Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Dyrektor Finansowy w Warszawa"

Ogłoszenie Nr K.110.4.2024 Dyrektor Sądu Rejonowego dla Warszawy-Żoliborza w Warszawie ogłasza konkurs na wolne stanowisko pracy w Sądzie Rejonowym dla Warszawy – Żoliborza w Warszawie NAZWA STANOWISKA PRACY: Stażysta/ Księgowy/ Specjalista ds. płac/ Sekretarz sądowy LICZBA WOLNYCH STANOWISK: 1 etatKOMÓRKA ORGANIZACYJNA: Oddział Finansowy - Płace RODZAJ UMOWY: Umowa o pracę na czas określony ZAKRES ZADAŃ Czynności związane z naliczaniem i księgowaniem wynagrodzeń, zasiłków oraz wypłat z ZFŚS, wprowadzanie danych do systemu finansowo-księgowego, sporządzanie sprawozdań w zakresie płac, obsługa programu Płatnik, kompletowanie dowodów księgowych, księgowanie wyciągów bankowych, sporządzanie deklaracji PFRON i sprawozdań GUS.WYMAGANIA1) Niezbędne- wykształcenie średnie – poświadczone świadectwem maturalnym – dot. stanowiska stażysty i sekretarza sądowego / wykształcenie wyższe - dot. stanowiska księgowego i specjalisty ds. płac- pełna zdolność do czynności prawnych- nieposzlakowana opinia - niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,- przeciwko kandydatowi nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe,- umiejętność obsługi komputera (w tym pakiet MS Office, program Płatnik) oraz urządzeń biurowych, - odpowiedzialność, rzetelność, odporność na stres, systematyczność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, sumienność, - wysoki poziom kultury osobistej, dyskrecja - doświadczenie na stanowisku pracy związanym z naliczaniem wynagrodzeń minimum 1 rok 2) Preferowane - znajomość programu finansowo-księgowego SAP,- znajomość ustawy o rachunkowości - znajomość podstaw naliczania podatku dochodowego - doświadczenie w pracy biurowej dotyczącej obsługi finansów jednostki, a w szczególności pracy w wymiarze sprawiedliwości - dodatkowo punktowane WYMAGANA DOKUMENTACJA1. Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy – Żoliborza w Warszawie.2. CV- podpisane własnoręcznie.3. Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe.4. Oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe. 5. Kserokopie dokumentów poświadczające posiadane wykształcenie i doświadczenie zawodowe na stanowisku pracy związanym z naliczaniem wynagrodzeń.6. Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji.Dokumenty i kserokopie muszą być podpisane własnoręcznie.TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA WYMAGANEJ DOKUMENTACJI Wymagane dokumenty z podaną sygnaturą konkursu należy złożyć na Biurze Podawczym w siedzibie Sądu albo przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego (decyduje data stempla) do dnia 1 marca 2024 roku na adres: Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie ul. A. Kocjana 3, 01-473 Warszawa, Oddział Kadr - pok. 1108 WARUNKI KONKURSU• Zgłoszenia złożone po terminie nie będą rozpatrywane.• Kandydaci poddani będą III etapowemu konkursowi: I etap: weryfikacja formalna złożonych aplikacji; II etap: praktyczny sprawdzian umiejętności; III etap: rozmowa kwalifikacyjna. • Warunkiem zakwalifikowania do II etapu konkursu jest spełnienie przez kandydata wymogów formalnych w tym złożenie podpisu na każdym dokumencie oraz zamieszczenie prawidłowej treści oświadczenia, zgodnej z ogłoszeniem.• Informacja o kandydatach zakwalifikowanych do II etapu konkursu, terminie i miejscu jego przeprowadzenia zostanie opublikowana 7 dni przed terminem II etapu na stronie internetowej Sądu https://warszawa-zoliborz.sr.gov.pl/oferty-pracy,m,m2,202Sąd Rejonowy zastrzega sobie prawo do unieważnienia konkursu bez podania przyczyny bądź dokonania zmiany zapisów niniejszego ogłoszenia w drodze aneksu, w każdym czasie.

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zadania: Zarządzanie finansami przedsiębiorstwa (dokonywanie płatności, windykacja należności, tworzenie lokat itd.) Nadzór nad kontaktami z instytucjami finansowymi Prowadzenie badań i analiz kondycji finansowej firmy i ogólnej sytuacji ekonomicznej Nadzór nad tworzeniem odpowiednich raportów dla Zarządu firmy, kadry kierowniczej, akcjonariuszy, jednostek zewnętrznych itd. Tworzenie terminarza płatności Raportowanie o planowanych płatnościach Kontrola przepływów pieniężnych Bieżąca analiza zmian w przepisach podatkowych oraz księgowych Współpraca z doradcą podatkowym, Urzędem Skarbowym oraz innymi organami administracji skarbowej Weryfikacja i wystawianie faktur pod kątem zgodności z zawartymi umowami Wsparcie zespołu w obszarze dekretowania nietypowych transakcji i prezentacji w sprawozdaniu finansowym Organizacja i nadzór nad obowiązkami podległych zespołów, wsparcie merytoryczne, moderowanie aktywności i motywowanie pracowników Raportowanie do Dyrektora OperacyjnegoWymagania: Min. 5-letnie doświadczenie zawodowe w analogicznym obszarze Doświadczenie na stanowisku kierowniczym Wyższe wykształcenie ekonomiczne (preferowane kierunki: finanse/bankowość, rachunkowość), certyfikat ACCA stanowi dodatkowy atut Umiejętność współpracy z Zarządem Znajomość j. angielskiego na poziomie C1 Zaawansowana znajomość programu Excel oraz programów finansowo-księgowych Zdolność do analitycznego myślenia oraz samodzielnego rozwiązywania problemów Umiejętność pracy pod presją czasu Zaangażowanie w powierzone czynności, umiejętność pracy w zespole Dokładność, sumienność, rzetelność Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalneOferujemy: Umowę podpisywaną bezpośrednio z naszym klientem Zadaniowy system czasu pracy Opiekę medyczną Luxmed Medicover Sport Ubezpieczenie grupowe PZU Szkolenia językowe Dofinansowanie pobytu dziecka w żłobku i przedszkolu Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych Innowacyjne projekty Wsparcie inicjatyw pracowniczych Oferta dotyczy pracy stałej. 

Dla naszego Klienta, rozpoznawalnej grupy kapitałowej, działającej w obszarze handlowo-usługowym, poszukujemy osoby na stanowisko Dyrektora Finansowego (m/k). Osoba ta będzie odpowiedzialna m.in. za ustrukturyzowanie i zoptymalizowanie grupy od strony kontrolingu czy przeprowadzanie procesów inwestycyjnych, współpracę z bankami.Zakres Obowiązków • Odpowiedzialność za politykę finansową Grupy • Nadzór nad raportowaniem spółki • Przeprowadzanie procesów inwestycyjnych, współpraca z bankami • Nadzór i wsparcie procesów akwizycyjnych (lokalnych, jak również międzynarodowych) • Organizacja procesu budżetowania, kontrola realizacji budżetu rocznego i prognoz krótkoterminowych • Nadzór nad sporządzaniem raportów zarządczych • Odpowiedzialność za strukturyzowanie i zoptymalizowanie firmy od strony kontrolingu; • Udział w automatyzacji i centralizacji procesów • Bieżące zarządzanie Pionem Finansów • Wspieranie procesów decyzyjnych związanych z wieloletnią strategią • Nadzór nad sporządzaniem sprawozdań finansowych, współpraca z instytucjami zewnętrznymi (audytorami i instytucjami finansowymi)Wymagania • wykształcenie wyższe kierunkowe • 5 lat doświadczenia w zarządzaniu finansami • Wysoko rozwinięte umiejętności menedżerskie i organizacyjne • Biegła znajomość języka angielskiego-warunek konieczny -codzienna praca w tym języku Oferujemy • Atrakcyjne wynagrodzenie • Bonus roczny • Pakiet benefitów pozapłacowychPraca stacjonarna Warszawa-dwa dni home officeRaz na 2/3 miesiące wyjazd do Francji.

Kim jesteśmy?Jesteśmy kliniką stomatologiczną o wysokich standardach jakości i obsługi, z zespołem profesjonalistów, którzy szczerze kochają swoją pracę, którzy codziennie pomagają uczynić świat lepszym miejscem i dać każdemu wymarzony uśmiech. Tworzymy klinikę, w której będzie obowiązywać kultura korporacyjna, wszystkie przepisy i standardy, gdzie jakość leczenia i usług będzie kontrolowana.Kogo szukamy?Poszukujemy Dyrektora kliniki stomatologicznej, który posiada umiejętności przywódcze, jest zawsze skoncentrowany na wynikach i rozwiązywaniu najciekawszych problemów.Jakie zadania cię czekają?• Opracowywanie, wdrażanie i monitorowanie standardów, procedur medycznych i obsługi pacjentów; • Zarządzanie zespołem pracowników; • Pełna odpowiedzialność za wyniki finansowe i wskaźniki zarządcze; • Koordynacja kwestii finansowych i księgowych; • Stała analiza i kontrola wszystkich procesów i projektów realizowanych w klinice stomatologicznej; • Motywowanie i rozwijanie zespołu, rekrutacja personelu medycznego i administracyjnego; • Przygotowywanie raportów i analiz; • Promowanie i utrzymanie wizerunku kliniki oraz wysokich standardów jakości; • Kontrola zarządzania magazynem.Co dla nas jest ważne? • Co najmniej 2-letnie doświadczenie na stanowisku Dyrektora;• Wykształcenie wyższe (preferowane w dziedzinie medycyny, ekonomii, zarządzania);• Doświadczenie w zarządzaniu skoncentrowane na wynikach, aspektach związanych z rozwojem biznesu oraz wysokim poziomie obsługi klienta;• Doświadczenie w rekrutacji i budowaniu zespołu;• Doświadczenie w tworzeniu systemów biznesowych;• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i negocjacyjnych;• Umiejętność przejawiania inicjatywy, podejmowania decyzji i pracy w trybie wielozadaniowym;• Skoncentrowanie na wysokiej jakości pracy i ciągłym rozwoju;• Umiejętność pracy w zespole i zdolności organizacyjne;• Poziom znajomości języka angielskiego od Upper-Intermediate (B2) lub wyższy.Dlaczego warto odpowiedzieć na to ogłoszenie?• Pełny etat, 8-godzinny dzień pracy;• Wynagrodzenie i KPI;• Współpraca Umowe B2B;• Możliwości szkolenia, wzrostu i rozwoju w ramach kliniki;• Korporacyjne wydarzenia i integracyjne działania;• Zniżki na usługi kliniczne;• Praca w doświadczonym i profesjonalnym zespole;• Klinika zlokalizowana w Warszawie, w dzielnicy Mokotów.Jeśli jesteś zainteresowany, chętnie podzielimy się szczegółami pod numerem +48 533 741 374 i czekamy na CV pod adresem @

Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów. Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować: KSIĘGOWA/MŁODSZA KSIĘGOWA Biuro Rachunkowe Beata Imiołek Warszawa umowa o pracę rekrutacja zdalna 5 000-6 800 zł / mies. Aplikuj szybko Polecana Wygasa jutro obserwuj obserwujesz Samodzielna/y Księgowa/y (Słupno k. Marek) EMPIS & Sensum Mobile sp. zoo sp. kom Warszawa umowa o pracę praca od zaraz 10 000-14 000 zł / mies. Aplikuj szybko Polecana Dodana 18 kwietnia obserwuj obserwujesz Specjalista ds. Księgowych SMART-HR Warszawa umowa o pracę rekrutacja zdalna praca od zaraz Dodana 22 kwietnia obserwuj obserwujesz

Firma: Duży koncern amerykański od dziesięcioleci prowadzący działalność inwestycyjną, gospodarczą i technologiczną na kilku kontynentach. Powszechnie znany i szanowany inwestor oraz międzynarodowy operator telekomunikacyjny, teleinformatyczny i multimedialny, dysponujący technologiami najnowszej generacji. Spółki koncernu mają wielomilionowe rzesze wiernych klientów telewizji cyfrowej, analogowej, kablowej, bezprzewodowej, szerokopasmowego dostępu do Internetu, zróżnicowanych nowoczesnych usług telekomunikacyjnych dla międzynarodowych korporacji oraz nowoczesnych, międzynarodowych serwisów multimedialnych dla rzesz klientów indywidualnych. Koncern od wielu lat intensywnie inwestuje w Polsce i tej części Europy. Wymagania: Osoba zatrudniona na tym stanowisku w Polsce, podlegając bezpośrednio pod charyzmatycznego Prezesa Zarządu grupy kapitałowej w tej części Europy, będzie odpowiedzialna za całość spraw dotyczących planowania, organizacji i nadzorowania wszystkich procesów finansowych i inwestycyjnych we wszystkich spółkach koncernu prowadzących działalność na terenie Polski, Europy Środkowo-Wschodniej i Krajów Bałtyckich. Uwarunkowania: Wyższe studia ekonomiczne w zakresie finansów i rachunkowości zarządczej. Certyfikat ACCA lub dyplom biegłego rewidenta. Mile widziany dyplom MBA w zakresie finansów. Dyplomy Executive MBA oraz CFA będą dodatkowym atutem. Dobra znajomość międzynarodowych zasad raportowania finansowego, na przykład US GAAP. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie jest warunkiem koniecznym. Język polski jako język ojczysty. Mile widziana dodatkowo znajomość języka rosyjskiego. Wiedza i doświadczenie w zakresie finansów, inwestycji kapitałowych, controllingu finansowego i operacyjnego międzynarodowych spółek prawa handlowego. Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu rachunkowości zarządczej i sprawozdawczości międzynarodowych spółek prawa handlowego notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Bardzo dobra znajomość prawa podatkowego w odniesieniu do międzynarodowych spółek prawa handlowego notowanych na giełdzie papierów wartościowych. Bardzo dobra znajomość problematyki międzynarodowych inwestycji kapitałowych. Mile widziane doświadczenie w ścisłej współpracy z amerykańskimi i międzynarodowymi funduszami Venture Capital inwestującymi w firmy nowoczesnych technologii. Dobra znajomość wszystkich procesów finansowo-księgowych i sprawozdawczych Spółki giełdowej, zgodnie z Ustawą o Rachunkowości, zgodnie z wymogami Międzynarodowych Standardów Rachunkowości (MSR), wymogami Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej (IFRS) oraz zgodnie z wymogami polskiej Komisji Nadzoru Finansowego w zakresie przestrzegania w spółkach giełdowych zasad ładu korporacyjnego. Co najmniej kilkuletnie doświadczenie na stanowisku Członka Zarządu ds. Finansowych lub Dyrektora Pionu Finansowego spółki giełdowej, szczególnie w sektorze nowoczesnych technik i technologii. Mile widziane dodatkowo doświadczenie w zarządzaniu międzynarodowym funduszem inwestycyjnym. Bardzo dobra znajomość nowoczesnych skomputeryzowanych systemów księgowości zarządczej i raportowania finansowego. Wiedza z zakresu planowania finansowego i budżetowania w spółkach notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Wiedza z zakresu funkcjonowania międzynarodowego rynku kapitałowego, dobra znajomość nowoczesnych produktów finansowych. Mile widziana dobra znajomość zasad bilansu skonsolidowanego dla grupy kapitałowej, w skład której wchodzi spółka giełdowa. Dobra znajomość zasad ładu korporacyjnego dla spółek giełdowych oraz zasad komunikacji z akcjonariuszami, z mediami i instytucjami międzynarodowego rynku kapitałowego. Duża odporność na stres. Ambicja i profesjonalizm. Chęć stałego doskonalenia zawodowego. Znakomita prezencja. Wysoka kultura osobista. Znakomite, wiarygodne referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju i za granicą. Praca w eleganckim biurowcu w centrum Warszawy. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."

Twoje zadania:tworzenie i wdrażanie kompleksowej strategii rozwoju i poprawy rentowności innowacyjnych usług dodanych dla klientów obejmujących m.in. usługi finansowe, doświadczenia kulinarne, programy zdrowego odżywiania, inicjatywy wellness, usługi concierge oraz rozwiązania technologiczne, wdrażanie i monitorowanie kluczowych wskaźników wydajności dla wszystkich usług konsumenckich,projektowanie i doskonalenie ścieżki klienta dla każdej usługi, przy wykorzystaniu opinii klientów do ciągłego doskonalenia ofert usługowych i rentowności,nadzór nad skutecznym wdrażaniem i zarządzaniem usługami konsumenckimi w sieci sklepów,zapewnienie zgodności z wszelkimi istotnymi przepisami, utrzymanie integralności prawnej we wszystkich ofertach usługowych,odpowiedzialność za rachunek zysków i strat usług konsumenckich,raportowanie wydajności usług, trendów rynkowych i wyników finansowych,przeprowadzanie analizy finansowej, budżetowania i prognozowania usług konsumenckich,kierowanie zespołem skoncentrowanym na osiąganiu celów strategicznych i dbanie o jego rozwój,promowanie kultury innowacji, odpowiedzialności i doskonałości,zarządzanie partnerstwami i negocjacje z zewnętrznymi dostawcami i usługodawcami,współpraca z wewnętrznymi działami firmy (Dział Marketingu, Dział Formatów i Konceptów Handlowych, Dział Rozwoju Sprzedaży, Dział Finansowy, Operacja).Docenimy Cię za to, że:jesteś absolwentem/ką takich kierunków jak: Ekonomia, Biznes, Finansei Rachunkowość, Marketing i Zarządzanie lub pokrewnych,znasz branżę retail, trendy i strategie konkurencji na polskim rynku,masz doświadczenie na stanowisku kierowniczym i wiesz jak skutecznie zwiększać zaangażowanie zespołu,swobodnie posługujesz się językiem angielskim, w mowie i piśmie (poziom min.C1)byłeś/aś odpowiedzialny/a za rachunek zysków i strat, w sektorze detalicznymlub usługowym,potrafisz zarządzać i rozwijać usługi generujące przychody,jesteś dobrym negocjatorem/ką z umiejętnością planowania strategicznego, przywódczegoi interpersonalnego,podejmujesz decyzje oparte na analizie i interpretacji obszernych zbiorów danych,posiadasz zdolność do efektywnego tworzenia oraz utrzymywania różnorodnych modeli segmentacji klientów i predykcyjnych,z łatwością adaptujesz się do dynamicznego, szybko zmieniającego się środowiska.Mamy dla Ciebie:pracę w zespole, w którym cenimy zmysł handlowy, zaangażowanie i inicjatywę,możliwość rozwoju i współpracy w międzynarodowym środowisku,szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym,samodzielność i decyzyjność odnośnie kreowania i wdrażania rozwiązań w powierzonym obszarze,pracę w systemie hybrydowym,wsparcie, jakiego potrzebujesz: auto służbowe, prywatną opiekę medyczną, zniżkę na zakupy w naszych sklepach, ubezpieczenia na życie, wyprawki dla dzieci, bony świąteczne, kartę MultiSport, świadczenia socjalne.Miejsca pracy:Biuro w Warszawie, ul. Targowa 72

Zakres obowiązków Kim jesteśmy?Jesteśmy kliniką stomatologiczną o wysokich standardach jakości i obsługi, z zespołem profesjonalistów, którzy szczerze kochają swoją pracę, którzy codziennie pomagają uczynić świat lepszym miejscem i dać każdemu wymarzony uśmiech. Tworzymy klinikę, w której będzie obowiązywać kultura korporacyjna, wszystkie przepisy i standardy, gdzie jakość leczenia i usług będzie kontrolowana.Kogo szukamy?Poszukujemy Dyrektora kliniki stomatologicznej, który posiada umiejętności przywódcze, jest zawsze skoncentrowany na wynikach i rozwiązywaniu najciekawszych problemów.Jakie zadania cię czekają?• Opracowywanie, wdrażanie i monitorowanie standardów, procedur medycznych i obsługi pacjentów; • Zarządzanie zespołem pracowników; • Pełna odpowiedzialność za wyniki finansowe i wskaźniki zarządcze; • Koordynacja kwestii finansowych i księgowych; • Stała analiza i kontrola wszystkich procesów i projektów realizowanych w klinice stomatologicznej; • Motywowanie i rozwijanie zespołu, rekrutacja personelu medycznego i administracyjnego; • Przygotowywanie raportów i analiz; • Promowanie i utrzymanie wizerunku kliniki oraz wysokich standardów jakości; • Kontrola zarządzania magazynem.Co dla nas jest ważne? • Co najmniej 2-letnie doświadczenie na stanowisku Dyrektora;• Wykształcenie wyższe (preferowane w dziedzinie medycyny, ekonomii, zarządzania);• Doświadczenie w zarządzaniu skoncentrowane na wynikach, aspektach związanych z rozwojem biznesu oraz wysokim poziomie obsługi klienta;• Doświadczenie w rekrutacji i budowaniu zespołu;• Doświadczenie w tworzeniu systemów biznesowych;• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i negocjacyjnych;• Umiejętność przejawiania inicjatywy, podejmowania decyzji i pracy w trybie wielozadaniowym;• Skoncentrowanie na wysokiej jakości pracy i ciągłym rozwoju;• Umiejętność pracy w zespole i zdolności organizacyjne;• Poziom znajomości języka angielskiego od Upper-Intermediate (B2) lub wyższy.Dlaczego warto odpowiedzieć na to ogłoszenie?• Pełny etat, 8-godzinny dzień pracy;• Wynagrodzenie i KPI;• Współpraca Umowe B2B;• Możliwości szkolenia, wzrostu i rozwoju w ramach kliniki;• Korporacyjne wydarzenia i integracyjne działania;• Zniżki na usługi kliniczne;• Praca w doświadczonym i profesjonalnym zespole;• Klinika zlokalizowana w Warszawie, w dzielnicy Mokotów.Jeśli jesteś zainteresowany, chętnie podzielimy się szczegółami pod numerem +48 533 741 374 i czekamy na CV pod adresem @

Zakres obowiązków Współtworzenie strategii długo i krótko terminowej w kanale tradycyjnym, jej implementacja oraz egzekucja w kanale tradycyjnym, dystrybucyjnym Identyfikacja kluczowych obszarów rozwoju organizacji Zarządzanie zespołem Kierowników Regionalnych, field force w swoim kanale, rozwój, szkolenia, motywacja podległego team'u Odpowiedzialność za negocjacje z Kluczowymi Klientami, realizacja założonych celów Raportowanie do Dyrektora Sprzedaży Odpowiedzialność za P&L, monitorowanie i analiza sprzedaży Współpraca z działem marketingu, controllingu finansowego, logistyki, supply chain, marketingu, trade marketingu, HR Wymagania Kilkuletnie doświadczenie w branży FMCG - warunek konieczny Doskonała znajomość rynku i klientów w kanale tradycyjnym, hurtowym, dystrybucyjnym Doświadczenie w zarządzaniu zespołem w strukturze rozproszonej, wysokie umiejętności liderskie Nastawienie na realizację celów i poszukiwanie rozwiązań, wysokie umiejętności analityczne i negocjacyjne - znajomość systemów raportowania Umiejętność szybkiego reagowania na zmiany oraz szybkiego podejmowania decyzji, przedsiębiorczość Terminowość, skrupulatność, konsekwencja w działaniu Umiejętności analityczne, planowania, koordynowania i delegowania obowiązków Oferujemy stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji Zatrudnienie w oparciu o Umowę o prace lub B2B Samochód służbowy Atrakcyjny system premiowy

Współtworzenie strategii długo i krótko terminowej w kanale tradycyjnymZarządzanie zespołem, rozwój, szkolenia, motywacjaO naszym kliencieDla naszego klienta, firmy z branży FMCG, posiadającego w swoim portfolio rozpoznawalne i cenione na rynku lokalnym i międzynarodowym marki, poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Dyrektor Rynku Tradycyjnego, która będzie odpowiedzialna za kanał tradycyjny, dystrybutorów oraz zarządzanie zespołem.Opis stanowiskaWspółtworzenie strategii długo i krótko terminowej w kanale tradycyjnym, jej implementacja oraz egzekucja w kanale tradycyjnym, dystrybucyjnymIdentyfikacja kluczowych obszarów rozwoju organizacjiZarządzanie zespołem Kierowników Regionalnych, field force w swoim kanale, rozwój, szkolenia, motywacja podległego team'uOdpowiedzialność za negocjacje z Kluczowymi Klientami, realizacja założonych celówRaportowanie do Dyrektora SprzedażyOdpowiedzialność za P&L, monitorowanie i analiza sprzedażyWspółpraca z działem marketingu, controllingu finansowego, logistyki, supply chain, marketingu, trade marketingu, HRProfil kandydataKilkuletnie doświadczenie w branży FMCG - warunek koniecznyDoskonała znajomość rynku i klientów w kanale tradycyjnym, hurtowym, dystrybucyjnymDoświadczenie w zarządzaniu zespołem w strukturze rozproszonej, wysokie umiejętności liderskieNastawienie na realizację celów i poszukiwanie rozwiązań, wysokie umiejętności analityczne i negocjacyjne - znajomość systemów raportowaniaUmiejętność szybkiego reagowania na zmiany oraz szybkiego podejmowania decyzji, przedsiębiorczośćTerminowość, skrupulatność, konsekwencja w działaniuUmiejętności analityczne, planowania, koordynowania i delegowania obowiązkówOferujemystabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycjiZatrudnienie w oparciu o Umowę o prace lub B2BSamochód służbowyAtrakcyjny system premiowy