Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Menedżer Ds. Sprzedaży w Lublin"

Udział w tworzeniu działu pasz dla zwierząt monogastrycznych oraz rozwój. Po pewnym czasie również zbudowanie zespołu handlowego;Sprzedaż komponentów paszowych i produktów paszowych Pracodawcy na terenie całej Polski (producenci oraz paszarnie);Nadzór nad pracami Działu pasz, koordynacja realizacji powierzonych zadań;Udział w tworzeniu i wdrażaniu strategii sprzedażowych oraz nadzór nad ich realizacją;Aktywny udział w rozwijaniu gamy produktów;Poszukiwanie nowych rozwiązań i kanałów sprzedaży mogących wesprzeć osiąganie celów wizerunkowych i sprzedażowych firmy;Przygotowywanie analiz i zestawień na potrzeby działu, w tym tworzenie prezentacji multimedialnych;Udział w tworzeniu i nadzór nad realizacją budżetu działań sprzedażowych i działu pasz. Doświadczenie zawodowe na analogicznym stanowisku w dziale pasz dla drobiu i trzody chlewnej;Prawo jazdy kategorii B;Wykształcenie wyższe - kierunkowe (najlepiej specjalizacja technologia żywienia zwierząt);Bardzo dobra znajomość programu MS Office;Wysoko rozwinięte umiejętności sprzedażowe, negocjacyjne i prezentacyjneUmiejętność dzielenia się wiedzą i doświadczeniem;Umiejętność budowania długotrwałych relacji;Dobra organizacja czasu pracy;Mile widziany język angielski na poziomie B2/C1;Mile widziane doświadczenie we wdrażaniu innowacyjnych produktów z branży paszowej.Kontrakt B2B;Praca w pełni zdalna;Obsługa klientów na terenie całej Polski;Miesięczna marża od sprzedaży;Samochód służbowy do użytku prywatnego;Benefity: ubezpieczenie grupowe, karta multisport, dofinansowanie do szkoleń/kursów.

Business Bridge Group to profesjonalna agencja rekrutacyjna, którą tworzą doświadczeni i skuteczni ludzie. W praktyce oznacza to, że szukamy i - co ważniejsze - znajdujemy odpowiednich specjalistów i menedżerów dla firm, które działają w Polsce i UE, a wybranym kandydatom oferujemy satysfakcjonującą pracę.Obecnie poszukujemy dla naszego Klienta - producenta i dystrybutora urządzeń i rozwiązań HVAC - 2 osób do pracy na stanowisku: Specjalista ds. sprzedaży (HVAC/OZE), na 2 lokalizacje: woj. lubelskie i zachodniopomorskie.Na tym stanowisku zajmiesz się:realizowaniem planów sprzedażowych na podległym terenie (produkty klimatyzacyjne, OZE),bieżącą obsługą klientów firmy pod kątem technicznym i handlowym,przygotowywaniem ofert handlowych: dobór techniczny i wycena produktów firmy,tworzeniem umów sprzedażowych,przyjmowaniem, kontrolą i realizacją zamówień,prowadzeniem negocjacji handlowych oraz działań marketingowych,udziałem w szkoleniach i spotkaniach.To praca dla Ciebie, jeśli:posiadasz wykształcenie wyższe techniczne w zakresie Inżynierii Środowiska - klimatyzacja, wentylacja, chłodnictwo, OZE lub pokrewne,masz doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,znasz branżę HVAC i OZE,cechują Cię: dobra organizacja pracy i łatwość nawiązywania kontaktów handlowych,wyróżniasz się determinacją w dążeniu do celu,posiadasz prawo jazdy kat. B.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:atrakcyjne wynagrodzenie,zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,możliwość rozwoju zawodowego,pakiety szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,niezbędne narzędzia pracy: służbowy telefon oraz laptop,liczne benefity (możliwość skorzystania z dodatkowych ubezpieczeń medycznych, kart sportowych, dofinansowania nauki i szkoleń),pakiet socjalny, w tym wyprawki dla dzieci, upominki okolicznościowe.Agencja zatrudnienia - nr wpisu 5355

Zakres obowiązków Wprowadzenie produktów firmy na rynek polski, Rozwój ryku i następnie struktur sprzedażowych na podległym terenie, Opracowanie i wdrożenie strategii sprzedażowej na rynku krajowym, Pozyskiwanie nowych klientów biznesowych oraz kompleksową opiekę nad procesem sprzedażowym: od pierwszego kontaktu poprzez proces ofertowy aż do podpisanie kontraktu, Negocjowanie i finalizowanie kontraktów biznesowych z największymi hurtowniami i sieciami, Ścisłą współpracę z siedzibą firmy zlokalizowaną w Wielkiej Brytanii, Koordynowanie procesu realizacji zamówienia i obsługi klienta, Utrzymanie długotrwałych relacji z klientami biznesowymi, Monitoring konkurencji, analizę ich działań oraz aktywne poszukiwanie nowych możliwości realizacji strategii firmy, Uczestnictwo w konferencjach branżowych i promowanie wizerunku firmy na targach. Wymagania Doświadczenia zawodowego na analogicznym stanowisku w zakresie wprowadzenia na rynek produktów oraz w sprzedaży B2B, Doświadczenia zawodowego w zakresie rozwijania struktur sprzedażowych, Umiejętności prowadzenia rozmów na szczeblu ogólnokrajowym, w tym z sieciami handlowymi, Umiejętności planowania strategicznego, bardzo dobrej organizacji pracy własnej oraz podległego zespołu, wysokich umiejętności negocjacyjnych, Biegłej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie, Znajomość branży narzędzi i akcesoriów budowlanych będzie dodatkowym atutem, Umiejętności pracy zespołowej w środowisku wielokulturowym, Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office, w tym Excela oraz narzędzi komunikacyjnych, Postawy proaktywnej, zorientowania na potrzeby i satysfakcję klientów. Gotowości do odbywania podróży służbowych. Oferujemy Zatrudnienie w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, Stabilną i satysfakcjonującą pracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premiowej, Szkolenia produktowe w Londynie, Niezbędne narzędzia do pracy, Samodzielność i dużą decyzyjność w działaniu, Duże możliwości rozwoju zawodowego, w tym w strukturach międzynarodowych.

Zadania:budowa i rozwijanie sieci sprzedaży firmy (w branży ciepłowniczej)codzienne wspieranie Klientów- dostarczanie informacji technicznych nt. produktów (pompy ciepła)współpraca z innymi działami firmyprzygotowywanie analiz rynkowych i raportów sprzedaży.udział w konferencjach, targachWymagania:doświadczenie w branży ciepłowniczej min. 3 lataznajomość j. angielskiego na poziomie B2wyższe wykształcenie (mile widziane techniczne lub marketingowe)czynne prawo jazdy kat. Bgotowość do wyjazdów służbowychOferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracęatrakcyjne wynagrodzeniepremię roczną uzależnioną od wyników pracymożliwość wdrożenia na rynek całkiem nowego produktunarzędzia pracy: laptop, telefon, samochód służbowymożliwość pracy zdalnej Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Wielu chce dokonywać wielkich rzeczy, zrobić coś więcej, ale nie każdy wie jak zacząć.Jeśli szukasz biznesu, w którym możesz rozwijać kompetencje i jednocześnie budować duże dochody w firmie, która jest stabilnym i zaufanym Partnerem, to dobrze trafiłeś. Zadbaj z nami o swoją karierę i rozwijaj się u boku najlepszej kadry menedżerskiej !Nie zwalniamy tempa i wciąż się rozwijamy! Junior Menedżer ZespołuDla na ważne będą:• Twoje doświadczenie w sprzedaży i/lub prowadzeniu zespołu,• swoją karierę zawodową chcesz wiązać z zarządzaniem i rozwijaniem zespołu,• jesteś aktywny i profesjonalnie podchodzisz do wykonywanych zadań,• ważny jest dla Ciebie rozwój i systematyczne poszerzanie wiedzy,• swobodnie korzystasz z social mediów, znasz lub interesujesz się trendami rekrutacyjnymi,• współpraca na zasadach B2B, gwarantujemy wsparcie przy otwarciu działalności gospodarczej.Co będzie należało do Twoich obowiązków?• wsparcie w budowaniu zespołów sprzedażowych. Nauczymy Cię direct search'u, rekrutacji w social mediach, tworzenia ogłoszeń o pracę, prowadzenia rozmów z kandydatami,• ciągłe doskonalenie wiedzy produktowej i sprzedażowej,• budowanie i utrzymywanie kontaktów biznesowych rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych Doradców Ubezpieczeniowych,• docelowo szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy swojego Zespołu i odpowiedzialność za realizację planu sprzedażowego grupy.A my Ci zapewnimy:• profesjonalny system szkoleń menedżerskich,• kompleksowe wsparcie i wdrożenie do pracy pod okiem doświadczonego Menedżera,• sporo się nauczysz - i to od najlepszych (największa liczba członków MDRT, międzynarodowej organizacji skupiającej najlepszych specjalistów w zakresie ubezpieczeń na życie i oszczędności, wywodzi się z Avivy),• możesz liczyć na jasną ścieżkę kariery - rozwój w kierunku Menedżera.

Cześć!Cieszymy się, że czytasz nasze ogłoszenie!Szukasz dla siebie czegoś nowego? Dobrze się składa - mamy o czym rozmawiać!Sprawdź, co czeka Cię w Scalo:wdrażanie infrastruktury i systemów IT,organizacja i monitorowanie rozwiązań informatycznych dla laboratoriów,instalacja, konfiguracja i migracja systemów IT związanych z VPS i Cloud (Azure, AWS)wdrażanie, monitorowanie i zarządzanie systemami Active Directory, Firewall, Load Balancer, SDWAN, Wi-Fi,praca w modelu hybrydowym,stawka: 160 - 180 pln/h netto B2B.Dobrze odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli:ok 8 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,posiadasz doświadczenie w  konfigurowaniu, zarządzaniu i utrzymaniu takich systemów jak Windows Server 2008 / 2012 / 2016 (Standard i Enterprise), Linux, w środowisku korporacyjnym,masz doskonałe umiejętności konfigurowania, zarządzania i utrzymywania usług Active Directory, office 365, Exchange oraz rozwiązań Cloud,biegle znasz zagadnienia związane z siecią i jej konfiguracją i bezpieczeństwem,znasz język angielski i niemiecki lub francuski na poziomie zaawansowanym.Co możesz zyskać?długofalową współpracę - różnorodne projekty (działamy w ramach Software Services, Embedded Services, Data Services, Cloud Services), możliwość rozwoju kompetencji we współpracy z naszym Center of Excellence, dostęp do technologicznych platform e-learningowych -Udemy, Pluralsight, kursy języka angielskiego - biznesowego lub angielskiego w IT,     kafeteryjny system benefitów - Motivizer, prywatną opiekę medyczną - Luxmed, możliwość wystąpień na naszych autorskich eventach IT-ProMEET. Prześlij CV i porozmawiajmy!

AmerPharma to firma, która specjalizuje się w produkcji żywności funkcjonalnej, odżywek dla sportowców i suplementów diety. Nasze produkty sprzedajemy w ponad 30 krajach. Jesteśmy częścią międzynarodowej grupy specjalizującej się w obszarze foodtech Humble Group AB. Rozwijanie nowych produktów jest naszą pasją, a zadowolenie klienta celem firmy. Zespół składa się z ludzi ambitnych, z wieloletnim doświadczeniem na stanowiskach menedżerskich w międzynarodowych korporacjach. Dzięki zaangażowaniu naszych pracowników prężnie się rozwijamy, a nasze wyniki zostały docenione w Konkursie o Nagrodę Gospodarczą Prezydenta Miasta Lublina w kategorii 'Młode Firmy' i 'Obecność na rynku globalnym', w PARP w konkursie na najlepsze inicjatywy pracownicze oraz w KIG 'Top Pierwszoroczniak E-commerce'.Opis stanowiska:obsługa sklepu internetowego (dodawanie nowych produktów do systemu, odpisywania na wiadomości klientów, zwroty, reklamacje),kontrola stanów magazynowych, zlecanie zatowarowania sklepu,raportowanie i analiza sprzedaży,generowanie wzrostu sprzedażyciągłe doskonalenie aukcji i strony pod SEO,planowanie kampanii marketingowych i promocyjnych na sklepie, komplementarnych z działaniami działu social media,aktywny, kreatywny kontakt z grafikiem (banery, materiały reklamowe),tworzenie newslettera i bloga na stronie www,prowadzenie rejestru dokumentacji zakupowej,analiza efektywności prowadzonych działań.Wymagania:duża samodzielność w działaniu i rozwiązywaniu problemów,kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań w zakresie e-commerce,dokładność i umiejętność analitycznego myślenia,Excel - poziom min. średniozaawansowany,język angielski min. B2,mile widziany język niemiecki,otwartość na zmiany,chęć do rozwoju w branży e-commerce,gotowość do pracy w wyjątkowym zespole,dużym atutem będzie znajomość systemu Idosell, Baselinker oraz Optima,praca z biura w Lublinie 2-3 dni w tygodniu.Oferujemy:ciekawe benefity pracownicze (dofinansowanie do wczasów, dodatek stażowy, program Nagroda 2000 zł, zniżki na produkty Amerpharmy, możliwość pracy z domu, elastyczny czas pracy pozwalający na godzenie pracy z życiem prywatnym, witamina c w okresie jesienno - zimowym, owoce/warzywa, kawa, herbata, lody latem, wyposażenie dodatkowe typu: kremy do rąk, płyny do ust, itp., świętowanie nowego klienta (wino dla handlowca, poczęstunek dla pracowników), wsparcie pracodawcy w rozwoju pracownika, program poleceń nowych pracowników, spotkania świąteczne, piknik letni),ciekawą, pełną wyzwań pracę w rozwijającej się firmie na odpowiedzialnym stanowisku,realną możliwość rozwoju i zwiększania swoich kompetencji,otwarte i bardzo przyjazne środowisko pracy,szacunek we wzajemnych relacjach,otwartość pracodawcy na realizację własnych pomysłów.Regularnie pytamy naszych pracowników o poziom zadowolenia z pracy. Co najbardziej cenią w AmerPharmie? Oto ich odpowiedzi:- 'dobra pensja, która zawsze jest na czas'- 'atmosfera'- 'możliwość rozwoju i awansu'

Obowiązki:Kierowanie zespołem menedżerów ds. rozwoju biznesu w celu przekroczenia celów sprzedażowych i napędzenia wzrostu firmy.Budowanie, rozwijanie i motywowanie podległego zespołu sprzedażowego.Analiza kluczowych wskaźników wydajności, analiza danych i dokonywanie niezbędnych dostosowań strategii.Określanie celów sprzedażowych i marketingowych oraz strategii w celu generowania powtarzalnych przychodów od nowych i istniejących klientów.Tworzenie przewidywalnego modelu sprzedaży umożliwiającego dokładne prognozowanie.Monitorowanie i analiza rynku oraz konkurencji.Osiąganie celów sprzedażowych, aktywne uczestnictwo w procesach sprzedażowych.Wdrażanie i utrzymywanie długoterminowych relacji b2b.Wymagania:Udokumentowany rekord sprzedaży usług informatycznych i prowadzenia wysoko wydajnych zespołów sprzedażowych.Zdolność szybkiego zrozumienia koncepcji technicznych i wyjaśniania ich różnorodnym audytoriom o zróżnicowanym poziomie technicznym.Poprzednie doświadczenie w budowaniu, zarządzaniu i analizowaniu programów sprzedażowych, w tym komunikacji, metryk, metodologii i narzędzi.Mentalność skupiona na celach, biznesie, niezawodności oraz szybkiej reakcji na potrzeby klientów.Doskonałe umiejętności komunikacyjne werbalne i pisemne w języku angielskim i polskim, z możliwością skutecznego angażowania się z różnorodnymi interesariuszami.Oferujemy:Atrakcyjne wynagrodzeniePraca w zespole scrumPraca zdalnaOpieka medyczna Luxmed, karta Multisport BenefitPłatne dni urlopuWydarzenia firmoweUprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje. TeamQuest został wpisany do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 11118.

Twoje obowiązki w miejscu pracy:-sporządzanie i redagowanie pism,-budowanie wizerunku firmy w Internecie,-planowanie działań sprzedażowych,-nadzorowanie sprzedaży w sklepie internetowym.Oferujemy:-szkolenie wprowadzające na stanowisko pracy,-możliwość rozwoju zawodowego,-możliwość zwrotu kosztów dojazdu.Oferta skierowana jest do osób:-posiadających aktualne orzeczenie o niepełnosprawności,-zamieszkujących na terenie województwa lubelskiego, świętokrzyskiego i podkarpackiego,-w wieku aktywności zawodowej,-pozostających bez zatrudnienia.Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV oraz informacji o posiadanym orzeczeniu o niepełnosprawności przez portal. Zapraszamy również do kontaktu: 784 153 967.Działania realizowane w ramach projektu „Kurs na niezależność II!” współfinansowanego ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Inne wymagania: doświadczenie w budowaniu i prowadzeniu sklepu internetowego Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN