Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Sales Support Assistant w Warszawa"

As an employee, you become important to Equinix’s success. Details about our company benefits can be found at the following link:https://equinixbenefits.us.newsweaver.com/icfiles/201/1002910/1057118/1392534/_nw_test_mailing/716129cdc60ec11cdc7af5fd/2024%20ebook_2.pdf

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Responsibilities: Being the first point of contact for customers in Lithuanian Respond to and resolve a wide variety of consumer queries by various social media platforms Providing technical support to customers Building positive relationships with customers Understand customer’s needs so as to be able to deliver the best solution for each of them in line with our key performance indicators;Requirements: Very good Lithuanian (C1) and English (min. B2) Readiness to work on a full-time or part-time (Monday-Friday, 11-19) Living/ working on the territory of Poland ensuring privacy and allowing free communication with the customer without the presence of outsiders Computer literacy (including MS Office)Offer: Home office work 100% Possibility to work full time or part time Possibility of starting work in mid-March Employment contract and long-term cooperation 4 weeks of online training Private medical care Sports packages (MultiSport) Christmas vouchers and holiday financing 

Obowiązki: wspieranie Area Sales Managerów w zarządzaniu relacją z siecią Dealerską Mercedes Benz Trucks Polska i Daimler Bus Polska, wspieranie zespołu w procesie sprzedaży do klientów flotowych, administrowanie procesem sprzedaży – zestawienia transakcji sprzedażowych i posprzedażowych, współpraca z działami: Kredytowym, Dealer Service Center, Customer Service Center, Retention & Contract Termination Team, Controling, Insurance, Product & Marketing, współpraca z MBFS Ekspertami Truck, współpraca z Działem Sprzedaży: Dealer Sales (ASM) i Flotowym (KAM) Mercedes Benz Trucks Polska i EvoBus Polska, przygotowywanie umów dotyczących finansowania i dodatkowych dokumentów handlowych, przygotowywanie i weryfikowanie ofert finansowania i ubezpieczenia, przygotowywanie raportów i zestawień dla Zespołu Sales Truck & Bus, dokonywanie wewnętrznych kontroli dokumentów zgodnie z procesem.Wymagania: wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki ekonomia, zarządzanie, logistyka, transport, mile widziana znajomość branży motoryzacyjnej, doświadczenie w branży usług finansowych, szczególnie leasing, kredyt, znajomość języka angielskiego umożliwiająca podstawową komunikację, bardzo dobra znajomość pakietu Office (Excel, PowerPoint), łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, pozytywne nastawienie do Klienta/Dealera, asertywność, zdolność do analitycznej oceny sytuacji, komunikatywność, kreatywność, inicjatywa oraz umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja czasu i ustalanie priorytetów.Oferujemy: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, premię roczną, pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy z domu, 2 dni pracy z biura), pracę dla lidera branży motoryzacyjnej marki Mercedes-Benz, pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe), dodatkowe dni wolne, duży, bezpłatny parking przed biurowcem. Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko: Sales Support Truck&Bus (m/k) Obowiązki:wspieranie Area Sales Managerów w zarządzaniu relacją z siecią Dealerską Mercedes Benz Trucks Polska i Daimler Bus Polska,wspieranie zespołu w procesie sprzedaży do klientów flotowych,administrowanie procesem sprzedaży – zestawienia transakcji sprzedażowych i posprzedażowych,współpraca z działami: Kredytowym, Dealer Service Center, Customer Service Center, Retention & Contract Termination Team, Controling, Insurance, Product & Marketing,współpraca z MBFS Ekspertami Truck,współpraca z Działem Sprzedaży: Dealer Sales (ASM) i Flotowym (KAM) Mercedes Benz Trucks Polska i EvoBus Polska,przygotowywanie umów dotyczących finansowania i dodatkowych dokumentów handlowych,przygotowywanie i weryfikowanie ofert finansowania i ubezpieczenia,przygotowywanie raportów i zestawień dla Zespołu Sales Truck & Bus,dokonywanie wewnętrznych kontroli dokumentów zgodnie z procesem. Wymagania:wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki ekonomia, zarządzanie, logistyka, transport,mile widziana znajomość branży motoryzacyjnej,doświadczenie w branży usług finansowych, szczególnie leasing, kredyt,znajomość języka angielskiego umożliwiająca podstawową komunikację,bardzo dobra znajomość pakietu Office (Excel, PowerPoint),łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, pozytywne nastawienie do Klienta/Dealera, asertywność,zdolność do analitycznej oceny sytuacji,komunikatywność, kreatywność, inicjatywa oraz umiejętność pracy w zespole,dobra organizacja czasu i ustalanie priorytetów. Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,premię roczną,pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy z domu, 2 dni pracy z biura),pracę dla lidera branży motoryzacyjnej marki Mercedes-Benz,pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe),dodatkowe dni wolne,duży, bezpłatny parking przed biurowcem.Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Responsibilities:prepares or collaborates in the Budget and/or Forecast process (Capex, Personnel and Administrative Expenses) at the level of reports, analysis and load in the HFM system following the requirements of each financial scenario for each of the DACH entities,prepares and loads into the accounting system the highly complex journal entries following the requirements received for each of the entities in charge to comply with the closing dates of the Group,resolves, investigates, and proposes solutions, as necessary, to the ad-hoc queries of the SSCs/subsidiary companies related to the entities under their responsibility in the different financial scenarios to achieve compliance with the deadlines established for each process,prepare a monthly calendar with the delivery dates of the information required for each of the financial scenarios to meet the Group's delivery dates,plan the meetings with the teams of each country to analyze the reports to understand the main variances in the Region,prepare reports for each financial scenario to explain the variations between scenarios in each country,    prepare the DECK with the Financial Department to show the variances between scenarios for the Region and any other relevant information on projects,prepares/Sends to R2R the reports to upload the monthly balances of Current to HFM (HFM Local Schedules) of the entities under their responsibility to promote said financial scenario in the financial system, complying with the deadlines established by the Group,                                 coordinates and completes the monthly, quarterly and year-end tasks following the operating indicators defined in the department and the organization,identification and participation in other finance processes, which concentrate on standardization and project improvements,supports the internal or external audit processes.Requirements:Bachelor/Master degree in Accountancy, Business Administration, Economics or Finance,fluent in English and German (at least B2),5+ years of proven experience in a similar role,good communication skills,strong attention to detail,strong MS Office skills (mainly Excel),strong knowledge of SAP,hyperion knowledge is a strong plus (or any other Group consolidation software),ability to work analytically within a problem-solving environment,strong organizational, multitasking and time-management skills.We offer:possibility of hybrid work (2 days per week in the office), professional development in an international environment with a stable position,broadening knowledge in the field of accounting,training and promotion opportunities,attractive salary,office in Lublin or Warsaw,private medical care,sharing the costs of sports activities,integration events,sharing the costs of tickets to the movies, theater,holiday funds.