Statystyki przeglądu wynagrodzeń w sektorze "Human Resources w Lublin"

W związku z prężnie rozwijającym się zespołem poszukujemy osób do nawiązania krótkiej, bądź długoterminowej współpracy. Na bieżąco tworzymy zespół, który pomimo obecnego kryzysu zapewnia wszystkim pracownikom godne warunki i wysoki standard życia nawet w dobie inflacji, drożyzny i wszechobecnych podatków. Częścią tego zespołu również możesz stać się Ty! Pracę traktujemy jako dodatek do studiów, bądź etatu natomiast bardzo atrakcyjne zarobki sprawiają że można ją potraktować jako stabilne i jedyne źródło dochodu. Współpracujemy z polską firmą, która istnieje na rynku od ponad 21 lat. NA CZYM POLEGA PRACA?Twoja praca polega tylko i wyłącznie na odpisywaniu ludziom na wiadomości gotowymi skryptami i formułkami oraz wykonywanie prostych zadań poprzez działanie na gotowych materiałach.Obsługa klienta.Reklama oraz promocja produktów.Polecanie produktów za pomocą gotowego systemu, w pełni online bez wychodzenia z domu, za pomocą smartfona lub komputera. UWAGA!NIE wymagamy spotkań na kamerze.NIE wymagamy dzwonienia po ludziach.NIE wymagamy jeżdżenia po domach.NIE wymagamy inwestowania żadnych swoich pieniędzy.NIE wymagamy doświadczenia, uczymy od podstaw.NIE działamy w żadnym marketingu wielopoziomowym, mlm. CO OFERUJEMY:Tygodniówki - pewne wypłaty co tydzień, bezpośrednio na konto bankowe, 4 razy w przeciągu miesiąca!Praca w pełni zdalna - możliwość pracowania z domu, bądź jakiegokolwiek miejsca na ziemi!Elastyczny czas pracy - Ty decydujesz kiedy i ile chcesz pracować!Pełne wsparcie zespołu 24/7 - pomoc na każdym kroku!Działamy w branży bezinwestycyjnej - NIE musisz inwestować pieniędzy aby zarabiać.Pełne przeszkolenie online, pokazujemy wszystko krok po kroku, prowadzimy za rękę  od A do Z.  WYMAGANIA:Ukończone 18 lat.Obywatelstwo polskie.Komputer lub smartfon z dostępem do internetu.Obsługa komputera, smartfonu w stopniu podstawowym.Umiejętność poruszania się po mediach społecznościowych.Facebook, Messenger oraz E-mail.Nastawienie na rozwój oraz aktywny udział w szkoleniu wprowadzającym. BARDZO ATRAKCYJNE ZAROBKI!Na początku około 3700 PLN miesięcznie, pracując po 2/3 godziny dziennie.Zarobki wzrastają z każdym miesiącem, wraz ze stażem, wzrostem doświadczenia i poświęconego czasu. ZAPRASZAM DO KONTAKTU!(Poprzez kliknięcie przycisku "aplikuj/aplikuj teraz").Odpisujemy tylko do wybranych osób, zastrzegamy sobie do tego prawo.Jeśli ogłoszenie jest widoczne, oznacza że jest aktualne.

Specjalista ds. Sprzedaży Systemów Finansowo-KsięgowychDołącz do Naszej Ekscytującej Podróży!Zakres Obowiązków:- Realizacja założonych planów sprzedażowych poprzez aktywne pozyskiwanie nowych kluczowych klientów pod kątem wdrożeń systemów biznesowych.- Przygotowywanie i prowadzenie prezentacji dla klientów.- Przygotowywanie ofert i materiałów promocyjnych.- Przygotowywanie ofert, w tym w trybie postępowań PZP.- Prowadzenie negocjacji handlowych.- Bliska współpraca z innymi działami organizacji wspierającymi proces sprzedaży (a następnie proces wdrożenia systemu).- Raportowanie wyników.- Gotowość do odbywania podróży służbowych.Wymagania:- Wykształcenie: wyższe - preferowane kierunki studiów: Techniczne, Ekonomiczne.- Doświadczenie min. roczne doświadczenia w efektywnej sprzedaży mile widziane w sprzedaży rozwiązań biznesowych, w szczególności systemów ERP.- Znajomość ustawy PZP oraz doświadczenie w procedurach przetargowych.- Umiejętność tworzenia ofert handlowych zgodnie z zasadą konkurencyjności.Mile widziane:Znajomość rozwiązań ERP (np. Comarch Optima, Comarch XL).Znajomość bazy konkurencyjności i wyszukiwanie zapytań ofertowych.Znajomość rynku.Umiejętności:- Umiejętność prowadzenia negocjacji.- Komunikatywność.- Inicjatywa i samodzielność w działaniu.- Czynne prawo jazdy kat. B.- Znajomość pakietu Office.Ścieżka Rozwoju/Awansu:- Możliwość awansu na starszego specjalistę lub na kierownika sprzedaży produktów własnych.- System premiowy - Tak, w zależności od wyników sprzedaży.Dodatkowe Świadczenia/Benefity:- Ubezpieczenie grupowe, medyczne.- Karta Multisport.Narzędzia:Laptop, telefon. samochód służbowy na wyjazdy.Miejsce Pracy/Lokalizacja: Lublin.Tryb Pracy: praca stacjonarna + wyjazdy do klientów na prezentacje.Jeśli jesteś gotowy/a na nowe wyzwania i chcesz być częścią tej niezwykłej podróży, czekamy na Twoje CV! Dołącz do nas i wspólnie rozwijajmy się w dynamicznym świecie sprzedaży systemów finansowo-księgowych!

Samodzielne i kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych,Prowadzenie działań komunikacyjnych z kandydatami (umawianie i przeprowadzanie spotkań rekrutacyjnych oraz przekazywanie informacji zwrotnej),Headhunting,Budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z kandydatami i klientami,Współpraca z pozostałymi członkami zespołu,Minimum 1 rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku (w agencji rekrutacyjnej),Znajomość j. angielskiego na poziomie B2,Znajomość źródeł pozyskiwania kandydatów, w tym znajomość portali społecznościowych, branżowychWysoko rozwinięte zdolności interpersonalne, komunikatywność oraz umiejętność utrzymywania stałych relacji z klientami,Doskonała organizacja pracy, samodzielność oraz umiejętność podejmowania decyzji.Atrakcyjne wynagrodzenie ( dodatkowo system premiowy),Elastyczne formy zatrudnienia,Pakiet benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie),Twórcza atmosfera pracy z ludźmi, którzy uwielbiają to, co robią,Realizacja procesów rekrutacyjnych dla ciekawych Klientów,Możliwość stałego podnoszenia kompetencji / poszerzania specjalistycznej wiedzy.Możliwość pracy zdalnej.

LeasingTeam Professional supports Polish and global enterprises in sourcing key talent and in human resources management. The Agency specializes in permanent recruitment for mid- and senior level positions and in white-collar outsourcing. It successfully completes recruitment projects by applying a trademark ASSET methodology that structures recruiter activities and boosts their effectiveness. We have offices in Gdansk, Warsaw, Katowice, Cracow, Poznan and Wroclaw. Professional is part of LeasingTeam Group - Poland's largest group of exclusively Polish-owned personnel consultancy companies that for the past 15 years has been effectively linking candidates with employers and providing them with a comprehensive range of HR services.For one of our Clients, we are currently looking for:Koordynator projektu ze znajomością języka koreańskiego00110816Build and maintain strong relationships with client management and local market managers.Coordinate with local market resources on all local initiatives that need to be implemented within the web and trading systems, collecting and gathering information within the ticketing systems.Processing tickets and making sure all required information is present to complete tasks.Forwarding more complex requests to the centralized production center and ensuring speed and quality of delivery from the central team.Collaborating with other departments to resolve issues as needed.Reviewing reports to make sure metrics are in the right place and flagging performance delays.Proven customer or marketing experienceKnowledge of English (B2/C1) and Korean (B2) required.Excellent problem-solving skills and bridge builder.Ability to function appropriately under stressful conditions.Strong written and verbal communication skills.Ability and loving to work both in a team environment and individually.First level management experience preferred.English version of CV required.>

Nasze wymagania:Mile widziana: znajomość technik rekrutacyjnych, w tym prowadzenia wywiadów i selekcji kandydatówSamodzielność, dobra organizacja czasu oraz umiejętność pracy pod presją czasuPrawo jazdy kategorii B. i doświadczenie w prowadzeniu samochodu To oferujemy:Stabilizację zatrudnienia Elastyczny wybór formy zatrudnienia (Umowa o pracę lub umowa zlecenie)Komfortowe warunki pracy przy ulicy CeramicznejMożliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się agencji zatrudnieniaDofinansowanie opieki zdrowotnej w Lux Med i ubezpieczenia grupowego w PZUNiezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon, samochód  służbowyPracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00- 16.00Cykliczne szkolenia podnoszące umiejętności 

Zapewnienie pierwszego poziomu wsparcia Franczyzobiorcom w zakresie korzystania z różnorodnych programów teleinformatycznych Obsługa systemu informatycznego w zakresie zarządzania incydentami i wnioskami o usługę Diagnoza i analiza incydentów/problemów zgłaszanych przez Franczyzobiorców Konfiguracja sprzętu i oprogramowania Zarządzanie dostępami i uprawnieniami użytkowników Instruktaż użytkowników w zakresie wykorzystywanego sprzętu komputerowego oraz oprogramowania Dbanie o wysoką jakość świadczonych usług Udział w tworzeniu bazy wiedzy Doświadczenia na podobnym stanowisku Bardzo dobra znajomość rozwiązań informatycznych: Microsoft Windows i Microsoft Office Znajomość działania sieci LAN/WAN oraz konfiguracji urządzeń IT Znajomość automatyzacji instalacji systemów operacyjnych Doświadczenie w zakresie diagnozowana i usuwania awarii sprzętu komputerowego Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz pracy zespołowej Umiejętność budowania pozytywnych relacji z użytkownikiem Gotowość do wyjazdów służbowych Podstawowa znajomość usług Active Directory Podstawowa znajomość systemów Linux (Debian) Doświadczenie w systemie Jira Rozwój zawodowy we współpracy z najlepszymi specjalistami Możliwość realizacji ciekawych projektów biznesowych Realną szansę na awans Szkolenia i możliwość rozwoju kompetencji Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę Kartę zakupową z okazji świąt Atrakcyjny program ubezpieczenia na życie Dofinansowanie do karty sportowej Fit Profit Benefity dofinansowanie zajęć sportowych ubezpieczenie na życie dodatkowe świadczenia socjalne karty przedpłacone Bonusurlopowy szkolenia

Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie, Gdańsku oraz we Wrocławiu.Zakres obowiązków:Obsługa procesów księgowych zgodnie z obowiązującymi proceduramiRejestracja, weryfikacja, księgowanie fakturUtrzymywanie kontaktu z odbiorcami (monitoring należności, uzgadnianie salda rozrachunków itp.)Udział w czynnościach związanych z zamknięciem miesiąca/rokuWspółpraca z zagranicznymi oddziałami firmyOczekiwania wobec kandydatów:Minimum rok doświadczenia w obszarze księgowościBardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz angielskiego min.B2Znajomość programu SAP będzie dodatkowym atutemBardzo dobre zdolności interpersonalneNasz Klient oferuje:Wynagrodzenie podstawowe + kwartalny system premiowy;Umowę o pracę. (Po okresie próbnym, umowa na czas nieokreślony)Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach biurowychMożliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie. Klarowna ścieżka karieryPakiet benefitów pozapłacowych (Multisport, ubezpieczenie medyczne, kafeteria, kursy językowe)Możliwość pracy zdalnej z dowolnego miejsca w Polsce

praca ramię w ramię z zespołem w zakresie kluczowych obszarów: dostawa, sala sprzedaży, przymierzalnia, kasa​ organizacja i koordynacja pracy zespołu sprzedawców zgodnie z priorytetami​ delegowanie zadań i bieżące udzielanie informacji zwrotnej do zespołu sprzedawców​ prowadzenie zmiany i codziennych spotkań z zespołem​ wsparcie i motywowanie zespołu sprzedawców​ wdrażanie nowych pracowników doświadczenie na podobnym stanowisku (Starszy Sprzedawca, Lider Zmiany, Team Leader)​ umiejętność oceny bieżącej sytuacji w sklepie i proaktywna postawa​ otwartość na współpracę oraz udzielanie i przyjmowanie informacji zwrotnej​ umiejętność motywowania zespołu w codziennych zadaniach​ chęć uczenia się, otwartość na rozwój​ pracujemy w weekendy i na zmiany, ale jesteśmy gotowi dopasować grafik pracy do Twoich potrzeb zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę​ szkolenie wdrożeniowe (możliwe szkolenie poza miejscem zamieszkania) prywatną opiekę medyczną​ możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie oraz karty sportowej​ zniżki do sieci sklepów w grupie CCC (Halfprice, CCC, eobuwie, MODIVO)​ możliwość rozwoju i awansu wraz z dynamicznym rozwojem firmy​ udział w tworzeniu międzynarodowej marki o polskich korzeniach możliwość rozwoju i awansu wraz z dynamicznym rozwojem firmy​ udział w tworzeniu międzynarodowej marki o polskich korzeniach

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas nieokreślony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Zawody: Specjalista do spraw sprzedaży Uprawnienia: Farmaceuta – prawo wykonywania zawodu,Fizjoterapeuta – prawo wykonywania zawodu Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 300 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Zawody: Specjalista do spraw rekrutacji pracowników Języki: mołdawski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły Uprawnienia: Rekrutacja i selekcja kadr,pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole,dokładność, rzetelność, uczciwość Inne wymagania: [Inne] : Dokładność, rzetelność, uczciwość, pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole. Mile widziane doświadczenie przy rekrytacji pracowników z Mołdowy i innych krajów Azji. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 27,7 PLN Opis wynagrodzenia: Godziny pracy: 08:00-16:00