Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Menedżer Ds. Sprzedaży w Warszawa"

W związku z rozwojem sieci sprzedaży poszukujemy do współpracy, osób na stanowisko:Przedstawiciel ds. SprzedażyMiejsce pracy: Do zadań Przedstawiciela ds. Sprzedaży będzie należało pozyskiwanie oraz stała współpraca z klientami biznesowymi i indywidualnymi przez budowanie długofalowych relacji, profesjonalny dobór rozwiązań do indywidualnych potrzeb klienta, a także realizowanie wyznaczonych celów sprzedażowych i zaplanowanych aktywności, sprzedaż produktów firmy zgodnie ze standardami.Oczekiwania:• Kilkuletnie doświadczenie w profesjonalnej obsłudze klientów, mile widziane doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej• Wykształcenie minimum średnie, mile widziane wykształcenie wyższe• Doskonała organizacja pracy, samodzielność oraz konsekwencja w dążeniu do celu• Znajomość technik negocjacji handlowych oraz sprzedaży (mile widziana)Korzyści ze współpracy z nami:• Atrakcyjny system wynagrodzeń wspierający zachowanie dochodów na stałym poziomie oraz premie i bonusy za realizację wyników• Dostęp do nowych kontaktów sprzedażowych• Możliwość prowadzenia procesu sprzedaży również w trybie zdalnym• Indywidualne wsparcie menedżera na każdym etapie współpracy• Pakiet profesjonalnych szkoleń oraz praktyczną naukę zawodu• Szeroka gama nowoczesnych i konkurencyjnych produktów ubezpieczeniowych: życiowych, grupowych i majątkowych• Nowoczesne narzędzia elektroniczne wspierające planowanie pracy i aktywności sprzedażoweAdministratorem danych osobowych jest UNIQA Polska S.A. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Przysługuje Panu/Pani m.in. prawo dostępu do przetwarzanych danych. Szczegółowe informacje w zakresie przetwarzania danych osobowych są dostępne w dokumencie „rekrutacja” na stronie internetowej www.uniqa.pl/dane-osobowe, gdzie jest mowa o UNIQA Polska S.A

Zakres obowiązków Jesteśmy językowym call center, działamy na rynku polskim i rynkach zagranicznych. Zajmujemy się telefoniczną sprzedażą, obsługą klienta. Obowiązki na stanowisku konsultanta ds. sprzedaży na rynku polskim obejmują głównie telefoniczny kontakt z klientem i aktywną dosprzedaż naturalnych suplementów.Obowiązkibędziesz zajmować się: telefonicznym kontaktem z klientami indywidualnymi obsługą połączeń przychodzących i wychodzących aktywną dosprzedażą produktów z branży zdrowia (suplementy) badaniem potrzeb klientów i doradztwem w zakresie oferowanych produktów uzupełnianiem bazy danych po kontakcie z klientem biegła znajomość języka niemieckiego otwarta postawa na klienta asertywność i motywacja dążenie do realizacji celów sprzedażowych Lekkość w prowadzeniu rozmowy wynagrodzenie w postaci podstawy 30zł netto/h i prowizji (uzależnionej od osiąganych wyników sprzedażowych) pracę w godz. 8-16 (pełny etat, 5 zmian w miesiącu popołudniowych w godz. 12-20, 1 pracujący weekend w miesiącu) szkolenia wdrożeniowe jak i w trakcie pracy, dotyczące technik sprzedażowych, obsługi klienta; bieżące wsparcie liderów, menedżerów umowę zlecenie + umowę o dzieło lub B2B (pokrywamy koszt prowadzonej działalności) dofinansowanie do karty Multisport, opieki medycznej najlepszą atmosferę, poznasz fantastycznych ludzi i nie będziesz się nudzić

Poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za sprzedaż szkoleń z zakresu ESG oraz rozwijanie długoterminowych relacji z klientami biznesowymi. Dołączając do zespołu naszego Partnera, zyskasz stabilne wynagrodzenie, elastyczną pracę zdalną oraz możliwość rozwoju w środowisku promującym etyczne standardy i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Specjalista ds. sprzedaży szkoleńCzym będziesz się zajmować:- Sprzedaż szkoleń w zakresie ESG,- Rozwijanie długoterminowych relacji z klientami biznesowymi,- Praca w programie Asana i pełne raportowanie wyników,- Wsparcie 2-osobowego zespołu sprzedażowego w bieżących zadaniach,- Raportowanie do osoby zarządzającej sprzedażą.Czego oczekujemy:- Doświadczenia w sprzedaży szkoleń, co jest warunkiem koniecznym,- Doświadczenia we współpracy z klientem biznesowym,- Samodzielności i poczucia odpowiedzialności za wyznaczone cele,- Doskonałej znajomości narzędzi Office,- Duże zaangażowanie w swoje zadania, energiczność,- Znajomość programu Asana będzie dodatkowym atutem,Co możemy Ci zaoferować:- Przejrzyste wynagrodzenie – 7.000-8.000 na B2B,- Praca 100% zdalna,- Pełne wsparcie we wdrożeniu i przyjazną atmosferę na co dzień w środowisku dbającym o wysokie standardy etyczne i biznesowe,- Pełną autonomię w realizowaniu zadań,- Bezpośrednią współpracę z Zarządem i partnerskie relacje,- Gwarantujemy rozwój w obszarze doradztwa, zrównoważonego rozwoju, CSR,- Możliwość uczestniczenia w konferencjach i szkoleniach organizowanych przez Pracodawcę,- Płaska struktura i model zarządzania bez zbędnych formalności,- Środowisko przyjazne kobietom, rodzicom i osobom nastawionym na rozwój i samorealizację.​ Proces rekrutacyjny:Wyślij CV przez formularz H4H lub email: @Porozmawiaj z rekruterem H4H i pozwól nam lepiej poznać Twoje kompetencje. (od 30 do 60 minut)Spotkaj się z Pracodawcą w celu weryfikacji zgodności oczekiwań Kandydata oraz Pracodawcy. (ok. 60 minut)Uzgodnij warunki pracy z Pracodawcą.Witamy na pokładzie! O naszym procesie rekrutacyjnym:Nasz proces rekrutacyjny jest dostosowany do tego, aby dokonać wyboru najlepszego z najlepszych. Ale to także ochrona dla Ciebie – jako Kandydata, abyś uniknął sytuacji, w której po dwóch lub sześciu miesiącach zdasz sobie sprawę, że nie jesteśmy idealnym dopasowaniem. Może się wydawać, że jest to długotrwałe, ale każdy krok ma swoje znaczenie i pozwoli nam lepiej poznać Ciebie, tak samo jak pomoże Tobie lepiej zrozumieć naszego Partnera – Pracodawcę, z którym przyjcie Tobie docelowo współpracować.Chcemy również, abyś miał czas na zadanie wszystkich pytań dotyczących opisu stanowiska, długoterminowej wizji twojego zespołu i Firmy, jej wartości, mając po drugiej stronie odpowiedniego rozmówcę.Wymienione powyżej kroki mogą być dostosowane w zależności od Twojej dostępności i kalendarza rozmówcy. Jak osiągnąć sukces w tej rekrutacji:Dostosuj swoje CV i aplikację do naszego konkretnego opisu stanowiska i Firmy. Dbaj o szczegóły, ponieważ są one ważne dla nas oraz Pracodawcy!Przejdź przez różne etapy procesu aplikacyjnego przygotowany (poczytaj o Firmie, branży i zbierz informacje branżowej), aby nie przegapić tej okazji!Pomóż nam zsynchronizować Twoją dostępność z kalendarzami naszych menedżerów, aby umożliwić rozmowy w optymalnym czasie. Nikt nie lubi rozciągniętego w czasie procesu decyzyjnego.Przygotuj pytania, które zadasz na każdym etapie, w zależności od osoby, która przeprowadza rozmowę.Żadne skopiowane lub niepersonalizowane aplikacje nie będą brane pod uwagę. Nie ufamy osobom, które nie są z nami szczere i nie okazują szacunku wobec osób biorących udział w procesie. Więcej informacji udziela:Alan, tel: +48 535 320 351, e-mail: @

Zakres obowiązków Kogo szukamy? Zapraszamy do współpracy proaktywnego i doświadczonego Menedżera ds. Sprzedaży do szkoły językowej specjalizującej się w języku polskim.Jakie zadania cię czekają? • Poszukiwanie i pozyskiwanie klientów poprzez różne kanały komunikacji; • Konsultowanie potencjalnych klientów na temat produktów szkoły; • Przeprowadzanie prezentacji produktów szkoły dla klientów; • Realizacja planu sprzedaży; • Praca w systemie CRM; • Prowadzenie codziennej raportowania.Co dla nas jest ważne? • Doświadczenie w sprzedaży od 2 lat; • Doświadczenie w pracy z systemami CRM; • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne; • Umiejętność przekonywania, radzenia sobie z zastrzeżeniami i łagodzenia konfliktów, kreatywność i proaktywność; • Zarządzanie czasem, umiejętność priorytetowania i planowania czasu na zadania, praca w warunkach wysokiego obciążenia;• Poziom języka rosyjskiego od Intermediate (B2) i wyżej; • Poziom języka białoruskiego od Intermediate (B1) i wyżej.Dlaczego warto odpowiedzieć na to ogłoszenie? • Pełny etat, elastyczny grafik pracy; • Możliwość pracy zdalnej; • Stała pensja i procent od przychodu (fix + KPI); • Możliwość rozwoju kariery i zawodowego; • Praca w profesjonalnym i kreatywnym zespole.Jeśli jesteś zainteresowany i masz doświadczenie w sprzedaży, będziemy mieli przyjemność podzielić się szczegółami pod numerem telefonu +48 533 741 374, a także czekamy CV na adresie mailowym @

Kogo szukamy? Zapraszamy do współpracy proaktywnego i doświadczonego Menedżera ds. Sprzedaży do szkoły językowej specjalizującej się w języku polskim.Jakie zadania cię czekają? • Poszukiwanie i pozyskiwanie klientów poprzez różne kanały komunikacji; • Konsultowanie potencjalnych klientów na temat produktów szkoły; • Przeprowadzanie prezentacji produktów szkoły dla klientów; • Realizacja planu sprzedaży; • Praca w systemie CRM; • Prowadzenie codziennej raportowania.Co dla nas jest ważne? • Doświadczenie w sprzedaży od 2 lat; • Doświadczenie w pracy z systemami CRM; • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne; • Umiejętność przekonywania, radzenia sobie z zastrzeżeniami i łagodzenia konfliktów, kreatywność i proaktywność; • Zarządzanie czasem, umiejętność priorytetowania i planowania czasu na zadania, praca w warunkach wysokiego obciążenia;• Poziom języka rosyjskiego od Intermediate (B2) i wyżej; • Poziom języka białoruskiego od Intermediate (B1) i wyżej.Dlaczego warto odpowiedzieć na to ogłoszenie? • Pełny etat, elastyczny grafik pracy; • Możliwość pracy zdalnej; • Stała pensja i procent od przychodu (fix + KPI); • Możliwość rozwoju kariery i zawodowego; • Praca w profesjonalnym i kreatywnym zespole.Jeśli jesteś zainteresowany i masz doświadczenie w sprzedaży, będziemy mieli przyjemność podzielić się szczegółami pod numerem telefonu +48 533 741 374, a także czekamy CV na adresie mailowym @

Zakres obowiązków:Nadzór nad zespołem ds. wdrażania, w tym rekrutacja, szkolenie, ocena pracy oraz motywacja pracowników,Tworzenie procesów i warunków współpracy z Klientami dla nowych systemów i serwisów,Opracowywanie i nadzorowanie planów wdrożenia serwisów i systemów u Klientów: maszyny vendingowe, skanery, systemy Kanban, e-procurement, systemy RFID i inne,Zapewnienie terminowego i efektywnego przebiegu procesu wdrożenia,Aktywny udział we wdrażaniu serwisów i systemów u Klientów,Poszukiwanie możliwości ulepszeń i rozwijania nowych projektów,Utrzymywanie regularnej komunikacji z Klientami w celu monitorowania postępów wdrożenia, rozwiązywania problemów, konfiguracji i dostosowywania rozwiązań biznesowych,Identyfikacja i rozwiązywanie problemów technicznych oraz organizacyjnych, które mogą pojawić się u Klientów,Testowanie rozwiązań IT przed finalnym wdrożeniem u Klientów,Przeprowadzanie szkoleń dla działu sprzedaży oraz Klientów dotyczących obsługi i zarządzania systemami i serwisami,Śledzenie kluczowych wskaźników wydajności systemów i serwisów oraz przygotowywanie regularnych raportów,Ścisła współpraca z Centralą firmy i zespołami międzynarodowymi,Współpraca z wewnętrznymi zespołami w celu projektowania, opracowywania i wdrażania projektów z obszaru e-procurement.Oczekiwania:Min. 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz wdrażaniu serwisów i systemów lub podobnych rozwiązań technologicznych,Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z informatyką, technologią, zarządzaniem projektami),Doświadczenie w zarządzaniu kilkuosobowym zespołem,Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne,Znajomość branży maszyn vendingowych, skanerów, systemów Kanban, e-procurement, systemów RFID,Poparta doświadczeniem znajomość procesów zakupowych u Klientów,Bardzo dobra znajomość języka angielskiego,Dobra znajomość SAP, MS Office - warunek konieczny,Znajomość platform zakupowych: Ariba, Coupa, OCI i inne,Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielności w podejmowaniu decyzji,Umiejętność samodzielnego prowadzenia projektów,Prawo jazdy kat. B,Gotowość do odbywania wyjazdów służbowych na terenie całej Polski.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Pracę w dynamicznej międzynarodowej organizacji,Pracę w systemie hybrydowym lub Home Office,Potrzebne narzędzie do pracy: laptop, telefon oraz samochód służbowy,Udział w międzynarodowych szkoleniach w Polsce i za granicą,Pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do zajęć sportowych).

Opis oferty pracyDgp Clean Partner Sp. z o.o. zatrudniMenedżera ds. kluczowych klientówTwój zakres obowiązkówutrzymywanie relacji z kluczowymi klientaminadzorowanie wdrożeń nowych kontraktówzarządzanie kosztami kontraktów zgodnie z przyjętą kalkulacjąwdrażanie planów naprawczych na obsługiwanych kontraktachwspółpraca z działem handlowym uczestnictwo w wizjach lokalnych na obiektach kontrahentaNasze wymaganiadoświadczenie w zarządzaniu kontraktami usług czystościowych z zakresu zamówień publicznych oraz kontraktów komercyjnych min. 3 lata (warunek niezbędny)umiejętność operacyjnego zarządzania zespołem kierowników, bezpośrednio nadzorujących kontraktyumiejętność delegowania zadań, motywowania pracowników oraz ich rozwójwysoka kultura osobista, samodzielność i zaangażowaniedoskonała organizacja czasu pracy, gotowość do wyjazdów służbowychznajomość technologii sprzątania prawo jazdy kat. BTo oferujemysamodzielne i odpowiedzialne stanowisko w grupie kapitałowej o ugruntowanej pozycji na rynku, duży wpływ na biznes firmy i możliwość realizacji własnych pomysłów,narzędzia pracy (samochód służbowy, telefon, laptop)pakiet Multisport , ubezpieczenie na życie z pakietem medycznym

OPISSpecjalista ds. sprzedażyZakres obowiązków:Green Point PP to stabilnie wzrastająca organizacja świadcząca najwyższej jakości usługi utrzymania czystości na rynku B2B. Obecnie szukamy kluczowego członka zespołu sprzedażowego dla regionu Mazowieckiego oraz Łódzkiego.Twoja rola będzie główne skupiać się na:• pozyskiwaniu nowych klientów. Do Twoich codziennych zadań będzie należeć prowadzenie aktywnych działań sprzedażowych w sektorze usług utrzymania czystości, negocjowanie warunków oraz procesowanie umów;• aktywnej pracy na portfelu potencjalnych Klientów;• rozwijaniu i zwiększaniu zakresu usług u obecnych Klientów;• działań w zakresie identyfikacji i docierania do Klientów;• realizacji celów sprzedażowych w zakresie sprzedaży usług utrzymania czystości;• budowaniu i utrzymywaniu trwałych relacji biznesowych z klientem;• prezentacji i promocji firmy na rynku, monitorowaniu rynku i analizie potrzeb klientów;• wspieraniu działań promocyjnych Firmy w sieciach społecznościowych;Nasze wymagania - Warunek konieczny:• Minimum ROK doświadczenia sprzedaży usług B2B - praca w sprzedaży w branży utrzymania czystości na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem;• Prawo jazdy kategorii B oraz gotowość do prowadzenia działań sprzedażowych w terenie;Szukamy osoby posiadającej umiejętności w zakresie:• aktywnej sprzedaży B2B i negocjacji;• samodzielność i operatywność w działaniu;• zorientowania na realizację celów i osiąganie wyników;• łatwości w nawiązywaniu kontaktów;• zadawania pytań i słuchania;• prowadzenia sprzedażowych rozmów telefonicznych;• otwartej komunikacji;• zarządzania czasem i zdaniami;• biegła obsługa komputera (MS Office);• znajomość j. angielskiego będzie dodatkowym atutem;To oferujemy:· stabilną i długoterminową współpracę;· umowa B2B;· wynagrodzenie zasadnicze oraz system prowizyjny miesięczny zależny wyłącznie od efektów Twojej pracy z możliwością skalowania wraz ze wzrostem firmy;· udział w konferencjach branżowych, szkoleniach i warsztatach oraz spotkaniach integracyjnych;· narzędzia pracy dostosowane do istotności stanowiska: laptop, telefon;· świetny zespół, rodzinna atmosferę i możliwość współpracy z najlepszymi zewnętrznymi specjalistami;· wsparcie doświadczonej kadry;Prosimy przesyłać CV poprzez platformę lento.

Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów. Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować: Specjalista ds. Obsługi Zleceń UDS S.A. Warszawa umowa o pracę Aplikuj szybko Dodana 26 kwietnia obserwuj obserwujesz Specjalista ds. Sprzedaży Opakowań z tektury litej UDS S.A. Warszawa umowa o pracę praca zdalna praca od zaraz Aplikuj szybko Dodana 26 kwietnia obserwuj obserwujesz Sprzedawca w sklepie kosmetycznym Warszawa Mokotów Work&Profit sp. z o.o. Profil pracodawcy Warszawa umowa zlecenie Dodana 26 kwietnia obserwuj obserwujesz

Energeum to firma powstała w oparciu o ponad 20-letnie doświadczenie założycieli w biznesie polskim i zagranicznym.Będąc partnerem jednej z wiodących europejskich firm energetycznych, która swój model biznesowy opiera głównie o odnawialne źródła energii, zapraszamy do współpracy ambitne osoby, z którymi podzielimy się nie tylko naszą wiedzą i doświadczeniem w sprzedaży i obsłudze klienta, lecz również zaoferujemy prowizję na jasnych i przejrzystych zasadach.Praca polega na rozwoju sieci klientów z sektora małych i średnich przedsiębiorstw.Szukamy osób, gotowych na współpracę z nami w charakterze:Doradca ds. sprzedaży i obsługi klienta – Energia i GazOferujemy:· Pełne przeszkolenie przez nas oraz firmę, której jesteśmy przedstawicielem· Stałe wsparcie menedżerów· Wynagrodzenie oparte o klarowny system prowizyjny· Przyjazną, niekorporacyjną atmosferę pracy· Współpracę na zasadach B2B w modelu w pełni zdalnym· Brak regionalizacjiOczekujemy:· Umiejętności nawiązywania kontaktów z osobami na stanowiskach menedżerskich· Otwartości na uczenie się i poznawanie nowych produktów i rozwiązań· Doświadczenie w pracy w sprzedaży będzie dodatkowym atutem – zwłaszcza jeśli była to sprzedaż rozwiązań do firmW ramach współpracy z Energeum odpowiedzialna/y będziesz za:· Nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi klientami biznesowymi· Kompleksowe zarządzanie procesem ofertowania i podpisywania umowy – wraz z dokumentacją· Opiekę nad klientami przez siebie pozyskanymi· Oferowanie innowacyjnych usług pozwalających na realne zoptymalizowanie kosztów związanych z użyciem energii i gazuFirma, której jesteśmy partnerem jest obecna w Polsce od ponad 20 lat, jest nie tylko sprzedawcą, ale i producentem energii a produkty oferowane dla sektora MSP inne firmy oferują jedynie największym odbiorcom.