Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Kierownik Ds. Sprzedaży Detalicznej w Lubuskie"

Udział w tworzeniu działu pasz dla zwierząt monogastrycznych oraz rozwój. Po pewnym czasie również zbudowanie zespołu handlowego;Sprzedaż komponentów paszowych i produktów paszowych Pracodawcy na terenie całej Polski (producenci oraz paszarnie);Nadzór nad pracami Działu pasz, koordynacja realizacji powierzonych zadań;Udział w tworzeniu i wdrażaniu strategii sprzedażowych oraz nadzór nad ich realizacją;Aktywny udział w rozwijaniu gamy produktów;Poszukiwanie nowych rozwiązań i kanałów sprzedaży mogących wesprzeć osiąganie celów wizerunkowych i sprzedażowych firmy;Przygotowywanie analiz i zestawień na potrzeby działu, w tym tworzenie prezentacji multimedialnych;Udział w tworzeniu i nadzór nad realizacją budżetu działań sprzedażowych i działu pasz. Doświadczenie zawodowe na analogicznym stanowisku w dziale pasz dla drobiu i trzody chlewnej;Prawo jazdy kategorii B;Wykształcenie wyższe - kierunkowe (najlepiej specjalizacja technologia żywienia zwierząt);Bardzo dobra znajomość programu MS Office;Wysoko rozwinięte umiejętności sprzedażowe, negocjacyjne i prezentacyjneUmiejętność dzielenia się wiedzą i doświadczeniem;Umiejętność budowania długotrwałych relacji;Dobra organizacja czasu pracy;Mile widziany język angielski na poziomie B2/C1;Mile widziane doświadczenie we wdrażaniu innowacyjnych produktów z branży paszowej.Kontrakt B2B;Praca w pełni zdalna;Obsługa klientów na terenie całej Polski;Miesięczna marża od sprzedaży;Samochód służbowy do użytku prywatnego;Benefity: ubezpieczenie grupowe, karta multisport, dofinansowanie do szkoleń/kursów.

Numer oferty: StPr/24/0400Obowiązki:obsługa, tankowanie paliwa, utrzymanie czystości na stacji paliw, pielęgnacja trawnikówWymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:zasadnicze zawodoweMiejsce pracy: Przemysłowa 125, 68-300 Lubsko, powiat: żarski, woj: lubuskieRodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usługWymagane dokumenty: kontakt telefonicznySposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Pozyskiwanie nowych Klientów oraz budowanie długotrwałych relacji z obecnymi Klientami. Profesjonalne, zindywidualizowane doradztwo oraz sprzedaż produktów bankowości detalicznej z w tym produktów mieszkaniowych  Realizacja indywidualnych i zespołowych celów sprzedażowych. Dbanie o zapewnienie klientom obsługi najwyższej jakości. Promowanie alternatywnych kanałów dystrybucji oferowanych przez Bank. Bieżące kontaktowanie, przygotowywanie i prezentowanie ofert klientom zainteresowanym produktami hipotecznymi. Realizacja zadań związana z obsługą podejrzeń oraz z identyfikacją wyłudzeń oraz występujących nieprawidłowości. Chęć samokształcenia się w zakresie wiedzy produktowej, systemów bankowych, procedur oraz procesów.  Monitorowanie poziomu i zakresu wykorzystania przez obsługiwanych klientów produktów oraz usług Banku. Jesteś osobą odpowiedzialną, samodzielną i konsekwentną w działaniu. Posiadasz motywację do rozwoju zawodowego i ciągłego poszerzania wiedzy. Jesteś otwarty na wyzwania i odnajdujesz się w dynamicznym środowisku pracy. Masz doświadczenie w sprzedaży kredytów hipotecznych. Cechujesz się empatią, umiejętnością słuchania oraz cierpliwością. Potrafisz sprawnie obsługiwać  MS Office, a codzienna praca na systemach komputerowych nie stanowi dla Ciebie problemu. Znasz produkty bankowe i interesujesz się obszarem kredytów hipotecznych. Zatrudnienie w ramach umowy o pracę. Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania. Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach. Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach. System szkoleń i programów rozwojowych. Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy. Przyjazną atmosferę w pracy.

wsparcie Managera Sklepu w zarządzaniu wszystkimi obszarami sklepu (operacyjne, zespołem, procesami)​ zarządzanie zespołem (rekrutacja, motywowanie, delegowanie, ewaluacja, szkolenia i rozwój)​ organizacja i planowanie czasu pracy zespołu w oparciu o cele sprzedażowe i KPI's​ odpowiedzialność za procesowanie i ekspozycję produktu zgodnie ze standardami​ zapewnienie przestrzegania procedur wewnętrznych współpraca z działami wsparcia sprzedaży (Operacje, HR, Marketing, Dział Bezpieczeństwa i Zapobiegania Stratom)​ administrowanie dokumentacją sklepu (sprzedażową, personalną, finansową)​ realizacja procesu inwentaryzacji doświadczenie na podobnym stanowisku w branży Retail (min. 1 - 2 lata)​ orientacja na wyniki sprzedażowe​ umiejętność analizy raportów sprzedażowych​ wysoko rozwinięte umiejętności organizacji i planowania umiejętność dopasowania sposobu motywowania, angażowania oraz rozwoju do zespołu​ efektywne zarządzanie komunikacją i tworzenie kultury otwartości zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę​ szkolenie wdrożeniowe (możliwe szkolenie poza miejscem zamieszkania) prywatną opiekę medyczną​ możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie oraz karty sportowej​ zniżki do sieci sklepów w grupie CCC (Halfprice, CCC, eobuwie, MODIVO)​ możliwość rozwoju i awansu wraz z dynamicznym rozwojem firmy​ udział w tworzeniu międzynarodowej marki o polskich korzeniach