Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Assistant Manager w Mazowieckie"

Dla jednego z klientów międzynarodowego operatora logistycznego poszukujemy osoby na stanowisko:PRODUCT MANAGER OCEAN EXPORTMiejsce pracy: Piaseczno/Gdynia/Kraków (jedno z wymienionych) Wymagania: -Wykształcenie wyższe,-Min. 3 letnie doświadczenie na stanowisku Product Manager Ocean Export lub podobnym-Bardzo dobra znajomość języka angielskiego, znajomość innych języków zwłaszcza niemieckiego będzie dodatkowym atutem,-Bardzo dobra organizacja pracy, sumienność, dokładność. Obowiązki:-Zarządzanie produktem, -Rozwój eksportu morskiego,-Wspomaganie działu sprzedaży i działu operacyjnego. Oferujemy:-Ambitne stanowisko w globalnej, szybko rozwijającej się firmie logistycznej, jednej z największych w Polsce,-Interesująca pracę w młodym i wciąż rozwijającym się zespole,-Stabilne warunki zatrudnienia.*Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: "Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez Coberon Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Iwonickiej 37, 00-924 Warszawa, do celów związanych z procesem rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych innym podmiotom z Coberon Sp. z o.o. oraz potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania."

Opis stanowiskaSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacjizleceń.Dla naszego Klienta międzynarodowej firmy produkcyjnej, będącej liderem w swojej branży, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:Account Manager branża opakowańMiejscepracy: woj. mazowieckieOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Aktywny rozwój podległych rynków poprzez pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych kontrahentów,Realizację budżetu sprzedaży na powierzonym terenie,Planowanie i realizację spotkań bezpośrednich z klientami,Prowadzenie negocjacji handlowych i sporządzanie umów,Monitorowanie i analizowanie sytuacji rynkowej,Przygotowywanie i prezentowanie, a następnie inicjowanie rozwiązań ukierunkowanych na systematyczny wzrost sprzedaży,Bieżące raportowanie wyników pracy,Budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku lokalnym.Wymagania:Od kandydatów oczekujemy:2-letniego doświadczenia na stanowisku handlowym w branży opakowań z tektury,Biegłej obsługi komputera i znajomości pakietu MS Office,Czynnego prawa jazdy kat. B,Umiejętności analizy rynku oraz praktycznego wykorzystania płynących z niej wniosków,Zaangażowania i orientacji na realizację założonych celów,Dobrej organizacji pracy, samodzielności w działaniu i motywacji do pracy w terenie,Dobrej znajomość języka angielskiego.Oczekujemy:Pracodawca oferuje:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premiowej,Niezbędne narzędzia pracy (m.in. samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych),Pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny),Program rozwojowy podnoszący kwalifikacje,Przyjazną i otwartą atmosferę pracy,Prace mobilną i elastyczny system pracy.Forma zatrudnienia:pełny etat

Desired Skills:Minimum 10 years' experience in IT project implementation with at least 5 years in SAP projects (end-to-end) implementation.Minimum 5 years' experience in managerial role, leading team to deliver complex & large-scale SAP project implementation.Possess strong knowledge and experience in large and complex SAP implementation.Possess strong stakeholder management with the ability to properly manage stakeholder expectations and escalations.Possess strong analytical thinking, problem-solving, and team management skills.Excellent communication skillsDesired Skills:Define project scope with key stakeholders and effectively manage milestones and dependencies.Support the management of financial, contractual, and operational commitments.Manage all change requests, validate all budget/schedule impacts, obtain the stakeholder's commitment, and communicate approved changes to all teams.Coordinate internal resources and third parties/vendors for the flawless execution of projects.Ensure that all projects are delivered on-time, within scope and within budget.Developing project scopes and objectives, involving all relevant stakeholders, and ensuring technical feasibilityManage the relationship with the client and all stakeholders.Our client offers:A solid, flexible benefits package that can be tailored to individual needs, including a Multisport card, vouchers for shops, and much more - MyBenefit cafeteria.Premium medical services insurance for employees and their family members - Luxmed.Life and disability insurance for employees and their family members - Generali.Profitable Voluntary Pension Fund.Benefits from the social fund: holiday bonuses, daycare subsidies, etc.Integration and cultural events for employees.Awards and recognition program for outstanding employees.Referral bonuses for recommending employees.Relocation assistance -Accommodation, travel, and other expenses covered.

Twoja następna firmaNaszym klientem jest producent o globalnym zasięgu, specjalizująca się w rozwiązaniach z zakresu automatyki budynkowej, elektryki, elektroniki etc. Aktualnie do swojego działu rozwoju produktu poszukują osoby na stanowisko Junior Product Managera. Twoje następne stanowiskoNa co dzień Junior Product Manager będzie odpowiedzialny za analizy danych konkurencji oraz analizy cenowe. JPM będzie odpowiadał również za prowadzenie szkoleń dla instalatorów, architektów oraz wewnętrznych pracowników firmy. Do obowiązków nowozatrudnionej osoby będzie należało również branie udziału w targach branżowych, a także wsparcie techniczne działu handlowego. Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?Szukamy kandydatów, którzy posiadają wiedzę techniczną z zakresu elektrotechniki, najlepiej, aby mieli ukończone studia na kierunkach: elektrotechnika/elektronika/elektryka. Umiejętność prezentacji, komunikacji i pracy zespołowej również uważana jest przez Klienta za aspekt kluczowy. Język angielski na poziomie swobodnej komunikacji jest wymagany przez Klienta, jeden z etapów rekrutacji odbywać się będzie w języku angielskim, ponadto etap wdrożenia również będzie w języku angielskim. Co zyskujesz?W zamian firma oferuje bardzo atrakcyjne, dwuskładnikowe wynagrodzenie, stabilny model współpracy. Narzędzia do pracy takie jak samochód, telefon, komputer oraz pakiet benefitów. Co powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Account ManagerMiejsce pracy: Warszawa Zadania: Zarządzanie portfelem klientów i utrzymywanie z nimi długotrwałych relacji. Tworzenie, realizacja i monitorowanie strategii komunikacyjnych. Koordynacja działań PR, w tym przygotowywanie i dystrybucja materiałów prasowych, organizacja eventów oraz prowadzenie kampanii w mediach społecznościowych. Współpraca z dziennikarzami, influencerami i mediami branżowymi. Przygotowywanie ofert i prezentacji dla klientów. Nadzorowanie pracy zespołu projektowego. Wymagania:   Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Account Managera w agencji PR Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne. Doświadczenie w tworzeniu i realizacji strategii PR. Znajomość mediów i umiejętność budowania relacji z dziennikarzami. Umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma projektami jednocześnie. Kreatywność i zdolność do myślenia strategicznego. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Proaktywność i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów. Oferujemy:   Atrakcyjne wynagrodzenie. Możliwość pracy z renomowanymi klientami i udziału w prestiżowych projektach. Dynamiczne i inspirujące środowisko pracy. Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej. Pakiet benefitów.

Responsibilities:provides the Project Management layer for all the activities that are to be delivered by the project team,works with the leadership to identify the individuals required to fulfil the project team member roles,works closely with the Global PMO to support the planning activities, especially in terms of coordinating workshops and meetings,ensures all risks, issues and dependencies in the project are identified,reports the status of the activities to Global PMO for governance purposes and attends all governance meetings as required,timely escalations as required to enable the agreed program timeline to succeed,coordinates User Acceptance Testing.Requirements:university degree,3+ years of experience in a similar role, preferably in the SSC Environment,proven project management skills,open with excellent communication skills,strong stakeholder management skills,team builder and proven leadership ability to influence and achieve objectives with a team approach,strong financial acumen,ability to work in a fast-paced environment and proven experience to make an immediate impact,fluency in English and Ukrainian.We offer:competitive salary,social benefits package,hybrid model work,necessary work tools, including company car or equivalent.

PharmaBusiness AnalystO naszym kliencieGlobal pharmaceutical company.Opis stanowiskaMonitor and analyze team performance on multiple quantitative and qualitative KPIs and provides conclusive reports and recommendations.Implement decisions increasing the effectiveness of field forces through regular complex analysis, optimization of business processes, the use of effective tools and techniquesImplement innovative solutions to maintain and enhance the effectiveness of the sales departmentMaintain best in class sales team performance tracking - to achieve our commercial objectivesMaintain annual and quarterly sales targets setting in close cooperation with Finance Team, Sales and Marketing TeamDetermine key metrics for field forces, manage the monitoring system for their effectivenessDaily management of external data suppliers - wholesalers and pharmacy connectors, external auditors data sourcePro-actively identify business issues which may benefit the company's performance through analytical insightProfil kandydataUniversity degree in statistics/econometrics, economics/business administration, sciences, engineering or ITAt least 3-years background in analytics, sales, Trade Marketing, sales force effectiveness or related fieldsDeep understanding of incentives which make sales teams drive perfect execution of business objectives.Excellent Excel knowledge as a mustAnalytical and data quality controlling skills as a mustFluent in English (B2 or higher)OferujemyAn international work environment, in which you can develop your talent and realize ideas and innovations within a competent teamAccess to internal recruitment and development libraries - you can create your own career pathFlexible home office policy, with a possibility to work up to 50% of time from home, where you can easily schedule your office daysAn attractive package of benefitsEmployee Assistance Program (mental health support, legal and financial consulting)

Zakres obowiązków Aktywny rozwój podległych rynków poprzez pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych kontrahentów, Realizację budżetu sprzedaży na powierzonym terenie, Planowanie i realizację spotkań bezpośrednich z klientami, Prowadzenie negocjacji handlowych i sporządzanie umów, Monitorowanie i analizowanie sytuacji rynkowej, Przygotowywanie i prezentowanie, a następnie inicjowanie rozwiązań ukierunkowanych na systematyczny wzrost sprzedaży, Bieżące raportowanie wyników pracy, Budowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku lokalnym. Wymagania 2-letniego doświadczenia na stanowisku handlowym w branży opakowań z tektury, Biegłej obsługi komputera i znajomości pakietu MS Office, Czynnego prawa jazdy kat. B, Umiejętności analizy rynku oraz praktycznego wykorzystania płynących z niej wniosków, Zaangażowania i orientacji na realizację założonych celów, Dobrej organizacji pracy, samodzielności w działaniu i motywacji do pracy w terenie, Dobrej znajomość języka angielskiego. Oferujemy Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z części stałej i premiowej, Niezbędne narzędzia pracy (m.in. samochód z możliwością użytkowania do celów prywatnych), Pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny), Program rozwojowy podnoszący kwalifikacje, Przyjazną i otwartą atmosferę pracy, Prace mobilną i elastyczny system pracy.

Your responsibilitiesleading projects for Financial Services clients,leading business development,developing and mentoring junior team members.Our requirementsexperience in Financial Services markets strong track record in strategy consulting – 5-7 years within a Strategy or Big 4 consultancy or blue chip industry organization,experience in managerial role,fluency in Polish and English,strong experience in leadership, managing complex business projects and team play attitude,strong internal and external business development acumen,strong creativity, innovation, problem solving skills.What we offerProfessional and financial support in obtaining recognised qualifications and certificates, among others: CFA, ACCAEY Badges - global certification of your competencies and the opportunity to earn an MBA title from the prestigious Hult UniversityCareer Counselor - professional, one-to-one guidance on career building and developmentInnovate EY - unique programmes where you can create your own start-up using our know-how and fundingPsycho-educational platform - a package of free consultations with specialists in the broad field of mental health and personal development and access to educational activitiesA convenient hybrid working modelBenefit programme offering private healthcare with additional preventive examinations, life insurance, tickets, team sports, language learning platform, sports cards and much more (available online and offline)EY-Parthenon is a part of EY and is one of the largest global strategy consulting organizations, with more than 6,500 professionals. We help CEOs and business leaders design and deliver transformative strategies across the entire enterprise, to help build long-term value to all stakeholders.You’ll be a part of a very dynamic team focused on the following types of projects:Corporate and growth strategy – providing in-depth market, competitor and customer insights and leveraging financial and operational perspectives to implement strategic plans,Transaction strategy and execution – projects across the whole deal lifecycle (e.g. Commercial Due Diligence, Value Creation Plan, Post Merger Integration),Turnaround and restructuring strategy – projects focused on solving business issues in critical and complex situations to reshape for a better future.

Twój zakres obowiązkówProwadzenie i udział w projektach informatycznych dla międzynarodowych klientów z branży ubezpieczeniowej w oparciu o metodyki zwinneDefiniowanie priorytetów oraz przydział zadań we współpracy z KlientemBudowanie zespołu projektowego, planowanie, koordynowanie i nadzorowanie zadań projektowychDbanie o rozwój praktyk zwinnych oraz świadomości AgileWspółpraca z kierownikami poszczególnych departamentów w organizacji o strukturze macierzowejZarządzanie zmianą i ryzykiem w projekcieRaportowanie postępów prac oraz zarządzanie dokumentacją projektowąWsparcie Zarządu w prowadzeniu negocjacji handlowychDbanie o dobre relacje i komunikację z KlientemNasze wymaganiaWielopoziomowej znajomości zagadnień związanych z prowadzeniem projektów Agile popartej portfolioMin. 4 lata doświadczenia w pracy przy projektach informatycznych w oparciu o metodyki zwinneWykształcenia wyższego kierunkowego (Informatyka lub pokrewne)Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom C1)Wiedzy z zakresu zarządzania projektami zgodnie z uznanymi metodykami (PMBOK, Agile, Prince2)Bardzo dobrej znajomości podstawowych narzędzi wspomagających zarządzanie projektami (MS Project, Jira, MS Office)Komunikatywności, otwartości, umiejętności zarządzania i współpracy z ludźmiUmiejętności funkcjonowania w środowisku wielozadaniowym oraz efektywnego zarządzania priorytetamiGotowości do odbywania okazjonalnych podróży służbowych w obszarze CEEDoświadczenie w kierowaniu projektami informatycznymi w branży ubezpieczeniowejDoświadczenie w pracy na stanowisku Analityka, Architekta lub DeveloperaCertyfikaty z zakresu zarządzania projektami (PMI, Agile, PRINCE2)To oferujemyUdział w ciekawych, ambitnych projektach dla Klientów w Polsce i zagranicąPrzyjazną atmosferę w zespole tworzonym przez profesjonalistówUdział w szkoleniach i konferencjachAtrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do posiadanego doświadczeniaBenefity: Prywatna opieka medyczna, Pakiet Multisport, Ubezpieczenie na życieBenefitySpotkania integracyjneUbezpieczenie na życieKarta sportowaPrywatna opieka medycznaDofinansowanie szkoleń i kursów