Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Regionalny Kierownik Sprzedaży w Polsce"

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Zarządzanie zespołem Przedstawicieli Handlowych, Budowanie długotrwałych relacji z klientami firmy na terenie woj.: pomorskiego, kujawsko-pomorskiego i wielkopolskiego,Realizację celów sprzedażowych,Przygotowywanie ofert oraz prowadzenie negocjacji handlowych,Analizę danych sprzedażowych, zarządzanie budżetem oraz materiałami POS.Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:2-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży FMCG,Doświadczenia zawodowego w zarządzaniu pracą podległego zespołu sprzedażowego,Znajomości rynku detalicznego na podległym terenie,Umiejętności sprzedażowych, negocjacyjnych oraz budowania długofalowych relacji z klientami, Bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowania, Bardzo dobrej obsługi komputera oraz pakietu MS Office (w tym Excela),Czynnego prawa jazdy kat. B.Pracodawca oferuje:Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę,Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon, samochód),Stabilne warunki zatrudnienia,Atrakcyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy,Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę pracy,Pracę z rozpoznawalnymi markami produktów spożywczych,Możliwości rozwoju zawodowego, w tym awansu. 

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Zarządzanie zespołem Przedstawicieli Handlowych, Budowanie długotrwałych relacji z klientami firmy na terenie woj.: pomorskiego, kujawsko-pomorskiego i wielkopolskiego,Realizację celów sprzedażowych,Przygotowywanie ofert oraz prowadzenie negocjacji handlowych,Analizę danych sprzedażowych, zarządzanie budżetem oraz materiałami POS.Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:2-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży FMCG,Doświadczenia zawodowego w zarządzaniu pracą podległego zespołu sprzedażowego,Znajomości rynku detalicznego na podległym terenie,Umiejętności sprzedażowych, negocjacyjnych oraz budowania długofalowych relacji z klientami, Bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowania, Bardzo dobrej obsługi komputera oraz pakietu MS Office (w tym Excela),Czynnego prawa jazdy kat. B.Pracodawca oferuje:Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę,Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon, samochód),Stabilne warunki zatrudnienia,Atrakcyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy,Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę pracy,Pracę z rozpoznawalnymi markami produktów spożywczych,Możliwości rozwoju zawodowego, w tym awansu. 

Zakres obowiązków Zarządzanie zespołem Przedstawicieli Handlowych, Budowanie długotrwałych relacji z klientami firmy na terenie woj.: pomorskiego, kujawsko-pomorskiego i wielkopolskiego, Realizację celów sprzedażowych, Przygotowywanie ofert oraz prowadzenie negocjacji handlowych, Analizę danych sprzedażowych, zarządzanie budżetem oraz materiałami POS. Wymagania 2-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży FMCG, Doświadczenia zawodowego w zarządzaniu pracą podległego zespołu sprzedażowego, Znajomości rynku detalicznego na podległym terenie, Umiejętności sprzedażowych, negocjacyjnych oraz budowania długofalowych relacji z klientami, Bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowania, Bardzo dobrej obsługi komputera oraz pakietu MS Office (w tym Excela), Czynnego prawa jazdy kat. B. Oferujemy Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę, Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon, samochód), Stabilne warunki zatrudnienia, Atrakcyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy, Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę pracy, Pracę z rozpoznawalnymi markami produktów spożywczych, Możliwości rozwoju zawodowego, w tym awansu.

Zakres obowiązków Zarządzanie zespołem Przedstawicieli Handlowych, Budowanie długotrwałych relacji z klientami firmy na terenie woj.: pomorskiego, kujawsko-pomorskiego i wielkopolskiego, Realizację celów sprzedażowych, Przygotowywanie ofert oraz prowadzenie negocjacji handlowych, Analizę danych sprzedażowych, zarządzanie budżetem oraz materiałami POS. Wymagania 2-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży FMCG, Doświadczenia zawodowego w zarządzaniu pracą podległego zespołu sprzedażowego, Znajomości rynku detalicznego na podległym terenie, Umiejętności sprzedażowych, negocjacyjnych oraz budowania długofalowych relacji z klientami, Bardzo dobrej organizacji pracy i zaangażowania, Bardzo dobrej obsługi komputera oraz pakietu MS Office (w tym Excela), Czynnego prawa jazdy kat. B. Oferujemy Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę, Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon, samochód), Stabilne warunki zatrudnienia, Atrakcyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy, Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę pracy, Pracę z rozpoznawalnymi markami produktów spożywczych, Możliwości rozwoju zawodowego, w tym awansu.

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla naszego Klienta - czołowej firmy z branży nowoczesnego sprzętu i maszyn dla ogrodnictwa z ponad 80 letnią tradycją, poszukujemy kandydatów na stanowisko:Zakres obowiązków• Podtrzymywanie relacji z obecnymi Klientami firmy oraz pozyskiwanie nowych na wyznaczonym terytorium w Polsce,• Realizacja planów strategicznych i celów Firmy,• Osiąganie długo i krótkoterminowych celów ustalonych wcześniej z przełożonymi,• Monitorowanie rynku oraz działań konkurencji.Oczekiwania• Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisko w branży,• Znajomość branży maszyn i narzędzi,• Rozwinięte zdolności sprzedażowe,• Orientacja na realizację celów,• Umiejętność budowania profesjonalnych relacji biznesowych z Klientami,• Znajomość technik negocjacyjnych,• Chęć rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,• Bardzo dobra organizacja pracy,• Dojrzałość biznesowa,• Znajomość języka angielskiego,• Systematyczność.Oferta• umowa o pracę,• praca zdalna i mobilna,• samochód, telefon, laptop,• bardzo wysokie premie za realizacje celów,• praca w organizacji o międzynarodowym zasięgu• praca w organizacji która stawia na samodzielność, inicjatywę, doceniającą własne pomysły i przedsiębiorczość.Zgodnie z obowiązującym prawem LeasingTeam Professional nie pobiera opłat od kandydatów za udział w procesach rekrutacyjnych. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi Kandydatami.Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 16 570

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Gdańsku, Warszawie, Katowicach, Krakowie, Poznaniu oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 15 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla naszego Klienta - czołowej firmy z branży nowoczesnego sprzętu i maszyn dla ogrodnictwa z ponad 80 letnią tradycją, poszukujemy kandydatów na stanowisko:Zakres obowiązków• Podtrzymywanie relacji z obecnymi Klientami firmy oraz pozyskiwanie nowych na wyznaczonym terytorium w Polsce,• Realizacja planów strategicznych i celów Firmy,• Osiąganie długo i krótkoterminowych celów ustalonych wcześniej z przełożonymi,• Monitorowanie rynku oraz działań konkurencji.Oczekiwania• Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisko w branży,• Znajomość branży maszyn i narzędzi,• Rozwinięte zdolności sprzedażowe,• Orientacja na realizację celów,• Umiejętność budowania profesjonalnych relacji biznesowych z Klientami,• Znajomość technik negocjacyjnych,• Chęć rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,• Bardzo dobra organizacja pracy,• Dojrzałość biznesowa,• Znajomość języka angielskiego,• Systematyczność.Oferta• umowa o pracę,• praca zdalna i mobilna,• samochód, telefon, laptop,• bardzo wysokie premie za realizacje celów,• praca w organizacji o międzynarodowym zasięgu• praca w organizacji która stawia na samodzielność, inicjatywę, doceniającą własne pomysły i przedsiębiorczość.Zgodnie z obowiązującym prawem LeasingTeam Professional nie pobiera opłat od kandydatów za udział w procesach rekrutacyjnych. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi Kandydatami.Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 16 570

Realizować plan sprzedaży i cele strategiczne, Zarządzać sklepami CCC w podległym regionie woj. wielkopolskie, lubuskie i Kujawsko-pomorskie, Koordynować pracę zespołów sklepowych z nastawieniem na realizację obowiązujących procedur i standardów firmy CCC, Wdrażać standardy, procedury i procesy oraz aktywnie uczestniczyć w projektach, Kreować i implementować nowe modele pracy oraz narzędzia operacyjne, Budować i rozwijać zespoły sprzedażowe, Budować przyjazną atmosfery opartą na wzajemnym szacunku, kulturze pracy i współpracy. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata w branży RETAIL, Umiejętnie zarządzają zespołami w strukturze rozproszonej, Potrafią dobrze organizować pracę własną i podległych zespołów sprzedażowych, Są zorientowane na realizację celu i skutecznie finalizują powierzone zadania, Znają język angielski, Posiadają prawo jazdy kat. B. Możliwość dołączenia do Najlepszego Teamu Retail, Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop, Innowacyjne środowisko pracy, Pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Prywatna opieka medyczna, bo zdrowie jest najważniejsze. Karty i kody rabatowe do CCC, eobuwie.pl, MODIVO i HalfPrice, bo ważne, żeby Twój wkład był doceniony. Program sportowy Multisport lub Medicover System, Możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie, bo to zdrowie Twoje i Twoich bliskich jest ogromnie ważne.

Realizować plan sprzedaży i cele strategiczne, Zarządzać sklepami CCC w podległym regionie woj. wielkopolskie, lubuskie i Kujawsko-pomorskie, Koordynować pracę zespołów sklepowych z nastawieniem na realizację obowiązujących procedur i standardów firmy CCC, Wdrażać standardy, procedury i procesy oraz aktywnie uczestniczyć w projektach, Kreować i implementować nowe modele pracy oraz narzędzia operacyjne, Budować i rozwijać zespoły sprzedażowe, Budować przyjazną atmosfery opartą na wzajemnym szacunku, kulturze pracy i współpracy. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata w branży RETAIL, Umiejętnie zarządzają zespołami w strukturze rozproszonej, Potrafią dobrze organizować pracę własną i podległych zespołów sprzedażowych, Są zorientowane na realizację celu i skutecznie finalizują powierzone zadania, Znają język angielski, Posiadają prawo jazdy kat. B. Możliwość dołączenia do Najlepszego Teamu Retail, Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop, Innowacyjne środowisko pracy, Pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Prywatna opieka medyczna, bo zdrowie jest najważniejsze. Karty i kody rabatowe do CCC, eobuwie.pl, MODIVO i HalfPrice, bo ważne, żeby Twój wkład był doceniony. Program sportowy Multisport lub Medicover System, Możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie, bo to zdrowie Twoje i Twoich bliskich jest ogromnie ważne.

Realizować plan sprzedaży i cele strategiczne, Zarządzać sklepami CCC w podległym regionie woj. wielkopolskie, lubuskie i Kujawsko-pomorskie, Koordynować pracę zespołów sklepowych z nastawieniem na realizację obowiązujących procedur i standardów firmy CCC, Wdrażać standardy, procedury i procesy oraz aktywnie uczestniczyć w projektach, Kreować i implementować nowe modele pracy oraz narzędzia operacyjne, Budować i rozwijać zespoły sprzedażowe, Budować przyjazną atmosfery opartą na wzajemnym szacunku, kulturze pracy i współpracy. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata w branży RETAIL, Umiejętnie zarządzają zespołami w strukturze rozproszonej, Potrafią dobrze organizować pracę własną i podległych zespołów sprzedażowych, Są zorientowane na realizację celu i skutecznie finalizują powierzone zadania, Znają język angielski, Posiadają prawo jazdy kat. B. Możliwość dołączenia do Najlepszego Teamu Retail, Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop, Innowacyjne środowisko pracy, Pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Prywatna opieka medyczna, bo zdrowie jest najważniejsze. Karty i kody rabatowe do CCC, eobuwie.pl, MODIVO i HalfPrice, bo ważne, żeby Twój wkład był doceniony. Program sportowy Multisport lub Medicover System, Możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie, bo to zdrowie Twoje i Twoich bliskich jest ogromnie ważne.

Zadania / obowiązki: Zarządzanie portfelem kluczowych Klientów w podległym regionie (województwo pomorskie, kujawsko-pomorskie, wielkopolskie) Pozyskiwanie nowych kontaktów biznesowych dla firmy Zarządzanie pracą grupy Przedstawicieli Handlowych, wspieranie ich w realizacji celów biznesowych Ścisła współpraca z Zarządem firmy w budowaniu i realizowaniu przyjętej strategii biznesowej Monitorowanie rynku oraz działań konkurencji w celu identyfikacji szans biznesowych dla firmyOczekiwania:Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Silnie rozwinięte umiejętności sprzedażowe, analityczne, negocjacyjne Doświadczenie w zarządzaniu zespołem w strukturze rozproszonej Gotowość do pracy mobilnej Wykształcenie wyższe Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie dobrymFirma oferuje: Możliwość pracy w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku System premiowy uzależniony od osiąganych wyników sprzedażowych Realny wpływ na funkcjonowanie firmy Bogaty pakiet szkoleń oraz solidny onboarding Pakiet bonusów pozafinansowych