Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Inspektor Ds. Zarządzania Portfelem Nieruchomości w Polsce"

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Inne wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, wiedza fachowa i praktyczna dla obszaru administrowania nieruchomościami, doświadczenie w zarządzaniu/administrowaniu nieruchomościami, umiejętność ustalania priorytetów, planowania i organizacji pracy pod presją czasu, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, prawo jazdy kat. B, mile widziana licencja zarządcy nieruchomości. bieżąca kontrola nieruchomości, kontrola firm obsługujących nieruchomości, koordynacja prac przy okresowych kontrolach budynków, przygotowywanie zleceń na wykonanie bieżących napraw i kontroli, prowadzenie dokumentacji nieruchomości zgodnie z obowiązującym prawem i standardami naszej firmy, utrzymywanie kontaktów z Zarządami Wspólnot i prowadzenie korespondencji z mieszkańcami, firmami, instytucjami ,współpraca z działem księgowości, współpraca z inspektorami ds. technicznych. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 242 PLN Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie do ustalenia z pracodawcą System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Imar Service Group (nr rej. agencji zatrudnienia: 114) - od 1997 roku specjalizujemy się w usługach pracy tymczasowej, rekrutacji stałej, outsourcingu oraz payrollu. W naszej codziennej pracy stawiamy na otwartą komunikację, profesjonalną obsługę Klientów i Kandydatów oraz doradzanie najlepszych rozwiązań dopasowanych do potrzeb naszych kontrahentów.Dla naszego klienta, Orange Polska, poszukujemy osób na stanowisko:Zadania:Kontrola dostawców i usług przez nich świadczonych w zakresie:- utrzymania nieruchomości, przeglądów budowlanych i instalacji budynkowych- obsługi awarii- zarządzania i administrowania nieruchomościami- systemów zabezpieczeń i ochrony przeciwpożarowej- ochrony fizycznej- utrzymania czystościAnaliza wskaźników pod kątem optymalizacji utrzymania nieruchomości, umów z dostawcami i budżetu i rekomendacja rozwiązań w tym zakresie.Zarządzanie usługami związanymi z utrzymaniem i bezpieczeństwem nieruchomości.Kontrola budżetu w zakresie utrzymania obiektów oraz ochrony osób i mienia, inicjowanie działań w celu optymalizacji kosztów.Udział w kontrolach nieruchomości inicjowanych między innymi przez Państwową Straż Pożarną, PINB.Udział w postępowaniach zakupowych w zakresie projektów związanych z utrzymaniem nieruchomości i bezpieczeństwem osób i mienia. Wsparcie procesu realizacji inwestycji w budynkach w zakresie utrzymania nieruchomości i zabezpieczeń osób i mienia. WymaganiaPreferowane doświadczenie w zakresie zarządzania i administrowania nieruchomościami, w tym doświadczenie związane z:- wykonywaniem biznesowej analizy danych,- współtworzeniem systemu informacji zarządczej,- wprowadzanie rozwiązań podnoszących efektywność procesów,- realizacją projektów.Znajomość: aktów normatywnych prawa budowlanego, dotyczących utrzymania nieruchomości, ogólna znajomość narzędzi informatycznych wspomagających zarządzanie zasobami, MS Office, mile widziana znajomość języka angielskiego.Prawo jazdy kategorii B.Oferujemy:Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracyPracę hybrydową (częściowo z biura, częściowo z domu)Atrakcyjne wynagrodzenieSłużbowy laptopBenefity pracownicze z dofinansowaniem pracodawcy (karty sportowe, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, bezpłatny kurs m.in. angielskiego, niemieckiego i hiszpańskiego, gwarantowana zniżka na usługi Orange 50 %),Możliwość zdobycia cenionego na rynku pracy doświadczenia i wiedzy

Zakres obowiązków Umowa o pracę w zastępstwie Wymagania Wykształcenie: średnie zawodowe Inne wymagania: Znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych. Znajomość programu Płatnik. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 600 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Zadania:Kontrola dostawców i usług przez nich świadczonych w zakresie:- utrzymania nieruchomości, przeglądów budowlanych i instalacji budynkowych- obsługi awarii- zarządzania i administrowania nieruchomościami- systemów zabezpieczeń i ochrony przeciwpożarowej- ochrony fizycznej- utrzymania czystościAnaliza wskaźników pod kątem optymalizacji utrzymania nieruchomości, umów z dostawcami i budżetu i rekomendacja rozwiązań w tym zakresie.Zarządzanie usługami związanymi z utrzymaniem i bezpieczeństwem nieruchomości.Kontrola budżetu w zakresie utrzymania obiektów oraz ochrony osób i mienia, inicjowanie działań w celu optymalizacji kosztów.Udział w kontrolach nieruchomości inicjowanych między innymi przez Państwową Straż Pożarną, PINB.Udział w postępowaniach zakupowych w zakresie projektów związanych z utrzymaniem nieruchomości i bezpieczeństwem osób i mienia. Wsparcie procesu realizacji inwestycji w budynkach w zakresie utrzymania nieruchomości i zabezpieczeń osób i mienia. WymaganiaPreferowane doświadczenie w zakresie zarządzania i administrowania nieruchomościami, w tym doświadczenie związane z:- wykonywaniem biznesowej analizy danych,- współtworzeniem systemu informacji zarządczej,- wprowadzanie rozwiązań podnoszących efektywność procesów,- realizacją projektów.Znajomość: aktów normatywnych prawa budowlanego, dotyczących utrzymania nieruchomości, ogólna znajomość narzędzi informatycznych wspomagających zarządzanie zasobami, MS Office, mile widziana znajomość języka angielskiego.Prawo jazdy kategorii B.Oferujemy:Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracyPracę hybrydową (częściowo z biura, częściowo z domu)Atrakcyjne wynagrodzenieSłużbowy laptopBenefity pracownicze z dofinansowaniem pracodawcy (karty sportowe, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, bezpłatny kurs m.in. angielskiego, niemieckiego i hiszpańskiego, gwarantowana zniżka na usługi Orange 50 %),Możliwość zdobycia cenionego na rynku pracy doświadczenia i wiedzy

Zakres obowiązków Praca w terenie, zagrożenie korupcją, permanentna obsługa klientów zewnętrznych (uczestniczenie w rozprawach administracyjnych w terenie).W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni. Prowadzi postępowania administracyjne w I instancji z zakresu ustalania odszkodowań, w ramach kompetencji przysługujących wojewodzie, za ograniczenia na nieruchomościach zajętych pod budowę dróg krajowych i wojewódzkich, linii kolejowych, budowli przeciwpowodziowych, lotnisk użytku publicznego, gazociągów, również w zakresie inwestycji realizowanych w ramach programu POIiŚ, FEnIKS, CEF oraz w sprawach o potwierdzenie uprawnień do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami RP w związku z wojną rozpoczętą w 1939 r., w szczególności kompletuje i analizuje zgromadzony materiał dowodowy, formułuje wnioski, bada zasoby archiwalne i sądowe, prowadzi rozprawy administracyjne w urzędzie lub w terenie przy bezpośrednim udziale stron i biegłych, sporządza i podpisuje pisma nienoszące cech rozstrzygnięć i przygotowuje projekty decyzji oraz postanowień Analizuje wstępnie operaty szacunkowe, w celu weryfikacji ich przydatności do prowadzonych w Oddziale postępowań administracyjnych Ujawnia dane w wojewódzkim rejestrze osób uprawnionych do rekompensaty (MSWiA SIR – System Informatyczny Rejestrów) w oparciu o dokonaną analizę zgromadzonych akt, celem przekazania informacji do rejestru centralnego prowadzonego przez Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji, umożliwiającego dokonanie wypłaty rekompensaty Prowadzi postępowania nadzwyczajne (uchylenia, zmiany decyzji oraz wznawianie postępowań) z zakresu potwierdzania uprawnień do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami RP w związku z wojną rozpoczętą w 1939 r. Przygotowuje projekty odpowiedzi na interwencje poselskie, senatorskie oraz skargi, wnioski i petycje Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej – potwierdzone kopiami świadectw pracy lub innych dokumentów znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego oraz ustawy o gospodarce nieruchomościami (np. ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy o Realizacji prawa do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami Rzeczypospolitej Polskiej), oraz w dziedzinach pokrewnych: prawo geodezyjne (np. ustawy prawo geodezyjne i kartograficzne), wieczystoksięgowe (np. ustawy o księgach wieczystych i hipotece), a także orzecznictwa organów wyższej instancji i sądów administracyjnych znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej oraz wiedza z zakresu administracji publicznej umiejętność stosowania prawa w praktyce, analizy przepisów umiejętność argumentowania i negocjacji umiejętność obsługi komputera, w tym znajomość pakietu programów MS Office w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe prawnicze lub historyczne co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w zakresie gospodarki nieruchomościami odporność na stres, zdolności interpersonalne i komunikatywność umiejętność pracy w zespole umiejętność analitycznego myślenia i precyzyjnego przekazywania informacji Oferujemy Terminowo wypłacane wynagrodzenieIndywidualny rozkład czasu pracyMożliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawyKarty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnychDopłata do biletów na imprezy kulturalnePomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzęduMożliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależnąDofinansowanie do wypoczynku pracownikówDofinansowanie do wypoczynku dzieci pracownikówNiskooprocentowane pożyczki (w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych)Wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach (w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych)Możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-PożyczkowejMożliwość rozwoju i współpracy z ekspertamiDobra lokalizacjaDobra atmosfera pracy

Ocenę kondycji finansowej Klientów (duże przedsiębiorstwa, międzynarodowe grupy kapitałowe) Analizowanie branż, w których działają Klienci Analizowanie umów kredytowych dla finansowania specjalistycznego Monitorowanie realizacji zobowiązań umownych Klientów Nadzorowanie postępów realizacji projektów inwestycyjnych Studiujesz na ostatnim roku lub ukończyłeś/aś studia na kierunku ekonomicznym Potrafisz zinterpretować dane w sprawozdaniach finansowych, przeanalizować je i wyciągnąć wnioski Jesteś dobrze zorganizowany oraz komunikatywny Lubisz pracować z ludźmi i z liczbami Umiesz posługiwać się narzędziami pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point) Znasz język angielski na poziomie C1 5-miesięczny staż w ramach umowy o pracę  Płatny urlop „na sesję” System szkoleń i programów rozwojowych Współpracę z Ekspertami, którzy chętnie dzielą się wiedzą i doświadczeniem Zaangażowanego i życzliwego mentora promującego partnerską relację z mentee Udział w wyjątkowych inicjatywach realizowanych w banku m.in. wewnętrznych akcjach charytatywnych, ekologicznych, sportowych Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy Przyjazną atmosferę w pracy