Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Nauczyciel Języka Angielskiego w Polsce"

Twój zakres obowiązkówPrzygotowywanie oraz prowadzenie zajęć języka angielskiego zgodnie z wytycznymi metodycznymi szkoły Early StageNasze wymaganiaBardzo dobra znajomość języka angielskiegoDoświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą (oferujemy kompleksowe szkolenie na start oraz stałą opiekę metodyczną)To oferujemyDobre stawki i różne formy współpracy - o szczegóły pytaj w wybranej filiiJasną ścieżkę rozwoju i awansu - program Talent Booster (obowiązujący we wszystkich filiach w całej Polsce - możesz zmieniać miejsce pracy w ramach Early Stage i mieć gwarancję, że Twój stopień awansu jest wszędzie uznawany)Unikalną i skuteczną metodę nauczania angielskiego opartą na autorskich materiałachKompleksowe wdrożenie, bezpłatne szkolenia w trakcie roku szkolnego oraz stałą opiekę metodycznąDostęp do platformy on-line, dziennika elektronicznego oraz aplikacji muzycznej, dzięki którym przygotowanie do zajęć jest jeszcze łatwiejszeMożliwość zdobycia kwalifikacji metodyka, szkoleniowca, autora materiałów, managera szkoły - jeśli w przyszłości zechcesz pójść w jednym z tych kierunkówMożliwość udziału w naszych projektach filmowych, muzycznych i teatralnychMożliwość pogodzenia pracy w szkole publicznej z zatrudnieniem u nasOferty pracy podczas ferii zimowych oraz wakacji (w wybranych filiach)Dołącz do nas!Wiemy, że dobra edukacja dzieci wymaga dużych pokładów energii, rzetelnego przygotowania do lekcji oraz skupienia na potrzebach uczniów. Dlatego wkładamy dużo serca w to, aby odpowiednio wspierać naszą kadrę. Przez cały rok nasi nauczyciele mają dostęp do darmowych szkoleń - online i stacjonarnych, oraz pełnego wsparcia metodycznego. Jest nam bardzo miło, że nasze działania zostały docenione i nagrodzone przez portal Marka Pracodawcy, godłem FRIENDLY WORKPLACE 2022! Zostaliśmy wyróżnieni m.in za budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości etyczne, wzmacnianie relacyjnej i partnerskiej kultury organizacyjnej, a także za zaangażowanie na rzecz tworzenia zdrowego i przyjaznego miejsca pracy.Przeczytaj więcej tutaj: https://markapracodawcy.pl/early-stage-wsrod-laureatow-friendly-workplace-2022/Proces rekrutacjiEtap I: Właśnie otrzymaliśmy Twoje zgłoszenie!Jeśli będziemy mogli zaproponować Ci rozwijanie się pod naszymi skrzydłami, na pewno skontaktujemy się z Tobą telefonicznie.Etap II: Spotkanie, podczas którego:•chcemy poznać Twój poziom językowy - przeprowadzimy test językowy,•chcemy dowiedzieć się, jakie są Twoje pomysły na ciekawe i angażujące metody pracy z dziećmi - zadamy kilka pytań dotyczących metodyki nauczania,•opowiemy Ci o warunkach pracy oraz o zatrudnieniu w naszej szkole,•odpowiemy na Twoje pytania,•wspólnie obejrzymy fragmenty przykładowych zajęć, które wskażą najważniejsze elementy w naszej metodyce.Etap III: Poprosimy Cię o poprowadzenie fragmentu zajęć w terminie dogodnym dla obu stron.Jeżeli uda się to wcześniej ustalić, to będzie możliwość przeprowadzenia go od razu po Etapie II.Etap IV: Gratulujemy i witamy na pokładzie!Po pozytywnym przejściu etapów opisanych powyżej pozostaje nam tylko podpisanie umowy i powitanie Cię na pokładzie Early Stage.Zapraszamy Cię do naszej nauczycielskiej galaktyki na niesamowicie ciekawą misję z bezpiecznym startem i miękkim lądowaniem :-) Wybierz filię Early Stage w dogodnej dla siebie lokalizacji, zapnij pasy i APLIKUJEarly StageEarly Stage to szkoła języka angielskiego dla dzieci i młodzieży, działająca od 1993 roku. Założyła ją nauczycielka i autorka materiałów - Joanna Zarańska, dla której jakość nauczania zawsze stała na pierwszym miejscu. Dziś misja jest kontynuowana i rozwijana przez córkę - Tonię Bochińską. Fundamentem Early Stage jest system wartości oparty na: rozwoju, autentyczności, relacji oraz zaangażowaniu.Cały czas intensywnie się rozwijamy. Zaczynaliśmy na warszawskim Mokotowie w mieszkaniu, jako mała rodzinna firma. Dziś prowadzimy blisko 850 placówek w całej Polsce, w których uczymy 50.000 uczniów. Współpracuje z nami 140 właścicieli szkół oraz ponad 1200 nauczycieli.Działamy na zasadzie franczyzy, a filie naszej szkoły otwierają angliści. Większość z nich współpracowała z nami jako lektorzy. Dziś mają własne szkoły Early Stage na bezpiecznych warunkach finansowych i bez opłaty wstępnej.

Twój zakres obowiązkówPrzygotowywanie oraz prowadzenie zajęć języka angielskiego zgodnie z wytycznymi metodycznymi szkoły Early StageNasze wymaganiaBardzo dobra znajomość języka angielskiegoDoświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą (oferujemy kompleksowe szkolenie na start oraz stałą opiekę metodyczną)To oferujemyDobre stawki i różne formy współpracy - o szczegóły pytaj w wybranej filiiJasną ścieżkę rozwoju i awansu - program Talent Booster (obowiązujący we wszystkich filiach w całej Polsce - możesz zmieniać miejsce pracy w ramach Early Stage i mieć gwarancję, że Twój stopień awansu jest wszędzie uznawany)Unikalną i skuteczną metodę nauczania angielskiego opartą na autorskich materiałachKompleksowe wdrożenie, bezpłatne szkolenia w trakcie roku szkolnego oraz stałą opiekę metodycznąDostęp do platformy on-line, dziennika elektronicznego oraz aplikacji muzycznej, dzięki którym przygotowanie do zajęć jest jeszcze łatwiejszeMożliwość zdobycia kwalifikacji metodyka, szkoleniowca, autora materiałów, managera szkoły - jeśli w przyszłości zechcesz pójść w jednym z tych kierunkówMożliwość udziału w naszych projektach filmowych, muzycznych i teatralnychMożliwość pogodzenia pracy w szkole publicznej z zatrudnieniem u nasOferty pracy podczas ferii zimowych oraz wakacji (w wybranych filiach)Dołącz do nas!Wiemy, że dobra edukacja dzieci wymaga dużych pokładów energii, rzetelnego przygotowania do lekcji oraz skupienia na potrzebach uczniów. Dlatego wkładamy dużo serca w to, aby odpowiednio wspierać naszą kadrę. Przez cały rok nasi nauczyciele mają dostęp do darmowych szkoleń - online i stacjonarnych, oraz pełnego wsparcia metodycznego. Jest nam bardzo miło, że nasze działania zostały docenione i nagrodzone przez portal Marka Pracodawcy, godłem FRIENDLY WORKPLACE 2022! Zostaliśmy wyróżnieni m.in za budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości etyczne, wzmacnianie relacyjnej i partnerskiej kultury organizacyjnej, a także za zaangażowanie na rzecz tworzenia zdrowego i przyjaznego miejsca pracy.Przeczytaj więcej tutaj: https://markapracodawcy.pl/early-stage-wsrod-laureatow-friendly-workplace-2022/Proces rekrutacjiEtap I: Właśnie otrzymaliśmy Twoje zgłoszenie!Jeśli będziemy mogli zaproponować Ci rozwijanie się pod naszymi skrzydłami, na pewno skontaktujemy się z Tobą telefonicznie.Etap II: Spotkanie, podczas którego:•chcemy poznać Twój poziom językowy - przeprowadzimy test językowy,•chcemy dowiedzieć się, jakie są Twoje pomysły na ciekawe i angażujące metody pracy z dziećmi - zadamy kilka pytań dotyczących metodyki nauczania,•opowiemy Ci o warunkach pracy oraz o zatrudnieniu w naszej szkole,•odpowiemy na Twoje pytania,•wspólnie obejrzymy fragmenty przykładowych zajęć, które wskażą najważniejsze elementy w naszej metodyce.Etap III: Poprosimy Cię o poprowadzenie fragmentu zajęć w terminie dogodnym dla obu stron.Jeżeli uda się to wcześniej ustalić, to będzie możliwość przeprowadzenia go od razu po Etapie II.Etap IV: Gratulujemy i witamy na pokładzie!Po pozytywnym przejściu etapów opisanych powyżej pozostaje nam tylko podpisanie umowy i powitanie Cię na pokładzie Early Stage.Zapraszamy Cię do naszej nauczycielskiej galaktyki na niesamowicie ciekawą misję z bezpiecznym startem i miękkim lądowaniem :-) Wybierz filię Early Stage w dogodnej dla siebie lokalizacji, zapnij pasy i APLIKUJEarly StageEarly Stage to szkoła języka angielskiego dla dzieci i młodzieży, działająca od 1993 roku. Założyła ją nauczycielka i autorka materiałów - Joanna Zarańska, dla której jakość nauczania zawsze stała na pierwszym miejscu. Dziś misja jest kontynuowana i rozwijana przez córkę - Tonię Bochińską. Fundamentem Early Stage jest system wartości oparty na: rozwoju, autentyczności, relacji oraz zaangażowaniu.Cały czas intensywnie się rozwijamy. Zaczynaliśmy na warszawskim Mokotowie w mieszkaniu, jako mała rodzinna firma. Dziś prowadzimy blisko 850 placówek w całej Polsce, w których uczymy 50.000 uczniów. Współpracuje z nami 140 właścicieli szkół oraz ponad 1200 nauczycieli.Działamy na zasadzie franczyzy, a filie naszej szkoły otwierają angliści. Większość z nich współpracowała z nami jako lektorzy. Dziś mają własne szkoły Early Stage na bezpiecznych warunkach finansowych i bez opłaty wstępnej.

Twój zakres obowiązkówPrzygotowywanie oraz prowadzenie zajęć języka angielskiego zgodnie z wytycznymi metodycznymi szkoły Early StageNasze wymaganiaBardzo dobra znajomość języka angielskiegoDoświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą (oferujemy kompleksowe szkolenie na start oraz stałą opiekę metodyczną)To oferujemyDobre stawki i różne formy współpracy - o szczegóły pytaj w wybranej filiiJasną ścieżkę rozwoju i awansu - program Talent Booster (obowiązujący we wszystkich filiach w całej Polsce - możesz zmieniać miejsce pracy w ramach Early Stage i mieć gwarancję, że Twój stopień awansu jest wszędzie uznawany)Unikalną i skuteczną metodę nauczania angielskiego opartą na autorskich materiałachKompleksowe wdrożenie, bezpłatne szkolenia w trakcie roku szkolnego oraz stałą opiekę metodycznąDostęp do platformy on-line, dziennika elektronicznego oraz aplikacji muzycznej, dzięki którym przygotowanie do zajęć jest jeszcze łatwiejszeMożliwość zdobycia kwalifikacji metodyka, szkoleniowca, autora materiałów, managera szkoły - jeśli w przyszłości zechcesz pójść w jednym z tych kierunkówMożliwość udziału w naszych projektach filmowych, muzycznych i teatralnychMożliwość pogodzenia pracy w szkole publicznej z zatrudnieniem u nasOferty pracy podczas ferii zimowych oraz wakacji (w wybranych filiach)Dołącz do nas!Wiemy, że dobra edukacja dzieci wymaga dużych pokładów energii, rzetelnego przygotowania do lekcji oraz skupienia na potrzebach uczniów. Dlatego wkładamy dużo serca w to, aby odpowiednio wspierać naszą kadrę. Przez cały rok nasi nauczyciele mają dostęp do darmowych szkoleń - online i stacjonarnych, oraz pełnego wsparcia metodycznego. Jest nam bardzo miło, że nasze działania zostały docenione i nagrodzone przez portal Marka Pracodawcy, godłem FRIENDLY WORKPLACE 2022! Zostaliśmy wyróżnieni m.in za budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości etyczne, wzmacnianie relacyjnej i partnerskiej kultury organizacyjnej, a także za zaangażowanie na rzecz tworzenia zdrowego i przyjaznego miejsca pracy.Przeczytaj więcej tutaj: https://markapracodawcy.pl/early-stage-wsrod-laureatow-friendly-workplace-2022/Proces rekrutacjiEtap I: Właśnie otrzymaliśmy Twoje zgłoszenie!Jeśli będziemy mogli zaproponować Ci rozwijanie się pod naszymi skrzydłami, na pewno skontaktujemy się z Tobą telefonicznie.Etap II: Spotkanie, podczas którego:•chcemy poznać Twój poziom językowy - przeprowadzimy test językowy,•chcemy dowiedzieć się, jakie są Twoje pomysły na ciekawe i angażujące metody pracy z dziećmi - zadamy kilka pytań dotyczących metodyki nauczania,•opowiemy Ci o warunkach pracy oraz o zatrudnieniu w naszej szkole,•odpowiemy na Twoje pytania,•wspólnie obejrzymy fragmenty przykładowych zajęć, które wskażą najważniejsze elementy w naszej metodyce.Etap III: Poprosimy Cię o poprowadzenie fragmentu zajęć w terminie dogodnym dla obu stron.Jeżeli uda się to wcześniej ustalić, to będzie możliwość przeprowadzenia go od razu po Etapie II.Etap IV: Gratulujemy i witamy na pokładzie!Po pozytywnym przejściu etapów opisanych powyżej pozostaje nam tylko podpisanie umowy i powitanie Cię na pokładzie Early Stage.Zapraszamy Cię do naszej nauczycielskiej galaktyki na niesamowicie ciekawą misję z bezpiecznym startem i miękkim lądowaniem :-) Wybierz filię Early Stage w dogodnej dla siebie lokalizacji, zapnij pasy i APLIKUJEarly StageEarly Stage to szkoła języka angielskiego dla dzieci i młodzieży, działająca od 1993 roku. Założyła ją nauczycielka i autorka materiałów - Joanna Zarańska, dla której jakość nauczania zawsze stała na pierwszym miejscu. Dziś misja jest kontynuowana i rozwijana przez córkę - Tonię Bochińską. Fundamentem Early Stage jest system wartości oparty na: rozwoju, autentyczności, relacji oraz zaangażowaniu.Cały czas intensywnie się rozwijamy. Zaczynaliśmy na warszawskim Mokotowie w mieszkaniu, jako mała rodzinna firma. Dziś prowadzimy blisko 850 placówek w całej Polsce, w których uczymy 50.000 uczniów. Współpracuje z nami 140 właścicieli szkół oraz ponad 1200 nauczycieli.Działamy na zasadzie franczyzy, a filie naszej szkoły otwierają angliści. Większość z nich współpracowała z nami jako lektorzy. Dziś mają własne szkoły Early Stage na bezpiecznych warunkach finansowych i bez opłaty wstępnej.

Zakres obowiązków Publiczne Liceum Ogólnokształcące im. Romka Strzałkowskiego poszukuje osoby na stanowisko:NAUCZYCIEL JĘZYKA ANGIELSKIEGOOczekiwania:- wykształcenie kierunkowe- doświadczenie w pracy z młodzieżą- otwartość i komunikatywnośćWarunki:- 10 h/ tydzień- planujemy otworzyć placówkę szkoły w Pobiedziskach (teren dawnego klasztoru Sacre Coeur na ul. Klaszornej) - praca od 09.2023W tytule maila prosimy wpisać "Angielski LO Pobiedziska"Prosimy wraz ze swoim CV przesłać także klauzulę dot. wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu rekrutacji, umieszczając na CV poniższą treść:"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."

Zakres obowiązków Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Inne wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe lub uprawnienia do wykonywania zawodu nauczyciela języka angielskiego, mile widziane doświadczenie, komunikatywność, może być osoba z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności. Praca w Wojniczu i Tarnowie od pon. do pt. w przedziale godz.: 12.00-21.00 do uzgodnienia, możliwa praca w soboty; praca na umowę zlecenie, następnie praca na umowę o pracę; możliwość zatrudnienia na pełny etat lub część etatu do uzgodnienia. Wynagrodzenie: od 45 zł/h netto ( ok. 62 zł/h brutto). Kontakt: British Centre-Centrum Języków Obcych i Korepetycji. Wojciech Mirek Studio Florystyczne Dream Decor, ul. Rynek 22, 32-830 Wojnicz, wcześniejszy kontakt telefoniczny 883 870 500, CV należy przesyłać na adres e-mail: [email protected] Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 62 PLN Opis wynagrodzenia: od 45 zł/h netto

Przedszkole zatrudni nauczyciela języka angielskiego. 4X w tyg. Istnieje możliwość zatrudnienia na pełny etat. Wymagania: ukończone studia na kierunkach filologia angielska lub anglistyka, przygotowanie pedagogiczne lub ukończone studia o specjalności nauczycielskiej, łatwość nawiązywania kontaktów z uczniami. Osoby zainteresowane pracą uprzejmie prosimy o przesłanie życiorysu oraz listu motywacyjnego. Prosimy o dołączenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)

Numer oferty: StPr/24/0213Obowiązki:Nauczyciel lekcji języka angielskiegoWymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:wyższe (w tym licencjat)Miejsce pracy: Osiedle II 6A, 16-400 Suwałki, powiat: m. Suwałki, woj: podlaskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: CVSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Przedszkole Niepubliczne Bright Child poszukuje Nauczyciela języka angielskiego w przedszkolu Opis stanowiska: • Prowadzenie zajęć przedszkolnych w języku angielskim zgodnie z programem nauczania • Przygotowywanie planów pracy, scenariuszy zajęć i imprez okolicznościowych• Prowadzenie obserwacji wychowanków i dokumentowanie jej według zasad ustalonych w przedszkolu • Opieka nad grupą dzieci wspólnie z nauczycielem prowadzącym grupę oraz native speakerem • Realizowanie zadań statutowych oraz wykonywanie oferty edukacyjnej placówki na wysokim poziomie• Współpraca z rodzicami • Udział w posiedzeniach rady pedagogicznej oraz doskonalenie zawodoweOczekiwania:• Wykształcenie kierunkowe w zakresie nauczania języka angielskiego w przedszkolu/szkole• Preferowana wykształcenie w obszarze pedagogiki przedszkolnej lub/i specjalnej• Wysokie kompetencje dydaktyczne i interpersonalne • Zaangażowanie, rzetelność i kreatywność• Umiejętność pracy w zespole• Umiejętność budowania dobrych relacji z dziećmi• Wysoka kultura osobistaOferujemy: • Pracę w nowoczesnej dwujęzycznej placówce edukacyjnej • Miłą przyjazną atmosferę nastawioną na rozwój pracowników • Wsparcie metodyczne i dydaktyczne• Stabilną formę zatrudnienia • Karta Multisport Aplikacje - cv wraz z krótkim listem motywacyjnym prosimy kierować na adres: @W Aplikacji prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)”Jednocześnie informujemy, że administratorem Państwa danych osobowych jest Przedszkole Niepubliczne Bright Child z siedzibą w Kraków, ul. Przemysłowa 4/459. Dane przetwarzane są dla potrzeb procesu rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, poprawiania ich, żądania usunięcia, przeniesienia ich oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Przedszkole Bright Child nie będzie przekazywać danych innym podmiotom. Dane będą przechowywane nie dłużej, niż jest to niezbędne dla przeprowadzenia procesu rekrutacji. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Osobom aplikującym w każdej chwili przysługuje prawo skierowania prośby o zaprzestanie przetwarzania danych osobowych, które jej dotyczą, na adres: @

Numer oferty: StPr/24/0775Obowiązki:prowadzenie zajęć z języka angielskiego podczas kursów językowych dla dzieci, młodzieży oraz dorosłychWymagania:Wymagania konieczne:Języki:angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowanyWykształcenie:wyższe (w tym licencjat)Pozostałe wymagania:umiejętność pracy z dziećmi, rozwinięte zdolności interpersonalne,może być osoba w trakcie studiów z języka angielskiegoMiejsce pracy: Zarówie 7, 21-560 Międzyrzec Podlaski, powiat: bialski, woj: lubelskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: CVSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

OFERTA PRACY DLA NAUCZYCIELA JĘZYKA ANGIELSKIEGOPrywatna Szkoła Podstawowa SALWATOR poszukuje nauczyciela JĘZYKA ANGIELSKIEGO. Oferujemy:- umowę o pracę od 01.09.2023 r.- etat: 20 godzin tygodniowo tj. 20/20- praca w sympatycznym zespole i wspaniałej atmosferzeOd kandydata oczekujemy:- wykształcenia kierunkowego, nauczycielskiego z kwalifikacjami pedagogicznym- miłego usposobienia i pasji w pracy z dziećmi- miejsce pracy: Prywatna Szkoła Podstawowa SALWATOR, ul. Senatorska 39, 30-106 KrakówKontakt:@12/422 04 08