Używamy plików cookie, aby poprawić wrażenia użytkownika, analizować ruch i wyświetlać odpowiednie reklamy.
Więcej Akceptuję
Support Ukraine 🇺🇦 during the Russian invasion. You can donate to the Ukrainian army through the official National Bank of Ukraine account or WayForPay service
Podaj pozycję

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Księgowy w Katowice"

Otrzymuj informacje statystyczne pocztą

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Księgowy w Katowice"

5 082 zł Średnia miesięczna pensja

Średni poziom płac w ciągu ostatnich 12 miesięcy: "Księgowy w Katowice"

Waluty: PLN USD Rok: 2021 2020 2019
Wykres słupkowy pokazuje zmiany w poziomie przeciętnego wynagrodzenia zawodu Księgowy w Katowice.

Найдите подходящую статистику

Cash Management Accountant

Смотреть статистику

Chief Accountant

Смотреть статистику

Company Accountant

Смотреть статистику

Cost Accountant

Смотреть статистику

Finance Accountant

Смотреть статистику

Financial Reporting Accountant

Смотреть статистику

Fixed Assets Accountant

Смотреть статистику

Fund Accountant

Смотреть статистику

General Accountant

Смотреть статистику

General Ledger Accountant

Смотреть статистику

General Ledger Accountant With French

Смотреть статистику

General Ledger Accountant With Russian

Смотреть статистику

General Ledger Senior Accountant

Смотреть статистику

GL Accountant

Смотреть статистику

Główny Kisęgowy

Смотреть статистику

Junior Accountant

Смотреть статистику

Księgowy Ds Rachunkowości I Podatków

Смотреть статистику

Księgowy Ds. Należności

Смотреть статистику

Księgowy Ds. Nieruchomości

Смотреть статистику

Księgowy Ds. Wspólnot Mieszkaniowych

Смотреть статистику

Księgowy Ds. Zobowiązań

Смотреть статистику

Księgowy Funduszy

Смотреть статистику

Księgowy Księgi Głównej

Смотреть статистику

Księgowy W Dziale Kosztów I Inwestycji

Смотреть статистику

Payroll Accountant

Смотреть статистику

Project Accountant

Смотреть статистику

Property Accountant

Смотреть статистику

Samodzielny Księgowy

Смотреть статистику

Samodzielny Księgowy Ds. Płac

Смотреть статистику

Senior Fund Accountant

Смотреть статистику

Senior Fund Accountant With Italian

Смотреть статистику

Staff Accountant

Смотреть статистику

Starsza Księgowa

Смотреть статистику

Systems Accountant

Смотреть статистику

Tax Accountant

Смотреть статистику

Treasury Accountant

Смотреть статистику
Pokaż więcej

Polecane oferty pracy

Pracownik działu finansów i księgowości z j. holenderskim (m/k)
Cpl, Katowice, Silesia, PL
Cpl jest częścią międzynarodowej grupy Cpl Resources, świadczącej usługi w zakresie rekrutacji i HR. Od lat pomagamy największym talentom rozwijać karierę, a czołowym firmom na polskim i europejskim rynku umożliwiamy znalezienie najlepszych specjalistów.Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy o ugruntowanej pozycji na rynku, poszukujemy kandydata na stanowisko:Pracownik działu finansów i księgowości z j. holenderskim (m/k)Obowiązki:Przyjmowanie zgłoszeń od Klientów;Kontakt mailowy i telefoniczny z klientami w celu udzielenia niezbędnych informacji, rozwiązania problemów lub przypomnienia o płatnościach;Uzupełnianie informacji w bazie danych; Procesowanie płatności i wspieranie procesu księgowego;Prowadzenie dokumentacji. Wymagania: Znajomość języka niderlandzkiego (na poziomie C1);Komunikatywna znajomość języka angielskiego (B2);Umiejętności analityczne i komunikacyjne;Zorientowanie na klienta;Chęć pracy w międzynarodowym środowisku;Nie wymagamy doświadczenia.Klient oferuje:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;Tymczasowo możliwość pracy zdalnej;Prywatną opiekę medyczną;Ubezpieczenie na życie;Program wdrożeniowy;Programy rozwojowe;Pakiet kafeteryjny.
Analityk Finansowy
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta dynamicznie rozwijającej się firmy działającej w branży usługowej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Analityk FinansowyMiejsce pracy: KatowiceOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Analizę zapotrzebowania firmy na finansowanie zewnętrzne, doradztwo przy wyborze źródła finansowania oraz opracowanie dokumentacji,Zapewnienie finansowania dla działalności inwestycyjnej firmy poprzez prowadzenie całości zagadnień w zakresie pozyskiwania kredytów oraz ich obsługi i spłaty,Sporządzanie budżetów, raportów i analiz finansowych w zakresie realizowanych projektów oraz wyników finansowych firmy,Rozliczanie projektów oraz współpraca z Managerami Projektów w zakresie weryfikacji budżetów,Wykonywanie innych zadań wspierających pracę Działu Finansowego.Wymagania:Wykształcenia wyższego ekonomicznego,Minimum 2-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku lub pokrewnym w obszarze Analityki/Sprawozdawczości zarządczej,Wysoko rozwiniętych umiejętności analitycznych,Bardzo dobrej znajomości pakietu Ms Office, zwłaszcza Ms Excel,Znajomości procesów księgowych,Znajomości Symfonii lub innego programu finansowo-księgowego, co będzie dodatkowym atutem,Skrupulatności, bardzo dobrej organizacji czasu pracy i sumienności oraz zaangażowania w powierzone zadania,Komunikatywności, otwartości na nowe wyzwania, inicjatywy i chęci do pracy w zespole.Oczekujemy:Ciekawą pracę w stabilnej, dynamicznie rozwijającej się firmie,Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Komfortowe warunki pracy i możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w prestiżowej firmie działającej na rynku lokalnym,Przyjazną atmosferę pracy,Atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość korzystania z dodatkowych benefitów.Forma zatrudnienia:pełny etat
Specjalista ds. Finansowo-Księgowych
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta renomowanej firmy usługowej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista ds. Finansowo-KsięgowychMiejsce pracy: KatowiceDo zakresu obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in.:Kontrola, weryfikacja i uzgadnianie informacji finansowo księgowych,Koordynacja obiegu dokumentów księgowych; kwalifikowanie dokumentów i przekazywanie ich do biura rachunkowego,Współpraca z kierownikami centrów kosztowych,Kontakty z instytucjami publicznymi oraz bankami,Weryfikacja rozrachunków firmy,Dokonywanie przelewów bankowych,Przygotowywanie niezbędnych zestawień i raportów.Wymagania:Wykształcenia wyższego ekonomicznego,Minimum 2-letniego doświadczenia zawodowego w biurze rachunkowym,Znajomości procesów księgowych,Bardzo dobrej znajomości pakietu Ms Office, zwłaszcza Excela,Znajomość Symfonii lub innego programu finansowo-księgowego będzie dodatkowym atutem,Bardzo dobrej organizacji czasu pracy i sumienności, zaangażowania w powierzone zadania i odpowiedzialności,Postawy pro-aktywnej i zainteresowania pracą w dziale finansowo-księgowym,Komunikatywności, dynamizmu działania, otwartości na nowe wyzwania, inicjatywy i chęci samodzielnego działaniaOczekujemy:Ciekawą pracę w rozwijającej się firmie,Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Możliwość rozwoju zawodowego,Stabilność zatrudnienia i pracę w pozytywnej atmosferze,Atrakcyjne wynagrodzenie odpowiadające posiadanym kwalifikacjom oraz bogaty pakiet socjalny.Forma zatrudnienia:pełny etat
Specjalista ds. Controllingu
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta dynamicznie rozwijającej się firmy z branży farmaceutycznej, w związku z intensywnym rozwojem - poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista ds. ControllinguMiejscepracy: okolice Katowic, woj. śląskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Tworzenie procedur i narzędzi controllingu operacyjnego,Prognozowanie i kontrola przepływów pieniężnych,Kontrola i weryfikacja działania procesów i procedur działu księgowego,Współudział w tworzeniu budżetu,Kontrola realizacji budżetu wraz z analizą powstałych czynników odchyleń,Kalkulacja kosztów wdrażanych usług i produktów,Tworzenie sprawozdań dla Zarządu.Wymagania:Minimum 2-letniego doświadczenia na analogicznym stanowisku,Wykształcenia wyższego (Finanse, Rachunkowość, Ekonomia),Umiejętności pozyskiwania niezbędnych informacji, budżetowania, kalkulacji kosztów, analiz sprzedażowych, raportowania,Zdolności analitycznego myślenia i analizowania danych,Biegłej obsługi programu MS Excel,Znajomości programów ERP,Bardzo dobrej organizacji pracy oraz wysokiej motywacji do pracy.Oczekujemy:Pracę w renomowanej, dynamicznie rozwijającej się firmie o stabilnej pozycji,Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze,Atrakcyjne wynagrodzenie, niezbędne narzędzia pracy,System ubezpieczeń na życie oraz pakiet sportowy,Dużą niezależność, otwartą komunikację i przyjazną atmosferę.Forma zatrudnienia:pełny etat
Główna Księgowa/Główny Księgowy
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta dynamicznie rozwijającej się firmy, w związku z intensywnym rozwojem - poszukujemy osoby na stanowisko:Główna Księgowa/Główny KsięgowyMiejscepracy: okolice Katowic, woj. śląskieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Zarządzanie dokumentami finansowymi powiązanych spółek, nadzór i ustalanie priorytetów w zakresie księgowania dokumentów,Określenie standardów i procedur współpracy wewnątrz grupy w zakresie finansowo-rachunkowym,Nadzór merytoryczny i organizacja pracy 20-osobowego Działu Księgowego,Optymalizację procesów księgowych i wdrażanie usprawnień,Nadzór nad polityką podatkową Spółek Grupy,Nadzór nad płynnością finansową i płatnościami grupy o obrotach rzędu 1 mld zł,Nadzór nad poprawnością sporządzanej dokumentacji finansowej,Sporządzanie sprawozdań finansowych według standardów polskiej ustawy o rachunkowości,Stałą współpracę z zarządem firmy,Przygotowanie niezbędnej informacji zarządczej oraz uczestnictwo w rozwoju finansowym firmy.Wymagania:Minimum 5-letniego doświadczenia na analogicznym stanowisku w firmie handlowej o wysokich obrotach,Doświadczenia w zarządzaniu zespołem pracowników (min. 10 osób),Wykształcenia wyższego (Finanse i Rachunkowość bądź pokrewne),Zdolności analitycznego myślenia, planowania oraz delegowania zadań,Umiejętności motywowania podległych pracowników i planowania pracy zespołu,Orientacji na efektywność procesu obiegu dokumentów i procesów księgowych w tym ich automatyzacji,Umiejętności skutecznej komunikacji, oraz prezentacji argumentów,Umiejętność podejmowania decyzji, również pod presją czasu,Biegłej znajomości zasad rachunkowości zarządczej i prawa podatkowego,Biegłej obsługi programu MS Excel;Znajomości programów ERP, Enova, co będzie dodatkowym atutem.Oczekujemy:Pracę w renomowanej, dynamicznie rozwijającej się firmie o stabilnej pozycji,Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze,Atrakcyjne wynagrodzenie, niezbędne narzędzia pracy,System ubezpieczeń na życie oraz pakiet sportowy,Dużą niezależność, otwartą komunikację i przyjazną atmosferę,Duże możliwości rozwoju zawodnego,Możliwość bezpośredniego uczestnictwa w zarządzaniu i rozwoju rozpoznawalnej marki.Forma zatrudnienia:pełny etat
Specjalista ds. Kadr i Płac
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSmart-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta dynamicznie rozwijającej się firmy świadczącej usługi w zakresie outsourcingu księgowego, lidera na lokalnym rynku outsourcingu usług księgowych i audytu, poszukujemy dodatkowej osoby na stanowisko:Specjalista ds. Kadr i PłacMiejsce pracy: Katowice (ścisłe centrum) Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:Samodzielną obsługę Klientów w obszarze kadr i płac,Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS,Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym,Współpracę z zewnętrznymi instytucjami (ZUS, US),Wsparcie i doradztwo klientom w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych,Obsługę programu kadrowo-płacowego.Wymagania:Minimum 2-letniego doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej,Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,Znajomości obsługi systemu(ów) kadrowo-płacowego,Znajomości języka angielskiego co będzie dodatkowym atutem,Samodzielności, odpowiedzialności, rzetelności, zaangażowania i dobrej organizacji pracy.Oczekujemy:Pełne wsparcie, wdrożenie na stanowisko pracy oraz mentoring w trakcie pracy,Zatrudnienie w firmie o stabilnej pozycji na rynku,Pracę w bardzo pozytywnej atmosferze,Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premii oraz inne atrakcyjne benefity (bony świąteczne, ZFŚS, wczasy pod gruszą, imprezy integracyjne i wiele innych),Możliwość pracy zdalnej, również po zakończeniu pandemii,Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji, m.in. poprzez bogaty system szkoleń oraz naukę języka angielskiego w godzinach pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat
Specjalista ds. Kadr i Płac
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta firmy oferującej usługi z obszaru finansowo-księgowego oraz kadrowo-płacowego, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista ds. Kadr i PłacMiejscepracy: KatowiceOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Samodzielną obsługę Klientów w obszarze kadr i płac,Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym,Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON, ZUS oraz sprawozdań do GUS,Współpracę z zewnętrznymi instytucjami (ZUS i US),Wsparcie i doradztwo klientom w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych.Wymagania:Minimum rocznego doświadczenia na podobnym stanowisku,Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,Praktycznej znajomości zagadnień kadrowo-płacowych,Znajomości obsługi dowolnego programu kadrowo-płacowego,Dobrej znajomości pakietu Office.Oczekujemy:Stabilną i satysfakcjonującą pracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, w intensywnie rozwijającej się firmie,Atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatkowe premie,Niezbędne narzędzia pracy,Elastyczne godziny pracy,Duże możliwości rozwoju zawodowego, udział w licznych szkoleniach,Miłą atmosferę,Wsparcie merytoryczne ze strony przełożonego.Forma zatrudnienia:pełny etat
Senior Accountant
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta firmy outsourcingowej, oferującej usługi księgowe i podatkowe głównie dla zagranicznych spółek, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko: Senior AccountantMiejscepracy: KatowiceOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Prowadzenie obsługi pełnej księgowości klientów zewnętrznych,Przygotowywanie deklaracji VAT, CIT, GUS, NBP,Wykonywanie prac związanych z zamknięciem miesiąca oraz roku,Sporządzanie sprawozdań finansowych,Sporządzanie raportów zarządczych dla Klientów,Utrzymanie pozytywnych relacji z Klientami oraz współpracownikami,Koordynowanie pracy młodszych specjalistów w zespole.Wymagania:Minimum 3-letniego doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu księgowości spółek z zagranicznym kapitałem,Wyższego wykształcenia ekonomicznego,Umiejętności samodzielnego prowadzenia ksiąg rachunkowych oraz znajomości przepisów podatkowych,Znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie minimum B2,Znajomość programu Enova365 będzie dodatkowym atutem,Praktycznej znajomości Microsoft Office,Bardzo dobrej organizacji pracy własnej, terminowości, sumienności oraz zaangażowania.Oczekujemy:Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z nastawieniem na długoletnią współpracę,Bardzo atrakcyjne wynagrodzenie,Bogaty pakiet benefitów pracowniczych (prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, możliwość pracy zdalnej, owoce, spotkania integracyjne, kawa / herbata, napoje, paczki świąteczne, świętowanie urodzin, inicjatywy dobroczynne),Duże możliwości rozwoju zawodowego,Udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych,Pracę we wspierającym się zespole profesjonalistów oraz możliwość współpracy z największymi podmiotami z różnych branż;Przyjazną atmosferę pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat
Młodsza Księgowa / Młodszy Księgowy
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego klienta dynamicznie rozwijającej się firmy świadczącej usługi w zakresie doradztwa podatkowego i prawnego,lidera na lokalnym rynku outsourcingu usług księgowych i audytu, poszukujemy osoby na stanowisko:Młodsza Księgowa / Młodszy KsięgowyMiejsce pracy: KatowiceOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Wsparcie obsługi pełnej księgowości klientów zewnętrznych,Wprowadzanie i dekretowanie dokumentów w systemie,Księgowanie dokumentów finansowych,Weryfikację poprawności faktur i dokumentacji,Przygotowanie danych do rozliczeń podatkowych,Bieżące czynności administracyjno-biurowe,Udział w zamknięciach miesiąca.Wymagania:Wykształcenia kierunkowego (Rachunkowość i Finanse, Księgowość lub pokrewne),Minimum 1,5-letniego doświadczenia w księgowości; doświadczenie w biurze rachunkowym, BSC lub SSC będzie dodatkowym atutem,Znajomości programu księgowego, (enova, Symfonia lub SAP będzie dodatkowym atutem),Podstawowej wiedzy w zakresie prawa podatkowego i rachunkowości,Komunikatywności, energii, umiejętności pracy w zespole i pogodnego usposobienia, bardzo dobrej organizacji pracy własnej, zaangażowania i chęci rozwoju w księgowości.Oczekujemy:Pełne wsparcie, wdrożenie na stanowisko pracy oraz mentoring w trakcie pracy,Pracę w bardzo pozytywnej atmosferze w firmie o stabilnej pozycji na rynku,Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premii oraz inne atrakcyjne benefity (bony świąteczne, ZFŚS, wczasy pod gruszą, imprezy integracyjne i wiele innych),Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji, m.in. poprzez bogaty system szkoleń oraz naukę języka angielskiego w godzinach pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat
Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac
SMART-HR, Katowice
Opis stanowiskaSmart-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta dynamicznie rozwijającej się firmy świadczącej usługi w zakresie outsourcingu księgowego, lidera na lokalnym rynku outsourcingu usług księgowych i audytu, poszukujemy dodatkowej osoby na stanowisko:Młodszy Specjalista ds. Kadr i PłacMiejsce pracy: Katowice (ścisłe centrum) Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Samodzielną obsługę Klientów w obszarze kadr i płac,Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS,Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym,Współpracę z zewnętrznymi instytucjami (ZUS, US),Wsparcie i doradztwo klientom w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych,Obsługę programu kadrowo-płacowego.Wymagania:Doświadczenia zawodowego w obszarze kadrowo-płacowym,Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,Znajomości obsługi systemu(ów) kadrowo-płacowego,Znajomości języka angielskiego co będzie dodatkowym atutem,Chęci rozwoju swoich umiejętności, zaangażowania i dobrej organizacji pracy.Oczekujemy:Pełne wsparcie, wdrożenie na stanowisko pracy oraz mentoring w trakcie pracy,Zatrudnienie w firmie o stabilnej pozycji na rynku,Pracę w bardzo pozytywnej atmosferze,Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premii oraz inne atrakcyjne benefity (bony świąteczne, ZFŚS, wczasy pod gruszą, imprezy integracyjne i wiele innych),Możliwość pracy zdalnej, również po zakończeniu pandemii,Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji, m.in. poprzez bogaty system szkoleń oraz naukę języka angielskiego w godzinach pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat