Używamy plików cookie, aby poprawić wrażenia użytkownika, analizować ruch i wyświetlać odpowiednie reklamy.
Więcej Akceptuję
Podaj pozycję

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Technik Regionalny w Warszawa"

Otrzymuj informacje statystyczne pocztą
Niestety nie ma statystyk dotyczących tego żądania. Spróbuj zmienić swoją pozycję lub region.

Polecane oferty pracy

Specjalista
Służba Cywilna, Warszawa, mazowieckie
Ministerstwo Finansów w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Specjalista do spraw audytu Wydziale Audytu VI, Departament Audytu Środków Publicznych (jednostka organizacyjna Krajowej Administracji Skarbowej)Uczestniczy w przygotowaniu strategii i programów oraz wykonywaniu audytów Programu Operacyjnego Pomoc Techniczna 2014-2020, Programu Operacyjnego Polska Wschodnia 2014-2020, programu Fundusze Europejskie dla Polski Wschodniej 2021-2027 oraz programu Pomoc Techniczna dla Funduszy Europejskich 2021-2027, w szczególności audytów desygnacyjnych, corocznych audytów systemów zarządzania i kontroli, corocznych audytów operacji, corocznych audytów zestawień wydatków.Uczestniczy w przygotowywaniu strategii i programów oraz w koordynacji audytów Regionalnych Programów Operacyjnych dla Województwa Lubuskiego 2014-2020, Województwa Podlaskiego 2014-2020, Województwa Warmińsko-Mazurskiego 2014-2020, Województwa Lubuskiego 2021-2027, Województwa Podlaskiego 2021-2027 i Województwa Warmińsko-Mazurskiego 2021-2027. Uczestniczy w opracowywaniu programów oraz koordynacji i wykonywaniu audytów w ramach Funduszu Bezpieczeństwa Wewnętrznego w perspektywie 2014-2020, Funduszu Azylu, Migracji i Integracji w perspektywie 2014-2020, Funduszu Azylu, Migracji i Integracji w perspektywie 2021–2027, Instrumentu Wsparcia Finansowego na rzecz Zarządzania Granicami i Wiz w perspektywie 2021–2027 oraz Funduszu Bezpieczeństwa Wewnętrznego w perspektywie 2021–2027.Uczestniczy w opracowywaniu projektów opinii oraz sprawozdań.Uczestniczy w opracowywaniu podsumowań i wystąpień do jednostek podlegających badaniom.Uczestniczy i obsługuje misje audytowe KE, ETO oraz innych instytucji UE.Uczestniczy w koordynacji nieplanowanych audytów i kontroli w zakresie wykorzystania środków Regionalnych Programów Operacyjnych dla Województwa Lubuskiego 2014-2020, Województwa Podlaskiego 2014-2020 i Województwa Warmińsko-Mazurskiego 2014-2020 oraz Województwa Lubuskiego 2021-2027, Województwa Podlaskiego 2021-2027 i Województwa Warmińsko-Mazurskiego 2021-2027.Uczestniczy w przeprowadzaniu nieplanowanych audytów i kontroli w zakresie wykorzystania środków Programu Operacyjnego Pomoc Techniczna w perspektywie 2014-2020, Programu Operacyjnego Polska Wschodnia 2014-2020, Funduszu Bezpieczeństwa Wewnętrznego w perspektywie 2014-2020, Funduszu Azylu, Migracji i Integracji w perspektywie 2014-2020, Programu Fundusze Europejskie dla Polski Wschodniej, Programu Pomoc Techniczna dla Funduszy Europejskich, Funduszu Azylu, Migracji i Integracji w perspektywie 2021-2027, Instrumentu Wsparcia Finansowego na rzecz Zarządzania Granicami i Wiz oraz Funduszu Bezpieczeństwa Wewnętrznego w perspektywie 2021–2027.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze audytu lub kontroli Znajomość jednego z podstawowych języków roboczych KE (angielski lub niemiecki lub francuski) na poziomie umożliwiającym czytanie i rozumienie literatury w zakresie realizowanych zadań oraz komunikowanie się z KE Wiedza z zakresu przepisów prawa unijnego i krajowego dotyczących funduszy strukturalnych Wiedza z zakresu międzynarodowych standardów audytu oraz metod i technik audytuZnajomość ustawy o Krajowej Administracji SkarbowejZnajomość ustawy Prawo zamówień publicznychZnajomość ustawy o finansach publicznychZnajomość ustawy o rachunkowościUmiejętność współpracy w zespole Umiejętność argumentowaniaUmiejętność analizowania informacjiUmiejętność wyciągania wniosków i proponowania rozwiązańNiepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195), ani niebycie ich współpracownikiem (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub ekonomia lub zarządzanie lub administracja lub wyższe uzupełnione o studia podyplomowe w zakresie audytu Przeszkolenie: audytor wewnętrzny / Certified Internal Auditor (CIA) / Certified Government Auditing Professional (CGAP)Szczególne uprawnienia: audytor wewnętrzny / Certified Internal Auditor (CIA) / Certified Government Auditing Professional (CGAP)Umiejętność posługiwania się specjalistycznym oprogramowaniem audytorskim (np. ACL)Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV w języku polskim (kandydat, który na podstawie analizy CV i złożonych oświadczeń będzie spełniał wszystkie wymagania formalne zostanie zaproszony do kolejnego etapu naboru)Oświadczenie o niepełnieniu służby zawodowej ani niepracowaniu w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195), ani niebycie ich współpracownikiem (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)Oświadczenie dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami, którego wzór stanowi załącznik do rozporządzenia Ministra Rozwoju i Finansów z dnia 24 lutego 2017 r. (Dz. U. poz. 423)Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboruOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-02-16 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Ministerstwo FinansówBiuro Dyrektora Generalnegoul. Świętokrzyska 1200-916 Warszawaz dopiskiem: Oferta pracy – 2024/029/DAS Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:Praca administracyjno-biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godzin dzienniePraca w terenieKrajowe lub zagraniczne wyjazdy służboweZagrożenie korupcjąPermanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach
Technik Utrzymania Ruchu elektryk/mechanik
Moon Work, Warszawa, Mazowieckie
Technik utrzymania ruchu mechanik/elektronik Lokalizacja: Leppersdorf Praca w Mullermilch oznacza bycie częścią regionalnej firmy rodzinnej i rozwijającej się na arenie międzynarodowej grupy spożywczej. Sachsenmilch Leppersdorf to jedna z najnowocześniejszych mleczarni w Europie i jako część grupy spółek Theo Müller uzupełnia portfolio mleczarskie o typowo różowe produkty, takie jak jogurt, masło i sery. Dostępne są także pochodne serwatki do celów sportowych i do żywności dla dzieci, a także bioetanol – wszystkie produkowane z jednego surowca: mleka. Pracownicy grupy mają wspólną wizję: wnosić smak do życia ludzi. Dołącz do nas w tej podróży i zapewnij sobie pracę z perspektywami na przyszłość. Poszukujemy Cię w Leppersdorfie jako technik serwisu mechanik/elektronik (m/k/d).ObowiązkiMüller Group znasz ze wszystkich półek supermarketów i z lodówki w domu - w celu zapewnienia sprawnego funkcjonowania systemów produkcyjnych i technologii przenośników poszukujemy talentów z doświadczeniem technicznym w obszarze ​konserwacjaNa tym odpowiedzialnym stanowisku będziesz odpowiedzialny za przeprowadzanie planowanych prac konserwacyjnych i naprawczych w systemach produkcyjnych lub technologii przenośników wewnętrznych w systemie zmianowym.Jesteś odpowiedzialny za określenie zapotrzebowania na części zamienne i jesteś w bliskim kontakcie z przełożonymi w zakresie planowania i przygotowywania działań konserwacyjnych.Dokumentujesz i rejestrujesz przeprowadzone naprawy, konserwacje oraz zmiany w programach i procesach w dzienniku zmian.Identyfikujesz i analizujesz słabe punkty w procesach lub systemach i komunikujesz je swoim przełożonym.W razie potrzeby wesprzesz kierownika zmiany w monitorowaniu i kontrolowaniu obszaru odpowiedzialności.WymaganiaZnajomość języka Niemieckiego/ Angielskiego wymagana na poziomie komunikatywnym, minimum A2/B1OferujemyZarobki dopasowane do doświadczenia oraz poziomu języka obcego ok 3500-5000 euro bruttoZakwaterowanie zapewniane odpłatnieAby zachować równowagę między życiem zawodowym a prywatnym: 30 dni urlopu w roku.Praca na umowę niemiecką
TECHNICAL DEVELOPMENT DIRECTOR POLAND
Astroman, Warszawa
Firma: Światowy lider w zakresie projektowania, produkcji, instalacji i serwisu supernowoczesnych elektrowni wiatrowych, rozpoczynający działalność gospodarczą w Polsce. Koncern jest właścicielem kilkuset patentów w zakresie energetyki wiatrowej, prekursorem w projektowaniu i realizacji generatorów wiatrowych o mocy 5 MW oraz zdecydowanym liderem w zakresie najwyższej jakości i niezawodności turbin i elektrowni wiatrowych. Farmy wiatrowe zrealizowane przez koncern pracują na wszystkich kontynentach, a farmy wiatrowe na terenie Japonii, USA, Kanady, Chin, Indii, Australii, Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, Włoch, Francji, Portugalii i Grecji otrzymały najwyższe nagrody i wyróżnienia światowe. Wymagania: Klientami koncernu w Polsce są międzynarodowe koncerny inwestujące w realizację farm wiatrowych w różnych regionach Polski. Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie pierwszym i jedynym oficjalnym reprezentantem koncernu w Polsce. Ściśle współpracując z Dyrektorem Pionu Technologii, Rozwoju Produktów i Serwisu w centrali koncernu, osoba ta, będzie strategiem do spraw kompletowania urządzeń i systemów energetycznych, serwisowania i zarządzania techniką w zakresie elektrowni wiatrowych. Będzie przeprowadzała analizy potrzeb operatorów regionalnych i centralnych w Polsce, ustalała wymogi techniczno-technologiczne każdego operatora, w tym w zakresie uwarunkowań przyłączenia farmy wiatrowej do sieci dystrybucyjnej operatora regionalnego lub centralnego w Polsce, będzie określała warunki infrastrukturalne i raportowała do centrali koncernu. Będzie przeprowadzała szczegółowe analizy potrzeb i uwarunkowań technicznych, technologicznych i organizacyjnych - w odniesieniu do indywidualnych potrzeb każdego klienta koncernu - a następnie nadzorowała wszystkie sprawy dotyczące dostaw, instalacji i serwisu urządzeń energetyki wiatrowej na obszarze Rzeczypospolitej Polskiej. Uwarunkowania: Wyższe studia techniczne w zakresie elektrotechniki, maszyn i urządzeń energetycznych, systemów zarządzania systemami energetycznymi. Studia podyplomowe w zakresie zarządzania projektami. Autentyczna pasja oraz znakomita znajomość nowoczesnej techniki i technologii w zakresie energetyki wiatrowej. Co najmniej kilkuletnie doświadczenie w branży energetyki wiatrowej, w tym co najmniej 3 ostatnie lata na stanowisku Technical Development Manager lub Senior Project Manager w liczącej się, międzynarodowej korporacji energetyki wiatrowej. Biegła znajomość języka angielskiego, szczególnie w zakresie terminologii technicznej dotyczącej maszyn i urządzeń energetyki wiatrowej oraz systemów zarządzania systemami energetycznymi. Język polski jako język ojczysty. Mile widziana znajomość języka niemieckiego. Bardzo dobra znajomość nowoczesnych systemów zarządzania sieciami energetycznymi, dobra znajomość MS Office, MS Project lub Primavera. Mile widziana znajomość SAP R/3. Poszukujemy autentycznego pasjonata energetyki wiatrowej, osoby o szerokich horyzontach myślowych, dynamicznej i znakomicie zorganizowanej, analitycznej, bardzo dokładnej i odpornej na stres. Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie pierwszym i jedynym reprezentantem koncernu w Polsce. Dlatego koncern, niezależnie od wiedzy i doświadczenia zawodowego kandydata, oceniać będzie również jego kulturę osobistą i międzynarodowe doświadczenie biznesowe. Praca w Warszawie z częstymi wyjazdami w różne regiony Polski. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."
starszy specjalista
BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna, Warszawa, mazowieckie
Ministerstwo Edukacji Narodowej w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy specjalista do spraw podręczników i książek pomocniczych dla uczniów deklarujących przynależność do mniejszości narodowych i etnicznych oraz społeczności posługującej się językiem regionalnym w Wydziale Podręczników, Departament Kształcenia Ogólnego i Transformacji Cyfrowej 00-918 Warszawa al. Szucha 25 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Koordynuje przygotowanie kosztorysów wydania poszczególnych tytułów podręczników i książek pomocniczych, ustala wysokości nakładu wydania poszczególnych tytułów na podstawie zapotrzebowania szkół prowadzących nauczanie języka mniejszości narodowych i etnicznych oraz języka regionalnego, w tym przygotowuje listy podręczników i książek pomocniczych zaplanowanych do wydania w danym roku budżetowym.Przygotowuje wnioski o wszczęcie postępowań o zamówienie publiczne oraz wnioski zakupowe na opracowanie i wydanie podręczników i książek pomocniczych dla mniejszości narodowych etnicznych i społeczności posługującej się językiem regionalnym na podstawie samodzielnie dokonanej oceny i weryfikacji propozycji wydawniczych przedstawianych przez wydawców podręczników przeznaczonych dla mniejszości.Prowadzi postępowania w sprawie dofinansowania podręczników i książek pomocniczych do kształcenia uczniów w zakresie niezbędnym do podtrzymania poczucia tożsamości narodowej, etnicznej i językowej państwa z budżetu państwa, części 30.Realizuje zadanie związane z dopuszczaniem do użytku szkolnego podręczników do kształcenia ogólnego i dla mniejszości narodowych, etnicznych i językowych.Współpracuje z wydawnictwami, kuratoriami oświaty, Ośrodkiem Rozwoju Edukacji i uczelniami w zakresie wyposażenia uczniów należących do mniejszości narodowych, etnicznych i językowych w podręczniki i książki pomocnicze, w tym przygotowuje plany realizacji wniosków wydawniczych dla tej grupy uczniów w oparciu o zapotrzebowania z kuratoriów oświaty na podręczniki i książki pomocnicze.Współpracuje w zakresie przygotowywania rozwiązań prawnych dotyczących procesu dopuszczania do użytku szkolnego podręczników przeznaczonych do kształcenia ogólnego celem doskonalenia tego systemu.Udziela odpowiedzi na interpelacje i zapytania poselskie, skargi, wnioski i pisma dotyczące spraw wynikających z przydzielonych zadań, w tym przygotowuje roczne informacje na temat doposażania uczniów należących do mniejszości narodowych, etnicznych oraz społeczności posługującej się językiem regionalnym w Polsce w podręczniki i książki pomocnicze.Współpracuje przy przeprowadzaniu kontroli zewnętrznych podmiotów realizujących zadania publiczne w zakresie zadań związanych z zapewnieniem uczniom podręczników i książek pomocniczych, należącym do mniejszości narodowych, etnicznych oraz społeczności posługującej się językiem regionalnym. Warunki pracy Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:- budynek wyposażony w windy, toaleta dostosowana dla osób niepełnosprawnych, do wykorzystania schodołaz- praca biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie Czynniki szczególnie utrudniających wykonywanie zadań: - permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiZachęcamy do zapoznania się z informacjami dla kandydatów zamieszczonymi na stronie BIP MEN w zakładce: Praca:https://www.gov.pl/web/edukacja/praca-w-men Weryfikację wymagań formalnych przeprowadzimy na podstawie dokumentów i oświadczeń wymienionych w części „DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE”. Oferta spełnia wymagania formalne jeżeli została złożona w terminie wskazanym w ogłoszeniu i zawiera wszystkie wymagane dokumenty oraz wymagane oświadczenia (prawidłowo wypełnione i podpisane).Kandydat, którego oferta nie spełnia wymagań formalnych nie może zostać zakwalifikowany do kolejnego etapunaboru dlatego prosimy o staranne i rzetelne złożenie aplikacji.Dokumenty wymienione w części „DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE” nie są obowiązkowe, ale stanowią potwierdzenie spełniania wymagań dodatkowych.Kandydaci aplikujący na ogłoszenia, które zawierają wymóg znajomości języka obcego, są zobowiązani do zawarcia woświadczeniu informacji dotyczących poziomu znajomości języka. Dla ułatwienia można skorzystać z opisu poziomów biegłości językowej wg skali przyjętej przez Radę Europy - Wzory oświadczeń do naboru https://www.gov.pl/web/edukacja/wzory-oswiadczen-do-naboru.W przypadku kandydatów, którzy uzyskali wykształcenie wyższe w uczelni zagranicznej należy dołączyć kopię dyplomu ukończenia studiów wraz z tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego oraz pisemną informację z Narodowej Agencji Wymiany Akademickiej o dyplomie wydanym przez zagraniczną uczelnię.W przypadku dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe sporządzonych w języku obcym prosimy o załączenie tłumaczenia na język polski dokonanego przez tłumacza przysięgłego.Wszyscy kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną powiadomieni za pomocą poczty elektronicznej, a w przypadku nieposiadania e-maila - telefonicznie o zakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru, terminie i miejscu jego przeprowadzenia oraz metodach i technikach naboru stosowanych na tym etapie. Prosimy zatem o regularne sprawdzanie skrzynki e-mailowej w tym tzw. SPAMU.Do składania dokumentów zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu (z uwzględnieniem informacji dotyczących miejsca i otoczenia organizacyjno-technicznego stanowiska pracy).Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.Po zakończeniu naboru oferty osób niezatrudnionych zostaną zniszczone komisyjnie.Prosimy o przesyłanie aplikacji w sposób wskazany o ogłoszeniu (aplikacje wysyłane na adres e-mail pracownika wskazanego do kontaktu, innych pracowników lub IOD, nie będą rozpatrywane). Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowegow administracji publicznej pozostałe wymagania niezbędne: Umiejętność pracy z przepisami w szczególności z zakresu: znajomość ustawy o systemie oświaty, ustawy Prawo oświatowe, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo zamówień publicznych, Kodeksu postępowania administracyjnego znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B1)samodzielność i inicjatywawspółpracarzetelnośćradzenie sobie w sytuacjach kryzysowych organizacja pracy i orientacja na osiąganie celówumiejętność negocjacjiw służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe przeszkolenie z zamówień publicznych lub finansów publicznychznajomość zagadnień dotyczących mniejszości narodowych i etnicznych oraz społeczności posługującej się językiem regionalnymznajomość procesu legislacyjnegoznajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B2) Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CVKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyoświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejkopie dokumentów lub oświadczenie potwierdzające znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B1)Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracykopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie z zamówień publicznych lub finansów publicznychkopie dokumentów lub oświadczenie potwierdzające znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B2)Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-03Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Edukacji NarodowejBiuro Dyrektora GeneralnegoAl. Szucha 2500-918 Warszawa(KONIECZNIE z dopiskiem na kopercie oraz w liście motywacyjnym "ogłoszenie - starszy specjalista DKOTC/WP/STS/3)Polecamy aplikowanie przez ePUAP (elektroniczną Platformę Usług Administracji Publicznej)lub na adres: [email protected]