Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Pielęgniarka Środowiskowa w Pomorskie"

Firma "Gwarant" - Tomczyk sp.j. zatrudni osoby posiadające kwalifikacje w zawodzie Opiekuna medycznego, Opiekunki środowiskowej, Asystenta osoby niepełnosprawnej, Pielęgniarki lub Opiekuna w domu pomocy społecznej do pracy , także dodatkowej, dorywczej w charakterze opiekunki osób starszych, chorych na terenie Gdyni.Oferta pracy skierowana również do osób będących w trakcie zdobywania ww. kwalifikacji zawodowych. (możliwość nabycia stażu, doświadczenia).Praca możliwa również w godzinach popołudniowych, soboty, niedziele i święta.Oferujemy: Praca w elastycznych godzinach ustalanych z opiekunką, dobre warunki zatrudnieniaKontakt: tel. 58 620 64 22 (pn-pt 8-16) lub email: ( 7 dni w tygodniu).www.gwarant-tomczyk.pl

Firma"Gwarant" - Tomczyk sp.j. zatrudni do realizacji specjalistycznych usług opiekuńczych na terenie Miasta Lęborka osoby posiadające kwalifikacje do wykonywania zawodu: - asystenta osoby niepełnosprawnej,- opiekunki środowiskowej, - opiekuna medycznego,- opiekuna w domu pomocy społecznej,- pielęgniarki,itp.Wynagrodzenie od 30,50 zł brutto za godzinę.Kontakt:tel. 539 999 904 (kontakt pn-pt 7.00-15.00)www.gwarant-tomczyk.pl

Realizowanie wizyt domowych zgodnie z potrzebami i oczekiwaniami pacjentów, pobieranie krwi do badań laboratoryjnych, wykonywanie iniekcji, realizowanie programów profilaktycznych. Praca w zakresie godzin 8:00-18:30 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą).Inne wymaganiastudia magisterskie lub specjalizacja rodzinna lub kurs kwalifikacyjny z pielęgniarstwa rodzinnego, doświadczenie zawodowe w Publicznym Ośrodku Zdrowia, umiejętność pracy zespołowej, bardzo dobry kontakt z pacjentem, skrupulatność, dokładność, sumienność w wykonywaniu zdań, kursy potwierdzające umiejętności, wskazane prawo jazdy i mobilność na terenie Gdańska, zaangażowanie i gotowość do pracy.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscinnaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)

- Świadczenie usług sumiennie i starannie, w wymiarze i zakresie określonym przez ośrodek pomocy społecznej,- zachowanie tajemnicy służbowej w zakresie informacji uzyskanych na temat osoby objętej usługami i osób stanowiących najbliższe otoczenie,- dbałość o dobro osoby objętej usługami, w tym o jej bezpieczeństwo oraz o mienie, w szczególności poprzez przestrzeganie zakazu wprowadzania nieupoważnionych osób trzecich do jej mieszkania, a także udostępniania kluczy do mieszkania powierzonych realizatorowi usług w związku z organizacją świadczenia usług opiekuńćzych,- przestrzeganie zasad współżycia społecznego w kontaktach z osobą objętą usługami oraz osobami z jej najbliższego otoczenia, w tym przestrzegania zwrotów grzecznościowych, o ile osoby te nie wyraziły woli zwracania sie do nich w inny sposób,- przestrzeganie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów pożarowych,- posiadanie i okazywanie podczas wykonywania obowiązków służbowych identyfikatora służbowego oraz urzędowego dokumentu potwierdzającego tożsamość,- niezwłocznego informowania swojego przełożonego o: a) braku możliwości stawienia się do pracy i świadczenia usług, b) braku możliwości wejścia do mieszkania osoby objętej usługami, c) konieczności czasowego zawieszenia lub ograniczenia świadczenia usług, d) wszelkich niepokojących sygnałach dot. osoby objętej usługami, a także o zauważonych usterkach oraz awariach urządzeń i instalacji domowych,- rzetelnego i terminowego rozliczania się z pieniędzy otrzymanych od osoby objętymi usługami,- nie obarczania osoby objętej usługami osobistymi problemami, w tym przestrzegania zasady nie pożyczania od niej środków pieniężnych,- szanowania woli osoby objętej usługami w zakresie sposobu wykonywania konkretnych czynności usługowych, jeśli nie kolidują one z ogólnie przyjętymi normami,- dokumentowanie wykonania czynności opiekuńczych, prowadząc regularnie DZIENNIK CZYNNOŚĆI OPIEKUŃCZYCH u osoby objętej usługami,- współpracy z pracownikiem socjalnym i pielęgniarką środowiskową przy opracowaniu i realizacji indywidualnego planu pracy z osobą objętą usługami,- przestrzegania drogi służbowej przy załatwianiu wszelkich spraw związanych z wykonywaną pracą.Obowiązki pracownicze wykonywane będą w miejscu zamieszkania osób objętych usługami - na terenie Gdyni.Inne wymaganiaWymagania dotyczące osoby zatrudnionej do świadczenia usług opiekuńczych:- dyplom zawodowy uprawniający do posługiwania się tytułem opiekunki środowiskowej, asystenta osoby niepełnosprawnej, asystenta medycznego, pielęgniarki, opiekuna osoby starszej, opiekuna medycznego, opiekuna w domu pomocy społecznej (standard optymalny) lub ukończone szkolenie dla opiekunów środowiskowych w wymiarze nie niższym niż 60 godzin lekcyjnych (standard minimalny) lub udokumentowana praktyka w świadczeniu usług opiekuńczych w wymiarze nie niższym niż 80 godzin (w tym wolontarystyczna) odbyta w jednostkach świadczących usługi opiekuńcze w środowisku zamieszkania lub w ośrodkach wsparcia dla osób starszych i osób z niepełnosprawnościami, domu pomocy społecznej, rodzinnym domu pomocy, hospicjum lub doświadczenie w pracy w opiece nad osobami starszymi, niepełnosprawnymi. Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia w zakresie udzielania pierwszej pomocy/pomocy przedmedycznej-obowiązkowo wymagane w przypadku gdy osoba w ramach programu nauczania nie miała. Pierwsza umowa na okres 3 miesięcy lub na zastępstwo. Godziny pracy od 07:00 do 21:00. (wymiar czasu pracy do uzgodnienia z pracodawcą). Pracodawca zapewnia : ZFŚS, trzynastkę (dodatkowe wynagrodzenie roczne), ekwiwalent pieniężny z tytułu kosztów przejazdów, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego PZU, zapewnienie środków ochrony indywidualnej, ekwiwalent pieniężny za pranie i konserwację odzieży i obuwia roboczego.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniazasadnicze zawodowe