Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Dyrektor Handlowy Ds. Inwestycji w Polsce"

Firma: Jeden z największych i najstarszych deweloperów w Polsce. Nowoczesny kompleks handlowo-biurowo-usługowy oraz mieszkaniowy, zlokalizowany w samym centrum najbogatszej dzielnicy Warszawy. Ze względu na swoje usytuowanie i przeznaczenie oraz przemyślany, nowoczesny projekt architektoniczny, budzi zrozumiałe zainteresowanie wielu firm i organizacji gospodarczych oraz mieszkańców Warszawy. Wymagania: Podstawowym zadaniem osoby zatrudnionej na stanowisku Menedżera ds. Zarządzania Nieruchomościami (ang. Property & Facility Manager - Commercial Center) w Warszawie jest efektywne zarządzanie dużym, nowoczesnym obiektem handlowo-biurowo-usługowym z powierzchniami przeznaczonymi do wynajmu oraz nowoczesnymi obiektami mieszkaniowymi. W związku z awansem zawodowym osoby pracującej od kilku lat na tym stanowisku, na stanowisko Dyrektora w centrali tego renomowanego dewelopera w Warszawie, poszukujemy jego następcy. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie raportowała bezpośrednio do tego nowo mianowanego Dyrektora. Praktycznie od odbioru tego kompleksu komercyjnego od generalnego wykonawcy, poprzez promowanie obiektu, aktywne poszukiwanie i udział w negocjacjach z kontrahentami zainteresowanymi wynajmem powierzchni użytkowych, udział w protokolarnym przekazywaniu i odbiorze lokali od najemców, aż po optymalizację kosztów utrzymania, zarządzanie ryzykami i kontrolę efektów finansowych. Przygotowywanie projektów umów związanych z zarządzanymi nieruchomościami, w tym: umów z dostawcami mediów, odprowadzenia ścieków, umowy ubezpieczenia, umów konserwacyjnych, serwisowych, ochrony nieruchomości i innych oraz kontrola i rozliczanie tych umów. Planowanie remontów bieżących i ich realizacja w ramach przyjętego planu na dany rok kalendarzowy. Uzgadnianie i weryfikowanie zgodności z przepisami prawa proponowanych przez najemców aranżacji lokali i wszelkich proponowanych zmian w trakcie ich najmu - koordynacja w uzgodnieniu z Pionem Inwestycji. Ponadto osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie w imieniu właściciela: procesu obsługi gwarancyjnej obiektu, spraw dotyczących nieruchomości wobec najemców i osób trzecich, prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem nieruchomości i likwidacją szkód, załatwianie zgłoszeń, interwencji i wniosków najemców, nadzór nad ochroną i monitorowaniem kompleksu nieruchomości wraz z parkingami i terenami zielonymi. Osoba ta opracuje strategię rozwoju biznesu i projekt planu gospodarczo-finansowego całego kompleksu do zatwierdzenia przez Zarząd, a następnie będzie przeprowadzała bieżące analizy ekonomiczne, na podstawie których zaproponuje działania mające na celu oszczędności w kosztach utrzymania kompleksu nieruchomości. Uwarunkowania: Znakomite wyczucie biznesu w zakresie zarządzania nieruchomościami komercyjnymi jest warunkiem koniecznym. Wiedza i doświadczenie praktyczne w zakresie zarządzania i administrowania obiektami komercyjnymi o powierzchni powyżej 10.000 metrów kwadratowych powierzchni użytkowej zlokalizowanymi w Warszawie oraz zarządzania wspólnotami mieszkaniowymi na terenie Warszawy. Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu nieruchomościami komercyjnymi posiadającymi międzynarodowy certyfikat ekologiczny. Wykształcenie wyższe. Preferowane wykształcenie wyższe politechniczne na wydziale budownictwa kubaturowego, projektowania budynków inteligentnych lub na wydziale automatyki i robotyki - z wykorzystaniem w nowoczesnych obiektach budowlanych. Studia podyplomowe na wydziale zarządzania o specjalizacji Property & Facility Management - Zarządzanie Nieruchomościami. Posiadanie licencji zarządcy nieruchomości (mile widziane). Doświadczenie w odbiorze dużej nieruchomości komercyjnej (biurowej, handlowej lub usługowej) oraz dużej nieruchomości mieszkaniowej, w prowadzeniu Książki Obiektu Budowlanego oraz dokumentacji technicznej nieruchomości wymaganej przepisami Prawa Budowlanego. Doświadczenie w prowadzeniu spraw w imieniu właściciela, w tym: procesu obsługi gwarancyjnej i pogwarancyjnej obiektu, spraw dotyczących nieruchomości wobec najemców i osób trzecich, w prowadzeniu spraw związanych z ubezpieczeniem nieruchomości i likwidacją szkód, w załatwianiu zgłoszeń, interwencji i wniosków najemców, w nadzorze nad ochroną i monitorowaniem obiektu wraz z parkingami i terenami zielonymi. Doświadczenie w monitorowaniu rynku usług oferowanych przez firmy zewnętrzne oraz w ofertowaniu i wyborze firm technicznych, ochroniarskich, sprzątających, itp. Doświadczenie w windykacji należności z tytułu czynszów i innych przychodów z nieruchomości. Znajomość języka angielskiego. Język polski jako język ojczysty. Czynne prawo jazdy i własny samochód. Duża inicjatywa oraz samodzielność realizacji zadań jest warunkiem koniecznym. Wysokie zdolności menedżerskie, analityczne, negocjacyjne, bardzo dobra komunikatywność, chęć stałego rozwoju zawodowego, lojalność wobec pracodawcy, ambicja i profesjonalizm. Znakomite referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju lub zagranicą. Praca w Warszawie. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."

Firma: Zachodni koncern w branży automatyki przemysłowej i systemów sterowania prowadzący działalność gospodarczą na wszystkich kontynentach. Koncern posiada centralę globalną na terenie Niemiec. Kilkadziesiąt wyspecjalizowanych zakładów produkcyjnych koncernu, zlokalizowanych na terenie USA, Niemiec, Chin, Rosji, Polski, Czech, Słowacji i Ukrainy, zapewnia najwyższą jakość techniczną i technologiczną swoich produktów wielu klientom korporacyjnym i dużym klientom indywidualnym na całym świecie. Koncern posiada własne biura projektowe, badawczo-rozwojowe i serwisowe, ściśle współpracujące z pionami sprzedaży i marketingu oraz poszczególnymi zakładami produkcyjnymi i jednostkami serwisowymi koncernu. W Polsce od kilku lat koncern posiada trzy spółki: produkcyjną, projektową i sprzedażową. Obecnie zarząd koncernu w Niemczech podjął decyzję o zwiększeniu integracji podmiotów gospodarczych działających na terenie Polski, Czech i Słowacji, a także zwiększeniu skali inwestycji w Polsce, w wyniku czego na terenie Polski południowej powstanie centrum zarządzania dalszym rozwojem działalności produkcyjnej i biznesowej koncernu na terenie wszystkich krajów Europy Środkowo-Wschodniej i Europy Wschodniej. Szefem dowodzenia rozwojem koncernu w tym regionie świata zostanie nowy Prezes Zarządu - Dyrektor Generalny najstarszej spółki koncernu w Polsce, zlokalizowanej na południu Polski, który będzie podlegał bezpośrednio pod Zarząd centrali globalnej koncernu w Niemczech i z nim ściśle współpracował. Wymagania: Podstawowym zadaniem osoby powołanej na to stanowisko będzie zintensyfikowanie ekspansji gospodarczej koncernu na terenie Polski i krajów Europy Środkowo-Wschodniej, a następnie krajów Europy Wschodniej - przy jednoczesnym kontynuowaniu obowiązków obecnego Prezesa Zarządu, który w najbliższych miesiącach obejmie inne, eksponowane stanowisko w strukturach koncernu, a przez kilka pierwszych miesięcy pracy na tym stanowisku nowego Prezesa Zarządu - Dyrektora Generalnego wiodącej Spółki w Polsce, będzie jego mentorem i doradcą. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie zarządzała Spółką z zakładem produkcyjno-montażowym nowoczesnych urządzeń automatyki przemysłowej oraz nadzorowała całość spraw dotyczących strategii rozwoju biznesu koncernu w tym regionie Europy, w tym prace: analityczno-biznesowe, rozwojowe, projektowe, wdrożeniowe, produkcyjne, montażowe, sprzedażowe, marketingowe i serwisowe koncernu, na terenie Polski i krajów Europy Środkowo-Wschodniej. Uwarunkowania: Wyższe studia magisterskie na politechnice w zakresie zarządzania w przemyśle, systemów automatyki przemysłowej, systemów sterowania procesami wytwórczymi lub elektrotechniki. Studia podyplomowe w zakresie ekonomiki produkcji oraz w zakresie zarządzania projektami. Kursy specjalistyczne w zakresie zarządzania międzynarodowymi projektami w przemyśle. Mile widziany dyplom MBA lub dyplom Executive MBA. Dobra praktyczna znajomość języka niemieckiego lub angielskiego w mowie i piśmie jest warunkiem koniecznym. Język polski jako język ojczysty. Znakomita znajomość krajowego i międzynarodowego rynku systemów i urządzeń automatyki przemysłowej, systemów utrzymania ruchu w zakładach produkcyjnych (szczególnie w przemyśle motoryzacyjnym) oraz produkcji i sprzedaży nowoczesnych rozdzielnic niskiego i średniego napięcia. Wiedza i doświadczenie w zakresie analiz rynku, ofertowania i negocjowania dużych kontraktów na dostawy urządzeń i systemów automatyki przemysłowej. Znakomita znajomość organizacji procesu projektowania, produkcji, dostaw, montażu i serwisowania nowoczesnych urządzeń i systemów automatyki przemysłowej. Bardzo dobra znajomość polskich przepisów gospodarczych dotyczących spółek prawa handlowego. Co najmniej 5-7 lat doświadczenia zawodowego na stanowisku: Prezes Zarządu, Dyrektor Generalny, Dyrektor Zarządzający, Dyrektor Handlowy, Dyrektor ds. Strategii Rozwoju Biznesu lub Dyrektor Sprzedaży w renomowanej firmie zachodniej, specjalizującej się w produkcji, sprzedaży i serwisie nowoczesnych systemów i urządzeń automatyki przemysłowej, systemów sterowania produkcją lub w produkcji i sprzedaży nowoczesnych rozdzielnic niskiego i średniego napięcia, prowadzącej działalność gospodarczą w Polsce. Doświadczenie w zarządzaniu projektami i procesami. Umiejętność przewodzenia zespołowi młodych, ambitnych, wysoko wykwalifikowanych specjalistów z różnych dziedzin. Doświadczenie w zarządzaniu koordynacją działań różnych podmiotów gospodarczych w tym regionie Europy dla realizacji konkretnego kontraktu. Doświadczenie w budowaniu i rozwijaniu stałych relacji z klientami, współpracownikami i partnerami firmy, w stałym umacnianiu międzynarodowej marki firmy. Bardzo dobra znajomość systemów klasy ERP/MRPII oraz profesjonalnych systemów informatycznych wspomagających prace projektowe i zarządcze. Znajomość międzynarodowych norm w przemyśle klasy ISO 9001:2000, itp. Doświadczenie w opracowywaniu analiz FMEA (Failure Mode and Effect Analysis) dla produktu i procesu. Doświadczenie w planowaniu jakościowym, w tym planowanie jakościowe dla produkcji na poziomie < 100 ppm. Dobra znajomość Design of Experiments, w tym znajomość optymalizacji procesów z wykorzystaniem DOE. Doświadczenie w moderowaniu i monitorowaniu terminów realizacji (Milestone Monitor). Umiejętność zestawiania i oceny kluczowych wydatków (Capex). Umiejętność zarządzania budżetem i jego prezentacja, w tym dobre rozumowanie techniczne, technologiczne, biznesowe i finansowe. Znajomość międzynarodowych standardów sprawozdawczości finansowej. Biegła znajomość pakietu MS Office Professional i Internetu. Chęć stałego rozwoju zawodowego. Ambicja i profesjonalizm. Znakomite referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju i za granicą. Praca w dużej miejscowości na terenie Polski południowej. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."

Firma: Jeden z największych i najstarszych inwestorów/deweloperów w Polsce. Nowoczesne kompleksy handlowo-biurowo-usługowe oraz mieszkaniowe, zlokalizowane w samym centrum najbogatszej dzielnicy Warszawy. Ze względu na swoje usytuowanie i przeznaczenie oraz przemyślany, nowoczesny projekt architektoniczny, budzą zrozumiałe zainteresowanie wielu firm i organizacji gospodarczych oraz mieszkańców Warszawy. Wymagania: Podstawowym zadaniem osoby zatrudnionej na stanowisku Menedżera ds. Zarządzania Nieruchomościami w Warszawie jest efektywne zarządzanie nowoczesnym obiektem handlowo-biurowo-usługowym z powierzchniami przeznaczonymi do wynajmu oraz nowoczesnymi obiektami Wspólnot Mieszkaniowych, zlokalizowanymi w samym centrum najbogatszej dzielnicy Warszawy. W związku z awansem zawodowym osoby pracującej od kilku lat na tym stanowisku, na stanowisko Dyrektora w centrali tego renomowanego dewelopera w Warszawie, poszukujemy jego następcy. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie raportowała bezpośrednio do tego nowo mianowanego Dyrektora. Udział w odbiorze nieruchomości oraz przechowywanie dokumentacji powykonawczej. Nadzorowanie prowadzenia i przechowywania dokumentacji dotyczącej podstaw organizacyjno - prawnych (NIP, REGON, umowy) zarządzanych nieruchomości. Przygotowywanie projektów umów związanych z zarządzanymi nieruchomościami w tym: umów z dostawcami mediów, odprowadzenia ścieków, umowy ubezpieczenia, umów konserwacyjnych, serwisowych, ochrony nieruchomości i innych oraz kontrola i rozliczanie tych umów. Prowadzenie Książki Obiektu Budowlanego oraz dokumentacji technicznej nieruchomości wymaganej przepisami Prawa Budowlanego i innymi przepisami szczególnymi. Prowadzenie w imieniu właściciela procesu obsługi gwarancyjnej obiektu. Opracowywanie harmonogramu i zlecanie kontroli technicznych i okresowych przeglądów nieruchomości oraz legalizacji urządzeń stanowiących jej wyposażenie techniczne zgodnie z wymogami Prawa Budowlanego i innymi przepisami ogólnymi. Zapewnienie i nadzór nad bieżącą konserwacją, bieżącymi naprawami i usuwaniem usterek w nieruchomości, a w szczególności urządzeń technicznych umożliwiających korzystanie z oświetlenia, ogrzewania i wentylacji lokali, ciepłej i zimnej wody, dźwigów osobowych i towarowych, itp. Zapewnienie i nadzór nad utrzymaniem właściwego stanu sanitarno-porządkowego i czystości pomieszczeń oraz urządzeń budynku służących do wspólnego użytku najemców, terenu nieruchomości i terenu przed nieruchomością (chodnika i parkingu). Planowanie remontów bieżących i ich realizacja w ramach przyjętego planu na dany rok kalendarzowy. Aktywne poszukiwanie i udział w negocjacjach z kontrahentami zainteresowanymi wynajmem powierzchni użytkowych oraz promowanie obiektu. Uzgadnianie i weryfikowanie zgodności z przepisami prawa proponowanych przez najemców aranżacji lokali i wszelkich proponowanych zmian w trakcie ich najmu - koordynacja w uzgodnieniu z Pionem Inwestycji. Udział w protokolarnym przekazywaniu i odbiorze lokali od najemców. Ponadto osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie w imieniu właściciela: procesu obsługi gwarancyjnej obiektu, spraw dotyczących nieruchomości wobec najemców i osób trzecich, prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem nieruchomości i likwidacją szkód, załatwianie zgłoszeń, interwencji i wniosków najemców, nadzór nad ochroną i monitorowaniem kompleksu nieruchomości wraz z parkingami i terenami zielonymi. Uwarunkowania: Znakomite wyczucie biznesu w zakresie zarządzania nieruchomościami komercyjnymi oraz Wspólnotami Mieszkaniowymi jest warunkiem koniecznym. Wiedza i doświadczenie praktyczne w zakresie zarządzania i administrowania obiektami komercyjnymi o powierzchni powyżej 10.000 metrów kwadratowych powierzchni użytkowej zlokalizowanymi w Warszawie oraz zarządzania wspólnotami mieszkaniowymi na terenie Warszawy. Wykształcenie wyższe. Preferowane wykształcenie wyższe politechniczne. Studia podyplomowe na wydziale zarządzania o specjalizacji Property & Facility Management - Zarządzanie Nieruchomościami. Posiadanie licencji zarządcy nieruchomości (mile widziane). Doświadczenie w odbiorze dużej nieruchomości komercyjnej (biurowej, handlowej lub usługowej) oraz dużej nieruchomości mieszkaniowej, w prowadzeniu Książki Obiektu Budowlanego oraz dokumentacji technicznej nieruchomości wymaganej przepisami Prawa Budowlanego. Doświadczenie w prowadzeniu spraw w imieniu właściciela, w tym: procesu obsługi gwarancyjnej i pogwarancyjnej obiektu, spraw dotyczących nieruchomości wobec najemców i osób trzecich, w prowadzeniu spraw związanych z ubezpieczeniem nieruchomości i likwidacją szkód, w załatwianiu zgłoszeń, interwencji i wniosków najemców, w nadzorze nad ochroną i monitorowaniem obiektu wraz z parkingami i terenami zielonymi. Doświadczenie w monitorowaniu rynku usług oferowanych przez firmy zewnętrzne oraz w ofertowaniu i wyborze firm technicznych, ochroniarskich, sprzątających, itp. Doświadczenie w windykacji należności z tytułu czynszów i innych przychodów z nieruchomości. Znajomość języka angielskiego. Język polski jako język ojczysty. Czynne prawo jazdy i własny samochód. Duża inicjatywa oraz samodzielność realizacji zadań jest warunkiem koniecznym. Wysokie zdolności menedżerskie, analityczne, negocjacyjne, bardzo dobra komunikatywność, życiowy optymizm i chęć stałego rozwoju zawodowego, lojalność wobec pracodawcy, ambicja i profesjonalizm. Znakomite referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju lub zagranicą. Praca w siedzibie centrali w Warszawie. Preferowane zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Wynagrodzenie zasadnicze plus premia, ryczałt za korzystanie z samochodu prywatnego do celów służbowych, pakiet medyczny, telefon komórkowy. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."

Śląski Urząd Wojewódzki w Katowicach Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Inspektor wojewódzki do spraw organizacji ochrony zdrowia w Wydziale ZdrowiaWeryfikuje od strony formalnej oraz merytorycznej wnioski (składane w formie elektronicznej) dotyczące wpisu do rejestru podmiotów wykonujących działalność leczniczą oraz wydaje zaświadczenia o wpisie.Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach dotyczących wykreślenia podmiotów wykonujących działalność leczniczą z rejestru oraz zakazu wykonywania działalności objętej wpisem do rejestru.Przygotowuje projekty opinii merytorycznych do uchwał właściwych organów jednostek samorządu terytorialnego z zakresu działalności leczniczej celem stwierdzania ich zgodności z prawem.Prowadzi postępowania administracyjne dotyczące wyrażenia zgody na czasowe zaprzestanie działalności podmiotu wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne finansowane ze środków publicznych.Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach nałożenia na kierownika podmiotu leczniczego kary pieniężnej w sytuacjach czasowego zaprzestania działalności leczniczej bez zachowania trybu określonego w przepisach prawa oraz za niedopełnienie obowiązków dotyczących postępowania z dokumentacją medyczną po zaprzestaniu wykonywania działalności leczniczej.Przygotowuje propozycje kandydatur na przedstawicieli Wojewody do rad społecznych samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej celem przedstawienia ich do akceptacji Wojewody Śląskiego.Dokonuje oceny wniosków inwestycyjnych oraz przygotowuje projekty opinii o celowości inwestycji w sektorze zdrowia.Udziela informacji ustnych i pisemnych klientom Urzędu (indywidualnym i instytucjonalnym) dotyczących podmiotów wykonujących działalność leczniczą.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe lub wyższe z zakresu zdrowia publicznego lub zarządzania w ochronie zdrowia doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej na stanowiskach urzędniczych lub/i w jednostkach ochrony zdrowia w przypadku posiadania wykształcenia wyższego; doświadczenie zawodowe nie jest wymagane w przypadku posiadania wykształcenia wyższego z zakresu zdrowia publicznego lub zarządzania w ochronie zdrowia znajomość ustawy o działalności leczniczej i rozporządzeń wykonawczych do tej ustawy w szczególności: 1) w sprawie szczegółowego zakresu danych objętych wpisem do rejestru podmiotów wykonujących działalność leczniczą oraz szczegółowego trybu postępowania w sprawach dokonywania wpisów, zmian w rejestrze oraz wykreśleń z tego rejestru, 2) w sprawie systemu resortowych kodów identyfikacyjnych oraz szczegółowego sposobu ich nadawaniaznajomość Kodeksu postępowania administracyjnegoznajomość ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta w zakresie postępowania z dokumentacją medyczną w przypadku zaprzestania działalności przez podmiot leczniczyznajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych: Dział IV a - ,,Ocena potrzeb zdrowotnych”umiejętność obsługi komputera (Word, Excel) na poziomie podstawowymorganizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacjaw służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe znajomość Kodeksu cywilnego w zakresie przepisów dotyczących przedsiębiorców oraz spółek cywilnychznajomość Kodeksu spółek handlowych w zakresie organów uprawnionych do reprezentacjiorientacja na klienta, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowychDokumenty i oświadczenia niezbędne: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówCV i list motywacyjnyoświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru na stanowisko inspektora wojewódzkiego ds. organizacji ochrony zdrowia w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w Kodeksie pracy oraz wynikających z ustawy o służbie cywilnej Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-03-07 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Śląski Urząd Wojewódzki ul. Jagiellońska 25, 40 - 032 Katowice z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy – inspektor wojewódzki ds. organizacji ochrony zdrowia”. Dokumenty aplikacyjne można również wysłać przez ePUAP. Dodatkowo przy wejściu do budynku udostępniono skrzynkę podawczą. Budynek Urzędu bez barier architektonicznych, wyposażony jest w windy osobowe oraz toalety dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych. Wejście do Urzędu wyposażone w podjazd. Stanowisko biurowe usytuowane na III piętrze budynku. Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie. Zagrożenie korupcją. Codzienna obsługa klientów zewnętrznych (kierownicy/właściciele/przedstawiciele podmiotów leczniczych).

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:•Realizację założonych celów sprzedażowych poprzez budowanie długoterminowych relacji handlowych z dotychczasowymi oraz potencjalnymi partnerami handlowymi /klientami na powierzonym terenie.•Prowadzenie rozmów handlowych.•Wsparcie merytoryczne w zakresie projektowania i uruchamiania systemów AV dla klientów i prowadzonych inwestycji•Doradztwo techniczne w zakresie oferowanych urządzeń.•Stałe podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia organizowane przez firmę jak i producentów sprzętu.•Monitoring rynku oraz działań konkurencji.

Śląski Urząd Wojewódzki w Katowicach Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Inspektor wojewódzki do spraw administracji architektoniczno-budowlanej II instancji w Wydziale InfrastrukturyProwadzi postępowania w II instancji w związku z odwołaniami lub zażaleniami osób fizycznych i prawnych od decyzji lub na postanowienia wydane w I instancji przez starostów w zakresie administracji architektoniczno – budowlanej, w tym w sprawach dotyczących inwestycji realizowanych w ramach programów: POIŚ 2014-2020, FEnIKS oraz Instrumentu „Łącząc Europę” (CEF).Prowadzi postępowania nadzwyczajne (z urzędu lub na wniosek) w zakresie administracji architektoniczno – budowlanej, w tym w sprawach dotyczących inwestycji realizowanych w ramach programów: POIŚ 2014-2020, FEnIKS oraz Instrumentu „Łącząc Europę” (CEF).Przeprowadza kontrole w podległych organach administracji architektoniczno-budowlanej I instancji.Przygotowuje odpowiedzi na skargi na wydane przez Wojewodę Śląskiego rozstrzygnięcia, kierowane do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach (WSA) oraz reprezentuje Wojewodę Śląskiego przed Wojewódzkim Sądem Administracyjnym w Gliwicach (WSA).Przekazuje dokumentację i przygotowuje pisemne stanowisko w związku z odwołaniami od decyzji Wojewody Śląskiego, wydanymi w I instancji, kierowanymi do Głównego Inspektora Nadzoru Budowlanego w Warszawie (GINB).Przygotowuje projekty pism celem udzielenia informacji oraz wyjaśnień osobom fizycznym i prawnym, a także organom administracji zespolonej oraz administracji architektoniczno – budowlanej I instancji w sprawach z zakresu administracji architektoniczno – budowlanej.Opracowuje sprawozdania, informacje, materiały i opinie w zakresie zadań realizowanych w Oddziale w celu przekazania ich w ramach współpracy do komórek organizacyjnych Wydziału oraz Urzędu. Udziela informacji na temat przebiegu prowadzonych postępowań oraz udostępnia akta sprawy stronom prowadzonych postępowań.Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wykształcenie: wyższe na kierunku architektura lub budownictwo lub prawo lub administracja lub wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowiskach związanych z realizacją inwestycji budowlanych lub w administracji publicznej na stanowiskach związanych z prowadzeniem postępowań administracyjnych - w przypadku posiadania wykształcenia wyższego. doświadczenie zawodowe nie jest wymagane w przypadku posiadania wykształcenia wyższego na kierunku architektura lub budownictwo lub prawo lub administracja. znajomość ustawy Prawo budowlaneznajomość rozporządzenia Ministra Infrastruktury ws. warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanieznajomość Kodeksu postępowania administracyjnegoorganizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacjaw służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweWymagania dodatkowe znajomość ustaw: o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymiznajomość rozporządzenia MTBiGM ws. Szczegółowego zakresu i formy projektu budowlanegomyślenie analityczne, podejmowanie decyzji i odpowiedzialnośćDokumenty i oświadczenia niezbędne: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyoświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe: kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówCV i list motywacyjnyoświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru na stanowisko inspektora wojewódzkiego ds. administracji architektoniczno-budowlanej II instancji - zastępstwo w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w Kodeksie pracy oraz wynikających z ustawy o służbie cywilnej Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-12 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Śląski Urząd Wojewódzki ul. Jagiellońska 25, 40 - 032 Katowice z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy – inspektor wojewódzki ds. administracji architektoniczno-budowlanej II instancji - zastępstwo”. Dokumenty aplikacyjne można również wysłać przez ePUAP. Dodatkowo przy wejściu do budynku udostępniono skrzynkę podawczą. Budynek Urzędu bez barier architektonicznych, wyposażony jest w windy osobowe oraz toalety dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych. Wejście do Urzędu wyposażone w podjazd. Stanowisko biurowe usytuowane na IV piętrze budynku. Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie. Kontakty zewnętrzne ze: stronami postępowania (inwestorzy: spółki prawa handlowego, przedsiębiorstwa oraz inne podmioty gospodarcze, osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą, projektanci) oraz starostwami. Zagrożenie korupcją. Reprezentowanie Urzędu w związku z uczestnictwem w rozprawach administracyjnych. Przeprowadzanie kontroli.

Firma: Duży koncern amerykański od dziesięcioleci prowadzący działalność inwestycyjną, gospodarczą i technologiczną na kilku kontynentach. Powszechnie znany i szanowany inwestor oraz międzynarodowy operator telekomunikacyjny, teleinformatyczny i multimedialny, dysponujący technologiami najnowszej generacji. Spółki koncernu mają wielomilionowe rzesze wiernych klientów telewizji cyfrowej, analogowej, kablowej, bezprzewodowej, szerokopasmowego dostępu do Internetu, zróżnicowanych nowoczesnych usług telekomunikacyjnych dla międzynarodowych korporacji oraz nowoczesnych, międzynarodowych serwisów multimedialnych dla rzesz klientów indywidualnych. Koncern od wielu lat intensywnie inwestuje w Polsce i tej części Europy. Wymagania: Osoba zatrudniona na tym stanowisku w Polsce, podlegając bezpośrednio pod charyzmatycznego Prezesa Zarządu grupy kapitałowej w tej części Europy, będzie odpowiedzialna za całość spraw dotyczących planowania, organizacji i nadzorowania wszystkich procesów finansowych i inwestycyjnych we wszystkich spółkach koncernu prowadzących działalność na terenie Polski, Europy Środkowo-Wschodniej i Krajów Bałtyckich. Uwarunkowania: Wyższe studia ekonomiczne w zakresie finansów i rachunkowości zarządczej. Certyfikat ACCA lub dyplom biegłego rewidenta. Mile widziany dyplom MBA w zakresie finansów. Dyplomy Executive MBA oraz CFA będą dodatkowym atutem. Dobra znajomość międzynarodowych zasad raportowania finansowego, na przykład US GAAP. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie jest warunkiem koniecznym. Język polski jako język ojczysty. Mile widziana dodatkowo znajomość języka rosyjskiego. Wiedza i doświadczenie w zakresie finansów, inwestycji kapitałowych, controllingu finansowego i operacyjnego międzynarodowych spółek prawa handlowego. Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu rachunkowości zarządczej i sprawozdawczości międzynarodowych spółek prawa handlowego notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Bardzo dobra znajomość prawa podatkowego w odniesieniu do międzynarodowych spółek prawa handlowego notowanych na giełdzie papierów wartościowych. Bardzo dobra znajomość problematyki międzynarodowych inwestycji kapitałowych. Mile widziane doświadczenie w ścisłej współpracy z amerykańskimi i międzynarodowymi funduszami Venture Capital inwestującymi w firmy nowoczesnych technologii. Dobra znajomość wszystkich procesów finansowo-księgowych i sprawozdawczych Spółki giełdowej, zgodnie z Ustawą o Rachunkowości, zgodnie z wymogami Międzynarodowych Standardów Rachunkowości (MSR), wymogami Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej (IFRS) oraz zgodnie z wymogami polskiej Komisji Nadzoru Finansowego w zakresie przestrzegania w spółkach giełdowych zasad ładu korporacyjnego. Co najmniej kilkuletnie doświadczenie na stanowisku Członka Zarządu ds. Finansowych lub Dyrektora Pionu Finansowego spółki giełdowej, szczególnie w sektorze nowoczesnych technik i technologii. Mile widziane dodatkowo doświadczenie w zarządzaniu międzynarodowym funduszem inwestycyjnym. Bardzo dobra znajomość nowoczesnych skomputeryzowanych systemów księgowości zarządczej i raportowania finansowego. Wiedza z zakresu planowania finansowego i budżetowania w spółkach notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Wiedza z zakresu funkcjonowania międzynarodowego rynku kapitałowego, dobra znajomość nowoczesnych produktów finansowych. Mile widziana dobra znajomość zasad bilansu skonsolidowanego dla grupy kapitałowej, w skład której wchodzi spółka giełdowa. Dobra znajomość zasad ładu korporacyjnego dla spółek giełdowych oraz zasad komunikacji z akcjonariuszami, z mediami i instytucjami międzynarodowego rynku kapitałowego. Duża odporność na stres. Ambicja i profesjonalizm. Chęć stałego doskonalenia zawodowego. Znakomita prezencja. Wysoka kultura osobista. Znakomite, wiarygodne referencje z całego przebiegu pracy zawodowej w kraju i za granicą. Praca w eleganckim biurowcu w centrum Warszawy. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie na stopce CV tekstu zgodnie z RODO. Wersja polska: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CBI ASTROMAN Sp. z o.o. w Warszawie, ul. Nowy Świat 42, w celach realizacji procesów rekrutacyjnych obecnie i w przyszłości, zgodnie z obowiązującymi przepisami o ochronie danych osobowych RODO / GDPR określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku."

Aktualnie dla naszego Klienta z branży oświetlenia poszukujemy osoby na stanowisko: Regionalny Kierownik ds. Oświetlenia Inwestycyjnego. Praca na terenie Polski północnej: kujawsko- pomorskie, mazowieckie, wielkopolskie. Zakres obowiązków:Nawiązywanie i rozwijanie długofalowych relacji handlowych z klientami;Przygotowywanie oraz prezentacja ofert handlowych w tym projektów oświetleniowych;Bieżąca obsługa obecnych klientów firmy (sieci elektrotechnicznych, biur projektowych i architektów);Analiza rynku i wprowadzanie nowości produktowych na powierzonym obszarze;Kontrola i audyt działań sprzedażowych w regionie w celu zapewnienia zgodności z politykami i procedurami firmy;Monitorowanie działań konkurencji i analiza rynku w celu opracowania strategii sprzedażowych;Przygotowywanie i prezentacja raportów dotyczących wyników sprzedaży i prognoz sprzedażowych dla firmy;Zarządzanie swoim obszarem sprzedaży, zapewnienie osiągnięcia ustalonych celów sprzedażowych;Udział w spotkaniach i konferencjach branżowych, w celu zdobywania wiedzy na temat nowych trendów i technologii w sprzedaży. Wymagania:Wykształcenie minimum średnie, techniczne;Minimum 5 lat doświadczenia w pracy terenowej na inwestycjach oświetleniowych;Znajomość technologii i rynku oświetlenia LED;Doświadczenie w sprzedaży w branży elektro-technicznej lub instalacyjnej;Prawo jazdy kat. B;Mile widziana znajomość dokumentacji technicznej i tworzenia projektów oświetleniowych (Dialux, Reluxe). Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę na pełen etat oraz premia kwartalna;Niezbędne narzędzia pracy (samochód, telefon i laptop);Szkolenia z zakresu branży oświetleniowej i technologii LED;Możliwości rozwoju zawodowego i zdobywania nowej wiedzy w dynamicznej branży oświetlenia LED;Współpracę w dłuższej perspektywie czasowej.Prosimy o zamieszczenie w swoim CV następującej klauzuli:Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, przez HR Project Sp. z o.o. (ul. Radziwiłłowska 27/18, 31-026 Kraków), również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.2018 poz. 1000).