Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Działu IT w Warszawa"

Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays! Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. Administracji   Lokalizacja: zdalnie / WarszawaRodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)Współpraca: współpraca długofalowa Stawka: 65 - 75 PLN/h netto + VATGodziny pracy: elastycznePraca zdalna: 100%  Obowiązki:Zadania administracyjneZarządzanie sprawami kontrahentów w imieniu Menedżerów.Zarządzanie nowymi i odchodzącymi Kontraktorami (sprzęt IT, karty wstępu)Kontakt z dostawcami (wyjaśnianie nieprawidłowości, dostęp do informacji w celu wdrożenia itp.)Wsparcie dokumentacji.Archiwizacja dokumentów, tworzenie zleceń finansowychProaktywne podejście do planowanych i wdrażanych zmian w procesach.Współpraca z Dostawcami w imieniu menadżerów w indywidualnych sprawach dotyczących poszczególnych Kontrahentów. Co otrzymasz:Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylkoMożliwość pracy w elastycznych godzinach Błyskawiczny proces rekrutacyjny Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i MultisportDecydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays Czego oczekujemy:Wykształcenie wyższe+ 2 lata doświadczenia jako Specjalista ds.Administracji/ Personal Assistant/Asystentka DziałuAngielski na bardzo dobrym poziomie w mowie i piśmieBardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office, Google Tools, EXCEL –np. tabele przestawne) oraz urządzeń biurowych (skaner, faks, drukarka)Umiejętność pracy w zespoleKomunikatywnośćOtwartość na ludzi i współpracę z nimiAsertywnośćWysoki poziom kultury osobistejSamodzielnośćDoskonałe zdolności interpersonalneDoskonałe umiejętności organizacyjneUmiejętność pracy pod presją czasuProaktywna postawa i inicjatywaUmiejętności analityczne i szybkiego przyswajania zagadnień finansowychUmiejętność kierowania mniejszymi projektami Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera HaysRekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniuRozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)OfertaWitamy w projekcie!  Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361

Your new company Nasz Klient od ponad 85 lat jest liderem na rynku technologii. W swojej ofercie posiada sprzęt biurowy, urządzenia wielofunkcyjne i drukarki, oprogramowanie elektronicznego obiegu dokumentów, systemy szerokoformatowe i produkcyjne na papier cięty i ciągły, projektory, systemy do wideokomunikacji, monitory interaktywne, inteligentne automaty paczkowe, aplikacje do rezerwacji sal konferencyjnych i biurek, a także wiele usług IT. Obecnie do Naszego zespołu poszukujemy Specjalisty/-tki ds. Planowania serwisu, który/-a będzie odpowiedzialny/-a za efektywne planowanie i zarządzanie pracą podległych techników serwisu oraz terminową realizacją zleceń serwisowych.Your new role Nadzór nad systemem automatycznego planowania realizacji zleceń serwisowychW przypadku braku możliwości automatycznego przydzielenia zlecenia manualne przydzielanie zleceń do realizacji wyznaczonym technikom serwisu RPO lub partnerom serwisowym na terenie PolskiKoordynacja i kontrola procesu obsługi zlecenia serwisowego oraz naprawy warsztatowejKoordynacja procesu dostarczenia do Klienta urządzenia zastępczego (pozyskanie, przygotowanie, transport, instalacja, procesowanie w DW), Aktywne procesowanie i kompleksowe rozwiązywanie zgłoszonych reklamacji i eskalacjiEfektywna współpraca z innymi działami w organizacji celem zapewnienia wysokiej jakości obsługi serwisowej zgodnie z zapisami umów serwisowychOptymalizacja i nadzór nad magazynami części zamiennych technikówPodejmowanie działań optymalizacyjnych mających na celu poprawę efektywności działań serwisuKontrola i korekta poprawności danych w systemie (m.in. poprzez tworzenie ticketów SNOW).Współpraca z działem logistyki w kwestii potwierdzenia dostaw i planowania instalacjiElektroniczna archiwizacja dokumentów serwisowych tj. protokołów instalacji, deinstalacji oraz usług płatnychWhat you'll need to succeed Min. 2/3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowiskuKomunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmieWysokie umiejętności interpersonalneSamodzielność, decyzyjność oraz zdolność do podejmowania decyzji zgodnie z potrzebami biznesuUmiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stresBardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej oraz członków podległego zespołu technikówWhat you'll get in return Hybrydowy model pracy, praca w biurze 2 dni w tygodniu. Prywatną opieka zdrowotną w LuxMed Karta MultisportPrywatne ubezpieczenie na życie Platforma e-learningowaPremia rocznaWhat you need to do now Biuro mieści się na ul. Żwirki i Wigury w Warszawie.If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Specjalista ds. planowania serwisuWarszawaNR REF.: 1185508Your new company Nasz Klient od ponad 85 lat jest liderem na rynku technologii. W swojej ofercie posiada sprzęt biurowy, urządzenia wielofunkcyjne i drukarki, oprogramowanie elektronicznego obiegu dokumentów, systemy szerokoformatowe i produkcyjne na papier cięty i ciągły, projektory, systemy do wideokomunikacji, monitory interaktywne, inteligentne automaty paczkowe, aplikacje do rezerwacji sal konferencyjnych i biurek, a także wiele usług IT. Obecnie do Naszego zespołu poszukujemy Specjalisty/-tki ds. Planowania serwisu, który/-a będzie odpowiedzialny/-a za efektywne planowanie i zarządzanie pracą podległych techników serwisu oraz terminową realizacją zleceń serwisowych.Your new role Nadzór nad systemem automatycznego planowania realizacji zleceń serwisowychW przypadku braku możliwości automatycznego przydzielenia zlecenia manualne przydzielanie zleceń do realizacji wyznaczonym technikom serwisu RPO lub partnerom serwisowym na terenie PolskiKoordynacja i kontrola procesu obsługi zlecenia serwisowego oraz naprawy warsztatowejKoordynacja procesu dostarczenia do Klienta urządzenia zastępczego (pozyskanie, przygotowanie, transport, instalacja, procesowanie w DW), Aktywne procesowanie i kompleksowe rozwiązywanie zgłoszonych reklamacji i eskalacjiEfektywna współpraca z innymi działami w organizacji celem zapewnienia wysokiej jakości obsługi serwisowej zgodnie z zapisami umów serwisowychOptymalizacja i nadzór nad magazynami części zamiennych technikówPodejmowanie działań optymalizacyjnych mających na celu poprawę efektywności działań serwisuKontrola i korekta poprawności danych w systemie (m.in. poprzez tworzenie ticketów SNOW).Współpraca z działem logistyki w kwestii potwierdzenia dostaw i planowania instalacjiElektroniczna archiwizacja dokumentów serwisowych tj. protokołów instalacji, deinstalacji oraz usług płatnychWhat you39ll need to succeed Min. 2/3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowiskuKomunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmieWysokie umiejętności interpersonalneSamodzielność, decyzyjność oraz zdolność do podejmowania decyzji zgodnie z potrzebami biznesuUmiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stresBardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej oraz członków podległego zespołu technikówWhat you39ll get in return Hybrydowy model pracy, praca w biurze 2 dni w tygodniu. Prywatną opieka zdrowotną w LuxMed Karta MultisportPrywatne ubezpieczenie na życie Platforma e-learningowaPremia rocznaWhat you need to do now Biuro mieści się na ul. Żwirki i Wigury w Warszawie.If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Główny Urząd Nadzoru Budowlanego w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Główny specjalista do spraw rozliczeń i finansów w Departamencie Usług Cyfrowychwykonuje zadania związane z obsługą organizacyjną projektów, w szczególności obejmujących działania kluczowe dla funkcjonowania państwa w obszarze budownictwa,wykonuje zadania dotyczące współpracy zewnętrznej i wewnętrznej w zakresie projektów,opracowuje dokumenty, analizy i sprawozdania dotyczące obsługi projektów oraz monitoruje ich spójność i jednolitość,prowadzi obsługę projektów finansowanych ze środków funduszy europejskich poprzez aplikację centralnego systemu informatycznego SL2014,przygotowuje odpowiedzi na wnioski dotyczące udzielenia informacji publicznej z zakresu projektów w szczególności sfinansowanych ze środków funduszy europejskich i koordynuje działania w tym obszarze w ramach Departamentu,uczestniczy w sporządzaniu dokumentacji przetargowej działań realizowanych w projektach.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe poświadczenie dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu,znajomość przepisów: dotyczących podstaw ustrojowych państwa, w tym funkcjonowania administracji rządowej (w szczególności: Konstytucja RP, ustawa o działach administracji rządowej, ustawa o Radzie Ministrów, ustawa o finansach publicznych), znajomość wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności,umiejętność analitycznego myślenia,umiejętność organizacji pracy własnej,kultura osobista,komunikatywność,odporność na stres,posiadanie obywatelstwa ukraińskiego – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa,w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne lub informację o złożeniu oświadczenia lustracyjnego, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.,Posiadanie obywatelstwa polskiego albo obywatelstwa innego państwa Unii Europejskiej albo obywatelstwa innego państwa, którego obywatele na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego posiadają prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej PolskiejKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe wykształcenie: wyższe ekonomiczne Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnymznajomość przepisów ustawy – Prawo zamówień publicznych,znajomość metodyk projektowych właściwych dla projektów IT,umiejętność pracy w zespole.Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopię poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnychoświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałam/łem, nie pełniłam/łem służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłam/byłem współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później,kopia dokumentu potwierdzającego legalność przebywania/pobytu na terytorium RP – dotyczy obywateli Ukrainy, przebywających legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa,obywatele Ukrainy, przebywający legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej lub których pobyt na tym terytorium jest uznawany za legalny na podstawie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa nie muszą składać dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego,oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru,Oświadczenie o posiadanym obywatelstwieW przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnejOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-06 Decyduje data:wpływu oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Główny Urząd Nadzoru BudowlanegoBiuro Organizacyjne - Kancelaria Ogólnaul. Krucza 38/4200-926 Warszawaz dopiskiem "Ogłoszenie nr 136760"Dokumenty można składać również za pośrednictwem Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (ePUAP) lub pocztą elektroniczną na adres: [email protected]. Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, wymagająca przemieszczania się pomiędzy pokojami i piętrami, obsługa urządzeń biurowych (komputer, drukarka, ksero, fax, niszczarka), bezpośrednie i pośrednie kontakty (w tym telefoniczne) z klientami zewnętrznymi.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: do budynku prowadzi utwardzone dojście (kostka betonowa) o szerokości umożliwiającej wjazd na teren budynku osoby na wózku inwalidzkim, wejście do budynku znajduje się na poziomie chodnika zewnętrznego; korytarze i drzwi w budynku mają szerokość umożliwiającą poruszanie się osobie na wózku inwalidzkim, nie występuje zróżnicowany poziom podłóg, nie ma progów pomiędzy pokojami i korytarzami; windy w holu głównym mają  drzwi o szerokości 80 cm, kabiny mają wymiary 100 cm x 112 cm, ponadto obiekt został wyposażony w dźwig towarowy o szerokości drzwi 90 cm i wymiarach kabiny 112 cm x 114 cm, dostępny z poziomu parteru za pośrednictwem rampy zewnętrznej skomunikowanej z holem głównym, umożliwiający dodatkową komunikację pionową w południowej części budynku; korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami wyposażonymi w system kontroli dostępu; na parterze, II, IV i V piętrze budynku znajduje się toaleta przystosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych.

Your new company Obecnie dla klienta z branży IT&Tech , poszukujemy Specjalisty ds. Obsługi Klienta i Sprzedaży, który będzie obsługiwać Klientów na terenie Polski.Your new role Obsługa klienta przez telefon oraz email. Zrozumienie potrzeb klientów i oferowanie rozwiązań oraz wsparcia.Przetwarzanie zamówień, formularzy, wniosków i zapytań.Aktywne procesowanie i kompleksowe rozwiązywanie zgłoszonych reklamacji i eskalacjiEfektywna współpraca z innymi działami w organizacji celem zapewnienia wysokiej jakości obsługi Kontrola i korekta poprawności danych w systemie What you'll need to succeed Min. 2/3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowiskuKomunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmieWysokie umiejętności interpersonalne, asertywnośćSamodzielność, decyzyjność oraz zdolność do podejmowania decyzjiUmiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stresWhat you'll get in return Hybrydowy model pracy, praca w biurze 2 dni w tygodniu.Prywatną opieka zdrowotną w LuxMedKarta MultisportPrywatne ubezpieczenie na życiePlatforma e-learningowaPremia rocznaIf you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Specjalista ds.obsługi KlientaWarszawaNR REF.: 1186123Your new company Obecnie dla klienta z branży IT&Tech , poszukujemy Specjalisty ds. Obsługi Klienta i Sprzedaży, który będzie obsługiwać Klientów na terenie Polski.Your new role Obsługa klienta przez telefon oraz email. Zrozumienie potrzeb klientów i oferowanie rozwiązań oraz wsparcia.Przetwarzanie zamówień, formularzy, wniosków i zapytań.Aktywne procesowanie i kompleksowe rozwiązywanie zgłoszonych reklamacji i eskalacjiEfektywna współpraca z innymi działami w organizacji celem zapewnienia wysokiej jakości obsługi Kontrola i korekta poprawności danych w systemie What you39ll need to succeed Min. 2/3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowiskuKomunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmieWysokie umiejętności interpersonalne, asertywnośćSamodzielność, decyzyjność oraz zdolność do podejmowania decyzjiUmiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stresWhat you39ll get in return Hybrydowy model pracy, praca w biurze 2 dni w tygodniu.Prywatną opieka zdrowotną w LuxMedKarta MultisportPrywatne ubezpieczenie na życiePlatforma e-learningowaPremia rocznaIf you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Sporządzanie kalkulacji i korekt podatku VAT oraz innych plików JPK wymaganych na żądanie przez urzędników podatkowych. Obejmują one przygotowanie kompleksowego przeglądu i analizy danych w celu zapewnienia zgodności z przepisami podatkowymi.                                                    Inicjowanie usprawnień procesów i systemów (oraz ich wdrażanie z działem IT) w celu zapewnienia zgodności procesów z obowiązującym prawem podatkowym i polityką podatkową firmy. Udział w projektach realizowanych przez/we współpracy z działami Nestlé. Opracowywanie i aktualizacja wewnętrznych instrukcji, procedur i regulaminów.                            Monitorowanie zgodności z Białą Listą i VIES. Sporządzanie, opiniowanie i uzgadnianie rejestrów VAT z kontami podatkowymi księgi głównej oraz Jednolitych Plików Kontrolnych z SAP i powiązanymi aplikacjami firmowymi.                                                          Współpraca z zewnętrznymi audytorami podatkowymi (odpowiadanie na zapytania) w celu zapewnienia wywiązywania się przez firmę z obowiązków w zakresie kontroli podatkowej. Odpowiedzialność za inne zadania, które obejmują współpracę z centrami podatkowymi Grupy.         Sporządzanie kalkulacji i korekt podatku VAT oraz innych plików JPK wymaganych na żądanie przez urzędników podatkowych. Obejmują one przygotowanie kompleksowego przeglądu i analizy danych w celu zapewnienia zgodności z przepisami podatkowymi.                                                    Inicjowanie usprawnień procesów i systemów (oraz ich wdrażanie z działem IT) w celu zapewnienia zgodności procesów z obowiązującym prawem podatkowym i polityką podatkową firmy. Udział w projektach realizowanych przez/we współpracy z działami Nestlé. Opracowywanie i aktualizacja wewnętrznych instrukcji, procedur i regulaminów.                            Monitorowanie zgodności z Białą Listą i VIES. Sporządzanie, opiniowanie i uzgadnianie rejestrów VAT z kontami podatkowymi księgi głównej oraz Jednolitych Plików Kontrolnych z SAP i powiązanymi aplikacjami firmowymi.                                                          Współpraca z zewnętrznymi audytorami podatkowymi (odpowiadanie na zapytania) w celu zapewnienia wywiązywania się przez firmę z obowiązków w zakresie kontroli podatkowej. Odpowiedzialność za inne zadania, które obejmują współpracę z centrami podatkowymi Grupy.         Co najmniej 3-letniego doświadczenia w raportowaniu podatku VAT w firmach międzynarodowych Wykształcenia wyższego w dziedzinie ekonomii lub finansów Umiejętności obsługi aplikacji Excel w stopniu zaawansowanym (znajomość VBA nie jest obowiązkowa) Doświadczenia w obsłudze systemu SAP Kompetencji w zakresie zagadnień podatkowych/ustawowych Biegłej znajomości języka polskiego Dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie Umiejętności efektywnej pracy w wielonarodowej organizacji macierzowej Otwartej, przejrzystej współpracy i komunikacji, aby dotrzymać napiętych terminów raportowania Umiejętności zarządzania profesjonalnymi interakcjami z zewnętrznymi władzami i wewnętrznymi partnerami biznesowymi w celu nawiązania relacji opartych na zaufaniu       Co najmniej 3-letniego doświadczenia w raportowaniu podatku VAT w firmach międzynarodowych Wykształcenia wyższego w dziedzinie ekonomii lub finansów Umiejętności obsługi aplikacji Excel w stopniu zaawansowanym (znajomość VBA nie jest obowiązkowa) Doświadczenia w obsłudze systemu SAP Kompetencji w zakresie zagadnień podatkowych/ustawowych Biegłej znajomości języka polskiego Dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie Umiejętności efektywnej pracy w wielonarodowej organizacji macierzowej Otwartej, przejrzystej współpracy i komunikacji, aby dotrzymać napiętych terminów raportowania Umiejętności zarządzania profesjonalnymi interakcjami z zewnętrznymi władzami i wewnętrznymi partnerami biznesowymi w celu nawiązania relacji opartych na zaufaniu       Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Konkurencyjny pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, świadczenia dla rodziców Atmosferę pracy opartą na szacunku, profesjonalizmie i życzliwości, wspierającą i promującą różnorodność Możliwość budowania doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie o najwyższych standardach pracy Elastyczne godziny pracy oraz pracę w systemie hybrydowym Nowoczesne biuro na Mokotowie (ok. 15 minut od stacji Metro Wilanowska) z możliwością korzystania z miejsca parkingowego Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Konkurencyjny pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, świadczenia dla rodziców Atmosferę pracy opartą na szacunku, profesjonalizmie i życzliwości, wspierającą i promującą różnorodność Możliwość budowania doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie o najwyższych standardach pracy Elastyczne godziny pracy oraz pracę w systemie hybrydowym Nowoczesne biuro na Mokotowie (ok. 15 minut od stacji Metro Wilanowska) z możliwością korzystania z miejsca parkingowego

Aktualnie dla jednego z naszych klientów: globalnego lidera technologicznego, koncentrującego swoje działania na inteligentnej infrastrukturze, zdecentralizowanych systemach energetycznych, automatyzacji i cyfryzacji przemysłu przetwórczego i produkcyjnego, a także na inteligentnych rozwiązaniach mobilnych dla branży transportu drogowego i kolejowego, poszukujemy osoby do pracy hybrydowej, na stanowisko: Młodszy specjalista ds. zakupów (m/k) - praca hybrydowa Zadania:zarządzanie kategoriami zakupowymi, w tym IT,zarządzanie bazą dostawców oraz kategoriami zakupowymi,wdrażanie dobrych praktyk zakupowych we współpracy z klientami wewnętrznymi,zarządzanie bazą dostawców, w tym rozwijanie współpracy z aktualnymi dostawcami i pozyskiwanie nowych,weryfikacja umów,budowanie długoterminowych partnerskich relacji z klientami wewnętrznymi,współpraca z zespołem globalnym, odpowiedzialnym za wskazany obszar kategorii zakupowej,raportowanie efektywności kategorii zakupowej oraz wsparcie działu SCM w raportowaniu. Wymagania:wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, techniczne lub logistyczne),doświadczenie w zarządzaniu obszarem zakupów indirect - mile widziane,znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2 - mile widziana,umiejętność sprawnej realizacji celów zakupowych przy jednoczesnym budowaniu pozytywnych relacji z klientem wewnętrznym,doświadczenie w weryfikacji umów z dostawcami,doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym,pro-aktywność, samodzielność, odpowiedzialność i terminowość w realizacji zadań,bardzo dobra znajomość aplikacji pakietu Office. Oferujemy:praca hybrydowa,możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowym środowisku pracy i w przyjaznej atmosferze,atrakcyjne warunki wynagrodzenia i system premiowy,bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta lunchowa, karnet sportowy, ubezpieczenie.Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388. 

Twój zakres obowiązkówZarządzanie, tworzenie: witryn, stron, web partów, bibliotek dokumentów, list, widoków, taksonomii i typów zawartości w Sharepoint OnlineZarządzanie uprawnieniami dostępuRozbudowa i utrzymanie intranetu, z wykorzystaniem narzędzi M365: m.in Viva Engage, Viva Connection i Power PlatformWspółpraca z różnorodnymi działami w organizacji, w tym z Departamentem IT i Bezpieczeństwa w celu zapewnienia niezawodności i bezpieczeństwa platformyUtrzymanie transparentności i dostępność informacji dla Zespołu poprzez systematyczne prowadzenie kompleksowej dokumentacji technicznej witrynProfesjonalne wsparcie użytkowników, obejmujące korzystanie z SharePoint Online oraz skuteczne rozwiazywanie zgłaszanych problemów zapewniając działania i satysfakcję użytkownikówOdpowiedzialne zarządzanie treścią, w tym publikacja oraz kontrola treści, dbając o ich zgodność z obowiązującymi standardami i polityką firmyNasze wymaganiaWykształcenie wyższe w kierunkach związanych z informatyką, zarządzaniem projektami, komunikacją lub pokrewnymi dziedzinamiMin. 2 lata doświadczenia w pracy związanej z utrzymaniem, rozbudową i zarządzaniem intranetem z wykorzystaniem narzędzi Microsoft 365Znajomość zasad projektowania interfejsu użytkownika (UI) i doświadczenia użytkownika (UX)Zdolność do analizy danych i wykorzystywania ich do optymalizacji intranetuUmiejętność myślenia kreatywnego i proponowania nowych rozwiązań w zakresie intranetuDobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjnePoczucie odpowiedzialności w zapewnieniu wysokiej jakości pracy własnejZnajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2Mile widzianeMile widziana znajomość podstawowych języków programowania (np. JavaScript, HTML, CSS)To oferujemyBędziesz członkiem kilkuosobowego Zespołu Public Relations, zajmującego się komunikacją zewnętrzną i wewnętrzną Banku MillenniumNa co dzień poszukujemy niestandardowych rozwiązań. Nie obawiamy się testować. Stawiamy na budowanie wizerunku banku poprzez m. in. zaangażowanie naszych pracowników i ekspertów bankuSamodzielność działania oraz możliwość rozwojuMożliwość wykazania się inicjatywą w realizacji zadańZatrudniamy w oparciu o umowę o pracęPracujemy w systemie hybrydowymZapewniamy dostęp do platformy kafeteryjnej My Benefit i prywatną opiekę medycznąBenefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życiemożliwość pracy zdalnejbrak dress code’udodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynnedostęp do platformy kafeteryjnej

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów - światowego lidera w branży logistycznej, poszukujemy kandydatów na stanowisko:Młodszy Specjalista Działu HR00110495Kontakt z kandydatami, sprawdzanie dokumentów, tworzenie teczki osobowej;Przygotowanie skierowań na badania medycyny pracy;Wprowadzanie danych do systemu kadrowo płacowego i systemu do rejestrowania czasu pracy;Przygotowywanie i zarządzanie dokumentami personalnymi oraz benefitami;Bieżąca obsługa pracowników.Mile widziane doświadczenie w pracy administracyjnej, status studenta;Znajomość języka angielskiego (przynajmniej w stopniu komunikatywnym);Aktywność i zaangażowanie w pracę;Komunikatywność i sumienność.>