Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista HR w Kraków"

Agencja Rekrutacji dla swojego klienta poszukuje Handlowca Systemów Fiskalnych.Szukamy kogoś, kto nie boi się nowych wyzwań i szybko przyswaja wiedzę!Łatwość nawiązywania kontaktów, zdolność przygotowywania i prowadzenia prezentacji handlowych, czy też umiejętności negocjacyjne muszą obowiązkowo należeć do Twoich mocnych stronCzas spędzony w biurze wykorzystasz m.in. na telefoniczne i osobiste relacje z klientamiDo Twoich zadań należeć będzie:Aktywne poszukiwanie klientów.Współpraca z działem Wdrożeniowym w celu efektywnego tworzenia i realizacji strategii przed- i po sprzedażowej.Zarażanie zespołu swoją pasją i ciekawymi pomysłami.Wymagania:Umiejętność przygotowywania i przeprowadzania prezentacji handlowych.Wysoka kultura, komunikatywność i umiejętność efektywnej pracy w zespole.Prawo jazdy kategorii B.Atuty dodatkowe:Znajomość rynku kas fiskalnych.Znajomość rozwiązań wspierających sprzedaż hurtową i detaliczną.Firma oferuje:Ciekawą i ambitną pracę w młodym zespole profesjonalistów, w wolnej od smogu części Krakowa.Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętnościSzkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe.Auta firmowe do dyspozycji.

Specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem angielskimKrakówNR REF.: 1180274Dla naszego Klienta - międzynarodowej firmy ze swoją siedzibą w centrum Krakowa — poszukujemy osób zainteresowanych rozwojem w obszarze obsługi Klienta anglojęzycznego.Stanowisko jest związane ze wsparciem pracowników Klientów firmy w zakresie obsługi platformy HR-owej. Zapytania mogą dotyczyć zarówno kwestii technicznych, jak i doradczych. Kontakt odbywa się drogą telefoniczną i mailową. Komunikacja w 100% w języku angielskim. Od Kandydatów oczekujemy zaawansowanej znajomości języka angielskiego (C1), komunikatywności i otwartości na kontakt z Klientem. Doświadczenie w obszarze customer service będzie dodatkowym atutem. Oferujemy  3-miesięczny kontrakt z możliwością nawiązania dłuższej współpracy (12.02.2024 - 11.04.2024), prywatną opiekę medyczną, pełne wdrożenie do obowiązków, a także pracę w systemie hybrydowym. Co powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne CV w języku angielskim.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 36.

Aktualnie dla naszego Klienta prężnie rozwijającej się firmy z sektora budownictwa modułowego, rekrutujemy na stanowisko: Specjalista ds. Marketingu. Lokalizacja Skawina/południe Krakowa. Obowiązki:Tworzenie opracowań graficznych, multimedialnych, z przeznaczeniem do wykorzystania w social mediach;Projektowanie materiałów reklamowych do druku i web;Projektowanie grafik/slide show/tworzenie prezentacji multimedialnych; Wymagania:Znajomość programów graficznych: Pakiet Adobe (MAC/PC), Affinity, Canva;Znajomość programów multimedialnych będzie dodatkowym atutem;Doświadczenie w tworzeniu grafik, identyfikacji wizualnych, itp.;Kreatywność i otwartość na nietypowe rozwiązania;Odpowiedzialność, dyspozycyjność;Terminowość. Oferujemy:Praca w młodym, kreatywnym zespole przy międzynarodowych projektach;Możliwość rozwoju ścieżki kariery;Praca na zlecenie;Różnorodność tematów projektowych;Praca na miejscu w biurze. Jeśli oferta zainteresowała Pana (Panią), prosimy o zawarcie w CV klauzuli "Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez HR Project Sp. z o.o. (ul. Radziwiłłowska 27/18, 31-026 Kraków), również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych na podstawie art. 37 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)"

Pracujemy w modelu hybrydowym! Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające prowadzone są online.Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa w zakresie transformacji i zarządzania biznesem poprzez wykorzystanie mocy technologii. Celem Grupy jest dążenie do odpowiedzialnej społecznie, zintegrowanej i zrównoważonej przyszłości, w której potencjał ludzki jest wspierany nowymi technologiami.Jesteśmy odpowiedzialną, wielokulturową organizacją z silnym 55-letniemu dziedzictwem i szeroką wiedzą branżową. Cieszymy się zaufaniem swoich klientów i jesteśmy zdolni kompleksowo zaspokoić ich potrzeby biznesowe: od strategii i projektowania rozwiązań po działania operacyjne. Nasze działania są napędzane przez dynamicznie rozwijający się i innowacyjny świat technologii chmury, danych, sztucznej inteligencji, łączności, oprogramowania, inżynierii cyfrowej i platform.Nasze wymagania:Biegła znajomość języka francuskiego (C1);Dobra znajomość języka angielskiego (B2);Dobra znajomość MS Office, w tym Excel;Umiejętność pracy pod presją czasu;Wykształcenie wyższe;Doświadczenie w zakupach (procurement) będzie dodatkowym atutem, choć nie jest to wymagane.Twoje przyszłe zadania:Weryfikacja zapotrzebowań na zakup i tworzenie zamówień zakupu;Przesyłanie PO do dostawców i zarządzanie potwierdzeniami zamówień;Zarządzanie reklamacjami towarów/usług i eskalacja zaawansowanych zapytań klientów;Obsługa zapytań klientów lub dostawców za pośrednictwem połączeń telefonicznych i wiadomości e-mail.Co dla Ciebie przygotowaliśmy?Wiele benefitów: Dostęp do infolinii Capgemini z możliwością rozmowy z terapeutąPrywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życieBonusy za polecenie swoich znajomych do pracy w CapgeminiDostęp do aplikacji Inspiro z bogatą bazą audiobookówDostęp do platformy benefitowej NAIS (ponad 40 dostępnych opcji: Netflix, Spotify, Multisport, bilety do kina itp.)Rozwój osobisty i zawodowy:Ponad 70 ścieżek szkoleniowych z możliwością uzyskania certyfikatu (np. MS Azure, AWS, Google) na naszej platformie szkoleniowej NEXTPlatforma z bezpłatnym dostępem do Pluralsight, TED Talks, materiałów i szkoleń CourseraBezpłatny dostęp do konta Udemy Business z możliwością korzystania w godzinach pracy i poza nimiPrzejrzysta polityka zarządzania efektami pracyNaszą legendarną atmosferę:Cenimy pracę zespołową i dobre relacje. Pracujemy razem, pijemy razem kawę i tworzymy przyjaźnie zarówno w pracy, jak i poza nią.Brak oficjalnego dress code'uRozmaite społeczności: OUTfront, Women@Capgemini, Foreigners Community i wiele innychDzień wolny na rzecz wolontariatuMożliwość realizacji inicjatyw zmieniających świat dzięki naszemu Programowi GrantowemuKim jesteśmy?Bycie jednym z nas oznacza ciągły rozwój pośród wspaniałych ludzi. To zespół, z którym chce się spędzać czas w pracy i po niej. Szkolenia i inicjatywy sprawiają, że codzienne zadania są ciekawsze, przyjemniejsze i wyjątkowe.Jedną z jednostek biznesowych Capgemini Polska, do której możesz dołączyć, jest Business Services. Tworzą ją zespoły złożone z niezwykłych osób, które dostarczają rozwiązania naszym międzynarodowym klientom w takich obszarach jak HR, Finanse i Księgowość, Łańcuch Dostaw czy Transformacja Biznesowa. W Business Services mówimy w ponad 30 językach! Pracując z nami, możesz wykorzystać swoje umiejętności językowe, sprawdzić się w wielu dziedzinach i nauczyć się unikalnych, przydatnych umiejętności.It's time to #Get the Future You Want!Twoje życie jest w Twoich rękach, a Ty masz możliwość je ulepszyć, rozwinąć się i po prostu — dołączyć do nas :)Chcesz nas lepiej poznać? Zobacz krótkie wideo:  What happens when the most important artwork does not arrive on time?Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz Instagram — @capgeminipl lub odwiedź nasz profil na Facebooku — Capgemini Polska. Znajdziesz nas też znaleźć na TikToku!  — @capgeminipl.

Pracujemy w modelu hybrydowym! Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające prowadzone są online.Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa w zakresie transformacji i zarządzania biznesem poprzez wykorzystanie mocy technologii. Celem Grupy jest dążenie do odpowiedzialnej społecznie, zintegrowanej i zrównoważonej przyszłości, w której potencjał ludzki jest wspierany nowymi technologiami.Jesteśmy odpowiedzialną, wielokulturową organizacją z silnym 55-letniemu dziedzictwem i szeroką wiedzą branżową. Cieszymy się zaufaniem swoich klientów i jesteśmy zdolni kompleksowo zaspokoić ich potrzeby biznesowe: od strategii i projektowania rozwiązań po działania operacyjne. Nasze działania są napędzane przez dynamicznie rozwijający się i innowacyjny świat technologii chmury, danych, sztucznej inteligencji, łączności, oprogramowania, inżynierii cyfrowej i platform.Nasze wymagania:Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (B2) i angielskiego B2Minimum 6 miesięcy doświadczenia w obszarze finansowo/księgowymBardzo dobre umiejętności analityczne i rozwiązywania problemówStatus studenta lub wykształcenie wyższeBardzo dobre umiejętności obsługi klienta i postawa zorientowana na klienta Twoje przyszłe zadania:Zapewnienie wysokiej jakości oraz proaktywnej obsługi klienta w ramach uzgodnionej umowy SLAWsparcie dla menedżerów w raportowaniu wynikówDzielenie się wiedzą i najlepszymi praktykami w zespoleIdentyfikacja problemów i korzystanie z uzgodnionej trasy eskalacji Jaka może być Twoja ścieżka rozwoju?Swoją karierę rozpoczniesz od planu wdrożeniowego, aby nauczyć się podstaw. Kiedy zdobędziesz wystarczające doświadczenie, możesz awansować lub zmienić swoją rolę wewnętrznie, wybierając spośród różnych stanowisk pracy w obszarach takich jak łańcuch dostaw, HR, finanse, zarządzanie projektami, obsługa klienta, IT i wiele innych.Co dla Ciebie przygotowaliśmy?Wiele benefitów: Dostęp do infolinii Capgemini z możliwością rozmowy z terapeutąPrywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życieBonusy za polecenie swoich znajomych do pracy w CapgeminiDostęp do aplikacji Inspiro z bogatą bazą audiobookówDostęp do platformy benefitowej NAIS (ponad 40 dostępnych opcji: Netflix, Spotify, Multisport, bilety do kina itp.)Rozwój osobisty i zawodowy:Ponad 70 ścieżek szkoleniowych z możliwością uzyskania certyfikatu (np. MS Azure, AWS, Google) na naszej platformie szkoleniowej NEXTPlatforma z bezpłatnym dostępem do Pluralsight, TED Talks, materiałów i szkoleń CourseraBezpłatny dostęp do konta Udemy Business z możliwością korzystania w godzinach pracy i poza nimiPrzejrzysta polityka zarządzania efektami pracyNaszą legendarną atmosferę:Cenimy pracę zespołową i dobre relacje. Pracujemy razem, pijemy razem kawę i tworzymy przyjaźnie zarówno w pracy, jak i poza nią.Brak oficjalnego dress code'uRozmaite społeczności: OUTfront, Women@Capgemini, Foreigners Community i wiele innychDzień wolny na rzecz wolontariatuMożliwość realizacji inicjatyw zmieniających świat dzięki naszemu Programowi GrantowemuKim jesteśmy?Bycie jednym z nas oznacza ciągły rozwój pośród wspaniałych ludzi. To zespół, z którym chce się spędzać czas w pracy i po niej. Szkolenia i inicjatywy sprawiają, że codzienne zadania są ciekawsze, przyjemniejsze i wyjątkowe.Jedną z jednostek biznesowych Capgemini Polska, do której możesz dołączyć, jest Business Services. Tworzą ją zespoły złożone z niezwykłych osób, które dostarczają rozwiązania naszym międzynarodowym klientom w takich obszarach jak HR, Finanse i Księgowość, Łańcuch Dostaw czy Transformacja Biznesowa. W Business Services mówimy w ponad 30 językach! Pracując z nami, możesz wykorzystać swoje umiejętności językowe, sprawdzić się w wielu dziedzinach i nauczyć się unikalnych, przydatnych umiejętności.It's time to #Get the Future You Want!Twoje życie jest w Twoich rękach, a Ty masz możliwość je ulepszyć, rozwinąć się i po prostu — dołączyć do nas :)Chcesz nas lepiej poznać? Zobacz krótkie wideo:  What happens when the most important artwork does not arrive on time?Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz Instagram — @capgeminipl lub odwiedź nasz profil na Facebooku — Capgemini Polska. Znajdziesz nas też znaleźć na TikToku!  — @capgeminipl.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas nieokreślony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Zawody: Technik organizacji turystyki* (wymagany staż - lata: 1) Języki: francuski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany Uprawnienia: obsługa komputera - pakiet programów office,Certyfikat językowy z języka francuskiego na poziomie B2 Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN Opis wynagrodzenia: godz. pracy: 9-17 System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Opis stanowiska:doświadczenia zawodowe w obszarze rekrutacji, HR, obsługi klienta lub sprzedaży będzie atutem,samodzielności, zaangażowania, inicjatywy i bardzo dobrej organizacji czasu pracy,umiejętności pracy zespołowej, gdzie współpraca i partnerstwo to kluczowe wartości,znajomości języka angielskiego na poziomie min. B1.Wymagania:prowadzenie projektów rekrutacyjnych na wszystkich etapach realizacji w specjalizacji Engineering & Supply Chain,aktywne poszukiwanie kandydatów i budowanie z nimi długoterminowych relacji,bieżąca współpraca z klientami w zakresie realizowanych procesów rekrutacyjnych,pozyskiwanie nowych klientów oraz budowa długoterminowych relacji z obecnymi klientami.Oferujemy:możliwość wyboru ścieżki kariery i awansu co kwartał,atrakcyjne wynagrodzenie oraz podwójny system premiowy,elastyczny lub zadaniowy czas pracy z opcją home office,wyjazdy zagraniczne dla najlepszych konsultantów (np. Dubaj, Malta, Madera),samochody służbowe dla menedżerów i najlepszych konsultantów,prywatna opieka medyczna, karta multisport i lekcje angielskiego.

Zakres obowiązków Na tym stanowisku nie wymagamy doświadczenia - wszystkiego uczymy na 3 tygodniowym szkoleniu, płatnym od pierwszego dnia.Bardzo mile widziane są osoby zarówno z doświadczeniem np w obsłudze klienta niemieckojęzycznego (wyższa podstawa) lub bez doświadczenia, gotowe na wejście do świata HR. wsparcie oddziałów firmy w Niemczech związanych z zatrudnionymi pracownikami wsparcie działu rekrutacji (kontakt z kandydatami, obsługa procesu rekrutacji, umieszczanie ogłoszeń, odpowiedzi na wiadomości) wprowadzanie danych do systemu, przygotowywanie dokumentów udzielanie wsparcia pracownikom firmy w zakresie procesów Wymagania bardzo dobra znajomość języka niemieckiego - poziom C1 dobra znajomość języka angielskiego - poziom B2 gotowość do wejścia w branżę HR, rekrutację pozytywna, otwarta osobowość, ciekawość drugiego człowieka mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta, firma nie zamyka się też na osoby bez doświadczenia efektywne planowanie swojej pracy oraz nauki gotowość do pracy stacjonarnej 2x w tygodniu z biura z dogodnym dojazdem, pozostałem 3 dni - zdalnie Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe : w zależności od doświadczenia, otwartość na oczekiwania kandydatów dodatek językowy w zależności od poziomu języka niemieckiego finansowy dodatek wakacyjny atrakcyjne premie roczne coroczne podwyżki pełen pakiet benefitów : multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie możliwość pracy 3 x w tygodniu z domu laptop, telefon dofinansowanie do nauki języków, szkoleń standardowe godziny pracy, poniedziałek-piątek możliwa pomoc w relokacji do Krakowa

NA CZYM POLEGA PRACA?Twoja praca polega tylko i wyłącznie na odpisywaniu na wiadomości gotowymi skryptami i formułkami oraz wykonywanie prostych zadań poprzez działanie na gotowych materiałach.Obsługa klienta.Reklama oraz promocja produktów gotowym systemem w pełni online bez wychodzenia z domu.CO OFERUJEMY:Praca w pełni zdalna Elastyczny czas pracy - Ty decydujesz kiedy i ile chcesz pracować!Pełne wsparcie zespołu 24/7 - pomoc na każdym kroku!Pełne przeszkolenie online WYMAGANIA:Ukończone 18 lat.Obywatelstwo polskie.Obsługa komputera, smartfonu w stopniu podstawowym.Umiejętność poruszania się po mediach społecznościowych.Nastawienie na rozwój.BARDZO ATRAKCYJNE ZAROBKI!Na początku około 3700 PLN miesięcznie, pracując po 2/3 godziny dziennie.Zarobki wzrastają z każdym miesiącem, wraz ze stażem, wzrostem doświadczenia i poświęconego czasu.ZAPRASZAM DO KONTAKTU!Poprzez kliknięcie przycisku "aplikuj/aplikuj teraz" lub  Poprzez kontakt na e mail [email protected]  lub  Poprzez aplikację na naszej stronie https://dklink.pl/aplikuj  Odpisujemy tylko do wybranych osób, zastrzegamy sobie do tego prawo.Jeśli ogłoszenie jest widoczne, oznacza że jest aktualne.

aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B;analiza rynku w zakresie potrzeb Klientów, trendów rynku pracy i działań konkurencji;przygotowywanie ofert handlowych;współtworzenie działań promocyjnych;kompleksowa obsługa nowych projektów zgodnie ze standardami firmy;dbanie o dobry wizerunek firmy;przygotowywanie raportów oraz analiz w związku z prowadzoną sprzedażą.Doświadczenie w sprzedaży B2B min. 1 rokWysoko rozwinięte umiejętności interpersonalneUmiejętność pozyskiwania klientów, otwartość na nowe rozwiązaniaSamodzielność oraz zdolność do realizacji celówCzynne prawo jazdy (kat. B)Umiejętność negocjacji oraz prezentacjiAtrakcyjne wynagrodzenie podstawowe, system prowizyjny oraz premiowy;samodzielną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;narzędzia niezbędne do pracy: laptop, telefon, w razie potrzeby samochód służbowy;Możliwość rozwoju zawodowego i podniesienia kwalifikacji;Prywatna opieka medyczna;Współpracę na zasadzie b2b lub umowy o pracę po kresie próbnym;prywatna opieka medycznaelastyczny czas pracykawa / herbata