Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Pracownik Magazynu Produkcyjnego w Pomorskie"

LIMNUSWORK Sp. z o.o.Sp.k. jest dynamicznie rozwijającą się polską firmą - agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat o numerze rejestru 15504. Specjalizujemy się w wyszukiwaniu, rekrutowaniu kandydatów do pracy u pracodawców w Niemczech, Polsce, Austrii, Holandii, Norwegii i Szwajcarii w różnych zawodach oraz dziedzinach gospodarki. Wspieramy, doradzamy, pomagamy na każdym etapie współpracy z firmą LimnusWork. Naszym nadrzędnym celem jest zadowolenie osób oraz firm korzystających z naszych usług. Obecnie dla naszego klienta z Holandii poszukujemy kandydatów na stanowisko:  PRACOWNIK MAGAZYNU Z OPONAMI SAMOCHODOWYMI Zadania:Zbieranie zamówieńZaładunek i rozładunek kontenerów Wymagania:Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (warunek konieczny)Doświadczenie w pracy magazynowej (warunek konieczny)Mile widziany certyfikat na wózki widłoweMile widziane prawo jazdy i własny samochód na wyjazd Oferujemy: Legalne zatrudnienie na holenderskich warunkachPomoc polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnieniaStałą pracę w oparciu o umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnymZakwaterowanie zapewniane przez pracodawcęUbezpieczenie i gwarancje odprowadzania składekAtrakcyjne wynagrodzeniePomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności 

Do twoich obowiązków będzie należało:praca ze skanerem ręcznym,proste prace magazynowe.Oczekujemy:znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,czynnego prawa jazdy kat.B Uwaga! Mile widziane osoby przebywające na terenie Holandii!Oferujemy:stawka podstawowa 13,64 euro b/hholenderską umowę o pracę,tygodniowe wynagrodzenia,zakwaterowanie (dodatkowo płatne)opiekę polskiego koordynatora na miejscu.

InterKadra to agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego z 15-letnim doświadczeniem na rynku. Jesteśmy firmą godną zaufania! Oferujemy pracę dostosowaną do Twoich kwalifikacji i potrzeb.Nr 3372 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia.Do Twoich obowiązków będzie należało:• rozładunek, załadunek i lokowanie towaru na regałach magazynowych,• kompletację zamówień,• dbanie o stany magazynowe,• współpraca z innymi działami w Firmie.Oczekujemy:• sprawności fizycznej,• dokładności i skrupulatności,• gotowości do podjęcia długoterminowej współpracy w niepełnym wymiarze etatu,• dyspozycyjności do pracy w godzinach popołudniowych,• uprawnień do obsługi wózków podnośnikowych,• prawa jazdy kat.B• doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane.Mamy do zaoferowania:• pracę w oparciu o umowę o pracę Tymczasową,• atrakcyjne wynagrodzenie,• dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej i programu Multisport,• możliwość rozwoju i bezpośredniego przejścia do Pracodawcy użytkownika.

Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg. rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 19 sprawnie funkcjonującym oddziałom.Poszukujemy kandydatów do pracy w firmach produkcyjnych/ magazynach!PRACOWNIK MAGAZYNOWY bez uprawnieńMiejsce pracy: Pruszcz GdańskiNr ref.: BRM-05/2024Wymagania:- zaangażowanie,- umiejętność pracy w zespole,- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,- brak przeciwwskazań do wykonywania pracy fizycznej,Obowiązki:- wykładanie towaru — magazyn,- pomoc przy rozładunku/załadunku towaru.Oferujemy:-pracę na magazynie firmy z branży meblowej,-pracę od zaraz na podstawie umowy zlecenia,-wynagrodzenie – 27,70 zł brutto za godzinę (u osób z aktualnym zaświadczeniem ze szkoły/uczelni do 26 r.ż. BRUTTO=NETTO),-pracę od poniedziałku do piątku w godz. 7-15.Oferta skierowana również do osób uczących się w trybie dziennym, zaocznym, wieczorowym!Aplikacje prosimy wysyłać na @ wpisując numer referencyjny BRM-01/2024. Zapraszamy również do kontaktu nr. 885-150-313, 691-337-965.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Więcej ofert pracy znajduje się na stronie http://www.grupaprogres.pl Nr. rej. 5088Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Progres HR Poland sp. z o.o., moich danych osobowych zawartych w przesyłanych dokumentach aplikacyjnych, w tym wizerunku, dla celów niezbędnych do prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Spółkę.”. „Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, email: @ (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: @ Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji. na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Po wyrażeniu odrębnej zgody, dane mogą być udostępnione Klientowi, u którego praca byłaby wykonywana. Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”.

Nasze wymagania• wyksztalcenie średnie• pracowitość i otwartość na współpracę zespołową• zaangażowanie w wykonywaną pracęTwoje zadania• realizacja planów rozładunku• rozmieszczanie towaru w magazynach• aktualizowanie stanów magazynowych w systemie• przeprowadzanie obchodów i raportowanie stanu podległych obszarów• zapewnienie czystości w obszarze pracyDla Ciebie• możliwość rozwoju poprzez szkolenia, wymianę doświadczeń• dodatkowe świadczenia pozapłacowe (grupowe ubezpieczenie na życie, opieka medyczna, pracowniczy program emerytalny, fundusz socjalny, karty sportowe)

InterKadra to agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego z 17-letnim doświadczeniem na rynku. Jesteśmy firmą godną zaufania! Oferujemy pracę dostosowaną do Twoich kwalifikacji i potrzeb.Nr 3372 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia.Dla naszego Klienta prowadzimy rekrutację na stanowisko:Pracownik magazynu w Holandii!MAG/0327/OLSDo twoich obowiązków będzie należało:praca ze skanerem ręcznym,proste prace magazynowe.Oczekujemy:znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,czynnego prawa jazdy kat.BUwaga! Mile widziane osoby przebywające na terenie Holandii!Oferujemy:stawka podstawowa 13,64 euro b/hholenderską umowę o pracę,tygodniowe wynagrodzenia,zakwaterowanie (dodatkowo płatne)opiekę polskiego koordynatora na miejscu.

Opis stanowiska:Weryfikacja ilościowa i jakościowa przyjmowanego towaruRozmieszczanie towaru przyjmowanego w Dziale Logistyki OperacyjnejPrawidłowe komisjonowanie towaru na podstawie zamówień sklepówKontrola zwrotów przyjmowanych ze sklepówSegregowanie zwrotów i przygotowywanie ich do odsprzedaży/zwrotuWymagania:Ważne orzeczenie do celów sanitarno- epidemiologicznychDokładnośćSkrupulatnośćUmiejętność pracy w grupieOferujemy:Atrakcyjne wynagrodzenie 30,06 brutto/godz.Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasowąPracę jednozmianową 6:00-14:00 (5 dni w tygodniu)Możliwość dalszej współpracy po okresie wakacyjnymZapraszamy również do kontaktu telefonicznego pod numerem 885150313 lub 691337965.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Więcej ofert pracy znajduje się na stronie www.grupaprogres.pl Nr rej. 5088„Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80-309 Gdańsk. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji. na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Po wyrażeniu odrębnej zgody, dane mogą być udostępnione Klientowi, u którego praca byłaby wykonywana. Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”.Klauzula RODOWyrażam zgodę na przetwarzanie przez Progres HR Poland sp. z o.o., moich danych osobowych zawartych w przesyłanych dokumentach aplikacyjnych, w tym wizerunku, dla celów niezbędnych do prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Spółkę.

Opis stanowiska:Przyjmowanie i rozładunek towaruKontrola zwrotów przyjmowanych ze sklepuSegregowanie zwrotów i przygotowywanie ich do zwrotu/odsprzedażySegregowanie i opracowywanie surowców wtórnychOpróżnianie miejsc recyklingu surowców w magazynieWymagania:Ważne orzeczenie do celów sanitarno- epidemiologicznychDokładnośćSkrupulatnośćUmiejętność pracy w grupieOferujemy:Atrakcyjne wynagrodzenie 32,44 brutto/godz.Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasowąPracę jednozmianową 6:00-14:00 (5 dni w tygodniu)Możliwość dalszej współpracy po okresie wakacyjnymZapraszamy również do kontaktu telefonicznego pod numerem 885150313 lub 691337965.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Więcej ofert pracy znajduje się na stronie www.grupaprogres.pl Nr rej. 5088„Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80-309 Gdańsk. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji. na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Po wyrażeniu odrębnej zgody, dane mogą być udostępnione Klientowi, u którego praca byłaby wykonywana. Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”.

Miejsce pracy: RusocinNr Ref.: PMRL-07/2024Jesteś studentem/uczniem i szukasz pracy na wakacje? Jesteś dyspozycyjny do pracy w systemie 3 zmianowym? Ta oferta jest dla Ciebie! Pracuj z Grupą Progres! Kim jesteśmy?Grupa kapitałowa Progres — jesteśmy ogólnopolskim dostawcą rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego. Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 19 sprawnie funkcjonującym oddziałom.Opis stanowiska:- Przyjmowanie i rozładunek towaru- Kontrola zwrotów przyjmowanych ze sklepu- Segregowanie zwrotów i przygotowywanie ich do zwrotu/odsprzedaży- Segregowanie i opracowywanie surowców wtórnych- Opróżnianie miejsc recyklingu surowców w magazynieWymagania:- Ważne orzeczenie do celów sanitarno- epidemiologicznych- Dokładność- Skrupulatność- Umiejętność pracy w grupieOferujemy:- Atrakcyjne wynagrodzenie 32,44 brutto/godz.- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową- Pracę jednozmianową 6:00-14:00 (5 dni w tygodniu)- Możliwość dalszej współpracy po okresie wakacyjnymAplikacje prosimy wysyłać klikając APLIKUJ.Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego pod numerem 885150313 lub 691337965.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Więcej ofert pracy znajduje się na stronie www.grupaprogres.pl Nr rej. 5088„Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80-309 Gdańsk. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji. na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Po wyrażeniu odrębnej zgody, dane mogą być udostępnione Klientowi, u którego praca byłaby wykonywana. Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”.

Miejsce pracy: RusocinNr Ref.: PMZL-07/2024Jesteś studentem/uczniem i szukasz pracy na wakacje? ? Ta oferta jest dla Ciebie! Pracuj z Grupą Progres! Kim jesteśmy?Grupa kapitałowa Progres — jesteśmy ogólnopolskim dostawcą rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego. Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 19 sprawnie funkcjonującym oddziałom.Opis stanowiska:- Weryfikacja ilościowa i jakościowa przyjmowanego towaru- Rozmieszczanie towaru przyjmowanego w Dziale Logistyki Operacyjnej- Prawidłowe komisjonowanie towaru na podstawie zamówień sklepów- Kontrola zwrotów przyjmowanych ze sklepów- Segregowanie zwrotów i przygotowywanie ich do odsprzedaży/zwrotuWymagania:- Ważne orzeczenie do celów sanitarno- epidemiologicznych- Dokładność- Skrupulatność- Umiejętność pracy w grupieOferujemy:- Atrakcyjne wynagrodzenie 30,06 brutto/godz.- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową- Pracę jednozmianową 6:00-14:00 (5 dni w tygodniu)- Możliwość dalszej współpracy po okresie wakacyjnymAplikacje prosimy wysyłać klikając APLIKUJ.Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego pod numerem 885150313 lub 691337965.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Więcej ofert pracy znajduje się na stronie www.grupaprogres.pl Nr rej. 5088„Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80-309 Gdańsk. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji. na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Po wyrażeniu odrębnej zgody, dane mogą być udostępnione Klientowi, u którego praca byłaby wykonywana. Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”.