Używamy plików cookie, aby poprawić wrażenia użytkownika, analizować ruch i wyświetlać odpowiednie reklamy.
Więcej Akceptuję
Podaj pozycję

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Technik Ds. Montażu I Serwisu w Polsce"

Otrzymuj informacje statystyczne pocztą

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Technik Ds. Montażu I Serwisu w Polsce"

5 141 zł Średnia miesięczna pensja

Średni poziom płac w ciągu ostatnich 12 miesięcy: "Technik Ds. Montażu I Serwisu w Polsce"

Waluty: PLN USD Rok: 2024
Wykres słupkowy pokazuje zmiany w poziomie przeciętnego wynagrodzenia zawodu Technik Ds. Montażu I Serwisu w Polsce.

Podział miejsc pracy "Technik Ds. Montażu I Serwisu" na obszarach Polsce

Waluty: PLN
Jak widać na wykresie, w Polsce największą ilość wakatów zawodu Technik Ds. Montażu I Serwisu otwarcie w Świętokrzyskie. Na drugim miejscu - Mazowieckie, a na trzecim - Dolnośląskie.

Polecane oferty pracy

Technik Serwisu
Grupa Progres, Bydgoszcz, Kapuściska, Kujawsko-pomorskie
Technik SerwisuObowiązki - diagnostyka urządzeń elektronicznych -definiowanie elementów wymagających wymiany oraz defektów w oparciu o dokumentację techniczną (np. schematy), zautomatyzowany wstępny test funkcjonalny oraz usterki zgłoszone przez klienta-wymiana modułowych komponentów funkcjonalnych-wymiana komponentów elektronicznych montowanych w technologii SMT i THT przeprowadzanie testów funkcjonalnych potwierdzających poprawność wykonanych napraw-obsługa sprzętu kontrolno-pomiarowego-aktualizacja oprogramowania naprawianych urządzeńWymagania -znajomość zagadnień z zakresu elektroniki oraz naprawy płyt PCB (wykształcenie elektronicznie będzie dodatkowym atutem)- umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną (w tym czytanie schematów ideowych)- umiejętność ręcznego lutowania komponentów SMT oraz THT (obsługa stacji lutowniczych)- umiejętność rozpoznawania komponentów elektronicznych- umiejętność obsługi komputera w stopniu dobrym- zaangażowanie i wysoka motywacja do pracy-Lokalizacja: BydgoszczAplikuj już teraz! Czekamy właśnie na Ciebie!Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Grupa Progres Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: kontakt(małpa)grupaprogres.pl (zwana dalej Spółką). Spółka powołała Inspektora Ochrony Danych – dane kontaktowe: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80 – 309 Gdańsk, e-mail: iod(małpa)grupaprogres.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art.6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.
Technik Serwisu (HVAC)
SMART-HR, Poznań, Wielkopolskie
Zakres obowiązków Uruchamianie wynajętych urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne, Diagnozowanie i naprawa urządzeń, Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy, Przeprowadzanie szkoleń dla klientów w zakresie obsługi wynajętych urządzeń, Sprawdzanie urządzeń po zakończeniu okresu wynajmu, Montaż i demontaż urządzeń u klienta oraz nadzór nad podwykonawcami, Koordynacja prac podwykonawców, Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy. Wymagania Minimum 2-letniego doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych, Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych, Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka, Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki, Podstawowej wiedzy z obszaru sterowania urządzeniami chłodniczymi i wentylacyjnymi, Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych, Posiadania uprawnień F-gazowych, Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami, Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy, Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców, Otwartości na częste podróże służbowe, Posiadanie prawa jazdy kategorii B. Oferujemy Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym, Prywatną opiekę medyczną, Ubezpieczenie na życie, Kartę MultiSport, Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników, Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym, Niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon), Dużą swobodę działania, Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej.
Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC
SMART-HR, Opole
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy dostarczającej innowacyjne rozwiązania w zakresieogrzewania i chłodzenia:Technik Serwisu ds. urządzeń HVACMiejsce pracy:woj.opolskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: Uruchamianie urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne,Obsługa i serwisowanie urządzeń na powierzonych obiektach,Diagnozowanie i naprawa urządzeń,Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy,Wykonywanie zaplanowanych i niezaplanowanych konserwacji, kontrola oraz badanie zgłoszeń serwisowych, w tym wymiana lub modernizacja urządzeń i systemówŚcisła współpraca z liderem zespołu oraz z klientem w celu odpowiedniego zrozumienia wymagań dla wszystkich instalacji.Montaż i demontaż urządzeń u klienta,Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy.Wymagania:Doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych,Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych,Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka,Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki,Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych,Posiadania uprawnień F-gazowych,Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami,Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy,Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców,Otwartości na częste podróże służbowe,Posiadanie prawa jazdy kategorii B.Oczekujemy:Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,Prywatną opiekę medyczną,Ubezpieczenie na życie,Kartę MultiSport lub Wczasy pod gruszą,Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników,Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym,Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon oraz samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Dużą swobodę działania,Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej.Forma zatrudnienia:pełny etat
Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC
SMART-HR, Wrocław
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy dostarczającej innowacyjne rozwiązania w zakresieogrzewania i chłodzenia:Technik Serwisu ds. urządzeń HVACMiejsce pracy: woj. dolnośląskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: Uruchamianie urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne,Obsługa i serwisowanie urządzeń na powierzonych obiektach,Diagnozowanie i naprawa urządzeń,Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy,Wykonywanie zaplanowanych i niezaplanowanych konserwacji, kontrola oraz badanie zgłoszeń serwisowych, w tym wymiana lub modernizacja urządzeń i systemówŚcisła współpraca z liderem zespołu oraz z klientem w celu odpowiedniego zrozumienia wymagań dla wszystkich instalacji.Montaż i demontaż urządzeń u klienta,Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy.Wymagania:Doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych,Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych,Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka,Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki,Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych,Posiadania uprawnień F-gazowych,Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami,Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy,Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców,Otwartości na częste podróże służbowe,Posiadanie prawa jazdy kategorii B.Oczekujemy:Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,Prywatną opiekę medyczną,Ubezpieczenie na życie,Kartę MultiSport lub Wczasy pod gruszą,Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników,Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym,Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon oraz samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Dużą swobodę działania,Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej.Forma zatrudnienia:pełny etat
Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC
SMART-HR, dolnośląskie
Opis działalności firmy SMART-HRJesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń. Obecnie poszukujemy osób na stanowisko Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC Wrocław Opis stanowiska SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy dostarczającej innowacyjne rozwiązania w zakresieogrzewania i chłodzenia:Technik Serwisu ds. urządzeń HVACMiejsce pracy: woj. dolnośląskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: Uruchamianie urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne,Obsługa i serwisowanie urządzeń na powierzonych obiektach,Diagnozowanie i naprawa urządzeń,Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy,Wykonywanie zaplanowanych i niezaplanowanych konserwacji, kontrola oraz badanie zgłoszeń serwisowych, w tym wymiana lub modernizacja urządzeń i systemówŚcisła współpraca z liderem zespołu oraz z klientem w celu odpowiedniego zrozumienia wymagań dla wszystkich instalacji.Montaż i demontaż urządzeń u klienta,Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy. Wymagania Doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych,Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych,Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka,Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki,Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych,Posiadania uprawnień F-gazowych,Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami,Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy,Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców,Otwartości na częste podróże służbowe,Posiadanie prawa jazdy kategorii B. Oferujemy Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,Prywatną opiekę medyczną,Ubezpieczenie na życie,Kartę MultiSport lub Wczasy pod gruszą,Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników,Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym,Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon oraz samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Dużą swobodę działania,Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej. Aplikuj
Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC
SMART-HR, Opole, Opolskie
Zakres obowiązków Uruchamianie urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne, Obsługa i serwisowanie urządzeń na powierzonych obiektach, Diagnozowanie i naprawa urządzeń, Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy, Wykonywanie zaplanowanych i niezaplanowanych konserwacji, kontrola oraz badanie zgłoszeń serwisowych, w tym wymiana lub modernizacja urządzeń i systemów Ścisła współpraca z liderem zespołu oraz z klientem w celu odpowiedniego zrozumienia wymagań dla wszystkich instalacji. Montaż i demontaż urządzeń u klienta, Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy. Wymagania Doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych, Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych, Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka, Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki, Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych, Posiadania uprawnień F-gazowych, Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami, Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy, Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców, Otwartości na częste podróże służbowe, Posiadanie prawa jazdy kategorii B. Oferujemy Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym, Prywatną opiekę medyczną, Ubezpieczenie na życie, Kartę MultiSport lub „Wczasy pod gruszą”, Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników, Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym, Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon oraz samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych), Dużą swobodę działania, Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej.
Technik serwisu
DATANET, Płock, Mazowieckie
Firma Data Net zatrudni na stanowisko: Technik Serwisu.Zakres obowiązków:• Sprzedaż oraz serwisowanie urządzeń fiskalnych, terminali płatniczych, komputerów;• Realizację prac serwisowych na rzecz klientów (zdalnie i w siedzibie klienta);• Tworzenie raportów i wydruków;• Doradztwo produktowe;• Przyjmowanie i realizacja zleceń informatycznych;• Udzielanie zdalnej pomocy technicznej, a w razie konieczności udzielanie wsparcia bezpośrednio w lokalizacji Klienta;• Administrowanie infrastrukturą IT Klientów, oraz utrzymywanie ciągłości pracy systemów;• Współpraca z innymi zespołami w zakresie projektów realizowanych u Klientów;Wymagania:• Wykształcenie minimum średnie;• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera;• Umiejętność instalacji, konfiguracji oraz administrowania systemami operacyjnymi MS Windows;• Znajomość zagadnień budowy oraz konfiguracji sieci komputerowych;• Umiejętność konfiguracji oraz administracji urządzeniami sieciowymi (modemy, routery, switche itp.);• Znajomość serwerowych systemów MS Windows Server;• Umiejętność szybkiego uczenia się i zaangażowanie w prowadzone projekty;• Samodzielność oraz umiejętność samodzielnej organizacji czasu pracy;• Prawo jazdy Kat.BMile widziane:• Doświadczenie na podobnym stanowisku• Znajomość urządzeń fiskalnych firm Elzab oraz Novitus• Znajomość programów firmy InsertOsoby chętne prosimy o przesyłanie CV na maila lub złożenie bezpośrednio w siedzibie Firmy (biuro czynne pn-pt 8:00 - 16:00).
Technik serwisu
Adecco Poland Sp. z o.o., Jędrzejów
Adecco jest światowym liderem branży doradztwa personalnego, usług i rozwiązań HR. Jest częścią The Adecco Group, obecnego w 60 krajach na całym świecie. Ma ponad 50 lat doświadczenia w branży rekrutacyjnej. W Polsce działa od 1994 roku. Od tego czasu zatrudniło setki tysięcy pracowników i otworzyło w naszym kraju ponad 45 biur. W bazie Adecco znajduje się ponad 350 tysięcy kandydatów. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.Dla naszego Klienta- firmy specjalizującej się w sprzedaży opakowań i maszyn dla branży spożywczej - poszukujemy kandydata na stanowisko- Technik serwisu.Miejsce pracy: KielceAplikuj, jeśli:Interesują Cię zagadnienia związane z budową, mechaniką, elektryką oraz naprawą maszyn i urządzeń,Chcesz zdobywać wiedzę i rozwijać się w doświadczonym zespole międzynarodowych serwisantów,Lubisz pracę kreatywną, w której nie ma miejsca na nudę.Oferujemy:Zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy- umowa o pracę;Atrakcyjne wynagrodzenie+ premie;Auto służbowe;Elastyczny system pracy: praca stacjonarna i mobilna;Pełne szkolenie produktowe i techniczne;Przygotowany indywidualny plan wdrożeniowy;Pomoc doświadczonego serwisanta w pierwszych miesiącach pracy;Przyjemna atmosfera w pracy.Nasze wymagania:Wykształcenie kierunkowe- mile widziane osoby nawet już po technikum: mechanik, elektromechanik, automatyk.Komunikatywna znajomość języka angielskiego;Prawo jazdy kat. B;Gotowość i chęć do częstych, krótkich wyjazdów do Klientów ( powrót tego samego dnia lub najpóźniej dnia następnego);Mile widziane:Znajomość programów AutoCAD, SolidWorks;doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.Twój zakres obowiązków:Obsługa posprzedażowa klientów w zakresie napraw, przeglądów i remontów technicznych;Asysta techniczna podczas montażu nowych urządzeń i instalacji;Budowanie i podtrzymywanie długofalowych kontaktów z Klientami;Doradztwo i diagnozy techniczne.
Technik Serwisu ds. urządzeń HVAC
Smart-HR, Poznań, wielkopolskie
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: Uruchamianie urządzeń chłodniczych, takich jak agregaty chłodnicze scrollowe i śrubowe, rooftopy oraz centrale wentylacyjne,Obsługa i serwisowanie urządzeń na powierzonych obiektach,Diagnozowanie i naprawa urządzeń,Udzielanie wsparcia technicznego klientom firmy,Wykonywanie zaplanowanych i niezaplanowanych konserwacji, kontrola oraz badanie zgłoszeń serwisowych, w tym wymiana lub modernizacja urządzeń i systemówŚcisła współpraca z liderem zespołu oraz z klientem w celu odpowiedniego zrozumienia wymagań dla wszystkich instalacji.Montaż i demontaż urządzeń u klienta,Raportowanie wykonanych prac zgodnie z przyjętymi standardami firmy.Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:Doświadczenia w pracy jako serwisant lub monter urządzeń chłodniczych,Umiejętności podstawowej diagnozy urządzeń chłodniczych,Wykształcenia technicznego w dziedzinach takich jak mechanika, chłodnictwo, elektryka,Podstawowej wiedzy z zakresu elektryki i hydrauliki,Podstawowej wiedzy z instalacji chłodniczych,Posiadania uprawnień F-gazowych,Komunikatywności i umiejętności współpracy z klientami,Dużej odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu pracy,Umiejętności koordynacji różnych zadań oraz pracy podwykonawców,Otwartości na częste podróże służbowe,Posiadanie prawa jazdy kategorii B. Pracodawca oferuje:Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym, Prywatną opiekę medyczną,Ubezpieczenie na życie,Kartę MultiSport lub „Wczasy pod gruszą”,Dostęp do programu Wsparcia dla Pracowników,Udział w Pracowniczym Planie Kapitałowym, Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon oraz samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Dużą swobodę działania, Możliwość zdobywania i pogłębiania wiedzy technicznej.
Technik serwisu
ManpowerGroup Sp. z o.o., Legnica, dolnośląskie
Zadania:Montaż bram szybkobieżnychUruchomienie, testowanie, przeglądy i naprawy urządzeń (bramy szybkobieżne, dodatkowe urządzenia sterujące i zabezpieczające: pętle indukcyjne, radary, fotokomórki)Uruchomienie, testowanie, przeglądy i naprawy urządzeń (bramy, drzwi, doki przeładunkowe)Prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi obowiązkamiWymagania:Doświadczenie w pracy przy wymianie, montażu stolarkiObsługa elektronarzędziPrawo jazdy kat. BGotowość do pracy w nadgodzinach i delegacji (2-3 w tygodniu)Gotowość do zrobienia w przyszłości uprawnień na wózki widłowe i podnośnikiMile widziane:Uprawnienia SEPUprawnienia na: wózek widłowy, podnośnik nożycowyOferta:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z naszym klientem w pełnym wymiarze godzinAtrakcyjne wynagrodzenie podstawowe: 5500 - 7000 PLN brutto/miesiąc w zależności od doświadczeniaSystem premiowy powiązany z realizacją celów: premia kwartalna 1000 - 3500 zł brutto po przepracowanym rokuPerspektywy rozwoju i realizacja celów zawodowych oraz szkoleniaOpieka doświadczonego pracownika (praca w zespole 2-osobowym)Dodatkowe korzyści: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, telefon służbowy, komputer służbowyOferta dotyczy pracy stałej.