Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Transport Office Administrator w Polsce"

JOB DESCRIPTIONGiven the increased regulatory, risk and compliance requirements there is a need to establish a strong governance and quality assurance function within the Supply Chain department. In order to strengthen this team, we are looking for a senior member, taking up a leading role with respect to establishing a strong governance & quality assurance framework.Responsibilities: Contribute to the development, implementation and maintenance of an adequate procurement control framework, ensuring quality and compliance and enabling at any moment to evidence these.Improve overall procurement process efficiency; analyze the adequacy of policies, processes and procedures and suggest area of improvements.Create awareness and training on procurement processes and controls. Manage the relationship with other departments such as procurement teams, risk, legal and compliance, to increase dynamic, and capture new requirements impacting the procurement function.Play an active role in the procurement tooling landscape and its modernization.Support procurement data governance, data analytics and data reporting. Monitor operational performance of the department and provide management with adequate reporting and proposed improvement actions where needed.Coordinate x-departmental exercises like Supplier Performance Monitoring and Supplier Risk Assessments.Your profileThe function requires a high level of professionalism, understanding of best practice with respect to governance, quality assurance and tooling in the procurement area.  Experience with Third Party Risk Management and/ or Procurement tools will be an asset. You have a relevant work experience on which you will be able to leverage in this function. Ability to influence, constructively challenge and negotiate at different levels.Ability to quickly build and maintain relationships with other internal parties.Ability to see the bigger picture and connect the dots.Assertive and result-oriented, go beyond ‘execution’ to think strategically and to make links inside and outside the team.Strong analytical skills and critical mind with ability to step back.Proactive, autonomous, pragmatic and risk aware.Project management skills.Collaborative mindset.Excellent organization skills and are very structured and disciplined.Excellent written and verbal communication skills in English.Committed to continuously improving everything we/you do.Confident, a self-starter, driven, ambitious.Stress resistant.ABOUT USWhy join usEmbark on your new adventure at Euroclear, and work at the heart of the global capital markets. We connect over 2,000 financial institutions across the globe. As an open and resilient infrastructure, we contribute to the stability of the financial markets. We help clients cut through complexity, lower costs, and mitigate risks of financial transactions. At Euroclear, we have the clear ambition to use our key role to facilitate and accelerate a sustainable global financial system. What We Offer:Work closely with inspiring, supportive and engaged colleagues from more than 80 different countries. Practice your talents in a highly professional international environment. Join a learning and development environment with an emphasis on knowledge sharing and training.Competitive salary and comprehensive benefits.New ways of workingFind your own optimal balance within our hybrid working model, where you can connect at the office and also benefit from remote working. Great Place to Work for AllWe are committed to creating an inclusive culture that celebrates diversity and strives to be a Great Place to Work for All. All qualified applicants will be considered for employment, regardless of any aspect that makes them unique (including race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, pregnancy, disability, ...). If you need any specific accommodation due to disability or any other reason, you can let the recruiter know during your application process.ABOUT THE TEAMThe two area's of the Financial Division include the Finance Services and Facilities Management.Our Mission is to support the whole Euroclear Group.This covers: Facilities from Buildings & Equipments to Employee Services, Purchases from Supply Needs to Payments, Accounting from Invoices to Consolidation, Reporting from Businesses to Regulators, Advisory from Cost Center to Board and Corporate Finance from Taxes & Insurances to Treasury.

Główne zadania:- Przetwarzanie zamówień maszyn i części zamiennych w dziale sprzedaży dla klientów z Europy, Afryki i Bliskiego Wschodu.- Obsługa dostaw gwarancyjnych i zwrotnych dla międzynarodowych klientów.- Organizacja transportu towarów oraz przygotowywanie niezbędnych dokumentów.- Wsparcie pracowników działu sprzedaży w zakresie organizacji i administracji.- Pomoc w rozpatrywaniu reklamacji i przygotowywaniu korekt faktur.- Zarządzanie zakupami materiałów na całym świecie oraz przetwarzanie zamówień w systemie SAP/SBO.- Negocjowanie cen i dbanie o terminy dostaw.- Wsparcie administracyjne przy tworzeniu miesięcznych raportów logistycznych.Wymagania:- Znajomość handlu i logistyki (kalkulacje, handel, podatki, cła).- Doświadczenie w przetwarzaniu zamówień lub zakupach.- Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego (w mowie i piśmie).- Zaawansowana znajomość aplikacji MS Office, zwłaszcza Excela i Outlooka.- Podstawowa znajomość systemu SAP/SBO B1 lub podobnego systemu ERP.- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy z ludźmi.- Silne umiejętności organizacyjne i wysokie poczucie obowiązku.Oferujemy:- Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz.- Pracę w międzynarodowej organizacji.- Pracę na pełen etat.- Pakiet benefitów (karty sportowe, pakiet zdrowotny, zniżki na bilety do kina lub do Decathlonu), premie uznaniowe 

Informacje podstawoweMiejsce pracy: Kilińskiego 8, 14-230 Zalewo, powiat: ostródzki, woj: warmińsko-mazurskieZakres obowiązków: Planowanie procesów logistycznych, prowadzenie i zarządzanie dokumentacją transportową i magazynową,przygotowywanie dokumentacji oraz sprawdzanie jej poprawności, poszukiwanie nowych rozwiązań usprawniających obsługę logistyczną, obsługa klienta wewnętrznego oraz zewnętrznego w procesach logistycznych, budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z klientami i partnerami handlowymi, kontakt oraz prowadzenie korespondencji z klientami, udzielanie informacji, dbanie o właściwą realizację procesu handlowego, aktywna współpraca z innymi działami firmy dbanie o wizerunek firmyRodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określonyWymiar etatu: 1Zmianowość: jedna zmianaLiczba godzin w tygodniu: 40Liczba godzin w miesiącu: 160Wynagrodzenie brutto: od 4 300 PLNOpis wynagrodzenia: Oferujemy: Warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, przyjazne warunki pracy, szkolenia oraz wsparcie merytoryczne, możliwość rozwoju zawodowego, prywatne ubezpieczenie zgrowotne, multisportSystem wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięcznąZapewnienie wyżywienia: NIEZapewnienie zakwaterowania:: NIEZatrudnienie od zaraz: TAKData rozpoczęcia: 12.03.2024Wymagania konieczneWykształcenie: wyższe (w tym licencjat), średnie zawodoweUprawnienia: Prawo jazdy kat. BPozostałe wymaganiaInne wymagania: Wymagania: bardzo dobra organizacja pracy oraz samodzielność w działaniu, dobre umiejętności komunikacyjne, zdolność analitycznego myślenia, prawo jazdy kat. b i gotowość do podróży służbowych, znajomość Office, wykształcenie wyższe lub średnie z doświadczeniem w planowaniu logistyki, znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. Kontaky tel: Tomasz Piórek lub mailowy - [email protected] w Zalewie lub PasłękuPracodawcaNazwa: BIOFEED SP. Z O.OAdres: Kilińskiego 8, 14-230 Zalewo, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskieNazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy w IławieSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyJęzyk aplikacji: polskiWymagane dokumenty: CV proszę wysłać na adres e-mail: [email protected] o umieszczenie w CV klauzuli zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w procesie rekrutacji:Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez BIOFEED Sp z.o.o z siedzibą przy ul. Jesionowa 28, miejscowość Rajkowy, 83-130 Pelplin w celu realizacji procesu rekrutacji. INFORMACJE DO OGŁOSZENIA:CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów którzy nie wyrazili na to zgody nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Uwzględniając fakt iż w ramach procedury naboru wykorzystuje się dane osobowe BIOFEED Sp. z o.o. (z siedzibą na ul. Jesionowej 28, Rajkowy, 83-130 Pelplin, ) niniejszym informuje Państwa o przysługujących Państwu prawach związanych z ochroną danych osobowych: (i) Administratorem Państwa danych osobowych jest BIOFEED Sp. z o.o. z siedzibą na ul. Jesionowej 28, Rajkowy, 83-130 Pelplin zwana dalej Administrator; (ii) Dane osobowe będą przetwarzane przez BIOFEED Sp. z o.o. w szczególności na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b i lit. c RODO w celu: podjęcia działań przed zawarciem umowy której stroną jest osoba, a której dane dotyczą, i/lub wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze; (iii) Zakres przetwarzanych danych: dane niezbędne do przeprowadzania naboru względnie zawarcia umowy o pracę; (iv) Dane zbierane są w celu: przeprowadzania naboru względnie zawarcia umowy o prace; (v) Podanie danych jest dobrowolne lecz niezbędne dla przeprowadzenia naboru; (vi)dane będą przechowywane przez okres w/w, (chyba że ich dłuższa retencja wynika z wypełnienia obowiązku prawnego Administratora (np. wynikającego z przepisów podatkowych lub rachunkowych); (vii) dane nie będą profilowane automatycznie; (vii) Dane nie będą przekazywane zagranicę w tym do Państw trzecich (tj. spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego). Przysługują Państwu w szczególności następujące prawa: (1) prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, czyli prawo do uzyskania potwierdzenia czy Administrator przetwarza dane oraz informacji dotyczących takiego przetwarzania, (2) prawo do sprostowania danych, jeżeli dane przetwarzane przez Administratora są nieprawidłowe lub niekompletne, (3) prawo żądania od Administratora usunięcia danych, (4) prawo żądania od Administratora ograniczenia przetwarzania danych, (5) prawo do przenoszenia danych, czyli prawo do otrzymania dostarczonych Administratorowi danych osobowych oraz przesłania ich innemu administratorowi, (6) prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych na podstawie uzasadnionego interesu Administratora lub wobec przetwarzania w celu marketingu, (7) prawo wniesienia skargi do polskiego organu nadzorczego lub organu nadzorczego innego państwa członkowskiego Unii Europejskiej, właściwego ze względu na miejsce zwykłego pobytu lub pracy osoby, której dane dotyczą lub ze względu na miejsce domniemanego naruszenia RODO, (8) prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie (bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem), (9) prawo do uzyskania interwencji ze strony Administratora, wyrażenia własnego stanowiska i do zakwestionowania decyzji opartej na przetwarzaniu danych. Prawa wymienione powyżej można zrealizować poprzez kontakt bezpośrednio z pracownikiem Biofeed sp. z o.o., lub poprzez e-mail: [email protected] lub poprzez kontakt pocztą tradycyjną z BIOFEED Sp. z o.o. na adres ul. Jesionowa 28, Rajkowy, 83-130 Pelplin.

Dla naszego Klienta, globalnej organizacji z branży FMCG, poszukujemy Kandydatów na stanowiska związane z branżą HR, administracyjne lub marketingowe. Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za operacyjne wsparcie procesów administracyjnych i personalnych, procesowanie dokumentacji, aktualizację danych  w systemach oraz raportowanie. Od kandydatów oczekujemy znajomości języka angielskiego na poziomie zaawansowanym (min. C1), znajomości takich narzędzi jak MS Office, Outlook, a także zdolności analitycznych. Dużym atutem będzie zdobyte doświadczenie w pracy w środowisku korporacyjnym na podobnym stanowisku oraz praca z systemami. Mile widziana także znajomość innych języków obcych (niemiecki, francuski). Od Kandydatów oczekujemy zaangażowania, samodzielności, otwartości oraz wysokiej kultury osobistej.Nasz Klient oferuje możliwość wzięcia udziału w ciekawym, międzynarodowym projekcie, a także możliwości rozwoju w przyjaznej atmosferze. Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Praca z językiem angielskim w dziale HRWarszawaNR REF.: 1184868Dla naszego Klienta, globalnej organizacji z branży FMCG, poszukujemy Kandydatów na stanowiska związane z branżą HR, administracyjne lub marketingowe. Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za operacyjne wsparcie procesów administracyjnych i personalnych, procesowanie dokumentacji, aktualizację danych  w systemach oraz raportowanie. Od kandydatów oczekujemy znajomości języka angielskiego na poziomie zaawansowanym (min. C1), znajomości takich narzędzi jak MS Office, Outlook, a także zdolności analitycznych. Dużym atutem będzie zdobyte doświadczenie w pracy w środowisku korporacyjnym na podobnym stanowisku oraz praca z systemami. Mile widziana także znajomość innych języków obcych (niemiecki, francuski). Od Kandydatów oczekujemy zaangażowania, samodzielności, otwartości oraz wysokiej kultury osobistej.Nasz Klient oferuje możliwość wzięcia udziału w ciekawym, międzynarodowym projekcie, a także możliwości rozwoju w przyjaznej atmosferze. Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

MABUCHI MOTOR jest japońskim producentem silników elektrycznych . Produkcja na poziomie 1,4 mld szt. rocznie plasuje spółkę na pierwszym miejscu na świecie w tym segmencie rynku. W związku z rozwojem firmy na rynku europejskim poszukujemy kandydatów na stanowisko:OPERATOR MAGAZYNU CZĘŚCI ZAMIENNYCHLokalizacja: BOCHNIAZAKRES OBOWIĄZKÓW:• Przyjęcie ilościowe i jakościowe dostaw: maszyny, urządzenia, części zamienne,• Kompleksowa obsługa magazynu maszyn i części zamiennych zgodnie z obowiązującymi procedurami,• Obsługa systemu informatycznego wspomagającego pracę magazynu,• Rozliczenie dostawy oraz przygotowywanie dokumentów magazynowych,• Prowadzenie magazynu zgodnie z zasadami 5S oraz FIFO,• Uczestniczenie w procesie zakupu oraz inwentaryzacji,• Wsparcie Działu Zakupów w bieżących zadaniach oraz współpraca z innymi działami firmy.WYMAGANIA• Doświadczenie pracy w magazynie,• Znajomość zasad gospodarki magazynowej oraz obiegu dokumentów magazynowych,• Mile widziane doświadczenie pracy z systemami magazynowymi typu ERP oraz pakietu MS Office,• Skrupulatność, dokładność oraz dobra organizacja pracy własnej,• Nastawienie na efektywność oraz terminowość wykonywanych zadań,• Umiejętność pracy w zespole oraz wysoka kultura pracy.• Dodatkowym atutem będzie podstawowa znajomość j. angielskiego.OFERUJEMY:• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności,• Przyjazną atmosferę pracy w międzynarodowym zespole,• Możliwość dalszego rozwoju zawodowego w nowopowstającej dużej organizacji.Jeśli chcesz sie rozwijać w obszarze gospodarki magazynowej aplikuj do Nas! Zachecamy do wysłania CV wraz ze zgodą na przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.Klauzula informacyjna o administratorze danych osobowych w procesie rekrutacjiAdministratorem danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych jest Mabuchi Motor Poland Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Bochni, adres: ul. Adolfa Mitery 14, 32-700 Bochnia. Z Administratorem można kontaktować się listownie na adres podany powyżej, telefonicznie pod numerem telefonu + 48 12 225 76 31 lub za pomocą poczty elektronicznej na adres e-mail: @ . [Inspektor Danych Osobowych] Administrator powołał Inspektora Danych Osobowych, z którym można kontaktować telefonicznie pod numerem tel:. + 81 47 710 1471 lub mailowo wysyłając wiadomość na adres email: @[Cel] Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji możliwe będzie wyłącznie po wyrażeniu przez Kandydata odrębnej zgody.[Odbiorcy] Odbiorcami danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym mogą być podmioty świadczące na rzecz Administratora usługi niezbędne do realizacji w/w celów w tym dostawcy usług hostingowych, podmioty uprawnione na podstawie przepisów prawa, w tym organy państwowe oraz podmiot powiązany kapitałowo z Administratorem tj. spółka macierzysta Mabuchi Motor Co. Ltd .[Okres przechowywania] Dane osobowe będą przechowywane do czasu wycofania przez Kandydata zgody, jednak nie dłużej niż przez okres prowadzenia rekrutacji. W przypadku gdy, Kandydat wyraził zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji dane osobowe będą przechowywane do czasu wycofania zgody, jednak nie dłużej nie przez okres 12 miesięcy od złożenia dokumentów rekrutacyjnych.[Prawa] Przysługuje Ci prawo dostępu do treści danych osobowych oraz prawo do ich sprostowania, jak również prawo do ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Przysługuje Ci prawo wycofania wyrażonej zgody, co może nastąpić przez jednostronne oświadczenie przesłane na adres email @ i nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Przysługuje Ci także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą w Warszawie ul. Stawki 2.[Przekazanie danych poza UE i EOG] Dane osobowe mogą zostać przekazane w ramach wewnętrznych procedur Grupy Mabuchi Motor podmiotowi powiązanemu kapitałowo z Administratorem tj. spółce macierzystej Mabuchi Motor Co. Ltd z siedzibą w Japonii na podstawie decyzji Komisji Europejskiej nr C 304/2019 stwierdzającej odpowiedni poziom ochrony danych osobowych w Japonii. Administrator zapewnia, że wdrożono odpowiednie środki ochronne, by dane osobowe były przetwarzane w taki sam sposób, jak gdyby były przetwarzane przez Administratora danych. W związku z realizacją procesu rekrutacji przez system e-Recruiter „ Spotkanie on-line” Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG), m.in. do USA. W związku z przekazywaniem Twoich danych osobowych poza EOG zadbaliśmy o to, aby nasi dostawcy dawali gwarancje wysokiego stopnia ochrony danych osobowych. Gwarancje te wynikają w szczególności ze zobowiązania do stosowania standardowych klauzul umownych przyjętych przez Komisję UE lub uczestnictwa w programie „Tarcza Prywatności” (Privacy Shield), ustanowionym na mocy decyzji wykonawczej Komisji (UE) 2016/1250 z dnia 12 lipca 2016 r. w sprawie adekwatności ochrony zapewnianej przez Tarczę Prywatności UE-USA.[Zautomatyzowane podejmowanie decyzji] Dane osobowe przetwarzane na potrzeby rekrutacji nie będą poddane zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.Podanie danych osobowych w zakresie wskazanym art. 221 Kodeksu Pracy jest niezbędne do przeprowadzanie procesu rekrutacji. Podanie innych danych jest dobrowolne. [Podstawa prawna] Podstawę prawną przetwarzania danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 1 Kodeksu Pracy stanowi art. 6 ust 1 b) RODO, a w pozostałym zakresie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO.Zgoda na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji????Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Mabuchi Motor Poland sp. z o.o. Zostałem poinformowany, że w każdej chwili przysługuje mi prawo do cofnięcia zgody. ????Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych, w zakresie szerszym niż wynikający z obowiązujących przepisów Kodeku Pracy ( art. 221 ) przez Mabuchi Motor Poland sp. z o.o. Zostałem poinformowany, że w każdej chwili przysługuje mi prawo do cofnięcia zgody.

Firma z branży elektroenergetycznej, specjalizująca się w projektowaniu i wdrażaniu automatyki budynkowej oraz wykonawstwie instalacji niskoprądowych, zatrudni: Koordynatora biura budowy Miejsce pracy: Niemcy - Hamburg. Zadania:Współpraca z kierownikiem projektu,Współpraca z ekipami podwykonawców (rozliczanie czasu pracy, kontrolowanie stanu osobowego etc.),Obsługa systemu budowy (awizacje dostaw, zgłaszanie nowych pracowników),Kontakt z dostawcami / spedytorami,Wspieranie realizacji projektu w zakresie dokumentacji odbiorowych,Udział w spotkaniach koordynacyjnych,Współpraca z działem logistyki.Wymagania:Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym,Dyspozycyjność,Umiejętności pracy w zespole,Mile widziane prawo jazdy kat. B,Znajomość pakietu MS Office.Gwarantujemy:Bezpośrednie zatrudnienie w polskiej firmie na podstawie umowy o pracę lub B2B,Zakwaterowanie na terenie Niemiec w pełni opłacone przez pracodawcę,Koszt powrotów do Polski oraz transport po stronie firmy,Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy,Współfinansowanie prywatnej opieki medycznej,Udział w kursach i szkoleniach,Ubezpieczenie na życie,Współfinansowanie kart sportowych i rekreacyjnych,Możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych,Długoterminową współpracę. Wszystkie zainteresowane osoby proszę o przesłanie CV za pomocą formularza aplikacyjnego lub na adres e-mail [email protected]. Więcej szczegółów pod numerem 537 504 404. W przypadku braku kontaktu, proszę o sms. Oddzwonię.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Inne wymagania: kwalifikacyjne kandydata:- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: prawo, administracja, ekonomia,- minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,- praktyczna znajomość przepisów prawa i procedur związanych z udzielaniem zamówień publicznych, w tym: Kodeksu cywilnego, ustawy Prawo zamówień publicznych orazaktów wykonawczych do tej ustawy,- doświadczenie w prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych, w szczególności postępowań powyżej 130.000 PLN,- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,Dodatkowe atuty :- wykształcenie uzupełniające w zakresie Prawa zamówień publicznych,- doświadczenie w realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej,- znajomości platformy - .Pożądane predyspozycje :- umiejętność planowania zadań w ramach czasu pracy i pracy w zespole,- umiejętność pracy pod presją czasu i ilości realizowanych zadań,- dokładność, zaangażowanie, rzetelność i terminowość w wykonywaniu obowiązków,- praktyczna znajomość pakietu MS Office,- zdolności komunikacyjne i wysoka kultura osobista. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 300 PLN Opis wynagrodzenia: +dodatek stażowy System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko: Sales Support Truck&Bus (m/k) Obowiązki:wspieranie Area Sales Managerów w zarządzaniu relacją z siecią Dealerską Mercedes Benz Trucks Polska i Daimler Bus Polska,wspieranie zespołu w procesie sprzedaży do klientów flotowych,administrowanie procesem sprzedaży – zestawienia transakcji sprzedażowych i posprzedażowych,współpraca z działami: Kredytowym, Dealer Service Center, Customer Service Center, Retention & Contract Termination Team, Controling, Insurance, Product & Marketing,współpraca z MBFS Ekspertami Truck,współpraca z Działem Sprzedaży: Dealer Sales (ASM) i Flotowym (KAM) Mercedes Benz Trucks Polska i EvoBus Polska,przygotowywanie umów dotyczących finansowania i dodatkowych dokumentów handlowych,przygotowywanie i weryfikowanie ofert finansowania i ubezpieczenia,przygotowywanie raportów i zestawień dla Zespołu Sales Truck & Bus,dokonywanie wewnętrznych kontroli dokumentów zgodnie z procesem. Wymagania:wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki ekonomia, zarządzanie, logistyka, transport,mile widziana znajomość branży motoryzacyjnej,doświadczenie w branży usług finansowych, szczególnie leasing, kredyt,znajomość języka angielskiego umożliwiająca podstawową komunikację,bardzo dobra znajomość pakietu Office (Excel, PowerPoint),łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, pozytywne nastawienie do Klienta/Dealera, asertywność,zdolność do analitycznej oceny sytuacji,komunikatywność, kreatywność, inicjatywa oraz umiejętność pracy w zespole,dobra organizacja czasu i ustalanie priorytetów. Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,premię roczną,pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy z domu, 2 dni pracy z biura),pracę dla lidera branży motoryzacyjnej marki Mercedes-Benz,pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe),dodatkowe dni wolne,duży, bezpłatny parking przed biurowcem.Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: średnie zawodowe Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany Uprawnienia: biegła obsługa komputera (internet, Microsoft Office) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną