Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. HR Z Językiem Francuskim w Mazowieckie"

Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy w Warszawie, poszukujemy kandydatów zainteresowanych obszarem księgowości ds. zobowiązań.Osoby na tych stanowiskach będą odpowiedzialne za weryfikację faktur, gromadzenie oraz procesowanie dokumentów wykorzystując program SAP, sporządzanie raportów, czy też wewnętrzną i zewnętrzną komunikację z klientami, dostawcami oraz innymi pracownikami firmy.Poszukujemy kandydatów swobodnie posługujących się językiem niemieckim lub francuskim i angielskim, którzy mają wcześniejsze doświadczenie w księgowości oraz wykształcenie kierunkowe.Nasz Klient gwarantuje konkurencyjne wynagrodzenie, przyjazną atmosferę pracy, interesujące wyzwania oraz możliwość doskonalenia swoich umiejętności.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.   Obowiązkowa stopka prawna do dodania na dole opisu stanowiska Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Zakres obowiązków Jesteśmy nowoczesnym, międzynarodowym call center z branży health & beauty. Zajmujemy się outsourcingiem usług sprzedaży i obsługi klienta. W związku z dynamicznym rozwojem do naszego zespołu w Warszawie poszukujemy osób, które wesprą nas na rynku francuskim.Do Twoich zadań będzie należał telefoniczny kontakt z Klientami z Francji, w tym: •Budowanie pozytywnych relacji i badanie potrzeb Klienta,•Doradzanie Klientom w kwestiach dopasowania oferty produktowej do indywidualnych potrzeb,•Sprzedaż/dosprzedaż produktów•Administrowanie logistyczną obsługą zamówień, •Uzupełnianie bazy danych po kontakcie z Klientem, Tobie oferujemy: •Wynagrodzenie ok. 5000 zł netto + system prowizyjny, •Elastyczną formę zatrudnienia•Pracę na cały etat •Pakiet Benefitów do wyboru po okresie próbnym,•Pracę w nieformalnym, dynamicznym środowisku pośród różnych kultur i języków,•Pracę w nowoczesnym biurze,Nasze oczekiwania: •Biegła znajomość języka francuskiego,•Doświadczenie lub chęć rozwijania się w obszarze obsługi klienta i sprzedaży,•Komunikatywność, sumienność i otwartość na nowe doświadczenia,•Umiejętność współpracowania z ludźmi i budowania z nimi trwałych relacji,Rozwiń z nami skrzydła w sprzedaży! Aplikuj i dołącz do naszego zespołu już dziś. Skontaktujemy się z Tobą aby przybliżyć specyfikę pracy. Aplikuj tutaj:

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zakres obowiązków: Planowanie, zarządzanie, kontrola oraz monitoring codziennego przepływu towarów od dostawcy do rynku detalicznego Monitorowanie przepływu towarów końcowych w celu analizy oceny wyników operacji dostaw Poszukiwanie najlepszych rozwiązań oraz interweniowanie w razie potrzeby w proces planowania i rezerwacji dostaw Współpraca zarówno z wewnętrznymi, jak i zewnętrznymi partnerami łańcucha dostaw (dostawcy, dostawcy usług transportowych, detaliści) w zakresie codziennych operacji Informowanie zainteresowane strony o błędach lub brakujących danych niezbędnych do płynnego przepływu towarów od dostawcy do rynku detalicznego Współuczestnictwo w definiowaniu wymagań i wsparcie rozwoju niezbędnych narzędzi do monitoringu i raportowaniaWymagania: Doświadczenie na stanowisku o podobnym charakterze lub wiedza z obszaru zarządzania łańcuchem dostaw Dobra znajomość języka angielskiego oraz francuskiego (na poziomie co najmniej B2) Praktyka we współpracy z klientami wewnętrznymi / zewnętrznymi lub partnerami biznesowymi Doskonałe zdolności w rozwiązywaniu problemów, proaktywne podejście oraz umiejętność efektywnej pracy w warunkach presji czasu Skupienie na osiąganiu wyników oraz umiejętności negocjacyjne Znajomość systemu ITM jest mile widziana Gotowość w przyszłości do pracy w systemie zmianowymPropozycja zatrudnienia obejmuje: Umowę o pracę, bezpośrednio z naszym Klientem Stawkę podstawową + dodatek za pracę w nocy oraz w weekendy Prywatną opiekę medyczną Ubezpieczenie na preferencyjnych warunkach Firmowy program emerytalny Kartę lunchową o wartości 220 złotych miesięcznie Dotację na klub fitness oraz szeroki zakres innych korzyści dostępnych w systemie Kafeteria Zniżki na produkty firmowe Możliwość zatrudnienia – od zaraz Miejsce pracy: Warszawa, Włochy

Twój zakres obowiązkówPozyskiwanie nowych Partnerów Biznesowych oraz kontakt telefoniczny z klientami,Tworzenie ofert handlowych, wysyłanie ich mailem do klientów,Budowanie długotrwałych relacji z Partnerami Biznesowymi,Realizacja powierzonych celów sprzedażowych,Przygotowywanie raportów i zestawień,Budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku,Reprezentowanie firmy na zagranicznych targach branżowych,Proaktywne proponowanie usług oferowanych przez firmę, nowym i obecnym klientom.Nasze wymaganiaBardzo dobra znajomość języka francuskiego,Doświadczenie, poparte sukcesami w sprzedaży B2B,Wysoki poziom zdolności organizacyjnych oraz umiejętność zarządzania czasem,Łatwość w nawiązywaniu kontaktów i umiejętność budowania pozytywnych relacji,Inicjatywa i samodzielność w działaniu,Odporność na odmowę i determinacja w dążeniu do celu,Dobra obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office.To oferujemyJasny system zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,Profesjonalne szkolenie wstępne,Odpowiednie narzędzia do pracy (laptop i telefon),Pracę w międzynarodowym środowisku,Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwijania wiedzy praktycznej,Otwartość na pomysły i opinie wszystkich pracowników.BenefitySpotkania integracyjneKawa i herbataParking dla pracownikówElastyczny czas pracySłużbowy telefon do użytku prywatnegoPaczki świąteczneDofinansowanie szkoleń i kursówBrak dress code'u

Twój zakres obowiązkówTworzenie baz nowych partnerów biznesowych poprzez kontakt telefoniczny i mailowy z klientem,Umawianie spotkań i rozmów video dla przedstawicieli handlowych,Budowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród potencjalnych partnerów biznesowych i proaktywne zachęcanie ich do współpracy,Realizacja powierzonych celów,Przygotowywanie raportów, zestawień.Nasze wymaganiaBardzo dobra znajomość języka francuskiego,Doświadczenie w sprzedaży B2B lub B2C,Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i organizacyjne,Silna motywacja oraz orientacja na cele,Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office, umiejętność pracy z systemami informatycznymi.To oferujemyJasny system zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,Profesjonalne szkolenie wstępne,Odpowiednie narzędzia do pracy (laptop i telefon),Pracę w międzynarodowym środowisku,Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwijania wiedzy praktycznej,Otwartość na pomysły i opinie wszystkich pracowników.BenefitySpotkania integracyjneKawa i herbataParking dla pracownikówElastyczny czas pracySłużbowy telefon do użytku prywatnegoPaczki świąteczneDofinansowanie szkoleń i kursówBrak dress code'u

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów - francusko-włosko-amerykańskiego koncernu motoryzacyjnego, który oferuje usługi leasingowe, pożyczki na zakup samochodów i finansowanie dla autoryzowanych dystrybutorów pojazdów - poszukujemy kandydatów na stanowisko:Specjalista ds. windykacji z j. niemieckim (C1/C2)00101917Kontakt telefoniczny oraz mailowy z klientami niemieckojęzycznymi;Dokonywanie zmian w umowach - aktualizacja i zmiana danych kontaktowych, adresu, numeru konta, daty płatności, sposobu płatności, anulowanie opłat;Sporządzanie notatek w systemie;Współpraca z innymi oddziałami firmy;Dbanie o obieg dokumentacji.Zaawansowana znajomość języka niemieckiego na poziomie C1-C2;Komunikatywność i otwartość na pracę z ludźmi;Umiejętność pracy w zespole;Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.>

Twój zakres obowiązkówprofesjonalna obsługa telefoniczna, mailowa i czatowa klientów w języku francuskimudzielanie odpowiedzi na pytania dotyczące systemu GPSrozwiązywanie problemów technicznych zgłaszanych przez użytkownikówwzywanie pomocy drogowej na podstawie zgłoszeń kierowcówobsługa systemów CRM i contact centerNasze wymaganiabiegle posługujesz się językiem francuskim (C1, C2 lub Native)dodatkowo znasz język angielski na poziomie B2 (szkolenie oraz komunikacja wewnętrzna)jesteś dyspozycyjny/a do pracy w godzinach 9:00-17:00, od poniedziałku do piątkupotrafisz sprawnie obsługiwać komputerposiadasz umiejętności komunikacyjne oraz zdolność szybkiego rozwiązywania problemówTo oferujemyzatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowę zlecenieszybkie wdrożenie i płatne szkoleniadofinansowanie do karty Multisportprywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczeniemożliwość rozwijania umiejętności językowych i ponoszenie kwalifikacjipracę przy interesujących projektach dla międzynarodowych klientówBenefityKawa i herbataFirmowa bibliotekaUbezpieczenie na życieInicjatywy dobroczynneElastyczny czas pracyKarta sportowaPrywatna opieka medycznaProgram poleceń pracownikówBrak dress code'u

Dla naszego Klienta, znanego producenta z branży FMCG, który jest obecny w 80 krajach poszukujemy osoby na stanowisko Analityka ds. Personalnych z językiem niemieckim lub z językiem francuskim.Poszukujemy energicznych osób posiadających doświadczenie w pracy w Centrum Usług Wspólnych lub Call Center (mile widziane doświadczenie w Human Resources), posiadających umiejętności sprawnego poruszania się po różnych systemach (systemy HR, CRP, SAP, bazy danych, itp.) oraz zapewniania wysokiej jakości obsługi przy jednoczesnym zarządzaniu zapytaniami i usługami od klienta wewnętrznego. Istotne jest również wykazanie umiejętności rozwiązywania problemów i zarządzania konfliktami jak również współpraca z innymi departamentami w celu osiągnięcia jak najlepszych rozwiązań.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Wsparcie pracowników i managerów w sprawach kadrowych za pośrednictwem maila, czatu, telefonuAnalizowanie zapytań klientaRozwiązywanie problemów zachowując profesjonalne podejście do obsługi klientaGromadzenie i weryfikowanie danych wymaganych do przetwarzania transakcji i usług współpracowników i organizacji spełniających uzgodnione umowy SLA.Zapewnianie poufności, dokładności i terminową obsługę zapytań współpracowników zgodnie z wymogami RODOWyznaczanie priorytetów w celu osiągnięcia jak najwyższych wynikówWprowadzanie i aktualizowanie danych do systemówNasz Klient oferuje pracę w przyjaznym, międzynarodowym środowisku oraz możliwości rozwoju. Biuro usytuowane jest w dogodnym miejscu w centrum Warszawy.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Praca w dziale HR z językiem niemieckim i francuskimWarszawaNR REF.: 1185965Dla naszego Klienta, znanego producenta z branży FMCG, który jest obecny w 80 krajach poszukujemy osoby na stanowisko Analityka ds. Personalnych z językiem niemieckim lub z językiem francuskim.Poszukujemy energicznych osób posiadających doświadczenie w pracy w Centrum Usług Wspólnych lub Call Center (mile widziane doświadczenie w Human Resources), posiadających umiejętności sprawnego poruszania się po różnych systemach (systemy HR, CRP, SAP, bazy danych, itp.) oraz zapewniania wysokiej jakości obsługi przy jednoczesnym zarządzaniu zapytaniami i usługami od klienta wewnętrznego. Istotne jest również wykazanie umiejętności rozwiązywania problemów i zarządzania konfliktami jak również współpraca z innymi departamentami w celu osiągnięcia jak najlepszych rozwiązań.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Wsparcie pracowników i managerów w sprawach kadrowych za pośrednictwem maila, czatu, telefonuAnalizowanie zapytań klientaRozwiązywanie problemów zachowując profesjonalne podejście do obsługi klientaGromadzenie i weryfikowanie danych wymaganych do przetwarzania transakcji i usług współpracowników i organizacji spełniających uzgodnione umowy SLA.Zapewnianie poufności, dokładności i terminową obsługę zapytań współpracowników zgodnie z wymogami RODOWyznaczanie priorytetów w celu osiągnięcia jak najwyższych wynikówWprowadzanie i aktualizowanie danych do systemówNasz Klient oferuje pracę w przyjaznym, międzynarodowym środowisku oraz możliwości rozwoju. Biuro usytuowane jest w dogodnym miejscu w centrum Warszawy.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!Zadania:•    Profesjonalna obsługa zamówień w języku francuskim i włoskim•    Koordynacja i zarządzanie procesem zamówień •    Codzienny kontakt z klientem biznesowym•    Udzielanie kompleksowej informacji na temat produktów•    Przygotowywanie dokumentacji zamówień oraz  monitorowanie ich przebiegu•    Zarządzanie dostawami •    Rozwiązywanie zapytań klientów związanych z zamówieniami, dostawami, płatnościami i innymi kwestiami operacyjnymi•    Rejestrowanie reklamacji•    Współpraca z innymi działami w firmie Wymagania:•    Bardzo dobra znajomość języka francuskiego i włoskiego (min. C1)•    Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2)•    Wysoka kultura osobista•    Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne•    Zorientowanie na cel oraz umiejętność wyznaczania priorytetówOferta:•    Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w nowo tworzonym Centrum Obsługi Klienta w Warszawie •    Praca w modelu hybrydowym (nowoczesne biuro zlokalizowane na warszawskim Mokotowie)•    Praca w godzinach biurowych (poniedziałek-piątek, 8-17:30)•    Szkolenie wdrożeniowe przez pierwsze 3 miesiące (stacjonarnie)•    Możliwość wpływania na kształtowanie procesów i kulturę organizacyjną firmy•    Benefity: prywatna opieka medyczna Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, karta lunchowa Sodexo (400 zł/miesiąc), dostęp do różnych benefitów za pośrednictwem karty MyBenefit, atrakcyjne bonusy, dofinasowanie do okularów czy wczasów, nieoprocentowany kredyt dla pracowników, zniżka na zakup produktów, program emerytalnyOferta dotyczy pracy stałej.