Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Handlowiec w Opolskie"

miejsce pracy: Prószków, woj. opolskieZakres obowiązków• przygotowanie ofert handlowych oraz prowadzeniem negocjacji handlowych• bieżąca obsługa pozyskanych klientów• poszukiwanie i pozyskiwanie nowych kontrahentów na rynku niemieckim• realizacja planów sprzedażowych• współpraca z działem rekrutacji - koordynowanie zatrudniania pracowników na prowadzone projektyOczekujemy• znajomości języka niemieckiego umożliwiającej płynną komunikację i budowanie relacji z klientami• doświadczenia w sprzedaży i obsłudze klienta• gotowości do odbywania podróży służbowych na terenie Niemiec (prawa jazdy kat. B)• samodzielności w działaniu, determinacji i samodyscyplinyOferujemy• umowę o pracę, umowę zlecenie, w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej• pełne wdrożenie na stanowisku pracy• atrakcyjny system wynagrodzenia z premiami uzależnionymi od wyniku• bezpłatne szkolenia rozwijające wiedzę i umiejętności• pracę w przyjaznej atmosferze• elastyczne godziny pracy - start między 8:00 a 09:00• bezpłatny parking dla pracowników• wyjścia integracyjne• spotkania urodzinoweKRAZ6760Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych rekrutacji organizowanych przez Carpediem Poland Sp. z o.o. ul. Opolska 30, 46-060 PrószkówWyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji organizowanej przez Carpediem Poland Sp. z o.o. ul. Opolska 30, 46-060 Prószków

Zakres obowiązków Nie dotyczy Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: biegła znajomość MS Office,dynamika w działaniu,uczciwość,umiejętność prezentowania produktów,umiejętność nawiązywania kontaktów z klientem,samodzielność,lojalność wobec pracodawcy,biegła znajomość obsługi komputera,osoba niepaląca papierosów,zdyscyplinowanie Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak Oferujemy Wynagrodzenie brutto: 1 790,3 PLN

Numer oferty: StPr/24/0258Obowiązki:1) wdrażanie, aktualizacja i nadzór nad programami wykorzystywanymi w szkole(m. in. Arkusz, platforma VULCAN, UONET+, System lnformacji Oświatowej;BlP, ePUAP, strona internetowa szkoły);2) administrowanie systemami informatycznymi i siecią komputerową oraz ochronasystemów informatycznych, w tym sprawdzanie i konfigurowa nie urządzeńi elementów sieci;3) obsługa techniczna serwerów i stanowisk komputerowych, podłączaniei konfiguracja drukarek, skanerów etc.;4) zapewnienie bezpieczeństwa danych, w tym wykonywanie i ewidencjonowanie kopiibezpieczeństwa;5) wdrazanie, aktualizacja i nadzór nad programami anhlrirusowymi;6) podstawowa konserwacja sprzętu komputerowego i naprawa drobnych usterek.Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:biegła obsługa komputera z obsługą internetuobsługa komputera - excel, wordWykształcenie:średnie zawodowe 4-letnieMiejsce pracy: Nowa 3, 47-330 Zdzieszowice, powiat: krapkowicki, woj: opolskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: Brak danych.Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Szukamy osoby do pomocy przy sprzedaży przypraw na targach w Łosiowie koło Opola w ten weekend 11-12.05.2024.Szukamy osób gadatliwych,obrotnych,z doświadczeniem w handlu.Wszelkie info pod nr.tel.534664777

Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów. Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować: Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Opole umowa zlecenie Dodana 30 kwietnia obserwuj obserwujesz Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Olesno umowa zlecenie Wygasa za 1 dzień temu obserwuj obserwujesz Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Namysłów umowa zlecenie Wygasa za 1 dzień temu obserwuj obserwujesz

OPIS FIRMYINVELO. LIDER DOBRYCH ZMIANW ciągu ostatnich 15 lat koszty pozyskiwania energii słonecznej spadły o 90%. Kraje UE wielokrotnie zwiększyły dofinansowania sektora energetycznego, by w przeciągu najbliższych kilkunastu lat w znaczącym stopniu wykorzystać energię bezpieczną dla środowiska i tańszą dla użytkowników, która pozyskiwana jest z odnawialnych źródeł.Obszary działalności Invelo Energy to:FotowoltaikaTermomodernizacjaPompy ciepłaMagazyny energiiSprzedaż energiiGrunty pod farmy fotowoltaiczneSystemy grzewcze na podczerwieńInvelo to miejsce przyjazne pracownikom. Wierzymy, że największą wartością każdej firmy, są ludzie, którzy ją tworzą. Dlatego zapewniamy najbardziej rozbudowany program premiowy w branży, ciągłe i bezpłatne szkolenia podnoszące kompetencje pracownicze. Inwestujemy w rozwój naszych pracowników, bo w Invelo to człowiek jest na pierwszym miejscu.ZAKRES OBOWIĄZKÓWZarządzanie zespołem handlowców i wyznaczanie celów sprzedażowychUmiejętne motywowanie pracowników z zachowaniem najwyższych standardów kultury osobistejOpracowanie strategii sprzedaży w firmie działającej w branży OZEMonitorowanie wyników sprzedażowych i analiza wskaźników sprzedażyNawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z klientami oraz partnerami biznesowymiOpracowywanie planów marketingowych i promocyjnychProwadzenie negocjacji handlowych i zawieranie umów sprzedażowychUdział w targach i konferencjach branżowychRozwijanie działalności sprzedażowej oraz poszukiwanie nowych kanałów sprzedażyRaportowanie wyników sprzedażowych prowadzonej grupyDzielenie się wiedzą i doświadczeniem z początkującymi handlowcamiCO OFERUJEMY?WYSOKIE PROWIZJEGwarantujemy wysokie prowizje, które zwiększają się proporcjonalnie do ilości zawartych umów. Najlepsi handlowcy zarabiają nawet powyżej 100 000 zł.SZYBKA WYPŁATARozliczamy się dwa razy w miesiącu.NAJBARDZIEJ ROZBUDOWANY PROGRAM PREMIOWY W BRANŻY OZEDopłaty do leasingu/raty auta w wysokości od 1500-3500 zł miesięcznie, wakacje all inclusive dla najlepszych sprzedawców (wraz z osobą towarzyszącą) , atrakcyjne bonusy w postaci sprzętu wysokiej klasy (iPhone, Macbook), darmowa platforma szkoleniowa Invelo Sales Academy i inne.KNOW HOWPrzekazujemy Ci nie tylko wiedzę merytoryczną, ale także wachlarz praktycznych umiejętności handlowych w ramach Invelo Sales Academy.WSPARCIE BACKOFFICENie musisz przejmować się posprzedażową obsługą klienta. Nasz partner zajmie się klientem od momentu przekazania mu zawartej umowy sprzedażowej.PRZEJRZYSTA ŚCIEŻKA KARIERYAwanse w Invelo otrzymujesz wyłącznie na podstawie wypracowanych wyników. Zasada jest prosta - sprzedajesz, awansujesz, zyskując przy tym większe prowizje.KOGO SZUKAMY?DOŚWIADCZONYCH HANDLOWCÓWWymagamy doświadczenia w handlu i min. 1,5-2 rocznego doświadczenia w branży OZE. AMBITNYCH I ZMOTYWOWANYCHSzukamy osób, które pomimo posiadanego doświadczenia, chcą stale rozwijać się i podnosić swoje kompetencje zawodowe. PRAWDZIWYCH LIDERÓWOd pracowników na stanowiskach menadżerskich wymagamy kompetencji, które pozwolą im zarządzać zespołem w sposób efektywny z jednoczesnym zachowaniem najwyższych standardów kultury osobistej.

OPIS FIRMYINVELO. LIDER DOBRYCH ZMIANW ciągu ostatnich 15 lat koszty pozyskiwania energii słonecznej spadły o 90%. Kraje UE wielokrotnie zwiększyły dofinansowania sektora energetycznego, by w przeciągu najbliższych kilkunastu lat w znaczącym stopniu wykorzystać energię bezpieczną dla środowiska i tańszą dla użytkowników, która pozyskiwana jest z odnawialnych źródeł.Obszary działalności Invelo Energy to:FotowoltaikaTermomodernizacjaPompy ciepłaMagazyny energiiSprzedaż energiiGrunty pod farmy fotowoltaiczneSystemy grzewcze na podczerwieńInvelo to miejsce przyjazne pracownikom. Wierzymy, że największą wartością każdej firmy, są ludzie, którzy ją tworzą. Dlatego zapewniamy najbardziej rozbudowany program premiowy w branży, ciągłe i bezpłatne szkolenia podnoszące kompetencje pracownicze. Inwestujemy w rozwój naszych pracowników, bo w Invelo to człowiek jest na pierwszym miejscu.Co zdobywaszNajwiększa premia dla początkującego handlowcaAż 150 000 zł premii dla nowego handlowca Invelo, który w pierwszych 3 miesiącach swojej pracy podpisze najwięcej umów.Wysokie prowizjeGwarantujemy najwyższe prowizje na rynku, które zwiększają się proporcjonalnie do ilości zawartych umów. Najlepsi sprzedawcy zarabiają ponad 100 000 zł.Know-howPrzekazujemy Ci nie tylko wiedzę merytoryczną, ale także wachlarz praktycznych umiejętności handlowych w ramach Invelo Sales Academy.Szybka wypłataRozliczamy się dwa razy w miesiącu, dzięki czemu swoje pieniądze zobaczysz na koncie już po 14 dniach od zawarcia umowy.Wsparcie backofficeNie musisz przejmować się posprzedażową obsługą klienta. Nasz partner zajmie się klientem od momentu przekazania mu zawartej umowy sprzedażowej.System motywacyjnyDopłaty do wymarzonego auta, ekskluzywne wakacyjne, atrakcyjne nagrody rzeczowe – mamy najbardziej rozbudowany system motywacyjny na rynku.Przejrzysta ścieżka karieryAwanse w Invelo otrzymujesz wyłącznie na podstawie wypracowanych wyników. Zasada jest prosta – sprzedajesz, awansujesz i zyskujesz większe prowizje.Kogo szukamyAmbitnych i zmotywowanychSzukamy osób, które chcą osiągnąć sukces zawodowy i niezależność finansową. Jeżeli szukasz ciepłej posadki, w której co miesiąc otrzymujesz przeciętne wynagrodzenie, niezależnie od tego jak bardzo się starasz i jakie wyniki osiągasz, ta praca prawdopodobnie nie jest dla Ciebie.Chętnych do nauki i stałego poszerzania kompetencjiNa starcie nie oczekujemy od Ciebie specjalistycznej wiedzy i doświadczenia w branży. Jeżeli jesteś gotowy na szybką naukę, przekażemy Ci całą naszą wiedzę na temat OZE i wyszkolimy Cię w skutecznej sprzedaży. Wystarczy, że jesteś osobą pełnoletnią, posiadasz prawo jazdy i własny samochód.Szukających stabilnego zatrudnieniaEnergia słoneczna to jeden z podstawowych filarów trwającej transformacji energetycznej. Szukamy osób, którym zależy na stałym, stabilnym zatrudnieniu. Jesteśmy gotowi dać Wam niezbędną wiedzę i narzędzia do sprzedaży. Chcemy inwestować w ludzi, którzy chcą pracować i rozwijać się razem z nami.

Numer oferty: StPr/24/0972Obowiązki:Utrzymywanie pozytywnych relacji z klientem oraz współpraca z obecnymi partnerami.Aktywne pozyskiwanie nowych klientów, monitorowanie ich potrzeb.Sprzedaż farb, lakierów, chemii budowlanej, materiałów budowlanych.Prace biurowe. Praca w godzinach 08.00-16.00 od poniedziałku do piątku. Mile widziana osoba z orzeczeniem o stopniu niepelnośprawności. Weekendy wolne, możliwośc rozwoju zawodowego, szkolenia branżowe.Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:Prawo jazdy kat. Bobsługa pakietu microsoft officeWykształcenie:średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane:Wykształcenie:wyższe (w tym licencjat)Pozostałe wymagania:DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU, MILE WIDZIANE DOSWIADCZENIE W SPRZEDAŻY, ZNAJOMOŚĆ BRANŻY BUDOWLANEJ, KOMUNIKATYWNOŚĆ, OTWARTOŚĆ, POZYTYWNE NASTAWIENIE DO LUDZIMiejsce pracy: Wspólna 3A, 45-837 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: CVSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów. Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować: Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Olesno umowa zlecenie Wygasa za 2 dni temu obserwuj obserwujesz Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Namysłów umowa zlecenie Wygasa za 1 dzień temu obserwuj obserwujesz Doradca klienta- umowa zlecenie ADREAMS Profil pracodawcy Prudnik umowa zlecenie Wygasa za 1 dzień temu obserwuj obserwujesz

Firma zajmująca się produkcją okien i drzwi drewnianych zatrudni informatyka, programisty do obsługi programu do produkcji okien i drzwi, pomocy przy rozbudowie i nadzorowaniu systemu ERP, pracy nad rozwojem i promowaniem strony internetowej firmy.