Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Menedżer Ds. Sprzedaży Usług w Polsce"

Kancelaria Prawno-Finansowa PARTNERZY świadczy kompleksową obsługę podmiotów gospodarczych oraz osób fizycznych. Jesteśmy firmą nowoczesną i dynamiczną. Bierzemy pod uwagę indywidualne potrzeby każdego Klienta dlatego nie tylko doradzamy naszym Klientom, ale też staramy się skutecznie rozwiązywać ich problemy prawne. Aktualnie Kancelaria składa się z 4 działów.Filary działalności to:- Dział Prawny: Kancelaria Prawno-Finansowa PARTNERZY,- Dział Dotacji: PARTNERSHIP GRANT DEPARTMENT,- Dział Nieruchomości: TEAM PARTNERS NIERUCHOMOŚCI,Więcej informacji na temat obszaru praktyki znajduje się na naszej stronie internetowej: https://prawo-gdansk.pl/Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy kandydatów na stanowisko:Przedstawiciel Handlowy – Pełnomocnik ds. sprzedaży usług KancelariiPełnomocnik pracując w dziale handlowym będzie odpowiedzialny za pozyskanie nowych klientów.To w tym dziale rozpoczyna się współpraca z klientem i to właśnie pracownicy tego działu są głównym łącznikiem między Klientem, a Kancelarią. Osoba zatrudniona na tym stanowisku jest wizytówką Kancelarii, a Jej zadaniem jest budowanie pozytywnych relacji z Klientem.Zadania:- pozyskanie nowych klientów dla Kancelarii,- aktywna sprzedaż usług oferowanych przez Firmę,Wymagania:- wykształcenie min. średnie,- łatwość nawiązywaniu kontaktu z klientem,- samodzielność w pracy,- dobra organizacja pracy własnej,- prowadzenie kalendarza,- chęć pozyskania wiedzy i rozwoju osobistego,- ukierunkowany na realizację celów i osiągnięcie sukcesu- doświadczenie w sprzedaży usług, będzie dodatkowym atutem,- prawo jazdy kat. B – mile widziane,- ze względu na projekt Unijny poszukujemy również osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności,Oferujemy:- system prowizyjny,- umowa o pracę po okresie próbnym,- wysokie premie za sukces,- praca w zespole ukierunkowanym na sukces,- profesjonalne szkolenia,- narzędzia pracy,Aplikację na stanowisko Przedstawiciel – Pełnomocnik ds. sprzedaży usług Kancelarii, prosimy przesyłać na adres @ z dopiskiem "Przedstawiciel – Pełnomocnik” lub kontakt telefoniczny pod nr tel.: 503041635 , od poniedziałku do piątku od godz. 8:00-16:00.Osoby z posiadające orzeczenie prosimy o przysyłanie swojego CV wraz ze skanem orzeczenia.

Znana marka. Wsparcie. Kariera.https://youtu.be/UmCcLslle2ghttps://youtu.be/hEOQ_f8DUZMhttps://www.youtube.com/watch?v=k90UkHwQwekhttps://youtu.be/IftiaZ8UbKshttps://youtu.be/ZB7wLzNQwB4Twój zakres obowiązków:Rekrutacja doradców do Twojego zespołuWsparcie zespołu w codziennych zadaniachZarządzanie Twoim zespołemProwadzenie szkoleń i spotkań motywacyjnychOdpowiedzialność za realizację planów sprzedaży w ramach trzech linii produktowych: ubezpieczenia zdrowotne, indywidualne ubezpieczenia na życie, ubezpieczenia na życie dla małych i średnich przedsiębiorstwNasze wymagania:Minimum średnie wykształcenieMinimum 2-letnie doświadczenie w branży ubezpieczeniowejSukcesy w sprzedaży i zarządzaniuDoświadczenie w aktywnej rekrutacjiSkuteczna organizacja pracy zespołuTo oferujemy:Stabilne warunki zatrudnieniaRealny wpływ na wysokość Twoich zarobkówWieloskładnikowy system wynagrodzeń, który obejmuje: prowizje uzależnione od sprzedaży zespołu, premie kwartalne oraz dodatkowe wsparcie finansowe w ciągu pierwszych 24 miesięcy pracyUmowę agencyjną z największą firmą ubezpieczeniową w PolsceBenefity:elastyczny czas pracyzniżki na firmowe produkty i usługiakcje promocyjne i konkursy z nagrodamiszkolenia i wydarzenia biznesowepakiet zniżek u partnerów Grupy PZU

Opis oferty pracyDgp Clean Partner Sp. z o.o. zatrudniMenedżera ds. kluczowych klientówTwój zakres obowiązkówutrzymywanie relacji z kluczowymi klientaminadzorowanie wdrożeń nowych kontraktówzarządzanie kosztami kontraktów zgodnie z przyjętą kalkulacjąwdrażanie planów naprawczych na obsługiwanych kontraktachwspółpraca z działem handlowym uczestnictwo w wizjach lokalnych na obiektach kontrahentaNasze wymaganiadoświadczenie w zarządzaniu kontraktami usług czystościowych z zakresu zamówień publicznych oraz kontraktów komercyjnych min. 3 lata (warunek niezbędny)umiejętność operacyjnego zarządzania zespołem kierowników, bezpośrednio nadzorujących kontraktyumiejętność delegowania zadań, motywowania pracowników oraz ich rozwójwysoka kultura osobista, samodzielność i zaangażowaniedoskonała organizacja czasu pracy, gotowość do wyjazdów służbowychznajomość technologii sprzątania prawo jazdy kat. BTo oferujemysamodzielne i odpowiedzialne stanowisko w grupie kapitałowej o ugruntowanej pozycji na rynku, duży wpływ na biznes firmy i możliwość realizacji własnych pomysłów,narzędzia pracy (samochód służbowy, telefon, laptop)pakiet Multisport , ubezpieczenie na życie z pakietem medycznym

Zadania: badaj uważnie rynek pracy tymczasowej, outsourcingu i rekrutacji stałych, aby odkryć nowe możliwości i potencjalnych partnerów biznesowych, twórz i wprowadzaj spersonalizowaną strategię sprzedaży, dążąc do osiągnięcia swoich celów sprzedażowych oraz wskaźników wydajności, aktywnie nawiązuj relacje z przedstawicielami firm oraz działami HR, budując trwałe więzi i pozyskując nowych klientów, kreuj atrakcyjne oferty handlowe i umiejętnie negocjuj warunki współpracy, uwzględniając indywidualne potrzeby i oczekiwania klientów.Czeka na Ciebie również: współpraca z działem operacyjnym, aby zapewnić sprawną obsługę klientów i płynność procesów biznesowych, udział w prestiżowych wydarzeniach branżowych, gdzie będziesz promować naszą agencję i nawiązywać cenne kontakty, kreowanie pozytywnego wizerunku naszej firmy na rynku usług HR, dbając o profesjonalizm i zaufanie, śledzenie najnowszych trendów i innowacji w branży pracy tymczasowej oraz outsourcingu, ciągłe doskonalenie swoich umiejętności.Od idealnych kandydatów oczekujemy: doświadczenia w sprzedaży usług rekrutacyjnych, pracy tymczasowej lub outsourcingu, sukcesów w osiąganiu i przekraczaniu celów sprzedażowych, umiejętności identyfikacji trendów rynkowych i dostosowywania strategii sprzedażowej, zdolności do rozpoznania potrzeb klientów i elastyczność w dostosowywaniu oferty do ich oczekiwań, inicjatywy w podejmowaniu działań sprzedażowych oraz samodzielności w działaniu, prawa jazdy kat. B.Mile widziane: dodatkowe szkolenia lub certyfikaty z zakresu nowoczesnej sprzedaży.Oferujemy: zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B, wynagrodzenie zależne od dotychczasowego doświadczenia, możliwość pracy w systemie hybrydowym, niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon oraz auto służbowe, pakiet benefitów: opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie na życie, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, dostęp do nowoczesnych narzędzi pracy i materiałów szkoleniowych. Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Energeum to firma powstała w oparciu o ponad 20-letnie doświadczenie założycieli w biznesie polskim i zagranicznym.Będąc partnerem jednej z wiodących europejskich firm energetycznych, która swój model biznesowy opiera głównie o odnawialne źródła energii, zapraszamy do współpracy ambitne osoby, z którymi podzielimy się nie tylko naszą wiedzą i doświadczeniem w sprzedaży i obsłudze klienta, lecz również zaoferujemy prowizję na jasnych i przejrzystych zasadach.Praca polega na rozwoju sieci klientów z sektora małych i średnich przedsiębiorstw.Szukamy osób, gotowych na współpracę z nami w charakterze:Doradca ds. sprzedaży i obsługi klienta – Energia i GazOferujemy:·     Pełne przeszkolenie przez nas oraz firmę, której jesteśmy przedstawicielem·     Stałe wsparcie menedżerów·     Wynagrodzenie oparte o klarowny system prowizyjny·     Przyjazną, niekorporacyjną atmosferę pracy·     Współpracę na zasadach B2B w modelu w pełni zdalnym·     Brak regionalizacjiOczekujemy:·     Umiejętności nawiązywania kontaktów z osobami na stanowiskach menedżerskich·     Otwartości na uczenie się i poznawanie nowych produktów i rozwiązań·     Doświadczenie w pracy w sprzedaży będzie dodatkowym atutem – zwłaszcza jeśli była to sprzedaż rozwiązań do firmW ramach współpracy z Energeum odpowiedzialna/y będziesz za:·     Nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi klientami biznesowymi·     Kompleksowe zarządzanie procesem ofertowania i podpisywania umowy – wraz z dokumentacją·     Opiekę nad klientami przez siebie pozyskanymi·     Oferowanie innowacyjnych usług pozwalających na realne zoptymalizowanie kosztów związanych z użyciem energii i gazuFirma, której jesteśmy partnerem jest obecna w Polsce od ponad 20 lat, jest nie tylko sprzedawcą, ale i producentem energii a produkty oferowane dla sektora MSP inne firmy oferują jedynie największym odbiorcom.

Obowiązki:Proaktywna sprzedaż usług rekrutacyjnych i usług agencji pracy tymczasowej do nowych klientów na terenie PolskiPrzygotowywanie ofert handlowychGenerowanie Leadów sprzedażowychCiągłe badanie potrzeb rynkowychWspółpraca z działami operacyjnymi oraz działem marketinguReprezentowanie firmy na imprezach branżowychRealizowanie celów sprzedażowychWymagania:Minimum dwuletnie doświadczenie w sprzedaży usług HR-owychMile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiegoUmiejętności negocjacyjneKonsekwencja w dążeniu do celuŁatwość w nawiązywaniu relacji biznesowychEntuzjazm na co dzieńPrawo jazdy kat. BZnajomość branży agencji HRDoświadczenie w samodzielnej realizacji procesów rekrutacyjnych będzie dodatkowym atutemOferujemy:Atrakcyjny pakiet finansowy z nielimitowanym bonusemPracę hybrydową w jednym z naszych biur w Poznaniu lub w GdańskuElastyczną formę zatrudnienia (w tym umowa o pracę)Możliwość uczestnictwa w międzynarodowych projektachPrzyjazne i wspierające środowisko pracySzkoleniaSamochód służbowyOpiekę medyczną

Chcesz rozwijać swoją karierę w firmie, która jest liderem rynku reklamy zewnętrznej i digitalowej w Polsce?Wiemy, jak skuteczne komunikować się z klientami. Priorytetem Cityboard Media jest dostarczanie innowacyjnych rozwiązań marketingowych i świadczenie wysokiej jakości usług w zakresie reklamy digitalowej i outdoorowej. Tworzymy strategie marketingowe, kreujmy marki, budujemy nowoczesne strony www, obsługujemy media społecznościowe i realizujemy kampanie reklamowe w internecie. Realizujemy kampanie reklamowe, informacyjne, wizerunkowe dla wielkich firm, małych i średnich przedsiębiorców, a także osób prywatnych.Do naszego zespołu poszukujemy pozytywnej osoby na stanowisko Konsultant ds. sprzedaży mediów!Sprawdź, jakie wyzwania na Ciebie czekają:generowanie biznesu poprzez pozyskanie kontaktów, doprowadzenie do merytorycznych spotkań z decyzyjnymi przedstawicielami Klientów, z którymi chcielibyśmy pracować;budowanie relacji i rozwijanie współpracy z obecnymi klientami;identyfikacja potrzeb klientów w zakresie marketingu online, rekomendowanie ich aktywności w kanałach digital (PPC, SEO, Content marketing, Afiliacja, Paid Social, E-mail marketing, Programmatic, Video, Mobile) oraz sprzedaż kampanii;przygotowywanie ofert handlowych;planowanie kampanii digitalowych;identyfikowanie potrzeb Klientów w zakresie marketingu online;posprzedażowa obsługa klienta;śledzenie trendów na rynku w zakresie reklamy i marketingu.Świetnie się u nas odnajdziesz jeżeli:masz minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży do klienta B2B, bądź na analogicznym stanowisku w sprzedaży produktów i usług digitalowych, które poparte jest wymiernymi sukcesami;pozyskiwanie nowych klientów i budowania z nimi trwałych relacji to Twoja Supermoc;masz doświadczenie w zakresie: marketingu, digital marketingu, reklamy (reklamy w internecie, produkcja digital, pozycjonowanie stron, prowadzenie social mediów, content marketing);jesteś zmotywowany i świetnie odnajdujesz się kontakcie telefonicznym i bezpośrednim;masz pomysły na samodzielne wyszukiwanie klientów, docenimy to, ale mamy też dużą bazę do zaopiekowania;jesteś świetnym ogarniaczem rzeczywistości;posiadasz wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne;dobrze organizujesz swój czas pracy;potrafisz budować i utrzymywać relacje z klientami biznesowymi;interesujesz się marketingiem.Przygotowaliśmy dla Ciebie:wygodną formę zatrudnienia umowa (B2B)/zlecenie dla studentów;atrakcyjny system wynagradzania wraz z systemem prowizyjnym o nieograniczonym wymiarze;prywatną opiekę medyczną oraz kartę Medicover Sport;wdrożenie pod okiem doświadczonego mentora;pomocny, zaangażowany zespół i niekorporacyjną atmosferę w pracy;możliwość rozwoju, szkolenia z zakresu digital i wsparcie merytoryczne;dużą samodzielność i ciekawe projekty realizowane dla dużych zagranicznych i polskich marek.Podoba Ci się ta oferta? Jeśli tak, to nasza organizacja jest miejscem dla Ciebie. Zgłoś się do nas. Aplikuj.Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV.Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Business Bridge Group to profesjonalna agencja rekrutacyjna, którą tworzą doświadczeni i skuteczni ludzie. W praktyce oznacza to, że szukamy i – co ważniejsze – znajdujemy odpowiednich specjalistów i menedżerów dla firm, które działają w Polsce i UE, a wybranym kandydatom oferujemy satysfakcjonującą pracę.Obecnie dla naszego Klienta – firmy z branży automatyki przemysłowej – szukamy osób do pracy na stanowisku: Inżynier ds. sprzedaży (automatyka przemysłowa)Miejsce pracy: Wrocław Na tym stanowisku zajmiesz się:- pozyskiwaniem nowych klientów zgodnie z założonymi celami, określaniem potrzeb klientów, - doborem właściwych rozwiązań w konsultacji ze specjalistami, identyfikacją zgłaszanych problemów,- przygotowywaniem ofert, prowadzeniem negocjacji oraz realizacją końcowych etapów sprzedaży,- dbaniem o prawidłowe relacje ze stałymi klientami oraz współpracą z liderami przy obsłudze klientów związaną z metodologiami zarządzania projektami i CRM,- udziałem w spotkaniach handlowych oraz przygotowywaniem i prowadzeniem prezentacji.To praca dla Ciebie, jeśli: - możesz wykazać się doświadczeniem na analogicznym stanowisku bądź innym stanowisku związanym z branżą automatyki przemysłowej czy budowy maszyn z chęcią zmiany zawodu,- posiadasz wyższe wykształcenie techniczne (atut mile widziany),- możesz wykazać się technicznymi umiejętnościami z zakresu automatyki, budowy maszyn czy znajomością technik sprzedaży,- posługujesz się językiem angielskim na poziomie komunikatywnym,- posiadasz prawo jazdy kat. B,- cechują Cię: sprawna organizacja pracy i umiejętność planowania, asertywność, szczera i otwarta komunikacji oraz umiejętność współpracy w zespole,- posiadasz zbudowaną sieć kontaktów (atut mile widziany),- jesteś zainteresowany/a pracą stacjonarną w biurze z możliwością częściowej pracy zdalnej (w początkowym okresie jeden dzień w tygodniu),- jesteś otwarty/a na wyjazdy służbowe.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:- stałe wynagrodzenie w zależności od doświadczenia (możliwość pracy na UoP bądź B2B) + system premiowy (premie: 5 000 - 10 000 PLN netto),- niezbędne narzędzia pracy: samochód, telefon oraz laptop,- benefity (karta Multisport, szkolenia z zakresu sprzedaży),elastyczne godziny pracy, - możliwość rozwoju zawodowego i udział w ciekawych projektach,dostępność bazy klientów. Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesyłanie CV za pośrednictwem linku aplikacyjnego:https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Inzynier-ds-sprzedazy-lo4zzautomatyka-przemyslowalo41z/13245-13980-25-6da-2707.htmlPosiadamy certyfikaty Ministra Gospodarki i Pracy nr 5355. Wstępną selekcję kandydatów przeprowadzamy na podstawie przesłanych do nas cv. Kontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami, udzielamy bardziej szczegółowych informacji dot. stanowiska pracy, a także informujemy o dalszym procesie rekrutacji.W związku z unijnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO), prosimy o dopisanie w treści CV poniższej "Klauzuli zgody", w przypadku nadesłanych aplikacji bez tej klauzuli, Państwa kandydatura zostanie automatycznie odrzucona, a przesłana aplikacja zostanie usunięta:"Klauzula zgody""Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez firmę Business Bridge Group Sp. z o.o. (Business Bridge Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Szczęśliwej 38A/2, 53-418 we Wrocławiu, dalej jako Administrator Danych Osobowych) w celu realizacji aktualnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych. OŚWIADCZAM, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym oraz w przyszłych procesach rekrutacyjnych”Informujemy, że ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie cofnąć udzielone powyżej zgody. Informacja o wycofaniu zgody może zostać wysłania na adres e-mail: @ Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych w okresie od dnia wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych do dnia wycofania tej zgody."Klauzula informacyjna w zakresie danych osobowych"Zgodnie z art. 13 RODO (Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE. L Nr 119, str. 1) informujemy, iż:Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Business Bridge Group sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu, przy ulicy Szczęśliwej 38A/2.Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem e-mail: @ lub adresem: ul. Szczęśliwa 38A/2, 53-418 Wrocław.Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe:w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy, w zakresie: imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),w celu realizacji uzasadnionego interesu Administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku. Podstawą przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. f RODO),w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzane danych osobowych przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ta zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO).Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane następującym kategoriom odbiorców:biuru rachunkowemu prowadzącemu księgowość Administratora,kancelarii prawnej świadczącej usługi dla Administratora,dostawcom systemów informatycznych i usług IT dla Administratora,innym podmiotom, którym Administrator powierzył przetwarzanie Państwa danych osobowych w związku z procesem rekrutacyjnym (np. firmom świadczącym usługi doradcze, konsultacyjne, podmiotom organizującym proces rekrutacyjny, współpracownikom itp.),operatorom pocztowym,organom publicznym, instytucjom lub podmiotom trzecim uprawnionym do żądania dostępu lub otrzymania danych osobowych na podstawie bezwzględnie obowiązujących przepisów prawa;Pana/Pani dane osobowe przechowywane będą: do czasu cofnięcia wyrażonej zgody bądź złożenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych – w przypadkach przetwarzania Państwa danych osobowych na podstawie odrębnej zgody lub na podstawie wymienionej w art. 6 ust. 1 lit. b i f RODO;Przysługuje Panu/Pani prawo do: żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, uzupełnienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych, cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie; cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Pana/Pani dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu dokonywania profilowania, w tym do zautomatyzowanego podejmowania decyzji.

Ecol to nie tylko przedsiębiorstwo usługowe, tysiące zrealizowanych projektów, dostaw i badań dla różnych branż, w najwyższej z możliwych jakości. Ecol to nie tylko 30 lata doświadczenia…Ecol to przede wszystkim ludzie, to zespół różnorodności, doświadczeń, kompetencji i kreatywności. To wyzwania i wsparcie. To możliwość pracy z ekspertami z różnych dziedzin w przyjaznej atmosferze. Ecol to najlepszy z możliwych start zawodowy, to możliwość ciągłego rozwoju i zbierania bezcennych doświadczeń oraz poszerzanie horyzontów. To czynne uczestnictwo w ciekawych i zróżnicowanych projektach we współpracy z największymi firmami wykonawczymi z Polski i Świata.Miejsce pracy w okresie próbnym Rybnik, docelowo Czechy. Miejsce pracy Rybnik – okres próbny. Docelowo - Czechy.Twój zakres obowiązkówsprzedaż – usług diagnostyki olejowej (badania olejów, smarów, cieczy, eksploatacyjnych), usług szkoleniowych, konsultingowych,wyjazdy handlowe oraz wizje lokalne, pobory próbek,prowadzenie rozmów handlowych z klientami biznesowymi,prezentacja oferty produktowej oraz przygotowywanie ofert dla klientów,negocjowanie warunków zawieranych transakcji,analizę rynku oraz monitoring działań konkurencji,dbanie o budowanie i utrzymywanie więzi z istniejącymi klientami,prowadzenie działań zmierzających do pozyskiwania nowych klientów,sporządzanie raportów z przebiegu wykonywanej pracy,udział w targach i konferencjach,współpraca z poszczególnymi komórkami firmy.Nasze wymaganiawykształcenie wyższe (w tym licencjat),praktyczna znajomość technik sprzedaży,umiejętność przygotowania pisemnych ofert i prezentacji,doświadczenie w pracy zespołowej,dyspozycyjność,konsekwencja w dążeniu do realizacji celów,wysoka komunikatywność,zdolności negocjacyjne i perswazyjne,zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów,sumienność,dobra organizacja pracy,biegła znajomość języka czeskiego,komunikatywna znajomość języka angielskiego lub język polskiego,prawo jazdy kategorii B.Oferujemystabilne zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę,premie i nagrody,narzędzia do wykonywania swoich obowiązków min. samochód służbowy, telefon, laptop,wsparcie doświadczonego pracownika na etapie szkolenia wstępnego,finansowane przez nas ubezpieczenie NNW oraz dobrowolne ubezpieczenie na życie,prywatną opiekę medyczną realizowaną przez PZU obejmującą m.in. korzystanie z profilaktycznych badań krwi badań z zakresu EKG, RTG, USG, TK, NMR zabiegów ambulatoryjnych, szczepień przeciwko grypie sezonowej, wizyt bez skierowania do 30 lekarzy specjalistów,dostęp do pracowniczego programu emerytalnego,kartę MultiSport,podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia,bogaty pakiet socjalny: premie świąteczne, nieoprocentowane pożyczki, dofinansowanie do wypoczynku dzieci i młodzieży.

Znana marka. Wsparcie. Kariera.https://youtu.be/UmCcLslle2ghttps://youtu.be/hEOQ_f8DUZMhttps://www.youtube.com/watch?v=k90UkHwQwekhttps://youtu.be/IftiaZ8UbKshttps://youtu.be/ZB7wLzNQwB4Menedżer Zespołu SprzedażyTwój zakres obowiązków:Rekrutacja doradców do Twojego zespołuWsparcie zespołu w codziennych zadaniachZarządzanie Twoim zespołemProwadzenie szkoleń i spotkań motywacyjnychOdpowiedzialność za realizację planów sprzedaży w ramach trzech linii produktowych: ubezpieczenia zdrowotne, indywidualne ubezpieczenia na życie, ubezpieczenia na życie dla małych i średnich przedsiębiorstwNasze wymagania:Minimum średnie wykształcenieMinimum 2-letnie doświadczenie w branży ubezpieczeniowejSukcesy w sprzedaży i zarządzaniuDoświadczenie w aktywnej rekrutacjiSkuteczna organizacja pracy zespołuTo oferujemy:Stabilne warunki zatrudnieniaRealny wpływ na wysokość Twoich zarobkówWieloskładnikowy system wynagrodzeń, który obejmuje: prowizje uzależnione od sprzedaży zespołu, premie kwartalne oraz dodatkowe wsparcie finansowe w ciągu pierwszych 24 miesięcy pracyUmowę agencyjną z największą firmą ubezpieczeniową w PolsceBenefity:elastyczny czas pracyzniżki na firmowe produkty i usługiakcje promocyjne i konkursy z nagrodamiszkolenia i wydarzenia biznesowepakiet zniżek u partnerów Grupy PZU