Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Doradca Techniczno Handlowy w Opole"

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Doradztwo techniczne i wsparcie klienta w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań, Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych klientów firmy na wyznaczonym terenie,Dbanie o dobry wizerunek firmy.Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:Doświadczenia w prowadzeniu działań sprzedażowych w branży budowlanej, Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych oraz komunikacyjnych,Profesjonalizmu w zakresie obsługi klientów,Zaangażowania w powierzone obowiązki oraz odpowiedzialności,Czynnego prawa jazdy kat. B.Pracodawca oferuje:Zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,Realne możliwości rozwoju zawodowego, w tym udział w szkoleniach językowych,Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,Pakiet świadczeń socjalnych: ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz przyjazną i otwartą atmosferę pracy.

Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta międzynarodowej firmy z zagranicznym kapitałem, działającej w branży budowlanej, poszukujemy osoby na stanowisko:Regionalny Doradca Techniczno-HandlowyMiejsce pracy: woj. dolnośląskie, woj. opolskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Doradztwo techniczne i wsparcie klienta w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań,Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych klientów firmy na wyznaczonym terenie,Dbanie o dobry wizerunek firmy.Wymagania:Doświadczenia w prowadzeniu działań sprzedażowych w branży budowlanej,Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych oraz komunikacyjnych,Profesjonalizmu w zakresie obsługi klientów,Zaangażowania w powierzone obowiązki oraz odpowiedzialności,Czynnego prawa jazdy kat. B.Oczekujemy:Zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,Realne możliwości rozwoju zawodowego, w tym udział w szkoleniach językowych,Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,Pakiet świadczeń socjalnych: ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz przyjazną i otwartą atmosferę pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat

Zakres obowiązków Doradztwo techniczne i wsparcie klienta w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań, Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych klientów firmy na wyznaczonym terenie, Dbanie o dobry wizerunek firmy. Wymagania Doświadczenia w prowadzeniu działań sprzedażowych w branży budowlanej, Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych oraz komunikacyjnych, Profesjonalizmu w zakresie obsługi klientów, Zaangażowania w powierzone obowiązki oraz odpowiedzialności, Czynnego prawa jazdy kat. B. Oferujemy Zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym, Realne możliwości rozwoju zawodowego, w tym udział w szkoleniach językowych, Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon, Pakiet świadczeń socjalnych: ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz przyjazną i otwartą atmosferę pracy.

Na tym stanowisku zajmiesz się:skutecznym osiąganiem celów sprzedażowych marki (aktywna sprzedaż produktów danej marki, wsparcie i doradztwo przy doborze produktów z oferty),aktywnym poszukiwaniem i pozyskiwaniem klientów w branży OZE (pompy ciepła),obsługą posprzedażową klientów,budowaniem świadomości i pozytywnego wizerunku marki wśród odbiorców (wyjazdy do klientów, koordynacja zamówień),działaniami promocyjnymi wśród biur projektowych, inwestorów, dystrybutorów itp.przeprowadzaniem różnorodnych szkoleń techniczno-produktowych, prezentacji itp.raportowaniem wyników z pracy do Zarządu.To praca dla Ciebie, jeśli:masz wykształcenie techniczne (OZE, elektryka, mechatronika),możesz pochwalić się min. 2-letnim doświadczeniem zawodowym w aktywnej sprzedaży/budowaniu marki związanej z pompami ciepła,znasz techniki sprzedaży oraz posiadasz umiejętności negocjacyjne,posiadasz podstawową znajomość zagadnień technicznych w zakresie pomp ciepła,łatwo nawiązujesz relacje biznesowe oraz znasz rynek inwestycyjny: hurtownie, instalatorów OZE,cechują Cię: samodzielność w organizacji i planowaniu pracy, wysoka kultura osobista, a także zaangażowanie w budowaniu oraz utrzymywaniu trwałych relacji z Klientami,znasz język angielski na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja biznesowa),posiadasz prawo jazdy kat. B,jesteś otwarty/a na pracę wyjazdową na terenie całego kraju oraz za granicę.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:wynagrodzenie: 9 050 PLN brutto na UoP, 10 000 PLN netto + VAT na B2B; pracodawca weźmie pod uwagę również większe oczekiwania finansowe w zależności od posiadanego doświadczenia,26 dni urlopu przy kontrakcie B2B,pracę zdalną,niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon),dofinansowanie ubezpieczenia na życie po przepracowanych 6 miesiącach,kursy podnoszących Twoje kwalifikacje zawodowe,pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku.Agencja zatrudnienia nr wpisu 5355

Na tym stanowisku zajmiesz się: skutecznym osiąganiem celów sprzedażowych marki (aktywna sprzedaż produktów danej marki, wsparcie i doradztwo przy doborze produktów z oferty), aktywnym poszukiwaniem i pozyskiwaniem klientów w branży OZE (pompy ciepła), obsługą posprzedażową klientów, budowaniem świadomości i pozytywnego wizerunku marki wśród odbiorców (wyjazdy do klientów, koordynacja zamówień), działaniami promocyjnymi wśród biur projektowych, inwestorów, dystrybutorów itp. przeprowadzaniem różnorodnych szkoleń techniczno-produktowych, prezentacji itp. raportowaniem wyników z pracy do Zarządu. To praca dla Ciebie, jeśli: masz wykształcenie techniczne (OZE, elektryka, mechatronika), możesz pochwalić się min. 2-letnim doświadczeniem zawodowym w aktywnej sprzedaży/budowaniu marki związanej z pompami ciepła, znasz techniki sprzedaży oraz posiadasz umiejętności negocjacyjne, posiadasz podstawową znajomość zagadnień technicznych w zakresie pomp ciepła, łatwo nawiązujesz relacje biznesowe oraz znasz rynek inwestycyjny: hurtownie, instalatorów OZE, cechują Cię: samodzielność w organizacji i planowaniu pracy, wysoka kultura osobista, a także zaangażowanie w budowaniu oraz utrzymywaniu trwałych relacji z Klientami, znasz język angielski na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja biznesowa), posiadasz prawo jazdy kat. B, jesteś otwarty/a na pracę wyjazdową na terenie całego kraju oraz za granicę. Co zyskasz pracując na tym stanowisku: wynagrodzenie: 9 050 PLN brutto na UoP, 10 000 PLN netto + VAT na B2B; pracodawca weźmie pod uwagę również większe oczekiwania finansowe w zależności od posiadanego doświadczenia, 26 dni urlopu przy kontrakcie B2B, niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon), dofinansowanie ubezpieczenia na życie po przepracowanych 6 miesiącach, kursy podnoszących Twoje kwalifikacje zawodowe, pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku. Agencja zatrudnienia nr wpisu 5355

Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest profesjonalną agencją rekrutacyjną. Współpracujemy z firmami w zakresie poszukiwania najlepszych specjalistów i menedżerów na terenie całej Polski i UE, dbając przy tym o zapewnienie satysfakcjonującej pracy kandydatom.Obecnie poszukujemy dla naszego Klienta - firmy z branży elektrycznej/OZE - osoby do pracy na stanowisku:Doradca techniczno-handlowy ds. pomp ciepłamiejsce pracy: cała Polska/praca w terenie.Na tym stanowisku zajmiesz się:skutecznym osiąganiem celów sprzedażowych marki (aktywna sprzedaż produktów danej marki, wsparcie i doradztwo przy doborze produktów z oferty),aktywnym poszukiwaniem i pozyskiwaniem klientów w branży OZE (pompy ciepła),obsługą posprzedażową klientów,budowaniem świadomości i pozytywnego wizerunku marki wśród odbiorców (wyjazdy do klientów, koordynacja zamówień),działaniami promocyjnymi wśród biur projektowych, inwestorów, dystrybutorów itp.przeprowadzaniem różnorodnych szkoleń techniczno-produktowych, prezentacji itp.raportowaniem wyników z pracy do Zarządu.To praca dla Ciebie, jeśli:masz wykształcenie techniczne (OZE, elektryka, mechatronika),możesz pochwalić się min. 2-letnim doświadczeniem zawodowym w aktywnej sprzedaży/budowaniu marki związanej z pompami ciepła,znasz techniki sprzedaży oraz posiadasz umiejętności negocjacyjne,posiadasz podstawową znajomość zagadnień technicznych w zakresie pomp ciepła,łatwo nawiązujesz relacje biznesowe oraz znasz rynek inwestycyjny: hurtownie, instalatorów OZE,cechują Cię: samodzielność w organizacji i planowaniu pracy, wysoka kultura osobista, a także zaangażowanie w budowaniu oraz utrzymywaniu trwałych relacji z Klientami,znasz język angielski na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja biznesowa),posiadasz prawo jazdy kat. B,jesteś otwarty/a na pracę wyjazdową na terenie całego kraju oraz za granicę.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:wynagrodzenie: 9 050 PLN brutto na UoP, 10 000 PLN netto + VAT na B2B; pracodawca weźmie pod uwagę również większe oczekiwania finansowe w zależności od posiadanego doświadczenia,26 dni urlopu przy kontrakcie B2B,pracę zdalną,niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon),dofinansowanie ubezpieczenia na życie po przepracowanych 6 miesiącach,kursy podnoszących Twoje kwalifikacje zawodowe,pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku.Agencja zatrudnienia nr wpisu 5355

Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest profesjonalną agencją rekrutacyjną. Współpracujemy z firmami w zakresie poszukiwania najlepszych specjalistów i menedżerów na terenie całej Polski i UE, dbając przy tym o zapewnienie satysfakcjonującej pracy kandydatom.Obecnie poszukujemy dla naszego Klienta - firmy z branży elektrycznej/OZE - osoby do pracy na stanowisku:Doradca techniczno-handlowy ds. pomp ciepłamiejsce pracy: cała Polska/praca w terenie.Doradca techniczno- handlowy ds. pomp ciepłaNa tym stanowisku zajmiesz się:skutecznym osiąganiem celów sprzedażowych marki (aktywna sprzedaż produktów danej marki, wsparcie i doradztwo przy doborze produktów z oferty),aktywnym poszukiwaniem i pozyskiwaniem klientów w branży OZE (pompy ciepła),obsługą posprzedażową klientów,budowaniem świadomości i pozytywnego wizerunku marki wśród odbiorców (wyjazdy do klientów, koordynacja zamówień),działaniami promocyjnymi wśród biur projektowych, inwestorów, dystrybutorów itp.przeprowadzaniem różnorodnych szkoleń techniczno-produktowych, prezentacji itp.raportowaniem wyników z pracy do Zarządu.To praca dla Ciebie, jeśli:masz wykształcenie techniczne (OZE, elektryka, mechatronika),możesz pochwalić się min. 2-letnim doświadczeniem zawodowym w aktywnej sprzedaży/budowaniu marki związanej z pompami ciepła,znasz techniki sprzedaży oraz posiadasz umiejętności negocjacyjne,posiadasz podstawową znajomość zagadnień technicznych w zakresie pomp ciepła,łatwo nawiązujesz relacje biznesowe oraz znasz rynek inwestycyjny: hurtownie, instalatorów OZE,cechują Cię: samodzielność w organizacji i planowaniu pracy, wysoka kultura osobista, a także zaangażowanie w budowaniu oraz utrzymywaniu trwałych relacji z Klientami,znasz język angielski na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja biznesowa),posiadasz prawo jazdy kat. B,jesteś otwarty/a na pracę wyjazdową na terenie całego kraju oraz za granicę.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:wynagrodzenie: 9 050 PLN brutto na UoP, 10 000 PLN netto + VAT na B2B; pracodawca weźmie pod uwagę również większe oczekiwania finansowe w zależności od posiadanego doświadczenia,26 dni urlopu przy kontrakcie B2B,pracę zdalną,niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon),dofinansowanie ubezpieczenia na życie po przepracowanych 6 miesiącach,kursy podnoszących Twoje kwalifikacje zawodowe,pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku.Agencja zatrudnienia nr wpisu 5355