Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "DORADCA HANDLOWY W BIURZE OBSŁUGI KLIENTA w Warszawa"

Opis oferty pracy:Chcesz zarabiać nie czując presji czasu? Lubisz samemu wyznaczać sobie Cele?Nie lubisz, gdy brakuje Ci czasu, pieniędzy i motywacji do działania?Interesujesz się rozwojem osobistym?Dajemy szansę na naukę wszystkiego od podstaw!Dzięki nam nauczysz się planowania swojego czasu, uzyskasz zdolności interpersonalne dzięki, którym zawsze będziesz na wygranej pozycji, nie zależnie od tego jaką ścieżkę kariery wybierzesz.Nie wymagamy doświadczenia wręcz uważamy, że jest to Zaleta.- Twymi wartościami są: rozwój, osiąganie wyników, kreatywność- Chcesz zarobić duże pieniądze, dostać feedback zgodny z twoimi umiejętnościami,- Szukasz skutecznych szkoleń i rozwoju w strukturach Firmy,- Lubisz pracować w zgranym zespole i cenisz przyjazną atmosferę w pracyTo może być idealna praca dla Ciebie.Jeśli uznasz, że chcesz spróbować dla osób gwarantujemy bezpłatne zakwaterowanie.Po okresie próbnym możliwość pracy w miejscu zamieszkania.To koniecznie wyślij do nas swoje CV lub pilnie zadzwoń dowiesz się szczegółów 609 16 11 16Może właśnie jest to praca dla Ciebie.ze standardową klauzulą:“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)

Zakres obowiązków:• bieżąca koordynacja procesu realizacji zleceń, ewentualnych zwrotów i reklamacji,• udzielanie klientom informacji o złożonych zamówieniach i produktach,• wystawianie dokumentacji związanej z zamówieniami i dostawami,• przygotowywanie ofert kalkulacji.Nasze wymagania:• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1 w mowie i w piśmie oraz języka włoskiego• doświadczenie związane z kontaktem z klientem• znajomość obsługi MS Excel • umiejętność kompleksowego prowadzenia zadań/projektów i dążenie do celu• umiejętność koordynowania zadań • asertywnośćOferujemy:• umowę o pracę,• program wdrożenia do organizacji i szkolenia niezbędne do samodzielnego wykonywania pracy,• system premiowy uzależniony od wyników pracy.Benefity:• dofinansowanie do zajęć sportowych, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie, ubezpieczenie dziecka na preferencyjnych warunkach, • kawa/herbata, • miejsca parkingowe dla pracowników 

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych klientów poszukujemy kandydatów na stanowisko:Specjalista ds. obsługi klienta z j. czeskim00116609Zapewnienie obsługi klienta w języku czeskim;Kontakt z klientami poprzez czat, e-mail (90%) i telefon (10%);Rozwiązywanie problemów klientów związanych ze sportem (głównie piłką nożną);Praca z podstawowymi narzędziami biurowymi;Budowanie pozytywnych relacji z klientami.Bardzo dobra znajomość języka czeskiego i angielskiego (min. B2);Otwartość na pracę zmianową;Dyspozycyjność do pracy min. 150h/miesiąc.>

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży automotive, poszukujemy Specjalisty/ki ds. Obsługi Klienta z językiem rumuńskim.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:prowadzenie korespondencji mailowej i telefonicznej, oraz dbanie o dobre relacje z klientami,rozwiązywanie codziennych zapytań klientów, w tym przetwarzanie reklamacji w j. rumuńskim i j. angielskim,zarządzanie działaniami w procesach sprzedaży transgranicznej, takimi jak: dokumentacja, płatności oraz transporty,współpracę z pozostałymi działami firmy oraz wsparcie zespołu w codziennych obowiązkach administracyjnych.Poszukujemy kandydatów/ek z doświadczeniem (lub bez) w dziale obsługi klienta, którzy/re posiadają umiejętności otwartego i profesjonalnego komunikowania się w języku rumuńskim na poziomie B2/C1 oraz w języku angielskim na poziomie B2. Znajomość programów biurowych takich jak MS Excel, SAP oraz Outlook, oraz doświadczenie z narzędziami CRM (np. Salesforce), będzie dodatkowym atutem.Oferujemy zatrudnianie w oparciu o umowę o pracę, model pracy hybrydowej, a także dostęp do benefitów pozapłacowych oraz możliwości dalszego rozwoju w prężnie rozwijającym się dziale zajmującym się obsługą klienta w różnych językach.Jeśli spodobała Ci się ta Oferta, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne CV.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Obsługa wniosków dotyczących opinii o współpracy;Wystawianie upoważnień na wniosek klienta;Przygotowywanie raportów na indywidualne życzenie klienta;Wystawianie refaktur poniesionych kosztów i faktur dodatkowych;Obsługa wniosków klienta dotyczących zmiany ubezpieczenia; Archiwizacja dokumentacji;Udzielanie pisemnej informacji o użytkownikach; Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej; Przygotowywanie aneksów dotyczących zmian w umowach;Obsługa wniosków dotyczących zmiany danych klientów; Obsługa wskazanych skrzynek e-mail; Obsługa mandatów; Inne na zlecenie przełożonego.Odpowiedzialność;Wykształcenie min. średnie;Umiejętność pracy w zespole;Doświadczenie w obsłudze klienta;Mile widziane doświadczenie w wykonywaniu wymienionych powyżej zadań.Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na zastępstwo;Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16;Miejsce pracy: Warszawa - Wola;Możliwość częściowej pracy zdalnej.

Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie, Gdańsku oraz we Wrocławiu.Obecnie dla naszego klienta, międzynarodowej firmy z branży BPO/SSC pooszukujemy kandydatów na stanowisko księgowe z językiem niemieckim.Twój zakres obowiązków Sporządzanie i składanie deklaracji, podatkowejNaliczanie podatku odroczonego oraz pozostałych podatkówWeryfikacja ksiąg pod kątem prowadzenia klientaPrzygotowywanie sprawozdań finansowych (cyklicznych i na życzenie klienta)Przygotowanie ksiąg do powyższych sprawozdańOrganizacja pracy w tym planowanie pracy zespołu,Wsparcie klienta biznesowegoUdział w fakturowaniu obsługiwanych klientów (ssk)Wymagania wobec kandydatów: Język angielski: minimalny poziom to B1Około 1-2 lata doświadczenia zawodowego - wymagane doświadczenie w polskiej księgowościZnajomość polskich przepisów księgowychWykształcenie wyższe (preferowane kierunki, związane z rachunkowością, finansami, ekonomią)Dyspozycyjność do pracy w pełnym wymiarze godzinOtwartość na pracę w trybie hybrydowym (biuro zlokalizowane jest w Warszawie, Katowice)Nasz klient zapewnia:pracę na podstawie umowy o pracę, na cały okres zatrudnieniastart pracy między 6.00 a 9.00 - do ustaleniamożliwość pracy w trybie hybrydowym (brak ustalonych dni i ich ilości w ciągu miesiąca)wdrożenie w trybie stacjonarnym (około 1 miesiąc)EnelMed, dofinansowanie do Multisport,1,5 godziny angielskiego w skali tygodnia, ubezpieczenie grupowe na życie, Polecenia pracownicze, Imprezy integracyjne bogaty pakiet benefitów:możliwość rozwoju zawodowego (stanowiska liderskie)pracę w firmie o stabilnej sytuacji na rynku

Benett PEOPLE Agencja Pracy Tymczasowej i Doradztwa Personalnego dla swojego Klienta, poszukuje kandydatów na stanowisko:Zakres obowiązków:• Bezpośrednia obsługa Klientów• Przyjmowanie, wycenianie oraz wprowadzanie zleceń• Realizacja zleceń na poczekaniu• Kontrola bieżącego stanu urządzeń i mediów do druku• Jakościowa kontrola zleceńWymagania:• Podstawowa wiedza z obsługi maszyn drukujących i wykończeniowych• Znajomość programów graficznych (m.in. Adobe, Corel, MS Office)• Wysoka kultura osobista, umiejętność rozwiązywania problemów Klientów• Samodzielność oraz dobra organizacja pracy• Dokładność i rzetelnośćOferujemy:• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę• Zatrudnienie bezpośrednio do Klienta• Pracę w systemie 2- bądź 3-zmianowym• Atrakcyjne wynagrodzenie• Możliwość uzyskania premii• Pracę w znanej firmie o zasięgu międzynarodowym

Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest profesjonalną agencją rekrutacyjną. Współpracujemy z firmami w zakresie poszukiwania najlepszych specjalistów i menedżerów na terenie całej Polski i UE, dbając przy tym o zapewnienie satysfakcjonującej pracy kandydatom.Obecnie poszukujemy dla naszego Klienta - firmy z branży OZE - osoby do pracy na stanowisku: Brand Manager (branża OZE)Miejsce pracy: cała Polska/ praca terenowaNa tym stanowisku zajmiesz się:- skutecznym osiąganiem celów sprzedażowych marki (aktywna sprzedaż produktów danej marki, wsparcie i doradztwo przy doborze produktów z oferty),- aktywnym poszukiwaniem i pozyskiwaniem klientów w branży OZE (pompy ciepła),- obsługą posprzedażową klientów,- budowaniem świadomości i pozytywnego wizerunku marki wśród odbiorców (wyjazdy do klientów, koordynacja zamówień),- działaniami promocyjnymi wśród biur projektowych, inwestorów, dystrybutorów itp.,- przeprowadzaniem różnorodnych szkoleń techniczno-produktowych, prezentacji,- raportowaniem wyników z pracy do Zarządu.To praca dla Ciebie, jeśli:- masz wykształcenie techniczne (OZE, elektryka, mechatronika),- możesz pochwalić się min. 2-letnim doświadczeniem zawodowym w aktywnej sprzedaży/budowaniu marki związanej z pompami ciepła,- znasz techniki sprzedaży oraz posiadasz umiejętności negocjacyjne,- posiadasz podstawową znajomość zagadnień technicznych w zakresie pomp ciepła,- łatwo nawiązujesz relacje biznesowe oraz znasz rynek inwestycyjny: hurtownie, instalatorów OZE,- cechują Cię: samodzielność w organizacji i planowaniu pracy, wysoka kultura osobista, a także zaangażowanie w budowaniu oraz utrzymywaniu trwałych relacji z Klientami,- znasz język angielski na poziomie min. B2 (swobodna komunikacja biznesowa),- posiadasz prawo jazdy kat. B,- jesteś otwarty/a na pracę wyjazdową na terenie całego kraju oraz za granicę.Co zyskasz pracując na tym stanowisku:- wynagrodzenie: 9 050 PLN brutto na UoP, 10 000 PLN netto + VAT na B2B; pracodawca weźmie pod uwagę również większe oczekiwania finansowe w zależności od posiadanego doświadczenia,- 26 dni urlopu przy kontrakcie B2B,- niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon),- dofinansowanie ubezpieczenia na życie po przepracowanych 6 miesiącach,- kursy podnoszących Twoje kwalifikacje zawodowe,- pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym środowisku.Posiadamy certyfikaty Ministra Gospodarki i Pracy nr 5355. Wstępną selekcję kandydatów przeprowadzamy na podstawie przesłanych do nas cv. Kontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami, udzielamy bardziej szczegółowych informacji dot. stanowiska pracy, a także informujemy o dalszym procesie rekrutacji.W związku z unijnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO), prosimy o dopisanie w treści CV poniższej "Klauzuli zgody", w przypadku nadesłanych aplikacji bez tej klauzuli, Państwa kandydatura zostanie automatycznie odrzucona, a przesłana aplikacja zostanie usunięta: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez firmę Business Bridge Group Sp. z o.o. (Business Bridge Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Szczęśliwej 38A/2, 53-418 we Wrocławiu, dalej jako Administrator Danych Osobowych) w celu realizacji aktualnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych. OŚWIADCZAM, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym oraz w przyszłych procesach rekrutacyjnych” Informujemy, że ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie cofnąć udzielone powyżej zgody. Informacja o wycofaniu zgody może zostać wysłania na adres e-mail: @ Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych w okresie od dnia wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych do dnia wycofania tej zgody. "Klauzula informacyjna w zakresie danych osobowych"Zgodnie z art. 13 RODO (Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE. L Nr 119, str. 1) informujemy, iż:1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Business Bridge Group sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu, przy ulicy Szczęśliwej 38A/2.2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem e-mail: @ lub adresem: ul. Szczęśliwa 38A/2, 53-418 Wrocław.3. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe:a) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy, w zakresie: imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),c) w celu realizacji uzasadnionego interesu Administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku. Podstawą przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),d) w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. f RODO),e) w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzane danych osobowych przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ta zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO).4. Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).5. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane następującym kategoriom odbiorców:a) biuru rachunkowemu prowadzącemu księgowość Administratora,b) kancelarii prawnej świadczącej usługi dla Administratora,c) dostawcom systemów informatycznych i usług IT dla Administratora,d) innym podmiotom, którym Administrator powierzył przetwarzanie Państwa danych osobowych w związku z procesem rekrutacyjnym (np. firmom świadczącym usługi doradcze, konsultacyjne, podmiotom organizującym proces rekrutacyjny, współpracownikom itp.),e) operatorom pocztowym,f) organom publicznym, instytucjom lub podmiotom trzecim uprawnionym do żądania dostępu lub otrzymania danych osobowych na podstawie bezwzględnie obowiązujących przepisów prawa;6. Pana/Pani dane osobowe przechowywane będą:a) do czasu cofnięcia wyrażonej zgody bądź złożenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych – w przypadkach przetwarzania Państwa danych osobowych na podstawie odrębnej zgody lub na podstawie wymienionej w art. 6 ust. 1 lit. b i f RODO;7. Przysługuje Panu/Pani prawo do:a) żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, uzupełnienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,b) cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie; cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,c) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.8. Pana/Pani dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu dokonywania profilowania, w tym do zautomatyzowanego podejmowania decyzji.

Zakres obowiązków Umowa o pracę w zastępstwie Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Zawody: Pracownik biurowy Inne wymagania: niezbędne:a) wykształcenie wyższe pierwszego stopniab) znajomość przepisów kodeksu postępowania cywilnego i karnegoc) dokładność i odpowiedzialnośćd) bardzo dobra organizacja czasu pracye) znajomość techniki pracy biurowej oraz bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel)f) pełna zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowana opiniag) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarboweh) nie może być prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowei) wysoka kultura osobistaj) umiejętność pracy w zespolek) umiejętność szybkiego pisania na komputerzel) argumentowanie w trudnych sprawach i negocjowaniem) komunikatywność i asertywność dodatkowe:a) doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w sądownictwieb) znajomość programu Currendac) znajomość ogólnych zagadnień z zakresu ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych oraz Regulaminu urzędowania sądów powszechnych.Zakres zadań:a) przyjmowanie dokumentów i pism od Interesantówb) rejestrowanie korespondencji złożonej przez Interesantów w urządzeniach ewidencyjnychc) udzielanie informacji Interesantom w Biurze Obsługi Interesanta w sprawach cywilnych i karnychd) udzielanie telefonicznej informacji interesantom w sprawach cywilnych i karnyche) obsługa Interesantów w czytelni aktf) przyjmowanie zamówień na aktag) udostępnianie akt do wglądu interesantomh) nadzór nad udostępnionymi aktamii) kserowanie akt Wymagane dokumenty i oświadczenia:1. podanie o przyjęcie na ww. stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Woli w Warszawie2. CV3. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie4. kserokopie świadectw pracy, jeżeli kandydat poprzednio pracował5. Oświadczenia: o niekaralności i korzystaniu z pełni praw publicznych; oświadczenie, że nie jest prowadzone żadne postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; oświadczenie, że kandydat nie jest uczestnikiem ani stroną w postępowaniu przed Sądem Rejonowym dla Warszawy-Woli w Warszawie; oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych dla celów rekrutacji na stanowisko stażysta zgodnie z art. 6 ust 1a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) z dnia 26 kwietnia 2016r (Dz. Urz. UE.L Nr 119, str1) oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie.Termin i miejsce składania dokumentów:Oferty pracy z zaznaczeniem sygnatury konkursu należy składać:Oddział KadrSądu Rejonowego dla Warszawy-Woli w Warszawieul. Kocjana 3, 01-473 Warszawa (bud. D, pok. 112)w terminie do dnia 14 maja 2024 r. osobiście (w zamkniętej kopercie) bądź drogą listowną (decyduje data stempla pocztowego)Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.Pełna treśc oferty: Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 918 PLN Opis wynagrodzenia: Sąd Rejonowy dla Warszawy Woli w Warszawie oferuje: - Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę - Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy 8-16 - Wynagrodzenie po podpisaniu umowy o pracę na czas określony w celu zastępstwa: 4300,00 zł brutto, - Terminowe wypłacanie wynagrodzenia- Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych - Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka- Dodatek za wysługę lat (5%-20% wynagrodzenia zasadniczego po udokumentowaniu stażu pracy) - Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - Możliwość zakupienia karty sportowej oraz ubezpieczenie na życie System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Firma exportowa WJ poszukuje do swojego zespołu pracownika do działuhandlowego .Opis stanowiska : kontakt z klientem przygotowywanie ofert handlowych wystawienie dokumentów sprzedaży przyjmowanie zamówień obsługa administracyjnaWymagania: Język angielski (warunek konieczny) Dobra znajomość MS Office oraz internetu. Otwartość, chęć uczenia się nowych rzeczy, wychodzenie z inicjatywą.Oferujemy: Praca od poniedziałku do piątku 8-16 Pełny etat, umowa o prace po okresie próbnym Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia zawodowego i umiejętności.