Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Handlowy w Piła"

Marzysz o karierze Przedstawiciela Handlowego ale nie masz jeszcze dużego doświadczenia na tym stanowisku? Rozpocznij swoją przygodę ze światem sprzedaży pomagając naszym Doradcom w umawianiu i przeprowadzaniu spotkań z klientami!Wsparcie naszego Działu HandlowegoTelefoniczne umawianie spotkań dla naszych SpecjalistówUtrzymywanie pozytywnych relacji z umówionymi KlientamiWprowadzanie ich danych do bazy klientów w systemie CRMDoświadczenie w telefonicznej sprzedaży lub obsłudze klienta (Call Center)Otwartość w nawiązywaniu kontaktu z drugą osobąUmiejętność zarządzania sobą w czasieChęć ciągłego doskonalenia siebie, pokory i otwartości na konstruktywną krytykęRzetelność i systematyczność w wykonywaniu obowiązkówMile widziana znajomość branży marketingu internetowegoŚrodowisko pracy bazujące na konsekwentnej realizacji celów, współpracy i otwartości na nowe rozwiązaniaNowoczesne, komfortowe biuro w dobrze skomunikowanym miejscuSzkolenie wprowadzające i wsparcie kadry zarządzającej przy realizowanych zadaniachMożliwości rozwoju zawodowego

Centrum Zaopatrzenia Meblarstwa i Budownictwa Drew-Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy Sp. z o.o. z oddziałem przy ul. Szybowników 19, 64-920 Piłaposzukuje osoby na stanowisko:Specjalista ds. Sprzedaży i obsługi Klienta - dział obsługi Klienta (główne grupy: produkty dla meblarstwa i budownictwa) Opis stanowiska:realizacja sprzedaży i obsługa Klienta w dziale sprzedaży,osobisty, telefoniczny i e-mailowy kontakt z klientami,obsługa procesu sprzedaży,sporządzanie dokumentacji wewnętrznej,budowanie trwałych i pozytywnych relacji z klientami,realizacja planów sprzedażowych. Wymagania:minimum roczne doświadczenie na stanowisku sprzedawcy / doradcy Klienta, w sieciach handlowych lub hurtowniach,wykształcenia co najmniej średniego,samodzielności, komunikatywności i dyspozycyjności,bardzo dobrej organizacji pracy i dokładności,umiejętności pracy w zespole. Mile widziane jest:umiejętność posługiwania się programem sprzedażowo magazynowym typu Subiekt Oferujemy:stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,pensja + premia uznaniowa,możliwość rozwoju zawodowego w zgranym zespole i miłej atmosferze,realny wpływ na rozwój firmy,pomoc przełożonego podczas okresu próbnego. Prosimy o przesłanie CV na adres kontakt drewtrans.pl Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami / kandydatkami. Prosimy o zamieszczenie w CV następujących klauzul, niezbędnych do przeprowadzenia rekrutacji:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie wszystkich danych osobowych, dobrowolnie przekazanych przeze mnie Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. do celów rekrutacji oraz wyrażam zgodę na przechowywanie tych danych przez okres jednego roku. Niniejsza zgoda może być przez kandydata do pracy w każdym czasie wycofana z zastosowaniem ścieżki komunikacji analogicznie do sposobu dostarczenia danych osobowych”.„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych zgodnie z rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i RADY (UE) 2016/679 dnia 27.04.2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych z związku z przetwarzaniem danych osobowych w s prawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE”.Informacja dotycząca ochrony danych osobowych. Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. staje się administratorem danych osobowych kandydatów do pracy z chwilą pozyskania tych danych. Cel przetwarzania Rekrutacja i zatrudnienie na umowę o pracę. Podstawa prawna Artykuł 6 ustęp 1 litera f) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – „RODO”). Czas przechowywania Jeden rok czasu od dnia pozyskania danych. Przez ten okres czasu Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. zastrzega możliwość ponownego kontaktu z kandydatami, z uwagi na planowany w tym okresie wzrost zatrudnienia. Po upływie jednego roku dane osobowe zostaną trwale usunięte. Prawa osoby, której dane są przetwarzane W stosunku do przetwarzanych przez nas danych osobowych Kandydatowi do pracy przysługuje w każdym czasie prawo do:dostępu do danych osobowych,prostowania danych osobowych,usunięcia danych osobowych,ograniczenia lub rozszerzenia przetwarzania danych osobowych,wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych,przenoszenia danych osobowych,wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

InterKadra to Agencja Pracy Tymczasowej i Doradztwa Personalnego z 15-letnim doświadczeniem na rynku. Oferujemy pracę dostosowaną do Twoich kwalifikacji i potrzeb. Jesteśmy firmą godną zaufania!Nr 3372 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia.Do Twoich obowiązków będzie należało:• wizytowanie punktów handlowych na podległym obszarze w celu przeprowadzania jawnych badań audytowych w ramach ustalonej trasy,• weryfikacja dostępności produktów oraz dodatkowych ekspozycji, sprawdzanie cen wyznaczonego asortymentu, zliczenie udziałów półkowych,• działania merchandisingowe zgodne ze standardami klienta: wykładanie towaru według ustalonych planogramów zgodnie z zasadą FEFO,• zapewnienie dostępności produktów poprzez składanie sugestii zamówień,• dbanie o prawidłową komunikację cenową,• komunikacja ze strukturami sprzedażowymi klienta,• nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z kierownictwem obsługiwanych punktów,• raportowanie efektów pracy poprzez system mobilny (w tym tworzenie dokumentacji zdjęciowej).Oczekujemy:• chęci do pracy zadaniowej oraz zaangażowania,• czynnego prawa jazdy kat. B,• wysokiej kultury osobistej i komunikatywności,• ambicji i potrzeby pełnej realizacji projektów,• gotowości do samodzielnej pracy na terenie swojego województwa i najbliższych okolic.Mamy do zaoferowania:• zatrudnienia w formie umowy zlecenie lub B2B,• wynagrodzenie uzależnione od ilości wykonanych wizyt oraz Twojego zaangażowania (w przedziale od 3010 zł brutto - 5300 zł brutto),• elastyczne godziny pracy,• możliwa długoterminowa współpraca,• możliwość rozwoju w obszarze wsparcia sprzedaży (współpraca z wiodącymi klientami z branży FMCG oraz branży farmaceutycznej),• auto służbowe,• telefon służbowy.

Budowanie bazy Klientów w obszarze sieci handlowych i sklepów detalicznychAktywne pozyskiwanie nowych Klientów i podpisywanie z nimi umów dotyczących współpracy w ramach systemu kaucyjnegoNegocjowanie optymalnych warunków handlowychBieżąca obsługa pozyskanych klientów oraz podtrzymywanie z nimi długofalowych relacjiRaportowanie w systemie CRMPraca mobilna na obszarze 4 województwDoświadczenie jako Terenowy Przedstawiciel HandlowyMile widziane doświadczenie w pracy z podmiotami spożywczymiPrawo jazy kat. BProaktywne podejścieAtrakcyjne wynagrodzenieStabilne zatrudnienie na pełen etatAuto służbowe - w tym na użytek prywatnyElastyczne godziny pracyMożliwość rozwoju i poszerzania kompetencji uznanej firmiePakiet benefitów (karta sportowa, ubezpieczenie na życie, opieka medyczna)

Budowanie bazy Klientów w obszarze sieci handlowych i sklepów detalicznychAktywne pozyskiwanie nowych Klientów i podpisywanie z nimi umów dotyczących współpracy w ramach systemu kaucyjnegoNegocjowanie optymalnych warunków handlowychBieżąca obsługa pozyskanych klientów oraz podtrzymywanie z nimi długofalowych relacjiRaportowanie w systemie CRMPraca mobilna na obszarze 4 województwDoświadczenie jako Terenowy Przedstawiciel HandlowyMile widziane doświadczenie w pracy z podmiotami spożywczymiDyspozycyjność do rozpoczęcia pracy najpóźniej od czerwcaPrawo jazy kat. BAtrakcyjne wynagrodzenieStabilne zatrudnienie na pełen etatAuto służbowe - w tym na użytek prywatnyElastyczne godziny pracyMożliwość rozwoju i poszerzania kompetencji uznanej firmiePakiet benefitów (karta sportowa, ubezpieczenie na życie, opieka medyczna)