Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. Rozwoju I Badań w Poznań"

Zakres obowiązków Praca administracyjno-biurowa przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dzienne.Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów).Praca w godzinach od 7:30 do 15:30 w dniach od poniedziałku do piątku.Czynniki utrudniające wykonywanie zadań: wysiłek fizyczny, praca w terenie, zagrożenie korupcją Pełni samodzielnie funkcje techniczne w budownictwie obejmujące: prowadzenie nadzoru inwestorskiego, sprawowania kontroli technicznej w utrzymaniu obiektów budowlanych w zakresie instalacji robót sanitarnych, sieci, instalacji urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych Pełni funkcję inspektora nadzoru inwestorskiego w zakresie: reprezentowania inwestora na budowie przez sprawowanie kontroli zgodności jej realizacji z projektem i pozwoleniem na budowę, przepisami oraz zasadami wiedzy technicznej, sprawdzania jakości wykonanych robót i wbudowanych wyrobów budowlanych, a w szczególności zapobieganie w zastosowaniu wyrobów budowlanych wadliwych i niedopuszczonych do stosowania w budownictwie, sprawdzania i odbierania robót budowlanych ulegających zakryciu lub zanikających, uczestniczenia w próbach i odbiorach technicznych instalacji, urządzeń technicznych oraz przygotowywanie i udział w czynnościach odbioru gotowych obiektów budowlanych i przekazywanie ich do użytkowania, potwierdzania faktycznie wykonanych robót oraz wad, a także, kontrolowanie rozliczeń budowy i dokonywanie stosownych zapisów w dzienniku budowy Przeprowadza obowiązkowe kontrole wynikające z art. 62 ustawy Prawo budowlane, dostarcza osobie prowadzącej książki obiektów KWP w Poznaniu wszystkie dokumentacje przeznaczone do prowadzenia Książki Obiektu Budowlanego dotyczących przeprowadzonych badań i kontroli stanu technicznego, remontów i przebudowy, w okresie użytkowania obiektu budowlanego Uczestniczy w opracowywaniu programów funkcjonalno-użytkowych oraz programów inwestycji w zakresie opiniodawczo-doradczym. Przygotowuje przedsięwzięcia zgodnie z zasadami i formami wynikającymi z obowiązujących przepisów ustawy o zamówieniach publicznych i regulaminów wewnętrznych, w odniesieniu do trybu i zasad planowania zamówień. Bierze udział w pracach komisji zamówień publicznych, przygotowuje dokumenty i organizuje prowadzenie postępowań o udziale zamówienia publicznego, przygotowuje materiały dające podstawę prowadzenia ewidencji udzielonych zamówień publicznych sprawozdań i analiz, realizuje proces budowlany począwszy od uzyskania pozwoleń na budowę i dostarcza na budowę dziennik budowy oraz przekazuje plac budowy odbiorcy końcowemu i rozlicza finansowo przedsięwzięcie Przekazuje wartości środków trwałych do Zespołu RWiT, celem sporządzenia dowodów OT, PT,i LT. Przygotowuje dokumenty i dokumentację związane z pozyskiwaniem środków finansowych poza budżetowych oraz rozliczeniem tych środków. Przygotowuje sprawozdania planów w zakresie wynikającym z odrębnych przepisów lub poleceń kierownictwa Wydziału Uczestniczy w szkoleniach organizowanych w ramach wydziału i podmiotów zewnętrznych. Prowadzi archiwizację dokumentów Prowadzi pojazdy służbowe Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Posiadanie uprawnień budowlanych w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodciągowych i kanalizacyjnych Przynależność do Polskiej Izby Inżynierów Budownictwa Znajomość ustawy Prawo budowlane Posiadanie prawa jazdy kat. „B” Posiadanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli Poufne lub złożenie oświadczenia o gotowości poddania się postępowaniu sprawdzającemu celem uzyskania odpowiedniej klauzuli dostępu do informacji niejawnych Umiejętność obsługi aplikacji pakietu biurowego W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: brak doświadczenia zawodowego Oferujemy Naszym pracownikom oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę u stabilnego pracodawcy,dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat stażu) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastkę”), nagrody jubileuszowe,możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy na wniosek pracownika,możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie,możliwość rozwoju zawodowego,przyjazną atmosferę pracy.

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zadania: Telefoniczna obsługa poprzez inicjowanie kontaktu z klientem – obsługa kampanii wychodzących Badanie poziomu zadowolenia klientów z oferowanych produktów bankowych Przestrzeganie obowiązujących przepisów, regulacji prawnych, procedur i procesów oraz przepisów wewnętrznych banku Prowadzenie rozmów z klientami z zachowaniem standardów obowiązujących w bankuWymagania: Doświadczenie w obsłudze klienta  Proaktywna postawa w podejściu do klienta, komunikatywność, chęć rozwoju Umiejętność współpracy z różnymi klientami Wysoka kultura osobista i profesjonalizm Bardzo dobra dykcja oraz umiejętność poprawnego pisania w języku polskimOferujemy: Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę Pracę w modelu hybrydowym po okresie wdrożeniowym Udział w ciekawych projektach Pracę w zgranym zespole i przyjaznej atmosferze Możliwość wzięcia udziału w programach rozwojowych Premie kwartalne Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracjiOferta dotyczy pracy stałej.

Zadania:Telefoniczna obsługa poprzez inicjowanie kontaktu z klientem - obsługa kampanii wychodzącychBadanie poziomu zadowolenia klientów z oferowanych produktów bankowychPrzestrzeganie obowiązujących przepisów, regulacji prawnych, procedur i procesów oraz przepisów wewnętrznych bankuProwadzenie rozmów z klientami z zachowaniem standardów obowiązujących w bankuWymagania:Doświadczenie w obsłudze klienta Proaktywna postawa w podejściu do klienta, komunikatywność, chęć rozwojuUmiejętność współpracy z różnymi klientamiWysoka kultura osobista i profesjonalizmBardzo dobra dykcja oraz umiejętność poprawnego pisania w języku polskimOferujemy:Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracęPracę w modelu hybrydowym po okresie wdrożeniowymUdział w ciekawych projektachPracę w zgranym zespole i przyjaznej atmosferzeMożliwość wzięcia udziału w programach rozwojowychPremie kwartalneBogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracjiOferta dotyczy pracy stałej.

Na tym stanowisku zajmiesz się:przygotowywaniem wniosków o dofinansowanie wraz z pełną wymaganą dokumentacją aplikacyjną do naborów krajowych oraz regionalnych,sporządzaniem koncepcji projektów w oparciu o współpracę z Klientami,przygotowywaniem załączników niezbędnych do podpisania umowy o dofinansowanie.To praca dla Ciebie, jeśli:masz wykształcenie wyższe (Ekonomia, Socjologia, Finanse i Rachunkowość, Administracja lub Zarządzanie itp.),posiadasz min. 3-letnie doświadczenia na podobnym stanowisku,masz bardzo dobrą znajomość wytycznych w zakresie wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Funduszu Spójności na lata 2021-2027,masz doświadczenie w opracowywaniu kompletu dokumentacji aplikacyjnej w procesie pozyskiwania dotacji (sporządzanie wniosków o dofinansowanie wraz z załącznikami w zakresie innowacyjnych projektów inwestycyjnych, projektów badawczo-rozwojowych, projektów w zakresie ochrony środowiska m.in. projektów związanych z termomodernizacją oraz OZE),posiadasz udokumentowane sukcesami doświadczenie w opracowywaniu kompletnych wniosków o dofinansowanie wraz z niezbędną dokumentacją do Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości i/lub Narodowego Centrum Badań i Rozwoju i Instytucji Pośredniczących w ramach RPO i/lub Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej,masz umiejętności biznesowego/analitycznego myślenia oraz zorientowanie na potrzeby Klientów,cechują Cię: dyspozycyjność, skrupulatność, a także bardzo dobra organizacja pracy, wielozadaniowość oraz umiejętność zarządzania projektami,potrafisz pracować pod presją czasu.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,hybrydowy model pracy w systemie 50/50,wynagrodzenie pomiędzy 5500 a 6000 PLN netto + prowizja od każdego przyznanego dofinansowania,niezbędne narzędzia pracy,stanowisko pracy umożliwiające rozwój zdobytych kompetencji zawodowych,możliwość ciągłego rozwoju - uczestniczenie w wielu innowacyjnych projektach,udział w ciekawych projektach przy współpracy z przedsiębiorstwami wywodzącymi się z różnych sektorów w tym z kapitałem międzynarodowym,przyjazną atmosferę pracy w doświadczonym zespole. Agencja zatrudnienia nr wpisu 5355 

Odpowiedzialność za realizację założeń sprzedażowych i marketingowych Profesjonalne doradztwo Klientom w zakresie suplementacji roślinnej, oraz zasad pielęgnacji i wellbeingu Bycie Ambasadorem marki (świetna znajomość oferty i umiejętne dopasowywanie produktów do potrzeb) Dobieranie indywidualnej oferty produktowej na podstawie badań wykonywanych skanerem Dbanie o aktywną sprzedaż Współpraca z centralą w celu zapewnienia dostępności produktów dla klienta, oraz realizacja wytycznych dotyczących zasad ekspozycji towarów Przestrzeganie najwyższych standardów obsługi klienta Wspieranie Kierownika Sklepu w zadaniach administracyjnych w celu zapewnienia efektywnego działania sklepu Posiada minimum dwuletnie doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej (mile widziane w zakresie zdrowia i urody) Ma wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne Umiejętnie buduje relację marki z Klientami Potrafi w łatwy sposób przekazywać specjalistyczną wiedzę na temat zdrowia i dobrego samopoczucia Jest nastawiony na edukowanie Klientów w zakresie CBD lub ziołolecznictwa Wykazuje się pozytywnym nastawieniem do Klientów i członków zespołu Cechuje się nastawieniem na realizację celu Posługuje się językiem angielskim u stopniu umożliwiającym swobodną konwersację Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (40 godzin tygodniowo) Pakiet benefitów m.in.: karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, zniżki pracownicze w sklepach stacjonarnych Super-Pharm Możliwość rozwoju zawodowego

Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:- praca w terenie- praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych- praca w terenie zgodnie z upoważnieniem do pobierania próbek i obsługi KSMP- praca w zmiennych i niesprzyjających warunkach atmosferycznych (niska, wysoka temperatura, opady)Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:- budynek i pomieszczenia urzędu niedostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich- w trakcie wyjazdów służbowych warunki świadczenia pracy są zróżnicowane, mogą nie być dostosowane do wymagań osób niepełnosprawnych Pobiera próbki i wykonuje pomiary dla potrzeb badań jakości powietrza atmosferycznego w stacjach automatycznych i stanowiskach poboru pyłu w KSMP Prowadzi stosowne zapisy z wykonanych czynności i badań Sprawuje nadzór metrologiczny nad wyposażeniem pomiarowym Pełni gotowość na wypadek wystąpienia awarii ekologicznej Bierze udział w badaniach biegłości/porównaniach międzylaboratoryjnych organizowanych przez uprawnione jednostki zewnętrzne Prowadzi samochody osobowe w celu zapewnienia transportu pobranych próbek Pełni określone funkcje zgodnie z posiadanymi upoważnieniami Wymagania wykształcenie: wyższe - chemia lub biologia lub ochrona środowiska lub inne w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych lub nauk inżynieryjno-technicznych doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze ochrony środowiska lub badań laboratoryjnych lub w pomiarach środowiskowych Znajomość ustawy Prawo ochrony środowiska Znajomość ustawy o Inspekcji Ochrony Środowiska Znajomość ustawy o służbie cywilnej Znajomość rozporządzeń z zakresu badań określonych komponentów środowiska Znajomość fizykochemicznych metod badawczych stosowanych w badaniach środowiskowych Biegła umiejętność obsługi komputera (Word, Excel) oraz obsługa programów pocztowych i internetu Prawo jazdy kategorii B Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: brak doświadczenia zawodowego Znajomość języka angielskiego na poziomie A2 Przeszkolenie w zakresie Systemu zarządzania-norma PN-EN ISO/IEC 17025 Umiejętność pracy w zespole Umiejętność pracy w trudnych warunkach w terenie Dyspozycyjność Oferujemy wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia) dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”) możliwość pracy zdalnej, hybrydowej (uzależnione od zajmowanego stanowiska pracy) możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych ruchomy czas pracy między 7-18 dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci dofinansowanie do zajęć sportowych oraz biletów do kina, teatru i książek wsparcie socjalne oraz niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia grupowego refundacja zakupu okularów korekcyjnych możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy miła atmosfera w pracy