy w konferencjach branżowych, targach oraz wydarzeniach networkingowych.Opracowywanie materiałów marketingowych, takich jak broszury, prezentacje, case studies itp.Zarządzanie budżetem marketingowym i monitorowanie efektywności działań.Wymagania:Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z marketingiem, zarządzaniem biznesem lub pokrewne).5 lat doświadczenia w pracy na stanowisku Marketing Managera, preferowana branża oprogramowania lub technologiczna.Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.Znajomość narzędzi i technik marketingowych, w tym Google Analytics, CRM, CMS, itp.Kreatywność i umiejętność myślenia strategicznego.Umiejętność pracy w zespole oraz doskonałe zdolności organizacyjne.Biegła znajomość języka angielskiego (warunek konieczny), znajomość dodatkowych języków będzie dodatkowym atutem.Oferujemy:Pracę w dynamicznym i innowacyjnym środowisku.Możliwość rozwoju zawodowego i realizacji ambitnych projektów.Atrakcyjne wynagrodzenieBenefity, takie jak dopłaty do lunchu, darmowa kawa, owoce, darmowy karnet sportowy oraz miejsce parkingowe.Uprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje. TeamQuest został wpisany do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 11118.

Responsibilities:Developing and implementing a marketing strategy for business software.Creating and managing online and offline marketing campaigns, including social media advertising, email marketing, SEM/SEO, etc.Market and competition analysis to identify trends and opportunities.Planning and organizing company participation in industry conferences, trade shows, and networking events.Developing marketing materials such as brochures, presentations, case studies, etc.Managing the marketing budget and monitoring the effectiveness of activities.Requirements:Higher education (preferred majors related to marketing, business management, or related fields).5 years of experience in the position of Marketing Manager, preferred software or technology industry.Excellent communication and negotiation skills.Knowledge of marketing tools and techniques, including Google Analytics, CRM, CMS, etc.Creativity and strategic thinking skills.Ability to work in a team and excellent organizational skills.Fluent in English (a necessary requirement), knowledge of additional languages will be an additional advantage.We offer:Work in a dynamic and innovative environment.Opportunity for professional development and implementation of ambitious projects.Attractive salary.Benefits such as lunch subsidies, free coffee, fruits, free gym membership, and parking space.We kindly inform you that we will only respond to selected applications. TeamQuest has been added to the register of entities conducting employment agencies by the Marshal of the Mazowieckie Voivodship under the number 11118.

współtworzenie i realizacja strategii marketingowej w celu osiągnięcia celów firmyprowadzenie działań marketingowych wpływających na wzrost sprzedażyzarządzanie kampaniami reklamowymiprzygotowywanie treści do mediów społecznościowych oraz na stronę internetowąanaliza rynku i konkurencji w celu identyfikacji nowych możliwości biznesowychorganizacja i udział w wydarzeniach branżowych, targach i konferencjachwykształcenie wyższe o profilu marketingowym, handlowym lub pokrewnymmin. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (preferowana branża medyczna)biegła znajomość narzędzi marketingu cyfrowego oraz pakietu MS Officedoskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjneumiejętność pracy zarówno w zespole, jak też samodzielnieznajomość języka angielskiego na poziomie min. B2stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, z wynagrodzeniem na poziomie rynkowymelastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy hybrydowejnarzędzia niezbędne do pracyszkolenia podnoszące kwalifikacje zawodoweciekawe wyzwania w dynamicznie rozwijającej się, rozpoznawalnej na rynku firmie