Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "System Administrator w Lublin"

We are an international recruitment agency established in 1987 in Israel and operating in Poland since 2014. We specialize in permanent and temporary recruitment. Our headquarters are located in Poznań, and we also have branches in Warsaw, Gdańsk, and Wrocław.Currently, for our clients in the BPO/SSC industry, we are looking for a talented individual for the position of Senior Hadoop Administrator.Tasks:The aim of this role is to design, test, and maintain software programs for operating systems or applications that need to be deployed to end users, ensuring they meet 100% quality assurance parameters.Requirements:Hands-on experience in managing multiple Hortonworks clusters. The key responsibility here is troubleshooting, maintenance, and monitoring.Familiarity with handling issues related to HBase, OpenTSDB, and Grafana to ensure smooth and consistent data flow.Experience with Kafka for stream processing of data.Experience in deploying new services, updating hosts, etc.Good practical knowledge of the Linux server platform (preferably Red Hat).Proficiency in at least one of the following languages: GoLang, Java, Python, ShellOur client offers:Flexible benefits package that can be tailored to individual needs, including Multisport card, shop vouchers, and more - MyBenefit cafeteria.Premium insurance for medical services for employees and family members - Luxmed.Life and disability insurance for employees and family members - Generali.Profitable Voluntary Pension Fund.Social fund benefits: holiday bonuses, kindergarten allowances, etc.Integration and cultural events for employees.Reward and recognition program for high performers.Employee referral bonuses.Relocation assistance - accommodation, travel, and other expenses covered.Friendly and relaxed atmosphere and company culture

Doradca Klienta Miejsce pracy: Lublin OBOWIĄZKI: - cenowanie/ metkowanie produktów- doradztwo klientom- inwentaryzacja- obsługa kasy fiskalnej- przyjmowanie gotówki/ kart- wykładanie towaru- prace porządkoweWYMAGANIA: - gotowość do pracy zmianowej oraz w weekendy- umiejętność pracy w zespole- posługiwanie się językiem polskim na poziomie komunikatywnym- mile widziane doświadczenie w branży handlowejOFERUJEMY: - możliwość zdobycia pierwszego doświadczenia- wszystkie formalności administracyjne online- umowę cywilnoprawną- wynagrodzenie w systemie miesięcznym- stawkę 28 złotych brutto/h- liczne konkursy dla pracowników DODATKOWE INFORMACJE:Aplikacje powinny zawierać klauzulę: 'Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest JobmanGroup Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Bociana 22a, 31-231 Kraków moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na oferowane stanowisko. Mając na względzie, iż oferta dotyczy wykonywania pracy tymczasowej na rzecz pracodawcy użytkownika, którym jest klient Administratora, rozumiem i akceptuję fakt iż celem przeprowadzenia rekrutacji niezbędnym jest udostępnienie moich danych temu pracodawcy użytkownikowi.'

In Cyclad we work with top international IT companies in order to boost their potential in delivering outstanding, cutting edge technologies that shape the world of the future. For our customer, leader in IT consulting we are seeking a Systems Administrator to contribute to a project involving the migration of servers from VMware to Hyper-V. Project information:Location: 100% remoteType of employment: contract of employment or B2BProject language: EnglishContract length: Indefinite/ long-termStart date: depending on candidate"s availabilityNumber of vacancies: 3 (we are building a new team who will be dedicated to this project) Your daily tasks:Participating in the migration project from VMware to Hyper-V, ensuring seamless transition and minimal downtime.Collaborating closely with cross-functional teams to assess requirements, plan migration strategies, and execute the migration process efficiently.Configuring and optimizing Hyper-V environment for optimal performance and scalability.Troubleshooting and resolving technical issues related to server migration and virtualization platforms.Developing and implementing backup and disaster recovery strategies for the new Hyper-V environment.Documenting migration procedures, configurations, and system changes accurately.Requirements:Proven experience as a Systems Administrator, with a focus on virtualization technologies.Extensive experience working with VMware and Hyper-V hypervisors.In-depth understanding of server virtualization concepts, including VM implementation, migration, and performance tuning.Excellent problem-solving skills and ability to work under pressure in a fast-paced environment.Effective communication and collaboration skills in English, with the ability to interact with stakeholders at all levels.At least Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or related field.We offer:Private medical care with dental care (covering 70% of costs) + rehabilitation package. Family package option possible.Multisport card (also for an accompanying person).Life insurance.International work environment.

In Cyclad we work with top international IT companies in order to boost their potential in delivering outstanding, cutting edge technologies that shape the world of the future. For our customer, leader in IT consulting we are seeking a skilled RedHat System Administrator to join our team and take charge of our Signalling Control System. This system comprises several subsystems of varying ages and code bases. Project information:Location: 100% remotely Type of employment: contract of employment or B2B contractProject language: EnglishContract length: long-termStart date: depending on candidate"s availability You will be responsible for:Manage and maintain our Signalling Control System, which includes multiple subsystems.Address issues related to the migration of subsystems from a 32-bit operating system (Linux distribution known as Arch) to RedHat 9.Collaborate with hardware suppliers to ensure compatibility with the latest Intel chipsets.Ensure the 24/7 availability of the system with a target uptime of 99.9995%.Conduct technical reviews to identify and resolve potential issues arising from the migration.Develop and implement a systemic approach to identify and address faults associated with high-integrity, high-availability operational systems.Recommend best practices and approaches based on research and experience with similar migrations.Requirements:       Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or related field.Proven experience as a RedHat System Administrator or similar role.In-depth knowledge of RedHat Linux operating systems.Experience with system migrations and troubleshooting complex issues.Strong analytical and problem-solving skills.Excellent communication in English and teamwork abilities.Ability to work effectively in a fast-paced environment with minimal supervision.We offer: Private medical care with dental care (covering 70% of costs) + rehabilitation package. Family package option possible.Multisport card (also for an accompanying person).Life insurance.International work environment.

Tasks:Carry out SRE duties for Kafka Streaming Platform.Have thorough understanding on the Kafka architecture along with the concepts of Producer, Consumer, topics, partitions etc.Keep an eye on the platforms and adhere to runbooks/SOPs to manage platform and application problems.Familiarize yourself with the cluster maintenance processes and implement changes as per the documented installation and validation plans.Showcase robust troubleshooting and debugging skills, aiming to pinpoint and rectify the issue, while also offering advice on how to prevent such problems in the future. Conduct thorough root cause analysis of major production incidents, document for future reference, and put in place proactive measures to enhance system reliability.Automate routine tasks using scripts or automation tools to lessen manual work, decrease the chance of human errors, and boost system reliability.Requirements:At least 2 years of experience for a junior level role and 5+ for mid-level/senior level working as a Site reliability engineer for Kafka Platform.Deep level Knowledge on core Kafka components like producers, consumers, topics, partitions etc.Troubleshooting both Kafka platform service, application problems and identifying the root cause.Writing Ansible playbooks and automate manual tasks using Ansible, shell scripting and python.Should be familiar with Unix/Linux system internals, networking, and distributed systems.Our client is offering:Strong flexible benefits package that you can tailor to your own needs and choose Multisport card, shop vouchers and many others - MyBenefit cafeteriaPremium insurance for medical services for employee and family members- LuxmedLife & Disability Insurance for employees and family members- GeneraliProfitable Voluntary Pension FundSocial Funds benefits: holiday bonuses, allowance for kindergartens, etc.Integration and cultural events for employeesReward and recognition program for high performersEmployee Referral bonusesRelocation assistance - Accommodation, travel and other expenses covered

Extrego S.A. jest nowoczesną, otwartą na potrzeby rynku oraz dynamicznie rozwijającą się firmą. Zajmujemy się spedycją międzynarodową, oferując swoje usługi na terenie całej Europy. Jesteśmy przekonani, że kluczem do sukcesu firmy są jej pracownicy, a nieprzerwany rozwój sprawia, iż nieustannie poszukujemy wykwalifikowanych specjalistów.Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy:Kierowcy Międzynarodowego kat. BSiedziba firmy: Świlcza/RzeszówOferujemy: • stabilne miejsce zatrudnienia; • wynagrodzenie w ramach umowy o pracę lub B2B: 280-300 zł netto/dzień; • system premiowania; • nowoczesne wyposażenie samochodu; • samochód przypisany do Kierowcy; • szkolenia wewnętrzne oraz kursy (np. ADR) za pośrednictwem firmy; • system pracy 3/1; • terminowe wyjazdy i powroty do domu; • pakiet prywatnej opieki medycznej.Wymagania:• prawo jazdy kat. B;• maksymalnie 7 dni w domu po zjeździe;• doświadczenie na trasach międzynarodowych w transporcie towarów;• uczciwość i rzetelność w wykonywaniu swoich obowiązków oraz poszanowanie powierzonego mienia;• mile widziane uprawnienia ADR;• dyspozycyjność i motywacja do pracy.Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV z danymi do kontaktu.Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.Polityka prywatnościW CV należy zamieścić klauzulę:“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez EXTREGO S.A. Świlcza 146E, 36-072 Świlcza, REGON: 380202918, NIP: 8133781093 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))." W przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prosimy o umieszczenie w CV dodatkowego oświadczenia: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych przez EXTREGO S.A. Świlcza 146E, 36-072 Świlcza, REGON: 380202918, NIP: 8133781093 pozyskanych podczas bieżącej rekrutacji w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez EXTREGO S.A. z siedzibą w Świlczy przez okres jednego roku od daty zakończenia bieżącej rekrutacji. " Klauzula informacyjna - rekrutacjaZgodnie z art. 12 i 14 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznychw związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) w związku z prowadzeniem procesu rekrutacji do pracy w Extrego S.A. informujemy, że:1. Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Extrego spółka akcyjna z siedzibą w Świlczy (Świlcza 146E, 36-072 Świlcza) NIP: 8133781093, REGON: 38020291800000. Dane kontaktowe administratora danych: e-mail: contact(małpa)extrego.com.2. Informujemy, że wyznaczyliśmy Inspektora Danych Osobowych.Z Inspektorem Ochrony Danych można skontaktować się poprzez adres mailowy rodo(malpa)extrego.com3. Dane osobowe zostały pozyskane od portalu www.lento.pl4. Dane osobowe kandydatów do pracy w Extrego S.A. będą przetwarzanew celu przeprowadzenia bieżącej rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b) Rozporządzenia RODO. Inne dane podane w tym celu lub w celu udziałuw przyszłych rekrutacjach, będą przetwarzane na podstawie udzielonej zgody, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) lub art. 9 ust. 2 lit. a) Rozporządzenia RODO.5. Przetwarzamy następujące kategorie danych osobowych: dane identyfikacyjne (imię i nazwisko), dane kontaktowe i datę urodzenia orazo ile jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku dane dotyczące wykształcenia, kalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia.6. Odbiorcą danych osobowych kandydatów do pracy będzie EXTREGO S.A.z siedzibą w Świlczy (Świlcza 146E, 36-072 Świlcza) oraz podmioty świadczące na rzecz EXTREGO S.A. usługi zewnętrzne, a szczególności: usługi hostingowe serwerów oraz poczty elektronicznej.7. Dane osobowe kandydatów do pracy będą przechowywane przez okres jednego roku od czasu zakończenia rekrutacji (tj. zawarcie umowy o pracę na czas określony lub nieokreślony z wybranym w trakcie rekrutacji kandydatem) lub w przypadku odpowiedniej zgody, do momentu jej wycofania.5. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 §1 Kodeksu pracy jest niezbędne w celu wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie innych danych jest dobrowolne.6. Informujemy o przysługującym prawie do:a) dostępu do swoich danych, ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, a także do usunięcia danych,b) do przeniesienia do innego administratora danych przetwarzanychna podstawie udzielonej zgody, jeżeli jest to możliwe technicznie oraz prawo do otrzymania kopii danych w ustrukturyzowanym formacie, przy czym z niniejszego prawa można skorzystać wyłącznie, gdy przetwarzanie odbywa się w sposób zautomatyzowany,c) do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, w przypadku jej wyrażenia, przy czym jej cofnięcie nie wpływa na zgodność z prawem dotychczasowego przetwarzania tych danych,d) do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, kancelaria(małpa)uodo.gov.pl.7. Dane osobowe kandydatów do pracy w Extrego S.A. nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą poddawane profilowaniu.8. Administrator danych nie zamierza przekazywać danych osobowych kandydatów do pracy do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.

Obecnie dla naszego klienta z Niemiec poszukujemy kandydatów na stanowisko: CIEŚLA z doświadczeniem betoniarzaZadania:Budowa od podstawPrace ciesielskieMurowanie, szalowanie, betonowaniePrace z systemami szalunkowymi  Wymagania:Komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny)Wykształcenie mile widziane kierunkoweDoświadczenie na w/w stanowiskuZnajomość systemów szalunkowychPrawo jazdy kat. B oraz własny samochód na wyjazd (warunek konieczny) Oferujemy:Atrakcyjne wynagrodzenie 14 euro brutto/godzinęDieta 45 euro netto/za każdy przepracowany dzieńMożliwość nadgodzinMożliwość zaliczekZakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę - opłacane z części dietyLegalne zatrudnienie na niemieckich warunkachPomoc polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnieniaStałą pracę w oparciu o umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnymUbezpieczenie i gwarancje odprowadzania składekPomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności Zainteresowanych ogłoszeniem prosimy o przesyłanie aplikacji wraz z CV za pomocą elektronicznego formularza zgłoszeniowego. W razie pytań prosimy o kontakt telefoniczny pod nr. 504906510, 518089049 w dni robocze od poniedziałku do piątku w godz. 8:30 – 16:30. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Administratorem zbieranych danych jest LimnusWork Sp. z o.o.Sp.k. Al. 29 Listopada 153/1-4, 31-406 Kraków (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia KRAZ: 15504).

Cześć!Cieszymy się, że czytasz nasze ogłoszenie!Szukasz dla siebie czegoś nowego? Dobrze się składa - mamy o czym rozmawiać!Sprawdź, co czeka Cię w Scalo: praca przy produkcie - rozszerzeniu do IDE, które wykorzystuje algorytmy deep learning do autouzupełniania pisanego kodu. Stworzone jeszcze zanim AI stało się modne, aktualnie przyspiesza i ułatwia pisanie kodu ponad milionowi Developerów. Dostępne w wariantach B2B, B2C, SaaS, Self-hosting. Stos technologiczny: Backend services + web: Typescript (Node.js + React.js), Client: Rust, IDE plugins: Typescript (vscode), Java (IntelliJ, Eclipse), C# (visual studio), PostgreSQL, Redis, GCP, AWS, Kubernetes, mikroserwisy, duże modele danych (zaciągane m.in. z chmury przy użyciu K8S),development całego produktu (frontend i backend) - wtyczek do IDE, klienta, potrzebnych usług po stronie backendu, portalu administratora czy aplikacji-czatu,współpraca w Agile w środowisku międzynarodowym (1h przesunięcia względem polskiej strefy czasowej),możliwa praca zdalna lub hybrydowa (opcja korzystania z biura - Wrocław, Kraków, Katowice, Warszawa),stawka do 170-190 zł/h netto + VAT na B2B w zależności od doświadczenia. Dobrze odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli: masz przynajmniej 5 lat doświadczenia w pracy jako Software Engineer, najlepiej z różnymi językami, technologiami i narzędziami,masz doświadczenie w pracy nad backendem (szczególnie w Node.js, TypeScript),masz doświadczenie w pracy nad frontendem (najlepiej w React),masz doświadczenie w pracy nad nowoczesnymi, wysokoskalowymi projektami klasy produkcyjnej,masz doświadczenie w pracy z bazami danych (relacyjnymi lub NoSQL),masz doświadczenie w pracy z dowolną platformą chmurową (GCP/AWS/Azure),jesteś osobą proaktywną i zaangażowaną, otwartą na przystosowywanie się do nowych sytuacji, poszerzanie wiedzy i proponowanie rozwiązań, graczem zespołowym, z podejściem analitycznym i umiejętnością podejmowania decyzji na podstawie danych,płynnie komunikujesz się w j. angielskim (poziom min. B2+/C1),masz doświadczenie w pracy w startupie, firmie technologicznej z własnym produktem/jesteś otwarty na pracę w takim środowisku,mile widziane: doświadczenie w DevOps,doświadczenie w pracy przy produktach typu SaaS, aplikacjach udostępnianych w modelu B2B on prem, aplikacjach desktopowych (idealnie przy pluginach do IDE). Co możesz zyskać? długofalową współpracę - różnorodne projekty (działamy w ramach Software Services, Embedded Services, Data Services, Cloud Services),możliwość rozwoju kompetencji we współpracy z naszym Center of Excellence,dostęp do technologicznych platform e-learningowych - Udemy, Pluralsight,kursy języka angielskiego - biznesowego lub angielskiego w IT,kafeteryjny system benefitów - Motivizer,prywatną opiekę medyczną - Luxmed,możliwość wystąpień na naszych autorskich eventach IT- ProMEET. Prześlij CV i porozmawiajmy!

Obecnie dla naszego klienta z Niemiec poszukujemy kandydatów na stanowisko:ELEKTRYK PRZEMYSŁOWY do urządzeń przemysłowychZadania:Przyłączanie kabli do rozdzielni oraz do urządzeń przemysłowych takich jak silniki, pompy i inne systemy z napędem elektrycznymPodłączanie szaf sterowniczychUsuwanie bieżących usterekInstalacji rynien kablowych i rur ochronnych oraz rozprowadzanie różnego rodzaju kabli, przycinanie i wykańczanie okablowania przy użyciu różnych technik przyłączeniowych Wymagania:Komunikatywna znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny)Wykształcenie zawodowe kierunkowe: preferowane  techniczne lub elektryczneAktualne uprawnienia SEPPrawo jazdy kat. B oraz własny samochód na wyjazd Oferujemy:Atrakcyjne wynagrodzenie 14-17 euro brutto/godzinęDieta 40-64 euro netto/za każdy przepracowany dzień Możliwość nadgodzinMożliwość zaliczekZakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę - opłaca pracownik z dietyLegalne zatrudnienie na niemieckich warunkachPomoc polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnieniaStałą pracę w oparciu o umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnymUbezpieczenie i gwarancje odprowadzania składekPomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności Zainteresowanych ogłoszeniem prosimy o przesyłanie aplikacji wraz z CV za pomocą elektronicznego formularza zgłoszeniowego. W razie pytań prosimy o kontakt telefoniczny pod nr. 504906510, 518089049 w dni robocze od poniedziałku do piątku w godz. 8:30 – 16:30. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Administratorem zbieranych danych jest LimnusWork Sp. z o.o.Sp.k. Al. 29 Listopada 153/1-4, 31-406 Kraków (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia KRAZ: 15504).

INTERIMAX to marka należąca do HRBC Group. Realizujemy projekty dla polskich i zagranicznych przedsiębiorstw. Jeśli poszukujesz nowych wyzwań i możliwości pracy - nasza oferta jest dla Ciebie! Numer certyfikatu agencji: 16546.Branże: MurarzKraj: FrancjaRegion: Prowansja-Alpy-Lazurowe WybrzeżeMiejsce pracy: BrianconZadania:• renowacja budynków mieszkalnych i turystycznych• murowanie budynków od podstaw • betonowanie i tynkowanie • przestrzeganie przepisów BHP i porządku w miejscu pracy ________________________________________Oferujemy:• legalne zatrudnienie w oparciu o francuską umowę o pracę tymczasową, dzięki czemu jesteś częścią francuskiego systemu podatkowego, emerytalnego i socjalnego• szacowane wynagrodzenie miesięczne 2400- 2500€ netto (170h)• dojazd na budowę autem służbowym • zwrot kosztu zakupu ubrania roboczego do 80€• częściowy zwrot za dojazd do Francji (50-100€)• bezpłatne zakwaterowanie • zatrudnienie na cały sezon• zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia• możliwość otrzymania zaliczki 3x w miesiącu • pomoc w dopełnieniu wszelkich formalności przed wyjazdem________________________________________Wymagania:• znajomość j. francuskiego pozwalająca na komunikację w pracy• kilkuletnie doświadczenie jako murarz • doświadczenie ogólnobudowlane• ogólna sprawność fizyczna (praca fizyczna)• mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B________________________________________Aplikuj: https://interimax.com/oferty-pracy/pracownik-ogolnobudowlany-murowanie-i-renowacje-domow/Tel: +48697800757KLAUZULA INFORMACYJNA 1. Administratorem danych osobowych jest HRBC Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Ślusarskiej 6/3, 30-710 w Krakowie. Dane kontaktowe Administratora, w tym dane Inspektora Ochrony Danych, dostępne są pod adresem www.hrbcgroup.eu 2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem podanym na stronie www.hrbcgroup.eu 3. Dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na udział w danym procesie rekrutacyjnym (art. 6.1.a RODO). 4. Dane osobowe mogą być udostępniane pracodawcom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, serwisowi IT i dostawcom usług hostingu. 5. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte w przypadku niepodjęcia pracy. W przypadku wyrażenia dobrowolnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, dane będą przechowywane aż do momentu jej wycofania. 6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. 7. W przypadku wyrażonej zgody mają Państwo prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 8. Informujemy także, że podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Brak wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach nie będzie stanowić przyczyny odmowy zatrudnienia.