Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. Rozwoju Organizacji w Mazowieckie"

Pozyskiwanie klientów, identyfikacja potrzeb klienta,dopasowywanie produktów, realizacja planów sprzedaży.Rodzaj zatrudnieniaUmowa zlecenie / Umowa o świadczenie usługZmianowoscnie dotyczyWyksztalceniaśrednie ogólnokształcące

MŁODSZY SPECJALISTA DS. TECHNOLOGII W DZIALE TECHNOLOGII I WDROŻEŃCedrob S.A. jest w pełni zintegrowaną firmą drobiarską z polskim kapitałem – dziś największym pracodawcą w regionie. Planujemy stały wzrost zatrudnienia w całej organizacji, co związane jest z obecną skalą produkcji, pozytywnymi prognozami oraz dynamicznym rozwojem firmy.Miejsce pracy: Zakład Mięsa Drobiowego w UjazdówkuZakres obowiązków:• przeprowadzanie próbnych, kontrolnych produkcji z ubojów, rozbiorów drobiu• stała kontrola parametrów ubojowo – rozbiorowych• stała kontrola wydajności poubojowej oraz rozbiorowej• śledzenie zmian w przepisach prawnych i normalizujących• właściwe i terminowe sporządzanie dokumentacji i sprawozdawczościWymagania:• wykształcenie wyższe kierunkowe – Towaroznawstwo, Technologia Żywności, Rolnictwo, Zootechnika• znajomość normy ISO 9001• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku• dyspozycyjność i komunikatywność• gotowość do pracy w systemie zmianowym• zaangażowanie w wykonywaną pracęOferujemy:• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku• możliwość rozwoju kompetencji osobistych i zawodowych, awansu• wszelkie środki, szkolenia i urządzenia konieczne do wykonywania obowiązkówOferty prosimy kierować na adres:email: [email protected] Szczegóły pod nr telefonu: 233233210WAŻNE! W procesie rekrutacyjnym będą brane pod uwagę wyłącznie aplikacje zawierające jedną z poniższych klauzul:Prosimy o dopisanie następującej klauzuli dla potrzeb danego procesu rekrutacyjnego:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CEDROB S.A. z siedzibą w Ujazdówku Ujazdówek 2a, 06-400 Ciechanów, w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko”.Jeśli wyrażają Państwo zgodę na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacyjnych prosimy o dopisanie klauzuli:„Wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji przez wyżej wskazaną firmę”.

Twoje zadania:Obsługa połączeń przychodzących oraz korespondencji mailowej w j.włoskim;Przekazywanie informacji pasażerom dotyczących rozkładu lotów;Obsługa połączeń wychodzących związanych ze zmianami rozkładów lotów lub innych spraw dotyczących linii lotniczej;Wsparcie pasażerów o specjalnych potrzebach;Obsługa procesu reklamacji klientów linii lotniczej;Wsparcie pasażerów na każdym etapie podróży.Wymagania:Znajomość języka włoskiego na poziomie B2 lub wyższym;Znajomość języka polskiego lub angielskiego na poziomie B2 (niezbędna do uczestnictwa we wdrożeniu);Umiejętność pracy pod presją czasu i szukania samodzielnie rozwiązań;Dyspozycyjność minimum 100h miesięcznie w godzinach pracy projektu (projekt pracuje od poniedziałku do piątku w godzinach 09:00-18:00);Komunikatywność i wysoka kultura osobista;Dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań.Oferujemy w zamian:Gwarantowaną stawkę za każdą godzinę + atrakcyjny system premiowy;Pakiet wdrożeń, który pozwoli Ci przygotować się do realizacji zadań;Możliwość awansu w strukturze CCIG;Rozwojową pracę w międzynarodowym zespole;Wsparcie zespołu trenerów oraz doświadczonej kadry managerskiej,Możliwość awansu i rozwoju w strukturach CCIG Group;Owocowe czwartki;Dostęp do biblioteczki, sali relaksu oraz karty rabatowej. 

Aktualnie dla naszego Klienta, który jest ogólnopolską agencją reklamową, obecną na rynku OOH od kilkunastu lat, specjalizującą się w wielkim formacie zarówno w wydaniu tradycyjnym jak i Digital OOH oraz Murali, poszukujemy osoby na stanowisko Expansion Manager / Specjalista ds. Rozwoju.Expansion Manager / Specjalista ds. RozwojuMiejsce pracy: Warszawa Zadania: Bezpośrednie pozyskiwanie nieruchomości pod instalację nośników reklamowych na terenie Polski. Spotkania i negocjacje z właścicielami nieruchomości. Analiza rynku nieruchomości pod kątem planowanych inwestycji. Przygotowanie umów, pism urzędowych oraz koordynacja ich właściwego obiegu. Ścisła współpraca z działem administracyjnym, prawnym i handlowym. Tworzenie ofert oraz prezentacji Power Point i Excel. Wymagania: Doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale rozwoju / ekspansji min. 2 lata. Doświadczenie w analizie i pozyskiwaniu nieruchomości inwestycyjnych/komercyjnych. Umiejętności czytania oraz analizowania map, planów zagospodarowania przestrzennego i innych dokumentów planistycznych. Umiejętności planowania, zdolność samodzielnej organizacji pracy, dynamika w działaniu. Łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność budowania relacji. Nastawienie na osiągnięcie celu. Bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności MS Excel, MS Word, Power Point. Czynne prawo jazdy kat. B. Nasz Klient oferuje: Profesjonalne i wspierające środowisko pracy. Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy uzależnione od realizacji założonych przez Spółkę celów. Niezbędne do wykonywania wyznaczonych zadań narzędzia pracy. Pakiet socjalny (prywatna opieka zdrowotna, Multi Sport). Współpracę na zasadzie umowy B2B lub umowy o pracę.

Organizacja na terenie Radomia poszukuje pracownika na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Rozwoju BiznesuWymagania:- obsługa komputera i pakietu MS Office (power point, excel, word)- obsługa urządzeń biurowych- umiejętność tworzenia prezentacji- umiejętność poruszania się i obsługi w Social Mediach- umiejętność poruszania się w Internecie- komunikatywność- samoorganizacjaZadania:- wdrożenie w procesy związane z aktualnymi projektami- wykonywanie czynności administracyjnych, obsługa korespondencji, nawiązywanie relacji telefonicznych z podmiotami współpracującymiOferujemy:- zdobycie umiejętności związanych z pracą administracyjną, rozwinięcie umiejętności komunikacyjnych, możliwość przyuczenia- praca 4 godziny w tygodniu w oparciu o umowę zlecenieProsimy o przesyłanie cv przez formularz kontaktowy.

Praca w obsłudze klienta na ul. Migdałowej 4 w firmie CrossMobile Sp. z o.o.Jesteśmy dynamicznie rozwijający się operator telekomunikacyjny w Polsce.Usługi GSM powiązaliśmy z naszymi własnymi produktami cyberbezpieczeństwa oraz sztucznej inteligencji, oferując najbardziej zawansowane rozwiązania na świecie.W związku z naszym dynamicznym rozwojem i przeprowadzkę na Ursynów, poszukujemy Specjalisty ds. Obsługi Klienta.Jesteśmy pracodawcą równych szans, gdzie możliwości rozwoju i dalszej kariery są determinowane na podstawie Twoich kompetencji i efektów Twojej pracy. Nasza firma otwiera wiele możliwości osobom zorientowanym na osiąganie celów.Twój zakres obowiązkówZapewnienie profesjonalnej obsługa klienta poprzez telefoniczny i mailowy kontakt.Udzielanie klientom podstawowego wsparcia technicznego i rozwiązywanie problemów związanych z usługami telekomunikacyjnymi oraz jak aplikować o kartę, podpisać umowę itd.Rozwiązywanie skarg i reklamacji w sposób rzetelny i efektywny.Udzielanie informacji na temat naszych produktów i usług.Nasze wymaganiaDoświadczenie w obszarze obsługi klienta, znajomość branży telekomunikacyjnej będzie dodatkowym atutem.Doskonałe umiejętności komunikacyjne i empatia w kontaktach z klientami.Zdolność do szybkiego uczenia się i adaptacji do zmieniających się warunków.Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielności w rozwiązywaniu problemów.Dobra organizacja pracy, proaktywne podejście do pracy i pozytywne nastawienie do ludzi.Dostępność 5 dni w tygodniu w godzinach pracy.Dobra znajomość obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office.

Twój zakres obowiązkówobsługa korespondencji mailowej oraz obsługa połączeń telefonicznych w języku czeskimobsługa Kupujących/Sprzedających/Kurierów korzystających z usług WeDo – metody dostawy Allegro,obsługa infolinii wymienionej metody dostawy,rozwiązywanie spraw związanych z dostawą/zwrotem przesyłek,udzielanie informacji na temat statusu przesyłek.Nasze wymaganiaznajomości języka czeskiego (poziom min. C1)znajomości języka polskiego (poziom min. B2)miesięcznej dyspozycyjności powyżej 145 godzdostępności minimum 6 godzin dziennie od poniedziałku do niedzieli, w godzinach 8:00-22:00gotowości do podjęcia pracy od 16.10.2024umiejętności logicznego myśleniadobrej znajomości obsługi komputera (płynnego poruszania się w Internecie)umiejętności szybkiego i bezbłędnego pisania na klawiaturzeTo oferujemywspółpracę na podstawie umowy zlecenie: 40,77zł/godz. bruttoatrakcyjny system motywacyjny uzależniony od osiąganych wyników800zł brutto za polecenie znajomego do współpracy - system poleceń już podczas rekrutacji!profesjonalne szkolenie wdrożeniowe - płacimy taką samą stawkę za szkolenie!stałe doszkolenia rozwijające Twoje umiejętności i kompetencje - nasz zespół zapewni Ci wsparcie na każdym etapie tak, abyś poczuł/-a się pewnie na swoim stanowiskuelastyczny grafik dopasowany do Twoich potrzeb i preferencjimożliwość pracy zdalnejrealną możliwość rozwoju zawodowego (stawiamy na awanse wewnętrzne – w 2023 roku było ich aż 94!)atrakcyjny pakiet benefitów: dofinansowanie do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej PZU Zdrowie oraz ubezpieczenie na życie UNUMBenefityKawa i herbataFirmowa bibliotekaUbezpieczenie na życieMożliwość pracy zdalnejInicjatywy dobroczynneElastyczny czas pracyKarta sportowaPrywatna opieka medycznaProgram poleceń pracownikówBrak dress code'u

Twój zakres obowiązkówSprzedaż i rekrutacja na szkolenia otwarteAktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz identyfikacja potrzeb, dobór odpowiednich programów szkoleniowych ich oczekiwań.Rozwijanie i utrzymywanie relacji z klientami firmy, dbanie o ich satysfakcję oraz identyfikacja nowych możliwości biznesowych.Działania sprzedażowe i nawiązywanie relacji poprzez kontakt telefoniczny, mailowy, spotkania biznesowe, działania promocyjne w SM, udział w konferencjach, mailingi, dbałość o treści na stronach www itp.Ścisła współpraca z zespołem trenerskim/eksperckim: planowanie harmonogramu szkoleń, dbanie o aktualność programów i ciągłość terminów.Bieżąca administracja i obsługa szkoleń:Opieka nad uczestnikami szkoleńKoordynacja realizacji programów szkoleniowych we współpracy z innymi zespołami.Otwieranie szkoleń stacjonarnych i online.Zarządzanie obiegiem dokumentów związanych z realizacją szkoleń (w tym płatnościami)Realizacja budżetu sprzedażowego i działań sprzedażowych.EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów.Nasze wymaganiaŁatwość nawiązywania i utrzymywania relacji biznesowych oraz umiejętność skutecznego tworzenia relacji z klientem.Dojrzałość w prowadzeniu rozmówUmiejętność słuchania i analizy potrzeb.Orientacja na realizację celów oraz umiejętność skutecznego zamykania procesów sprzedażowych.Umiejętność świadomego budowania marki w mediach społecznościowych.Otwartość na nowe wyzwania i zaangażowanie w wykonywanie codziennych obowiązków.Samodzielność w działaniu.Mile widzianeDoświadczenie w obszarze sprzedaży i organizacji szkoleń.To oferujemyWspółpracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat.EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University.Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery.Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania.Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych.Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania.Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline).W EY Polska, ludzie sprawiają, że nasza firma rozwija się szybko i efektywnie. Przygotuj się na codzienny kontakt z ludźmi wywodzącymi się z różnych kultur i środowisk, który dostarcza licznych wyzwań i daje dużą satysfakcję. Będziesz częścią Zespołu EY Academy of Business, koncentrującego się na wsparciu organizacji szkoleń stacjonarnych, online i hybrydowych. Dołącz do nas by zdobyć nowe doświadczenie oraz poznać najnowsze trendy na rynku szkoleniowym!

Twój zakres obowiązków:Odpowiedzialność za rozwój i funkcjonowanie podstawowych usług i produktów bankowości elektronicznej dedykowanych klientom detalicznymAnaliza potrzeb klientów oraz rynku w celu identyfikacji nowych funkcjonalności i usprawnieńProwadzenie projektów w bankowości mobilnej i internetowejWspieranie zespołu deweloperskiego w rozumieniu celów biznesowych produktuMonitorowanie parametrów sukcesu produktu oraz podejmowanie odpowiednich działań w celu ciągłego doskonaleniaZapewnienie sprawnej komunikacji między zespołem a interesariuszamiOpracowywanie dokumentacji projektuNasze wymagania:Zrozumienie technologii cyfrowych oraz trendów rynkowych w sektorze cyfrowej bankowościZnajomość metodologii zarządzania projektami i umiejętność ich stosowania w praktycePraktyczna znajomość metodologii ScrumDobra znajomość języka angielskiegoSamodzielność w realizacji zadań, umiejętność organizacji pracy oraz efektywnego zarządzania czasemDeterminacja do tworzenia innowacyjnych produktów i usług przyjaznych użytkownikomZdolność do podejmowania szybkich decyzji i zarządzania priorytetamiGotowość do pracy w pełnym wymiarze czasu pracy oraz do pełnienia dyżurów podczas wdrożeńDoświadczenie w rozwijaniu produktów digital w branży finansowej będzie dodatkowym atutemTo oferujemy:Pracę w topowej instytucji na polskim rynku bankowym, wielokrotnie docenianej i nagradzanej w konkursach tj. ranking Przyjazny Bank Newsweeka, Złoty Bankier, najlepszy cyfrowy bank w Polsce wg magazynu Global FinanceUdział w innowacyjnych projektach przeznaczonych dla klientów detalicznychInteresujący i zróżnicowany zakres obowiązków, współpracę z wieloma jednostkami w BankuMożliwość wzięcia udziału w certyfikowanych szkoleniachZatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na zastępstwoSystem premii kwartalnychPrywatną opiekę medycznąDostęp do platformy MyBenefit z tysiącem zniżek i benefitów, w tym możliwość skorzystania z karty Multisport, biletów do kina, bonów zakupowych i voucherówPracę hybrydową, z przewagą pracy w biurze w Warszawie (w okolicach metra Pole Mokotowskie)Możliwość korzystania ze zniżek w kawiarni Green Cafe Nero w budynku CentraliBenefity:prywatna opieka medycznaubezpieczenie na życiezniżki na firmowe produkty i usługikawa / herbatadodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynnedostęp do platformy kafeteryjnej

Twój zakres obowiązków:Odpowiedzialność za rozwój oferty produktu/ów ubezpieczeniowych BankuWdrażanie inicjatyw w obszarze akwizycyjnym i jakościowymAnaliza rynku bancassurance w zakresie oferty produktowej, procesów, innowacjiWspółtworzenie funkcjonalności systemów wspierających sprzedaż i obsługę produktów ubezpieczeniowychWspółpraca z jednostkami wewnętrznymi Banku, w tym z zespołami developerskimi oraz partnerami biznesowymi zaangażowanymi w procesy wdrażania i obsługi produktówNegocjowanie warunków umów z współpracującymi Towarzystwami Ubezpieczeń w podległym zakresieWdrażanie i modyfikowanie procesów obsługowychWspółtworzenie i aktualizacja dokumentacji produktowej, materiałów sprzedażowych i marketingowychAnaliza wyników produktowych, sprzedażowych i retencyjnych oraz wdrażanie działań mających na celu realizację KPIInicjowanie rozwiązań dedykowanych dla klientów BankuNasze wymagania:Doświadczenie w samodzielnym i skutecznym wdrażaniu produktów ubezpieczeniowych, w tym dostępnych w kanałach elektronicznychSilne zorientowanie na klienta, jakość projektowanych produktów i procesówWewnętrzna motywacja do działania i samodzielność, dobra organizacja pracy i podejmowanie odpowiedzialności za realizowane zadaniaCo najmniej 4 letnie doświadczenie na stanowisku Product Managera w Banku lub Towarzystwie Ubezpieczeń dystrybuującym produkty w kanale bancassuranceZnajomość procesów i regulacji dotyczących branży finansowo-ubezpieczeniowejZnajomość języka angielskiego na poziomie B2Doświadczenie w pracy w formule zwinnejWykształcenie wyższe, preferowane kierunki: bankowość, ekonomia, prawo, ubezpieczenia, marketing, zarządzanieTo oferujemy:Ciekawe, pełne wyzwań zadania związane z rozwojem oferty produktów ubezpieczeniowych dla klientów indywidualnychInteresujące i odpowiedzialne wyzwania pod kątem linii produktów bancassuranceUnikalną okoliczność do budowania pozytywnego Customer Experience przy wykorzystaniu analiz i trendów rynkowych oraz nowych technologiiPrzyjazną atmosferę pracy, nastawioną na działanie zespołoweStabilną formę zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem oraz systemem premii kwartalnychSzeroką gamę benefitów pozapłacowych, w tym opiekę medyczną oraz dostęp do popularnej platformy kafeteryjnej MyBenefitPracę hybrydową (3 dni w nowoczesnym biurze w okolicach metra Pole Mokotowskie, 2 dni zdalnie)Możliwość korzystania ze zniżek w kawiarni Green Cafe Nero w budynku CentraliBenefity:dofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznadodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynnedostęp do platformy kafeteryjnej