Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Kelner w Polsce"

Alpejskie hotele i restauracje zlokalizowane u podnóża stoków narciarskich w różnych górskich lokalizacjach Francji poszukują pracowników na stanowisko Kelner (K/M) Do obowiązków należeć będzie: Przygotowanie sali do obsługi kelnerskiej Udzielanie informacji na temat składu potraw i sposobów ich przyrządzania Przyjmowanie zamówień na tabletach INKASSO Serwowanie zamówionych potraw gościom Dbanie o porządek w sali konsumenckiej Wymagane: Doświadczenie w pracy na stanowisku kelnera, doświadczenie w serwisie Bardzo dobra znajomość j. francuskiego oraz angielskiego Umiejętność pracy w zespole Komunikatywność, rzetelność, pozytywne usposobienie Dyspozycyjność na minimum 6 miesięcy Podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu na minimum 30 dni przed wyjazdem Oferujemy: Legalne zatrudnienie na terenie Francji - zatrudnienie przez agencję pracy w Polsce i oddelegowanie do pracodawcy francuskiego (polska umowa o pracę) Ubezpieczenie (+druk A1), składki ZUS opłacone od średniej krajowej Wynagrodzenie 1600 - 1700 euro netto miesięcznie Zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia Bezpłatne zakwaterowanie Zwrot kosztów dojazdu i powrotu do Francji na koszt pracodawcy (refundacja do wysokości biletu autobusowego)

Kelner/BarmanRestauracja Rybaczówka zatrudni na stanowisko kelner/barmanOd kandydatów oczekujemy:-Doświadczenie na danym stanowisku -Dyspozycyjność,umiejętność pracy w grupie -Zaangażowania i kreatywność Oferujemy:-Stabilne warunki zatrudnienia-Możliwość realizacji własnych pomysłów,-Mozliwość rozwoju zawodowego,Stawka uzależniona jest od umiejętności i doświadczenia Zainteresowanych proszę o przesyłanie CV ze zdjęciem

Alpejskie hotele i restauracje zlokalizowane u podnóża stoków narciarskich w różnych górskich lokalizacjach Francji poszukują pracowników na stanowisko Kelner (K/M) Do obowiązków należeć będzie: Przygotowanie sali do obsługi kelnerskiej Udzielanie informacji na temat składu potraw i sposobów ich przyrządzania Przyjmowanie zamówień na tabletach INKASSO Serwowanie zamówionych potraw gościom Dbanie o porządek w sali konsumenckiej Wymagane: Doświadczenie w pracy na stanowisku kelnera, doświadczenie w serwisie Bardzo dobra znajomość j. francuskiego oraz angielskiego Umiejętność pracy w zespole Komunikatywność, rzetelność, pozytywne usposobienie Dyspozycyjność na minimum 6 miesięcy Podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu na minimum 30 dni przed wyjazdem Oferujemy: Legalne zatrudnienie na terenie Francji - zatrudnienie przez agencję pracy w Polsce i oddelegowanie do pracodawcy francuskiego (polska umowa o pracę) Ubezpieczenie (+druk A1), składki ZUS opłacone od średniej krajowej Zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia Bezpłatne zakwaterowanie Zwrot kosztów dojazdu i powrotu do Francji na koszt pracodawcy (refundacja do wysokości biletu autobusowego)

Kelner / kelnerka 15,75 euro brutto/h* Holandia, Zierikzee Pozostałe Praca tymczasowa Dla naszego klienta w Holandii, poszukujemy kelnerów oraz kelnerek, jeśli zainteresowała Cię ta oferta, aplikuj już dziś! Szczegóły: serwowanie przygotowanych posiłków obsługa gości restauracji proste prace porządkowe dbanie o czystość i odpowiednie nakrycie stołu Wymagania: mile widziane doświadczenie w gastronomii znajomość języka angielskiego niezbędna książeczka sanitarno – epidemiologiczna Atuty pracy: stawka: 15,75 € brutto/h* atrakcyjne i terminowe wynagrodzenie wypłacane w walucie euro (€) praca w systemie jednozmianowym legalne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową wsparcie polskojęzycznego Koordynatora Operacyjnego przyjemna atmosfera Dzięki polskiej umowie: odkładasz środki na emeryturę w Polsce zachowujesz ciągłość ubezpieczenia nie tracisz prawa do dodatków socjalnych i zasiłku dla bezrobotnych *łącznie z dodatkiem urlopowym i wakacyjnym. Agencja zatrudnienia – numer wpisu 5612 Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 RODO (rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i  Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w  związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, Dz.U.UE.L.2016.119.1), informujemy, że: 1. Współadministratorami Pana/Pani danych osobowych są Agencje Zatrudnienia; Contrain Group Sp. z o.o. ul. ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź; Contrain Poland Sp. z o. o ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź oraz Contrain sp. z o.o., ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź; Contrain Global Sp. z o.o., ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem e-mail: [email protected]. 2. Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możecie się skontaktować pod adresem e-mail: [email protected]. 3. Pana/Pani dane przetwarzane będą na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody, oraz na podstawie : art. 221 k.p., przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 grudnia 2017 r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń oraz innymi aktami prawnymi wykonawczymi wydanymi na ich podstawie, a także art. 6 ust. 1 lit. a RODO, a więc zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w CV lub w innych dokumentach, które Kandydat dostarczył pracodawcy, a które nie są wyraźnie wymagane przepisami prawa pracy. W odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody na przetwarzanie danych, Kandydat ma prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Administrator będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. i na podstawie aktów prawnych dotyczących zatrudniania cudzoziemców, w celu rekrutacji prowadzonych przez Współadministratorów. Informacje pozyskane na podstawie ustaw dotyczących zatrudniania cudzoziemców pozwolą na sprawdzenie możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. 4. Pani/Pana dane mogą być ujawniane: • kontrahentom współadministratora na rzecz którego prowadzona jest rekrutacja; • upoważnionym instytucjom państwowym, gdy taki obowiązek wynika z obowiązujących przepisów prawa; • operatorom pocztowym, firmom kurierskim – w związku z korespondencją z kandydatem; • dostawcom zewnętrznych usług w szczególności usług informatycznych, takich jak hosting, dostarczanie lub utrzymanie systemów informatycznych, poczty elektronicznej i komunikatorów cyfrowych; • upoważnionym pracownikom i współpracownikom Administratora lub współadministratora danych w zakresie niezbędnym do wykonania zleconych czynności, • firmom świadczącym obsługę procesów biznesowych dla współadministratorów. 5. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania rekrutacji jak również 3 miesiące po jej zakończeniu. W przypadku przetwarzania danych osobowych na podstawie wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez okres 24 miesięcy. 6. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych do innego administratora. Pani/Pana żądania mogą być kierowane na wyżej wymieniony adres e-mailowy, bądź mogą być składane osobiście w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi. 7. W każdym czasie przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych. Dyspozycję cofnięcia zgody należy przesłać drogą elektroniczną na wskazany wyżej adres e-mail, albo złożyć ją bezpośrednio w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi . W przypadku cofnięcia zgody, przetwarzanie danych dokonywane przed złożeniem oświadczenia, będzie w pełni legalne. 8. Podanie danych osobowych w zakresie opisanym w art. 221 k.p. jest obowiązkowe, w pozostałym zakresie jest dobrowolne, i stanowi warunek konieczny do wzięcia udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów. Brak podania danych osobowych uniemożliwia wzięcie udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów. 9. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Organu Nadzorczego sprawującego kontrolę nad legalnością i prawidłowością przetwarzania danych osobowych, którym w Polsce jest Prezes Urzędu Ochrony Danych. 10. Pani/Pana dane nie będą przekazywane do krajów spoza obszaru UE oraz do organizacji międzynarodowych 11. wobec Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje (decyzje bez udziału człowieka), nie będą też one podlegały profilowaniu.

Dla naszych Klientów - francuskich Restauracji poszukujemy pracowników na stanowisko Kelner (K/M) na sezon letni 2023 Do obowiązków należeć będzie: Przygotowanie sali konsumpcyjnej (nakrywanie stołów, przygotowanie sztućców, szkła i naczyń) Udzielanie informacji na temat składu potraw i sposobów ich przyrządzania Przyjmowanie zamówień od gości oraz wydawanie zleceń dla kuchni i bufetu Pobieranie potraw i napojów z kuchni lub bufetu Serwowanie zamówionych potraw gościom Dbanie o porządek w Sali konsumenckiej Wymagane: Doświadczenie w pracy na stanowisku kelnera Bardzo dobra znajomość j. francuskiego oraz angielskiego Umiejętność pracy w zespole Dyspozycyjność na co najmniej 3 miesiące Podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu na minimum 30 dni przed wyjazdem Oferujemy: Polską umowę o pracę Ubezpieczenie w Polsce od średniej krajowej 1600 -1700 euro netto (na rękę) miesięcznie Pracę w wymiarze 39 h tygodniowo, możliwe nadgodziny płatne dodatkowo Zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia Bezpłatne zakwaterowanie Zwrot kosztów dojazdu i powrotu do Francji na koszt pracodawcy (refundacja do wysokości biletu autobusowego) Zapraszamy do polubienia naszej strony na FB www.facebook.com/agencja.zatrudnienia.sidrom Więcej informacji pod nr tel.: +48 Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz ze zdjęciem na adres:w temacie wiadomości wpisując: "Kelner/ka" bądź klikając Aplikuj do pracy poniżej

Numer oferty: StPr/24/0092Obowiązki:Kelner*Wymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:brak lub niepełne podstawowePozostałe wymagania:Mile widziane doświadczenie lub osoba chętna do przyuczenia.Miejsce pracy: 38-612 Solina 1a, powiat: leski, woj: podkarpackieRodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usługWymagane dokumenty: brakSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Opis stanowiskaRezydencja Dwór Polski poszukuje osoby na stanowisko:KelnerMiejsce pracy: Bełchatów, ul. Czaplinecka 144Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz znajomość języka angielskiego.Wymagania-Oferujemy-

Jako agencja pracy GoWork.pl świadczymy usługi na rynku pracy z myślą o ludziach i ich rozwoju zawodowym. Wychodzimy naprzeciw oczekiwaniom osób zainteresowanych pracą i oferujemy im zatrudnienie. Obecnie reprezentujemy Klienta, który wraz z dynamicznym rozwojem swojej działalności szuka osób na stanowisko KelnerZakres obowiązków:obsługa kelnerska imprez zorganizowanychobsługa kelnerska Gości w restauracjiznajomośc karty dańznajomość składniów z których komponowane jest menuutrzymywanie prządku w miejscu pracyWymagania:Doświadczenie na podobnym stanowisku lub osoba do przyuczenia.Zorientowanie na wysoki standard obsługi klienta.Umiejętność pracy w zespole.Dyspozycyjność w weekendy.Aktualne badania epidemiczno-sanitarne.Oferujemy:pracę w młodym zespole,elastyczny grafik,atrakcyjne wynagrodzenie,umowa zlecenie

Zakres obowiązków-Zachowanie najwyższych standardów obsługi gości hotelu-Dbanie o porządek i kompletność zastawy w restauracji hotelowej-Odbieranie zamówień od klientów i przekazywanie ich do kuchni-Roznoszenie gotowych dańWymagania-Doświadczenie na stanowisku kelnera-Dobra autoprezencja-Wysoka kultura osobista-Dobra pamięć i podzielność uwagi-Aktualna książeczka sanepidowskaOferujemy-Praca w resortowym hotelu położonym w pięknej okolicy-Atrakcyjne wynagrodzenie na podstawie umowy-zlecenia-Elastyczne godziny pracy, w zależności od sezonu i poziomu obłożenia hotelu-Napiwki w całości dla kelnera

Zakres obowiązków Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług Wymagania Wykształcenie: średnie zawodowe Inne wymagania: Dośwadczenie w pracy jko kelner/kelnerka min. pół roku, umiejętności obsługi klienta i komunikatywność, znajomość podstawowych przepisów dotyczących napojów alkoholowych, zdolności organizacyjne i umiejętność pracy w zespole, umiejętność obsługi kasy i dokonywania rozliczeń, dyspozycyjność i elastyczność w pracy, pozytywne podejście i chęć do nauki nowych umiejętności, wytrzymałość fizyczna i gotowość do pracy w dynamicznym środowisku, znajomość języków obcych mile widziana. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 27,7 PLN Opis wynagrodzenia: 27,70 zł/godz