Używamy plików cookie, aby poprawić wrażenia użytkownika, analizować ruch i wyświetlać odpowiednie reklamy.
Więcej Akceptuję
Podaj pozycję

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. Kontroli Produkcji w Warszawa"

Otrzymuj informacje statystyczne pocztą
Niestety nie ma statystyk dotyczących tego żądania. Spróbuj zmienić swoją pozycję lub region.

Polecane oferty pracy

Starszy specjalista
Służba Cywilna, Warszawa, mazowieckie
Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Starszy specjalista do spraw rynku alkoholu etylowego, piwa oraz postępowań w sprawie rejestrów producentów akcyzowych w Zespole ds. Wyrobów Alkoholowychw Departamencie Rynków Rolnych i Transformacji Energetycznej Obszarów Wiejskichprowadzi sprawy dotyczące rynku alkoholu etylowego i piwa oraz analizuje sytuację ww. sektorów, w celu przygotowywania projektów zmian przepisów prawa wdrażających prawo UE, ekspertyz i analiz, prezentacji, instrukcji, pism, odpowiedzi na interpelacje poselskie, zapytania oraz skargi i wnioski obywateli;prowadzi postępowania administracyjne, rozpatruje wnioski przedsiębiorców o ponowne rozpatrzenie spraw zakończonych decyzją Dyrektora Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa (o zakazie wykonywania działalności gospodarczej, o wykreśleniu wpisu w rejestrze działalności regulowanej, innych w zakresie dotyczącym spraw związanych z wyrobami akcyzowymi), przygotowuje projekty ostatecznych decyzji organu, oraz prowadzi sprawy dotyczące skarg wnoszonych przez przedsiębiorców do sądów administracyjnych na zaskarżane w trybie administracyjnym decyzje w zakresie obejmującym zagadnienia dotyczące wpisów do rejestrów działalności regulowanej w zakresie produkcji wyrobów akcyzowych;prowadzi sprawy dotyczące skarg wnoszonych przez przedsiębiorców za pośrednictwem Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi do sądów administracyjnych, na zaskarżane w trybie administracyjnym decyzje Dyrektora Generalnego Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa w zakresie obejmującym sprawy związane z rejestrami działalności regulowanej odnoszące się do produkcji i przetwarzania alkoholu etylowego, napojów spirytusowych, wyrobów winiarskich oraz wyrobów tytoniowych, w tym celu przygotowuje projekty odpowiedzi organu na skargę, finalnie przygotowuje do przekazania do sądu kompletną dokumentację zgromadzoną w konkretnej sprawie w zakresie dotyczącym wniesionej skargi, wykaz dokumentów do przekazania, wraz ze złożoną skargą i odpowiedzią organu na skargę w tym zakresie;prowadzi badanie statystyczne, w tym zbiera i przetwarza dane z formularzy statystycznych RRW-28 (sprawozdanie kwartalne o produkcji, zapasach i rozdysponowaniu alkoholu etylowego), wprowadza dane do bazy danych MS Access w celu przygotowywania materiału przeznaczonego do przekazania do dalszego przetworzenia i udostępnienia do Komisji Europejskiej zgodnie z wymogami przepisów Unii Europejskiej w sprawie ustanowienia specyficznych zasad dotyczących rynku alkoholu etylowego rolniczego;uczestniczy w przygotowywaniu projektów aktów prawnych Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi w zakresie dotyczącym prowadzonych przez Ministra rejestrów działalności regulowanej dotyczących produkcji wyrobów akcyzowych zgodnie z właściwością Zespołu oraz projektów opinii projektów aktów prawnych w sprawach związanych z zagadnieniami dotyczącymi produkcji wyrobów akcyzowych w celu wyrażenia stanowiska Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi oraz wspiera prowadzenie spraw dotyczących sektora alkoholu etylowego i piwa oraz analizuje sytuację ww. sektorów;udziela podmiotom gospodarczym informacji w zakresie obowiązujących regulacji prawnych pozostających w kompetencji Zespołu;przygotowuje projekty opinii aktów prawnych dotyczących rynków alkoholu etylowego oraz piwa przygotowywanych przez inne jednostki organizacyjne MRiRW oraz inne resorty;współpracuje z Departamentem Bezpieczeństwa, w celu koordynacji i realizacji zadań należących do zakresu kompetencji Departamentu dotyczących bezpieczeństwa narodowego.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe 2 lata stażu pracy w administracji publicznejZnajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (co najmniej poziom A1) Wiedza w obszarze funkcjonowania administracji publicznejZnajomość prawa administracyjno-gospodarczego oraz problematyki w zakresie administracyjno-prawnych regulacji działalności gospodarczejZnajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnegoZdolność analizy i syntezy informacjiW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe wykształcenie wyższe ekonomiczne lub rolnicze lub prawniczeRok doświadczenia zawodowego w sprawach dotyczących regulacji prawnych z zakresu działalności gospodarczejZnajomość MS ExcelDokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających wymagany w ogłoszeniu 2-letni staż pracy w administracji publicznejOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykszatcenia wyższego ekonomicznego lub rolniczego lub prawniczegoKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie rocznego doświadczenia zawodowego w sprawach dotyczących regulacji prawnych z zakresu działalności gospodarczej Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-03-07 Decyduje data:wpływu oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi Biuro Dyrektora Generalnego ul. Wspólna 30, 00-930 Warszawa w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "oferta pracy – starszy specjalista w DRE” lub osobiście składając w Biurze Przepustek MRiRW. Dokumenty można składać w formie elektronicznej przez Elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:praca administracyjno-biurowagotowość do krajowych lub zagranicznych wyjazdów służbowychpermanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędachczęste reprezentowanie urzędu na zewnątrzMiejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:użytkowanie sprzętu biurowegopraca siedząca przed komputerem z monitorem ekranowymbudynek Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie dostosowany jest do potrzeb osób niepełnosprawnych poprzez zapewnienie odpowiedniej szerokości ciągów komunikacyjnych, odpowiedniej szerokości drzwi, braku progów na ciągach komunikacyjnych i do pomieszczeń biurowych, wyłożenie na ciągach komunikacyjnych wykładziny antypoślizgowej, dostosowanie toalet, platformy przyschodowe zamontowane są przy schodach wewnętrznych prowadzących z holu głównego na korytarze parterubudynek może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo, ze względu na korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami
Starszy specjalista ds. zakupu licencji / Acquisition Senior Specialist (m/k)
Imar Service Group Sp. z o.o., Warszawa, mazowieckie
Imar Service Group (nr rej. agencji zatrudnienia: 114) - od 1997 roku specjalizujemy się w usługach pracy tymczasowej, rekrutacji stałej, outsourcingu oraz payrollu. W naszej codziennej pracy stawiamy na otwartą komunikację, profesjonalną obsługę Klientów i Kandydatów oraz doradzanie najlepszych rozwiązań dopasowanych do potrzeb naszych kontrahentów. Dla naszego Klienta, poszukujemy Kandydatów zainteresowanych podjęciem współpracy na stanowisku:Zakres obowiązków:Udział w procesie realizowania zakupów programowych zgodnie ze strategią programową kanałów,Utrzymywanie dobrych i długoterminowych relacji biznesowych z Klientami,Selekcja programów i konstruowanie ofert,Prowadzenie negocjacji handlowych z wybranymi Klientami,Współpraca z działem prawnym przy negocjowaniu warunków umów licencyjnych,Nadzorowanie realizacji ustaleń z zawartej umowy,Monitorowanie międzynarodowego rynku produkcji telewizyjnych i filmowych,Przygotowywanie raportów oraz zestawień dotyczących procesu zakupowego,Uczestnictwo w kontroli budżetowej procesów zakupowych.Oczekiwania:Wykształcenie wyższe,Doświadczenie w pracy w dziale zakupów treści programowych lub dziale programowym,Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych w języku angielskim,Dokładność i terminowość,Wysoki poziom umiejętności budowania i utrzymywania relacji,Umiejętność pracy w grupie,Bardzo dobra organizacja pracy oraz ustalania priorytetów.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Pracę hybrydową (3 dni zdalne, 2 dni stacjonarne),Realną możliwość rozwoju zawodowego i dużą autonomię w działaniu,Zaproszenie do udziału w warsztatach rozwojowych,Możliwość uczestniczenia w dodatkowych projektach, dzielenia się wiedzą oraz wymiany doświadczeń z profesjonalistami,Uporządkowany proces wdrożenia do pracy oraz wsparcie Buddy'ego, pomagającego w pierwszych tygodniach pracy,Pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, program rekomendacji pracowników, dofinansowanie do nauki języków oraz szkoleń i kursów itp).
Główny Specjalista ds. Systemów Zarządzania
Coffee Service Sp. z o.o., Warszawa, Mazowieckie
Zakres obowiązków Organizacja i nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem działu Jakości i Rozwoju Koordynacja działań związanych z funkcjonowaniem i rozwojem Zintegrowanego Systemu Zarządzania opartego o ISO 9001 i ISO 22000 Reprezentowanie firmy przed Urzędami Kontroli Państwowej oraz jednostkami certyfikującymi Przeglądy i aktualizacja dokumentacji dotyczącej Zintegrowanego Systemu Zarządzania Przygotowywanie danych do raportu z przeglądu zarządzania Przeprowadzanie szkoleń z zakresu Zintegrowanego Systemu Zarządzania. Przeprowadzanie audytów wewnętrznych i zewnętrznych oraz tworzenie raportów z audytów Koordynacja procesów obsługi reklamacji Nadzór nad systemem kontroli jakości dostaw/produkcji opakowań w poszczególnych oddziałach firmy Nadzór nad działaniami związanymi z wprowadzaniem nowych produktów i nowych technologii Kontrola działań związanych z próbami folii i opakowań Nadzór nad działaniami związanymi z pozyskiwaniem dotacji i funduszy unijnych Sprawozdawczość środowiskowa Wymagania Doświadczenie na podobnym stanowisku min 2 lata Praktyczna znajomość standardów ISO 9001 i ISO 22000 Wykształcenie wyższe w kierunku: technologia żywności lub zarządzanie jakością Dobra znajomość pakietu MS Office Znajomość języka angielskiego Prawo jazdy kat. B Doświadczenia w przeprowadzaniu audytów Zaangażowanie, sumienność i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań Umiejętność planowania i organizacji pracy zespołu Samodzielność w zakresie podejmowanych działań Komunikatywność oraz inicjatywa w działaniu Oferujemy Stabilną, ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku polskim i europejskim; Umowę o pracę na pełny etat Atrakcyjny pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, wczasy pod gruszą, bony świąteczne, wyjazdy integracyjne Możliwość rozwoju zawodowego
Specjalista ds. druku offsetowego
, Warszawa
Drukarz OffsetowyOpis stanowiska:Przygotowywanie form drukowych dla maszyn offsetowych zgodnie z wymaganiami klienta.Nadzorowanie procesu drukowania, dbanie o jakość i estetykę wydruku.Dbanie o stan maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie produkcyjnym.Wykonywanie określonych prac zgodnie z procedurami i harmonogramem produkcji.Kontrola jakości wydruków i ich zgodność z zamówieniem.Wymagania:Doświadczenie w obsłudze maszyn offsetowychWykształcenie minimum średnie techniczne,Wiedza z zakresu druku offsetowego ( farby konwencjonalne w technologii UV.Format maszyny B1 i B2 Roland )Umiejętność zapewnienia ciągłości produkcji pod względem jakościowym i ilościowymDokonywanie zapisów wykonywanych operacjiZnajomość obsługi komputera w stopniu podstawowymChęć podnoszenia kwalifikacjiOdpowiedzialność i samodyscyplinaOferujemy:Umowę o pracę na pełny etat,Atrakcyjne warunki zatrudnienia,Możliwość poznania najnowszych technologii,Nie zamykamy się na pracowników z poza Warszawy, możemy pomóc w wynajmie mieszkania.
Specjalista ds. nadzoru i kontroli
Główny Urząd Geodezji i Kartografii w Warszawie, Warszawa, Mazowieckie
Zakres obowiązków praca biurowa z wykorzystaniem komputera obsługa standardowych urządzeń biurowych wyjazdy służbowe praca wymagająca dyspozycyjności budynek częściowo dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych (podjazdy, windy) węzeł sanitarny przystosowany dla osób niepełnosprawnych tylko na parterze budynku brak specjalistycznych urządzęń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym i głuchoniemym Uczestniczy z ramienia Głównego Geodety Kraju w kontrolach organów Służby Geodezyjnej i Kartograficznej oraz przygotowuje oceny pokontrolne poprawności ich działalności w celu przedstawienia Kierownictwu Urzędu obiektywnej oceny funkcjonowania jednostki. Opracowuje oraz sporządza zbiorcze informacje i dokonuje ocen na temat działań kontrolnych organów Służby Geodezyjnej i Kartograficznej. Uczestniczy w kontrolach wewnętrznych, w tym opracowuje projekty wystąpień pokontrolnych, zaleceń lub wniosków dotyczących usunięcia nieprawidłowości lub usprawnienia funkcjonowania Urzędu. Prowadzi sprawy z zakresu nadzoru Głównego Geodety Kraju nad państwowym zasobem geodezyjnym i kartograficznym samodzielnie lub przy współpracy z innymi wydziałami lub departamentami Urzędu, w tym monitoruje funkcjonowanie organów Służby Geodezyjnej i Kartograficznej, w szczególności związane z wykonywaniem zadań przez te organy. Monitoruje funkcjonowanie przepisów z zakresu geodezji i kartografii związanych z wykonywaniem zadań przez organy Służby Geodezyjnej i Kartograficznej pod kątem ich stosowania i skuteczności w celu dostarczenia Głównemu Geodecie Kraju informacji na temat pożądanych kierunków zmian. Opracowuje stanowiska, opinie i wyjaśnienia Głównego Geodety Kraju w sprawach prawidłowości wykonywania przepisów w dziedzinie geodezji i kartografii oraz stosowania standardów technicznych przez organy administracji geodezyjnej oraz wykonawców prac geodezyjnych. Wspiera inne wydziały w realizacji powierzonych im zadań. Wymagania wykształcenie: wyższe geodezyjne doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w wykonawstwie geodezyjnym i/lub w organach Służby Geodezyjnej i Kartograficznej Geodezyjnej i Kartograficznej Znajomość przepisów ustawy Prawo geodezyjne i kartograficzne wraz z aktami wykonawczymi oraz ustawy o kontroli w administracji. Znajomość zasad i procedur przeprowadzania kontroli oraz umiejętność praktycznego wykonywania kontroli administracyjnych. Umiejętność analitycznego myślenia. Bardzo dobra umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office. Gotowość do odbywania podróży służbowych. W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Aktualne poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające o dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne albo zgoda na poddanie się poszerzonemu postępowaniu sprawdzającemu Uprawnienia zawodowe w dziedzinie geodezji i kartografii w zakresach, o których mowa w art. 43 pkt 1 i/lub 2 ustawy Prawo geodezyjne i kartograficzne Znajomość przepisów nt. ochrony danych osobowych. Znajomość przepisów Kodeksu postepowania administracyjnego, Kodeksu cywilnego oraz Kodeksu postępowania cywilnego. Umiejętność redagowania pism urzędowych. Znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym Samodzielność, odpowiedzialność Systematyczność, wnikliwość, dokładność Oferujemy Indywidualny rozkład czasu pracy Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”) Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych Dopłata do biletów na imprezy kulturalne Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu Miejsce parkingowe na terenie urzędu Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracownikówWszyscy pracownicy Urzędu mogą świadczyć pracę w sposób hybrydowy, po uprzednim uzgodnieniu z pracodawcą.Pracownicy z tak zwanej grupy uprzywilejowanej mogą świadczyć prace zdalnie w sposób ciągły. Do grupy tej należą: rodzice dziecka niepełnosprawnego lub ze szczególnymi potrzebami; rodzice wychowujący dziecko do ukończenia przez nie 8. roku życia; pracownica w ciąży; pracownik posiadający orzeczenia o niepełnosprawności; pracownik sprawujący opiekę nad innym członkiem najbliższej rodziny lub inną osobą pozostającą we wspólnym gospodarstwie domowym, posiadającymi orzeczenie o niepełnosprawności.Ponadto oferujemy: stabilną pracę w jednostce administracji państwowej, otwarte i przyjazne środowisko pracy, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, dodatek za wieloletnią pracę w wysokości o 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy, trzynaste wynagrodzenie, nagrody uznaniowe, możliwość rozwoju kompetencji zawodowych (m. in. dofinansowanie do kosztów związanych z nauką języków obcych, bogaty pakiet szkoleń), pakiet socjalny (m. in. dofinansowanie wypoczynku, możliwość korzystania z programu Multisport), możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie.
Główny specjalista ds. wydatków i rozliczeń podatkowych
Urząd Patentowy Rzeczypospolitej Polskiej w Warszawie, Warszawa, Mazowieckie
Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadańPraca administracyjno-biurowa; obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie. Obsługa urządzeń biurowych.Czynności fizyczne:1. rozmowy telefoniczne zewnętrzne i wewnętrzne oraz kontakty z innymi pracownikami w innych wydziałach,2. obsługa klientów zewnętrznych,3. konieczność poruszania się po terenie Urzędu.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracyPomieszczenia zakładu pracy uwzględniają potrzeby osób niepełnosprawnych w zakresie przystosowania stanowisk pracy, pomieszczeń higieniczno-sanitarnych i ciągów komunikacyjnych oraz spełniają wymagania dostępności do nich. Brak dostępu do części pomieszczeń dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.Stanowisko pracy mieści się na drugim piętrze budynku biurowego. będzie odpowiedzialna za kontrolę formalno-rachunkową, przygotowywanie, dekretowanie i księgowanie na kontach analitycznych i syntetycznych dokumentów księgowych (w tym ewidencji księgowej dokumentów księgowych w ramach realizacji umów z Europejskim Urzędem Patentowym (EPO)) uzgadnianie zapisów na kontach księgowych, w celu należytego prowadzenia ksiąg rachunkowych zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz współpraca przy sporządzaniu sprawozdań budżetowych, finansowych i statystycznych, prowadzenie ewidencji oraz dokumentacji w zakresie podatków (w tym wystawianie faktur sprzedaży i refaktur), oraz analizowanie dokumentów (umów, faktur) pod względem przepisów podatkowych dotyczących unikania podwójnego opodatkowania zgodnie z zawartymi przez Polskę konwencjami, w celu prawidłowych rozliczeń podatkowych z Urzędem Skarbowym, księgowanie i sprawdzanie zapisów księgowych list płac wraz z uzgadnianiem zapisów księgowych dot. płac z DRA w celu prawidłowych rozliczeń pracowniczych, podatkowych i ZUS, dokonywanie kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych w celu weryfikacji ich poprawności, monitorowanie wykorzystania środków budżetowych i pozabudżetowych (w ramach umów z Europejskim Urzędem Patentowym (EPO)), w celu dostarczenia danych odnośnie stopnia ich realizacji, prowadzenie ewidencji oraz dokumentacji w zakresie podatków lokalnych w celu prawidłowych rozliczeń z organami władzy lokalnej oraz dostarczenia danych dotyczących posiadanego przez Urząd Patentowy RP majątku, przygotowywanie dokumentacji i danych księgowych do inwentaryzacji w terminach ustalonych odrębnymi przepisami w celu precyzyjnego ustalenia wartości majątku, archiwizowanie dokumentów w zakresie prowadzonych zagadnień oraz przygotowywanie i przekazywanie do archiwum, w celu zapewnienia właściwego obiegu dokumentów w Biurze. Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze księgowości znajomość aktualnych aktów prawnych w szczególności w zakresie finansów publicznych, ustawy o rachunkowości i ustaw podatkowych, prawo własności przemysłowej oraz aktów wykonawczych, umiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce otwarty stosunek do klienta, cierpliwość w kontaktach z klientami oraz umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły, umiejętność pracy w zespole, dzielenia się wiedzą oraz informacjami, komunikatywność, duża kultura osobista umiejętność dobrej organizacji pracy na zajmowanym stanowisku umiejętność przekonywania oraz konsultacji kwestii drażliwych znajomości obsługi komputera oraz pakietu MS Office, przede wszystkim Word i Excel umiejętność redagowania pism Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe ekonomiczne co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w finansach publicznych umiejętność szybkiej adaptacji do okresowych zmian zakresu obowiązków znajomość języka angielskiego poziom średni - B1 doświadczenie w pracy z programem finansowo-księgowym oraz systemami bankowości elektronicznej BGK i NBP Oferujemy Ruchomy czas pracy Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych Miejsce do odświeżenia się Dopłata do biletów na imprezy kulturalne Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu Miejsce parkingowe na terenie urzędu Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracownikówUrząd Patentowy RP zapewnia swoim pracownikom: stabilną i ciekawą pracę, przyjazną atmosferę i wysokie standardy pracy, ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godziną 7.00-9.00), dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), nagrody – w zależności od wyników pracy, możliwość rozwoju zawodowego, w tym certyfikowane szkolenia, możliwość uczestniczenia w dodatkowych kursach nauki języka obcego, możliwość przyznania dodatkowych świadczeń związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych oraz z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej (np. zapomoga w sytuacji zdarzeń losowych, pożyczki na cele mieszkaniowe), możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach grupowego ubezpieczenia na życie oraz pakietu opieki medycznej, dofinansowanie do wypoczynku pracownika, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub szkieł kontaktowych.
Specjalista ds. Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją
Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie, Warszawa, Mazowieckie
Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca administracyjno-biurowaMiejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: użytkowanie sprzętu biurowego praca siedząca przed komputerem z monitorem ekranowym budynek Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie dostosowany jest do potrzeb osób niepełnosprawnych poprzez zapewnienie odpowiedniej szerokości ciągów komunikacyjnych, odpowiedniej szerokości drzwi, braku progów na ciągach komunikacyjnych i do pomieszczeń biurowych, wyłożenie na ciągach komunikacyjnych wykładziny antypoślizgowej, dostosowanie toalet, platformy przyschodowe zamontowane są przy schodach wewnętrznych prowadzących z holu głównego na korytarze parteru budynek może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo, ze względu na korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami współpracuje z innymi komórkami organizacyjnymi Ministerstwa oraz Podlaskim Urzędem Wojewódzkim w Białymstoku, w zakresie rozwoju systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD), w tym możliwości rozszerzenia wykorzystania tego systemu; administruje EZD w zakresie funkcjonalnym; prowadzi szkolenia i warsztaty w zakresie użytkowania oraz obsługi systemu EZD, opracowuje odpowiednie materiały instruktażowe, pomoce szkoleniowe oraz zapewnia doradztwo dla użytkowników EZD; testuje nowe wersje i funkcjonalności systemu EZD we współpracy z koordynatorami EZD w komórkach organizacyjnych Ministerstwa, w celu efektywnego wykorzystania możliwości systemu oraz inicjuje i bierze udział w kontrolach z zakresu wykorzystania systemu, w celu zapewnienia prawidłowej realizacji spraw w EZD przez pracowników Ministerstwa. Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Rok stażu pracy w administracji publicznej Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (co najmniej poziom A1) Znajomość funkcjonowania systemu EZD Znajomość zasad funcjonowania administracji publicznej oraz urzędów centralnych W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego Umiejętność analitycznego myślenia Oferujemy Wynagrodzenie i rozwój zawodowy: dodatek za wysługę lat pracy (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, "trzynaste" wynagrodzenie, możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej, możliwość korzystania z niskooprocentowanej pożyczki, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, możliwość doskonalenia zawodowego poprzez udział w szkoleniach i innych formach rozwoju oraz możliwość refundacji kosztów języka obcego, studiów podyplomowych, Program Wsparcia Pracowników obejmujący wsparcie psychologiczne i menedżerskie, adaptacja pracownika przygotowująca do codziennej pracyElastyczne formy zatrudnienia i świadczenia pracy: dobra lokalizacja, ruchomy czas pracy, indywidualny rozkład czasu pracy, możliwość wykonywania pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna uzgodniona z pracodawcą, praca zdalna okazjonalna), możliwość wyjścia z pracy w celu załatwienia ważnej sprawy, stołówka pracownicza, miła atmosfera w pracy, dbałość o zachowanie równowagi pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym, możliwość przyjścia do pracy z czworonogiemSport, rekreacja i zdrowie: platforma MyBenefit, dopłaty do biletów na imprezy kulturalno-oświatowe, raz w roku dofinansowanie do wypoczynku pracowników, dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników, karty sportowe, dofinansowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych, możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach pakietu medycznego dla pracownika i członków rodziny oraz ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie, stojaki na rowery na terenie urzędu (możliwość korzystania z szafek ubraniowych i natrysków w szatniach dla rowerzystów), Strefa Kreacji - komfortowe pomieszczenie do odpoczynku i kreatywnych spotkań oraz siłownia dla pracowników, możliwość zakupu produktów w ramach „Lokalnego rolnika” oraz „Pszczelego dworku”
Specjalista ds. kontroli
Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie, Warszawa, Mazowieckie
Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań: krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe zagrożenie korupcją permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędachMiejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości) praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem Bierze udział w kontrolach na miejscu realizacji projektu Asystuje w kontrolach procedur zawierania umów udzielanych w ramach projektów realizowanych w ramach programów Fundusze Europejskie na Infrastrukturę, Klimat, Środowisko (FEnIKS) 2021-2027, Fundusze Europejskie dla Polski Wschodniej (FEPW) 2021-2027 oraz Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności (KPO) Bierze udział w kontrolach realizacji reform, inwestycji i przedsięwzięć finansowanych w ramach KPO oraz Jednostki wspierającej w ramach KPO Bierze udział w opracowaniu informacji pokontrolnej, listy sprawdzającej, zaleceń pokontrolnych, a następnie uczestniczy w monitorowaniu ich realizacji Bierze udział w pracach związanych z przygotowaniem i aktualizacją sprawozdań z kontroli i audytów, planów kontroli, aktualizacją i zatwierdzaniem instrukcji wykonawczych Instytucji Pośredniczącej Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Doświadczenie zawodowe: 0,5 roku w obszarze wdrażania lub rozliczania lub kontroli funduszy unijnych albo powyżej 1,5 roku w jednostkach sektora finansów publicznych Znajomość zagadnień dotyczących funduszy unijnych Znajomość ustaw: Prawo zamówień publicznych, o zasadach prowadzenia polityki rozwoju, o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021-2027. Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Oferujemy benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), gratyfikację finansową za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe praca hybrydowa (w zależności od charakteru pracy) ruchomy czas pracy pakiet świadczeń socjalnych, w tym m. in. dofinansowanie do wypoczynku pracowników świadczenia dodatkowe: karty sportowe, zniżki na bilety do wybranych warszawskich teatrów, pakiet medyczny oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach możliwość rozwoju zawodowego (m. in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języka obcego i studiów podyplomowych) przyjazne miejsce pracy: pomieszczenie i stojaki na rowery na terenie urzędu oraz prysznice, bufet w siedzibie urzędu