Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. Handlowo Administracyjny w Mazowieckie"

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko Specjalista Ds. Reklamy InternetowejKontrola kosztów działań marketingowych,Prace administracyjne,Opracowywanie materiałów reklamowych oraz przygotowywanie akcji promocyjnych,Wspieranie działu sprzedaży,Wsparcie w nadzorowaniu serwisów internetowych i stała weryfikacja poprawności ich działania,Koordynacja współpracy z zewnętrznymi partnerami firmy w zakresie marketingu i reklamy,Nadzorowanie bazy danych zdjęć.Umiejętności analityczne,Bardzo dobra znajomość Google Analytics, Microsoft Excel,Znajomość zagadnień związanych z marketingiem, reklamą i e-commerce oraz narzędzi wykorzystywanych w tych obszarach,Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży e-commerce i marketing,Kreatywność, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność,Biegła znajomość języka angielskiego.Atrakcyjne warunki zatrudnienia,Możliwość rozwoju zawodowego,Dodatkowe ubezpieczenie grupowe dla Ciebie i Twoich bliskich,Benefity pracownicze, tj. „wczasy pod gruszą”.

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży automotive, poszukujemy Specjalisty/ki ds. Obsługi Klienta z językiem rumuńskim.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:prowadzenie korespondencji mailowej i telefonicznej, oraz dbanie o dobre relacje z klientami,rozwiązywanie codziennych zapytań klientów, w tym przetwarzanie reklamacji w j. rumuńskim i j. angielskim,zarządzanie działaniami w procesach sprzedaży transgranicznej, takimi jak: dokumentacja, płatności oraz transporty,współpracę z pozostałymi działami firmy oraz wsparcie zespołu w codziennych obowiązkach administracyjnych.Poszukujemy kandydatów/ek z doświadczeniem (lub bez) w dziale obsługi klienta, którzy/re posiadają umiejętności otwartego i profesjonalnego komunikowania się w języku rumuńskim na poziomie B2/C1 oraz w języku angielskim na poziomie B2. Znajomość programów biurowych takich jak MS Excel, SAP oraz Outlook, oraz doświadczenie z narzędziami CRM (np. Salesforce), będzie dodatkowym atutem.Oferujemy zatrudnianie w oparciu o umowę o pracę, model pracy hybrydowej, a także dostęp do benefitów pozapłacowych oraz możliwości dalszego rozwoju w prężnie rozwijającym się dziale zajmującym się obsługą klienta w różnych językach.Jeśli spodobała Ci się ta Oferta, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne CV.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem RumuńskimWarszawa OkęcieNR REF.: 1184683Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży automotive, poszukujemy Specjalisty/ki ds. Obsługi Klienta z językiem rumuńskim.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:prowadzenie korespondencji mailowej i telefonicznej, oraz dbanie o dobre relacje z klientami,rozwiązywanie codziennych zapytań klientów, w tym przetwarzanie reklamacji w j. rumuńskim i j. angielskim,zarządzanie działaniami w procesach sprzedaży transgranicznej, takimi jak: dokumentacja, płatności oraz transporty,współpracę z pozostałymi działami firmy oraz wsparcie zespołu w codziennych obowiązkach administracyjnych.Poszukujemy kandydatów/ek z doświadczeniem (lub bez) w dziale obsługi klienta, którzy/re posiadają umiejętności otwartego i profesjonalnego komunikowania się w języku rumuńskim na poziomie B2/C1 oraz w języku angielskim na poziomie B2. Znajomość programów biurowych takich jak MS Excel, SAP oraz Outlook, oraz doświadczenie z narzędziami CRM (np. Salesforce), będzie dodatkowym atutem.Oferujemy zatrudnianie w oparciu o umowę o pracę, model pracy hybrydowej, a także dostęp do benefitów pozapłacowych oraz możliwości dalszego rozwoju w prężnie rozwijającym się dziale zajmującym się obsługą klienta w różnych językach.Jeśli spodobała Ci się ta Oferta, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne CV.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Opis stanowiska● Obsługa baz BDO, CRO, BDS;● Przygotowanie sprawozdawczości do organów administracyjnych z zakresu ochrony środowiska,● Przygotowanie dokumentów i wniosków wymaganych dla rozpoczęcia nowych inwestycji: ocen oddziaływania na środowisko, kart informacyjnych przedsięwzięcia itp.;● Przygotowanie opracowań środowiskowych z zakresu: modelowania rozprzestrzeniania zanieczyszczeń w powietrzu; gospodarki odpadami, odpadami opakowaniowymi, odpadami elektrycznymi i elektronicznymi, prawa wodnego;● Udział/Prowadzenie audytów oceny zgodności z przepisami prawnymi, ● Przeprowadzanie audytów wewnętrznych na zgodność z normą ISO 14001 i/lub ISO 9001, ISO 50001● Współpraca z urzędami i instytucjami,● Udział w kontrolach prowadzonych przez Wojewódzkiego Inspektora Ochrony Środowiska.● Monitorowanie i nadzorowanie zmian w regulacjach prawnych związanych z ochroną środowiska,● Prowadzenie szkoleń i doradztwa w zakresie obowiązków związanych z ochroną środowiska i gospodarką odpadami,● Rozliczanie projektów i składanie ofert w ramach rozbudowy działu Budowanie i promowanie kultury pro środowiskowej wśród współpracowników● Bieżąca współpraca z pozostałymi członkami zespołu.● Nawiązywanie kontaktów handlowych i pozyskiwanie projektów● Stałe poszukiwanie ekologicznych rozwiązań● Tworzenie i aktualizację procedur i instrukcji wewnętrznych w zakresie Ochrony Środowiska.● Reprezentowanie Spółki jako prelegent w debatach, webinariach, konferencjach;Wymagania● Wykształcenie kierunkowe z zakresu ochrony środowiska, inżynierii środowiska, zarządzania środowiskowego;● 2-5 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z ochroną środowiska,● Doświadczenie w przygotowywaniu opracowań środowiskowych,● Znajomość przepisów dot. ochrony środowiska i umiejętność stosowania ich w praktyce (szczególnie dotyczy gospodarki wodno-ściekowej),● Znajomość baz BDO, CRO, BDS● Dobra znajomość języka angielskiego,● Dobra znajomość obsługi komputera oraz pakietu Ms Office,● Prawo jazdy kat. B,● Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,● Samodzielność w działaniu i umiejętność organizacji własnej pracy● Punktualność i sumienność● Rozwinięte kompetencje społeczne pozwalające na budowanie trwałych relacji biznesowych● Pasja i wiara w to, że warto dbać o środowiskoMile widziane:● Doświadczenie w obliczaniu emisji (OPA03 i / lub Operat FB); obliczaniu klimatu akustycznego (program IMMI), oraz znajomość ISO 14001 i/lub ISO 9001 i lub 50001● Gotowość do wyjazdów służbowych – nasza firma działa się na terenie całej Polski● Znajomość mechanizmu CBAM (Carbon Border Adjustment Mechanism);● Realizacja projektów związanych z analizą śladu węglowego;● Profesjonalne działanie w Social MediachOferujemy● Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę● Możliwość rozwoju zawodowego● Możliwość stałej współpracy w zespole międzynarodowym● Szkolenia kierunkowe● Dofinasowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia wyższego – studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, doktoranckie;● Dodatkowy płatny dzień urlopu z okazji imienin pracownika● Zwrot za bilety na wydarzenia kulturalne● Przyjazną atmosferę pracyInne informacjeOferujemy pracę w naszym głównym biurze w Warszawie - Al. Krakowska 110/114, Budynek B27, lok. 22 i 23.Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów - uznanej firmy z branży PCB - poszukujemy kandydatów na stanowisko:Specjalista ds. wsparcia sprzedaży00119864Tworzenie wycen oraz ofert dla klientówPrzyjmowanie oraz weryfikowanie poprawności zamówieńMonitorowanie statusu zamówienia podczas trwania jego realizacjiWysyłanie zleceń do producentów z całego świataKontakt z klientami oraz producentami w ramach rozwiązywania bieżących problemówŚcisła współpraca z Key Account ManagerJ. angielski na poziomie bardzo dobrym - min. B2Doświadczenie w obsłudze klienta, sprzedaży, pracach administracyjnych lub w podobnym obszarzeMile widziane doświadczenie w pracy z systemem CRM>

Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: Praca administracyjno-biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe Zagrożenie korupcją Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz Prowadzi, przy współpracy z właściwymi komórkami organizacyjnymi Ministerstwa Finansów, postępowania w sprawie wydania lub odmowy wydania opinii dotyczących transgranicznego przekształcenia, połączenia albo podziału spółki. Dokonuje oceny, czy czynność ta nie skutkuje osiągnięciem korzyści podatkowej, jeżeli osiągnięcie tej korzyści (sprzecznej w danych okolicznościach z przedmiotem lub celem ustawy podatkowej lub jej przepisu), było głównym lub jednym z głównych celów jej dokonania, a sposób działania był skuteczny. Prowadzi postępowania w zakresie związanym w szczególności ze strukturami transgranicznymi oraz przekształceniami, połączeniami albo podziałem spółek, dotyczące wydawania opinii zabezpieczających (ich zmiany, uchylenia) oraz wydawania decyzji określających warunki cofnięcia skutków unikania opodatkowania, jak również decyzji ustalających dodatkowe zobowiązanie podatkowe. Opracowuje w tych sprawach odp. na skargi i skargi kasacyjne do sądów administracyjnych, a także sporządza projekty skarg kasacyjnych od wyroków wojewódzkich sądów administracyjnych. Prowadzi, w zakresie związanym w szczególności ze strukturami transgranicznymi oraz przekształceniami, połączeniami albo podziałem spółek postępowania podatkowe w zakresie przeciwdziałania unikania opodatkowania. Opracowuje w tych sprawach odp. na skargi i skargi kasacyjne do sądów administracyjnych oraz sporządza projekty skarg kasacyjnych od wyroków wojewódzkich sądów administracyjnych. Reprezentuje Szefa Krajowej Administracji Skarbowej w postępowaniach sądowo-administracyjnych. Analizuje informacje i opracowuje dokumenty wykorzystywane w projektowaniu założeń ustaw oraz ustaw związanych z przeciwdziałaniem nadużyciom w zakresie restrukturyzacji transgranicznych, uczestniczy w procesie legislacyjnym w zakresie dotyczącym procedowanych projektów, a także opiniuje oraz przedstawia propozycje uzupełnienia projektów aktów normatywnych, raportów, jak również innych dokumentów dotyczących przeciwdziałania nadużyciom w zakresie restrukturyzacji transgranicznych we współpracy z właściwą merytorycznie komórką organizacyjną w MF. Identyfikuje struktury agresywnego planowania podatkowego i prowadzi współpracę międzynarodową z administracjami podatkowymi innych krajów w przedmiocie przeciwdziałania nadużyciom w zakresie restrukturyzacji transgranicznych oraz przeciwdziałania unikaniu opodatkowania. Wymagania wykształcenie: wyższe magisterskie doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze prawa podatkowego lub restrukturyzacji spółek Język angielski na poziomie umożliwiającym swobodne formułowanie pisemnych i ustnych wypowiedzi Znajomość prawa podatkowego (Ordynacja podatkowa, CIT, PIT, PCC, podatek od spadków i darowizn, podatki i opłaty lokalne) Znajomość przepisów Kodeksu spółek handlowych Znajomość zagadnień ekonomii i prawa gospodarczego Umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawa Umiejętność argumentowania Umiejętność współpracy w zespole Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 273), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Wykształcenie: studia podyplomowe z zakresu prawa podatkowego Znajomość problematyki międzynarodowego prawa podatkowego oraz współpracy międzynarodowej Oferujemy Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę Elastyczny czas pracy Możliwość świadczenia pracy w modelu hybrydowym (połączenie pracy zdalnej z pracą stacjonarną w budynku Ministerstwa Finansów) Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych Możliwość rozwoju poprzez pracę w zespole profesjonalistów i ekspertów z różnych dziedzin oraz udział w strategicznych projektach Możliwość godzenia pracy zawodowej z pracą naukową Kursy, szkolenia, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnej Możliwość zakupu: grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, pakietów opieki medycznej, uprawnień do zniżek PKP Pakiet socjalny: dofinansowanie do sportu i kultury, wypoczynku, karty fitness Przyjazne środowisko pracy: kiosk pracowniczy, pokój dla rodzica z dzieckiem, biblioteka, poczta, bankomat, klimatyzowane pomieszczenia Doskonałą lokalizację urzędu w historycznym budynku w centrum Warszawy – szybki i łatwy dojazd Dostosowanie urzędu do zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, możliwość dopasowania stanowiska pracy do potrzeb indywidualnej niepełnosprawności

Tworzenie wycen oraz ofert dla klientówPrzyjmowanie oraz weryfikowanie poprawności zamówieńMonitorowanie statusu zamówienia podczas trwania jego realizacjiWysyłanie zleceń do producentów z całego świataKontakt z klientami oraz producentami w ramach rozwiązywania bieżących problemówŚcisła współpraca z Key Account ManagerJ. angielski na poziomie bardzo dobrym - min. B2Doświadczenie w obsłudze klienta, sprzedaży, pracach administracyjnych lub w podobnym obszarzeMile widziane doświadczenie w pracy z systemem CRMAtrakcyjne wynagrodzenieMożliwość pracy w trybie hybrydowym po okresie wdrożeniowymStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęRealna szansa na rozwój i poszerzanie kompetencjiPraca w cenionej, międzynarodowej z biurem w PiasecznieSzeroki pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne)

Tworzenie wycen oraz ofert dla klientówPrzyjmowanie oraz weryfikowanie poprawności zamówieńMonitorowanie statusu zamówienia podczas trwania jego realizacjiWysyłanie zleceń do producentów z całego świataKontakt z klientami oraz producentami w ramach rozwiązywania bieżących problemówŚcisła współpraca z Key Account ManagerJ. angielski na poziomie bardzo dobrym - min. B2Doświadczenie w obsłudze klienta, sprzedaży, pracach administracyjnych lub w podobnym obszarzeMile widziane doświadczenie w pracy z systemem CRMAtrakcyjne wynagrodzenieMożliwość pracy w trybie hybrydowym po okresie wdrożeniowymStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracęRealna szansa na rozwój i poszerzanie kompetencjiPraca w cenionej, międzynarodowej z biurem w PiasecznieSzeroki pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne)

Zakres obowiązków Budynek Urzędu Transportu Kolejowego oraz jego wyposażenie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych.Budynek jest klimatyzowany.Praca administracyjno-biurowa.Narzędzia i materiały pracy: komputer, telefon, drukarka, skaner.Zagrożenie korupcją. Prowadzi postępowania administracyjne w celu udzielenia, odmowy udzielenia, zmiany, zawieszenia lub cofnięcia licencji przewoźnika kolejowego. Uczestniczy w kontroli przewoźników kolejowych w celu weryfikacji spełniania przez przewoźników kolejowych warunków określonych w licencji oraz wymagań wynikających z ustawy o transporcie kolejowym. Analizuje koszty udostępniania infrastruktury kolejowej przez zarządców infrastruktury kolejowej na potrzeby postępowań administracyjnych w sprawie zatwierdzenia projektu cennika w części dotyczącej sposobu ustalania stawki jednostkowej opłaty podstawowej i manewrowej. Prowadzi rejestry z zakresu licencjonowania przewoźników kolejowych. Współpracuje z innymi komórkami organizacyjnym Urzędu. Współpracuje z organami władzy i administracji publicznej, środowiskami gospodarczymi, zawodowymi, naukowymi i społecznymi w sprawach należących do zakresu działań wydziału. Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w pracy biurowej Znajomość rozdziałów 6 i 8 ustawy o transporcie kolejowym Znajomość ustawy o służbie cywilnej w zakresie uprawnień i obowiązków członków korpusu służby cywilnej Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego Komunikatywność Umiejętności analityczne Umiejętność obsługi komputera w środowisku Windows oraz w zakresie pakietu MS Office (w tym znajomość Excel, umiejętność redagowania projektów pism) W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe prawnicze lub ekonomiczne, opcjonalnie studia podyplomowe z postępowań administracyjnych, rachunkowości, finansów lub zarządzania co najmniej 3 miesiące doświadczenia zawodowego w obszarze finansów lub w audycie Kurs zawodowy z rachunkowości, analiz finansowych, oceny finansowej przedsiębiorstw Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 Znajomość podstawowych wskaźników badania rentowności, płynności, oceny zadłużenia Znajomość Kodeksu spółek handlowych w zakresie dotyczącym finansów przedsiębiorstw Znajomość ustawy o rachunkowości w zakresie dotyczącym sprawozdania finansowego Oferujemy Naszym pracownikom oferujemy: stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę u elastycznego pracodawcy, przyjazne i otwarte na pracowników z niepełnosprawnościami środowisko pracy, pracę w dogodnej lokalizacji, w nowoczesnej przestrzeni biurowej,dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat stażu) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastkę”), nagrody jubileuszowe, ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między 7.00 a 9.00), w uzasadnionych przypadkach możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy, możliwość rozwoju zawodowego poprzez bogatą ofertę szkoleń zewnętrznych i w ramach rozbudowanego systemu szkoleń wewnętrznych, możliwość częściowej refundacji kosztów dokształcania, możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i legitymacji uprawniających do przejazdów koleją z 50% zniżką, możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie i programu sportowo-rekreacyjnego (Multisport), możliwość korzystania z pakietu socjalnego (dofinansowanie wypoczynku, zapomogi, pożyczki mieszkaniowe oraz świadczenia okolicznościowe, np.: imprezy mikołajkowe, „becikowe”, bilety do kina, bony na zakupy).

Jesteśmy firmą handlową z ponad 30 letnim doświadczeniem specjalizującą się w imporcie materiałów wyposażenia wnętrz w tym płytek ceramicznych. Przyjmiemy do naszego zespołu pracownika wsparcia sprzedaży detalicznej jak też hurtowej który posiada :• Wykształcenie wyższe • Doświadczenie na podobnym stanowisku (min. 1 rok)• biegłą znajomość obsługi komputera, w szczególności MS Excel* umiejętność budowania i podtrzymywania kontaktów biznesowych* samodzielność i dobra organizacja własnej pracy* Zdolności analityczne i umiejętność szybkiego uczenia się* nastawienie na realizację celów* silna motywacja i ambitne podejście do pracy• Mile widziane doświadczenie we współpracy z klientami B2B• Mile widziana znajomość języka angielskiego, włoskiego, hiszpańskiego* mile widziana znajomość programu sprzedażowego wf mag• Dobra organizacja pracyZakres obowiązków:• Administracyjna obsługa klientów B2B / detalicznych i hurtowych• Przygotowywanie ofert dla klientów i ich dalsze monitorowanie • Wystawianie faktur, zamówień, zleceń wysyłki,• Realizacja zamówień otrzymanych od biur projektowych• Rezerwowanie towaru u dostawców• Nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych relacji i kontaktów handlowych z kluczowymi klientami• Analizowanie danych sprzedażowych• Monitorowanie potrzeb klientów• Zarządzanie obiegiem informacji i dokumentów Otrzymasz :- atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze + premia miesięczna- umowę o pracę- stabilność zatrudnienia- profesjonalne szkolenie branżowe umożliwiające realizację powierzonych zadań- możliwość zdobycia doświadczenia w pracy z wiodącą na rynku firmą z branży wyposażenia wnętrz- niezbędne narzędzia pracy- dobrą atmosferę pracy i partnerskie relacje- samodzielność w organizowaniu i planowaniu pracy.Osoby zainteresowane zachęcamy do przesłania cv.Prosimy o zapisanie w dokumentach aplikacyjnych klauzuli: „Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez Euro-Ceramika sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Warszawie ul. Bartycka 24/26 lokal 217, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji."Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Euro-Ceramika sp. z o.o. sp. k. z siedzibą w Warszawie ul. Bartycka 24/26 lokal 217.Podanie danych jest dobrowolne. Podstawą przetwarzania danych jest Pani/Pana zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia procesu rekrutacji lub do ewentualnego odwołania zgody. Ma Pani/Pan prawo wycofania zgody w dowolnym momencie. Ma Pani/Pan prawo żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.Dodatkowe informacje dotyczące ochrony danych osobowych dostępne są na stronie www.euro-ceramika.pl