Używamy plików cookie, aby poprawić wrażenia użytkownika, analizować ruch i wyświetlać odpowiednie reklamy.
Więcej Akceptuję
Podaj pozycję

Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Data Science Manager w Polsce"

Otrzymuj informacje statystyczne pocztą
Niestety nie ma statystyk dotyczących tego żądania. Spróbuj zmienić swoją pozycję lub region.

Polecane oferty pracy

Data&Analytics Consultant/Maganer (Business Consulting)
Relyon Recruitment & IT Services, Warszawa
Data & Analytics Consultant / Manager (Business Consulting)Jesteśmy wiodącym zespołem doradztwa biznesowego w Polsce. Naszym klientom w Polsce oraz poza jej granicami oferujemy szeroki wachlarz rozwiązań wspomagających zarządzanie biznesem z wykorzystaniem zaawansowanej analityki danych. Do naszego zespołu poszukujemy kandydatów o różnym poziomie doświadczenia zawodowego. Proponowane stanowisko dostosujemy do wiedzy i doświadczenia kandydata. Możliwości, jakie na Ciebie czekają:Będziesz częścią wyspecjalizowanego zespołu doradztwa biznesowego, tworzonego przez zmotywowane, zaangażowane, chętne do rozwoju i współpracy osoby, ściśle współpracującego z zespołem technologicznym oraz zespołami Data Science w ramach lokalnych oraz globalnych struktur.Będziesz uczestniczyć w projektach dla firm działających w Polsce, ale również globalnych organizacji działających w różnych branżach, współpracując również kolegami z zagranicznych biur.Projekty w które będziesz zaangażowany(a) będą obejmowały zastosowania szeroko rozumianej zaawansowanej analityki danych, innowacji, transformacji modeli biznesowych w obszarach sprzedaży, ryzyka, operacji i finansów. Współtworząc rozwiązania i platformy analityczne będziesz mógł (mogła) nie tylko wykorzystać i rozwinąć umiejętności z zakresu inżynierii danych, zaawansowanej analityki (w tym sztuczna inteligencja / uczenie maszynowe) czy opracowywania aplikacji, ale również wiedzę biznesową odnośnie specyficznych rozwiązań sektorowych / branżowych i trendów rynkowych. Twoje główne zadania:uczestnictwo w projektach doradztwa biznesowego z istotnym komponentem technologicznym;wsparcie projektów skoncentrowanych na zastosowaniu zaawansowanej analityki danych do rozwiazywania problemów biznesowych z wykorzystaniem zarówno oprogramowania OpenSource (np. R, Python), komercyjnych rozwiązań/platform ogólnego zastosowania (np. SAS, Matlab, etc.), jak również dedykowanych rozwiązań branżowych.Wsparcie wdrożenia chmurowych platform danych (w szczególności MS Azure);współtworzenie koncepcji, projektów oraz wdrażanie i testowanie modeli/aplikacji/rozwiązań wypracowywanych przez zespół projektowy;projektowanie i wsparcie wdrożenia zintegrowanych platform analityczno-raportowych;optymalizacja i automatyzacja procesów biznesowych od przygotowania danych i założeń poprzez organizację skomplikowanych i wielopoziomowych modeli, projektowanie i wdrażanie aplikacji decyzyjno-optymalizacyjnych, po raportowanie i produkcyjne wdrożenie opracowywanych rozwiązań; Umiejętności, które wykorzystasz:umiejętność efektywnej strukturyzacji problemów biznesowych, interpretowania wymagań, projektowania aplikacji / rozwiązań wykorzystujących zaawansowaną analitykę danych w tym ML/AI, adresujących wymagania biznesowe naszych Klientów;znajomość rozwiązań Open Source, w szczególności R (w tym Rshiny) lub Python, framework’i Django, Flash / Dash.bardzo dobre, praktyczne umiejętności programowania, pozwalające na prototypowanie rozwiązań w Python i co najmniej jednym z następujących języków: R, Scala, C++. C#, SAS 4GL)umiejętność pracy w zespole deweloperskim orz znajomość rozwiązań typu GitHub, Jupiter Notebooks, Azure DevOpps, KubeFlow, GCP, Heroku, etc.,doświadczenie w pracy w skonteneryzowanych środowiskach (znajomość Docker/Kubernetes)bardzo wysokie zdolności analityczne;umiejętność efektywnej pracy z dużymi wolumenami danych oraz znajomość rozwiązań bazodanowych (relacyjnych lub no-SQL) oraz narzędzi ETL (w szczególności MS SSIS lub SAS DI);bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu oraz odporność na stres;bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Twoje dotychczasowe doświadczenie:najlepiej co najmniej 2-letnie doświadczenie w pracy w zespołach analitycznych, Data Science w sektorze finansowym, FMCG, telekomunikacji, itp., niemniej jednak nie jest to warunek konieczny, rozważymy kandydatów zmotywowanych do rozwoju w kierunku którego dotyczy oferta jeśli wykażą się znojnością zagadnień zaawansowanej analityki danych;wykształcenie wyższe ścisłe bądź ekonomiczne, preferowane kierunki: matematyka, informatyka, fizyka, metody ilościowe w ekonomii i finansach lub zbliżone;Docenimy również: Praktyczne doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu rozwiązań analitycznych w zakresie analityki klienta, sprzedaży, marketingu, ryzyka, etc.znajomość innych języków obcych (na przykład języka niemieckiego/francuskiego/włoskiego);znajomość JavaScript, CSS, HTML będzie dodatkowym atutem;skłonność do pracy poza granicami Polski (jeśli tylko sytuacja epidemiologiczna na to pozwoli)znajomość SAS, Matlab lub innych platform analitycznych czy statystycznych ogólnego zastosowania będzie również miło widziana;Znajomość Azure Databricks, Data Factory, Synapse Analytics, PowerAppsznajomość innych niż ww.narzędzi ETL oraz narzędzi BPMNPosiadanie certyfikatów ukończenia kursów w zakresie programowania, architektury platform danych, Data Science, etc.znajomość narzędzi wizualizacji danych (np. PowerBI, Spotfire, SAS Visual Analytics, SAP Analytics, etc.);Pasujesz do nas jeśli:masz silne nastawienie na samodzielne rozwiązywanie problemów oraz inicjatywę w realizacji zadań;wyróżniasz się chęcią do nauki i poznawania nowych obszarów wiedzy oraz nowych technologii;wyróżniasz się efektywnym zarządzaniem swoim czasem pracy;potrafisz jasno przedstawiać informacje i wnioski z analiz;potrafisz efektywnie pracować w zespole.Oferujemy:możliwość szybkiego rozwoju i awansu zawodowego;wsparcie w indywidualnym planowaniu ścieżki kariery;możliwość zdobycia unikalnego międzynarodowego doświadczenia projektowego;atrakcyjne wynagrodzenie, uzależnione od posiadanej wiedzy i doświadczenia;elastyczne podejście do wymiaru i formy zatrudnienia.a także:rozbudowany katalog szkoleń technicznych i branżowych zakończonych możliwością uzyskania certyfikatów,program Tech MBA,różnorodne doświadczenia w ramach różnorodnych międzynarodowych projektów,Innovate – finansowe i merytoryczne wsparcie wewnętrznej przedsiębiorczości,indywidulna mapa szkoleń,elastyczny czas i miejsce pracy,dedykowany Career Counselor,program Care & Wellness,biuro z ładnym widokiem i w prestiżowej lokalizacji oferujące przestrzeń kreatywną
IT Forensics Manager
PwC, Warszawa, mazowieckie
PwC is a powerful network of over 250.000 people across 158 countries. All committed to deliver quality in Assurance, Tax, Advisory & Technology services. Match your curiosity with continuous opportunities to learn, grow and make an impact. Join PwC and be a game changer. Forensics at PwC Polska includes over 20 experts. We help our clients in preventing, detecting and investigating fraud, i.a. by conducting forensic investigations or identifying irregularities and corruption. We also specialize in IT Forensics - collection and acquisition of electronic evidence as well as forensic data analysis. Our clients may face various challenges - our aim is to solve them and provide effective support in managing the crisis thanks to our broad, multi-industry experience.We are looking for:IT Forensics ManagerAre you interested in computer forensics? Are you not afraid of analyzing large data sets? Do you know what cybercrime is and the techniques for detecting and combating it or do you want to work on investigative projects using the latest technological tools? Are you inquisitive and want to solve complex problems by relying on your creativity?By joining Forensic Technology Solutions PwC as a Manager we will enable you to develop in the area of Forensics, providing the latest tools, interesting and ambitious tasks, as well as gain knowledge through participation in inspiring training. Does it sound like a plan? Let’s take the challenge and join us!Your future role:leading projects in the area of computer forensics that support the implementation of investigative projects,co-managing projects related to frauds and irregularities, e.g. corruption, financial manipulations, employee frauds, data leaks, that our clients may face,managing the work of team members in currently implemented projects/tasks in the area of computer forensics, cooperation with people working on a daily basis to detect fraud,conducting analysis of data obtained from electronic devices and drawing conclusions from these analyses,active acquisition of clients in the area of computer forensics,cooperation with law firms, regulators and representatives of large international organizations. Apply if you:are graduates of fields related to information technologies (e.g. computer science, programming, IT security) or other related fields (economics, mathematics, etc.),have minimum 6 years of work experience in the e-discovery/IT area/department, including experience in working with tools used to obtain and process data for investigative audits (e.g. RelativityOne, Relativity Server, NUIX, EnCase, FTK, NUIX),possess high analytical skills, have good work organization, initiative, commitment, and you are able to talk about complex technical issues in a simple way,gained experience in team management and project work and you are commitment and taking full responsibility for your work and the project team,are willing to work with people and have ability to share knowledge and experience with high professionalism,possesses communication skills and the ability to clearly specify thoughts (verbally and in writing),are fluent in English (C1) and Polish.Nice to have:experience in working with data analysis tools (especially those based on SQL, Python, etc.),fluent German or additional language skills.By joining us you also gain:work flexibility - hybrid working model, flexible start of the day, workation, sabbatical leave,development and upskilling - our full support during onboarding process, mentoring from experienced colleagues, training sessions, workshops, certification co/financed by PwC (e.g. CFE certification) and conversations with native speaker,wide medical and wellbeing program - medical care package (incl. dental care, freedom of treatment, physiotherapy), coaching, mindfulness, psychological support, education through dedicated webinars and workshops, financial and legal counseling, possibility to create your individual benefits package (a.o. lunch pass, insurance packages, concierge, veterinary package for a pet, massages) and access to a cafeteria - vouchers, discounts on IT equipment and car purchase,3 paid hours for volunteering per month,  additional paid Birthday Day off,and when you start enjoying PwC as much as we do, you may recommend your friend to work with us.Recruitment process:CV verification,HC screening call,language test call (if needed),first call with our senior managers/ directors,case study (optional),final call with one of our senior managers/directors.
Senior Data Scientist
PwC, Warszawa, mazowieckie
PwC is a powerful network of over 250.000 people across 158 countries. All committed to deliver quality in Assurance, Tax, Advisory & Technology services. Match your curiosity with continuous opportunities to learn, grow and make an impact. Join PwC and be a game changer. PwC’s Business Intelligence & Data Team is a dynamic team working on developing Business Intelligence tools, Data Warehousing, Process Mining and Data Analytics related solutions for both Polish and international clients, supporting them in the improvement of their decision making processes.For our team, we are looking for:Senior Data ScientistYour future role: be involved in projects related to the development of Business Intelligence tools, Data Management, Data Warehousing, Data/Process Mining and Data Reconciliation,advanced analytics, where we use data science techniques to help our clients’ business challenges and opportunities through predictive and prescriptive analytics,gathering and analyzing business requirements,training and evaluating machine learning models,presenting generated insights to non-technical colleagues or to clients,data management, including data extraction and data cleansing processes,reporting and  visualization of data to help organizations manage business risk establish the right controls, processes and structures to ensure that information can be trusted and improve decision-making,involvement in various business development activities (e.g. preparing proposals, proof-of-concepts, feasibility studies) related to new products,solving complex technical issues and puzzles.Apply, if you: have a professional experience delivering and implementing data and AI solutions, ideally experience of applying data analytics within the external audit process,possess analytical skills with the ability to collect and analyze large datasets and draw appropriate conclusions (using e.g. Python, R, SQL, Alteryx),are familiar with: data cleaning and data wrangling, machine learning models (e.g. BERT, LDA, SVM),can use visualization technologies such as Power BITableauQlik Sense and ETL, ELT and data querying (e.g. SQL),have an experience in development of cloud solutions using MS Azure, AWS or GCP or other similar environments would be an asset,have strong interpersonal and communication skills and ability to solve complex problems,can fluently communicate in Polish and English.By joining us you gain:work flexibility - hybrid working model, flexible start of the day, workation, sabbatical leave,development and upskilling - our full support during onboarding process, mentoring from experienced colleagues, training sessions, workshops, certification co/financed by PwC and conversations with native speaker,wide medical and wellbeing program - medical care package (incl. dental care, freedom of treatment, physiotherapy), coaching, mindfulness, psychological support, education through dedicated webinars and workshops, financial and legal counseling, possibility to create your individual benefits package (a.o. lunch pass, insurance packages, concierge, veterinary package for a pet, massages) and access to a cafeteria - vouchers, discounts on IT equipment and car purchase,3 paid hours for volunteering per month,  additional paid Birthday Day off,And when you start enjoying PwC as much as we do, you may recommend your friend to work with us. Recruitment process:apply,talk to Recruiter Maciej by phone,let's get to know each other better during a video recruitment interview with the Hiring Manager.If you have additional questions, please contact us: [email protected]
Specjalista ds. Data Science
Bank Millennium S.A., Warszawa, mazowieckie
Twój zakres obowiązkówOdpowiedzialność za rozpoznanie potrzeb klientów dzięki wykorzystaniu rozwiązań zaawansowanej analityki danych, uczenia maszynowego i sztucznej inteligencjiKreowanie inicjatyw analitycznych, których celem jest ciągła poprawa procesu budowy spersonalizowanych relacji z klientemProjektowanie, wdrażanie i utrzymywanie rozwiązań uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji, w szczególności: segmentacje klientów, modele predykcyjne i systemy rekomendacjiTworzenie i rozwój feature store oraz data martów analitycznych przy współpracy z jednostkami ITRozwój platformy obliczeniowej umożliwiającej prototypowanie, implementację oraz wdrażanie rozwiązań z zakresu uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji w oparciu o komponenty open sourceNasze wymaganiaCo najmniej 3 letnie doświadczenie w analityce biznesowej, analityce predykcyjnej lub przetwarzaniu danych (mile widziane w instytucji finansowej lub telekomunikacyjnej)Doświadczenie w budowie i wdrażaniu rozwiązań z użyciem uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji, np. modele klasyfikacyjne, segmentacyjne i rekomendacyjneDoświadczenie projektowe w współpracy z jednostkami IT, biznesowymi oraz dostawcami zewnętrznymiWysokie zdolności analityczne, w tym umiejętność interpretacji danych i wyciągania wnioskówBardzo dobra znajomość SQL i PythonZnajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikacjęMile widzianePraktyczne doświadczenie w pracy z: mlflow, PySpark, Databricks, GitDoświadczenie w budowie i utrzymywaniu feature store / data martówTo oferujemyZatrudnienie w oparciu o umowę o pracęPracę hybrydową (w wymiarze 60% z biura/40% zdalnie)Benefity pozapłacowe, m.in prywatną opiekę medyczną oraz dostęp do platformy kafeteryjnej MyBenefitWspółudział w tworzeniu rozwiązań z zakresu uczenia maszynowego od etapu tworzenia wymagań do wdrożeniaDostęp do najnowszych technologii i narzędziRealny wpływ na transformację i rozwój środowiska analitycznego (w tym rozwiązania chmurowe)Okazję do bliskiej współpracy z wieloma jednostkami banku przy realizacji ambitnych i nieszablonowych projektówPracę w zespole nastawionym na dzielenie się wiedząMożliwość podejmowania własnych inicjatyw i ich prowadzeniaZniżki w naszej kawiarni pracowniczej Green Caffe NeroBenefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życiezniżki na firmowe produkty i usługidodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynnedostęp do platformy kafeteryjnej
Technical Program Manager
ZEBRA TECHNOLOGIES EUROPE LIMITED, Bojkowska C, Gliwice
OverviewAdaptive Vision, now part of Zebra Technologies, operates on the market of industrial vision systems as a manufacturer of intelligent cameras. In Gliwice and Wroclaw we have a main software development center. We are responsible for the development of software products for Zebra - from inventing image analysis algorithms (traditional and based on deep learning) to running them on industrial IPC computers and on intelligent cameras (embedded platform with the most modern NXP processors)ResponsibilitiesDrive execution of solutions inclusive of concept definition, requirements validation, architecture specification, and governance compliance to our Application Lifecycle Management framework.Team leadership for scaled Agile cross-functional innovation teams. Contribute to and promote thedevelopment of agile skillset and capabilities within Zebra.Execute multiple limited scope projects simultaneously or a large program utilizing modern projectmanagement methodologies to ensure maximum project effectiveness.Organize and lead scrum teams as an agile scrum master (SM) or a release train engineer (RTE)Leads creating cross functional workstreams and driving execution for sales enablement, development and deployment.Organizes and presents business, technical and program reviews/status to Senior Leadership usingdigital media, dashboards and JIRA agile project management tools.Independently execute to program plan and budgets for multiple, large projects. Recommend corrective actions and implement changes.Identify and mitigate risks; develop and implement risk mitigation plans. Owns ensuring alignment from key leaders of milestone achievement before moving the program forward.Motivate a project team to ensure solutions are reliable and of quality, in a highly collaborative fashion Demonstrates the ability to see cross-functional impacts of decisions and project plans andexecution. Balances scope, schedule and budget considerations to adjust the project with minimalimpact to the business.Understands the business objectives of the program and assumes personal accountability for success of the program against those objectives.Provides assistance with coordination of deliverables and project assets to assist the project team. Personally anticipates and addresses obstacles or issues that are moderate to significant in severity and escalates complex issues to management for assistance.Independently engages additional resources as needed to address obstacles or delays. Adjusts the plan per management guidelines as delays or obstacles are experienced.Demonstrates intermediate understanding of development processes and product launch scope and activitiesVery limited supervision by management is expected in this position for complex or novel problems.Supports early stage go to market activities and transition to marketingUnderstand competitive landscape in both product and business termsQualificationsProficient level of English language (written and spoken)BS Electrical Engineering or Computer Science degree, or related technical BS degree, MS preferred5-8 years Engineering/Program management and Scrum Master experience for products in fast paced environmentIntermediate to advanced leadership and analytical skillsStrong communication skillsSolid critical thinking and questioning skillsExperience leading medium cross-functional teamsSelf-motivated, results driven, manages risks, and thrives in an environment of uncertainty and continuous innovation.Experienced team builder, great at collaboration and managing resources; proven interpersonal skillsPast responsibility for multiple significant delivered-tomarket solutions in industrial, automotive or healthcare markets (Machine Learning, Machine Vision).Experience with software development best practices including Scaled Agile, TDD and Continuous Integration; a trackrecord of applying these methodologiesExperience working independently and as part of a team to solve difficult technical, quality, cost, and schedule challenges; well versed in risk management practicesBenefits4 days paid Volunteering daysFlexible working hours in a hybrid system Life InsurancePPK Pension planMedicover private medical care for you and your familyMultisport card to access multiple sport and fitness locationsEmployee referral bonus for bringing new talent to ZebraInternal employee recognition programProfessional learning and development program for employeesAbout ZebraWe are Zebra Technologies. We build today, so we can create tomorrow.Zebra is an international equal opportunity US employer, established for 50 years, committed to a diverse and expansive work environment! The diversity of our people and their ideas powers our inventiveness. We sell innovative technology solutions within barcode and product identification - RFID, barcode scanners, printers, data analytics and software. We employ over 7,000 people across 100 locations in 50 countries.Our solutions are used by logistics, manufacturing, hospitality, healthcare, retail industries and postal services all over the world and, even by football professionals! Zebra in Brno was awarded as a TOP employer of the year 2018 in Jihomoravsky kraj and also ABSL Diamonds Awards 2019 for innovations and 2020 for Employer Branding & People Engagement.Send us your CV in English. Be part of Zebra family.
Specjalista ds. Data Science w obszarze Customer Intelligence
Bank Millennium S.A., Warszawa, mazowieckie
Twój zakres obowiązkówOdpowiedzialność za rozpoznanie potrzeb klientów dzięki wykorzystaniu rozwiązań zaawansowanej analityki danych, uczenia maszynowego i sztucznej inteligencjiKreowanie inicjatyw analitycznych, których celem jest ciągła poprawa procesu budowy spersonalizowanych relacji z klientemProjektowanie, wdrażanie i utrzymywanie rozwiązań uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji, w szczególności: segmentacje klientów, modele predykcyjne i systemy rekomendacjiTworzenie i rozwój feature store oraz data martów analitycznych przy współpracy z jednostkami ITRozwój platformy obliczeniowej umożliwiającej prototypowanie, implementację oraz wdrażanie rozwiązań z zakresu uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji w oparciu o komponenty open sourceNasze wymaganiaCo najmniej 3 letnie doświadczenie w analityce biznesowej, analityce predykcyjnej lub przetwarzaniu danych (mile widziane w instytucji finansowej lub telekomunikacyjnej)Doświadczenie w budowie i wdrażaniu rozwiązań z użyciem uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji, np. modele klasyfikacyjne, segmentacyjne i rekomendacyjneDoświadczenie projektowe w współpracy z jednostkami IT, biznesowymi oraz dostawcami zewnętrznymiWysokie zdolności analityczne, w tym umiejętność interpretacji danych i wyciągania wnioskówBardzo dobra znajomość SQL i PythonZnajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikacjęMile widzianePraktyczne doświadczenie w pracy z: mlflow, PySpark, Databricks, GitDoświadczenie w budowie i utrzymywaniu feature store / data martówTo oferujemyZatrudnienie w oparciu o umowę o pracęPracę hybrydową (w wymiarze 60% z biura/40% zdalnie)Benefity pozapłacowe, m.in prywatną opiekę medyczną oraz dostęp do platformy kafeteryjnej MyBenefitWspółudział w tworzeniu rozwiązań z zakresu uczenia maszynowego od etapu tworzenia wymagań do wdrożeniaDostęp do najnowszych technologii i narzędziRealny wpływ na transformację i rozwój środowiska analitycznego (w tym rozwiązania chmurowe)Okazję do bliskiej współpracy z wieloma jednostkami banku przy realizacji ambitnych i nieszablonowych projektówPracę w zespole nastawionym na dzielenie się wiedząMożliwość podejmowania własnych inicjatyw i ich prowadzeniaZniżki w naszej kawiarni pracowniczej Green Caffe NeroBenefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życieowocezniżki na firmowe produkty i usługiprogram emerytalnykawa / herbatadodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynne
Data Analyst with Tableau
speedapp, Warszawa, mazowieckie
ANALITYK DANYCH (TABLEAU), stanowisko samodzielneOBOWIĄZKIwspółpraca z klientami w celu zrozumienia stojących przed nimi wyzwańzarządzanie bazą danych przy użyciu SQL, Python, Scalawizualizacja danych za pomocą Tableau, Google Data Studioopracowywanie produktów opartych na danychintegracja danych z wielu źródełcodzienna praca z AWS Redshift, DataBricks i TableauWYMAGANIAmin. 3 lata doświadczenia w obszarze Data (Analysis/Engineering/Science)praktyczna znajomość języka SQLsolidna znajomość Tableaupraktyczna znajomość R lub Pythonaumiejętność przekształcania dużej ilości danych oraz dostarczania przejrzystych wynikówAngielski B2/C1MILE WIDZIANE:doświadczenie w branży e-commercezorientowanie w zakresie Data ScienceOFERTApraca hybrydowa: 1-2x/tyg. biuro (Warszawa)umowa do wyboru: B2B lub Umowa o pracęstawka: do 14 000 PLN netto/msc, B2Bmożliwość dalszego rozwoju w strukturach firmypraca w międzynarodowym środowiskudostęp do nowoczesnych technologiirozwój w dynamicznie rozwijającej się branży e-commercewynagrodzenie podstawowe uzupełnione premią miesięczną i kwartalnąbenefity: prywatna opieka medyczna, plan emerytalny opłacany przez firmę
Staff Data Steward
Hays, Warszawa
Your new company: For a German life sciences company, we are looking for an experienced person for the position of Staff Data Steward.Deliver high quality data required for successful implementation of program objectives and organizational strategies. Identify data quality needs and implement solutions, through data analysis focusing on preventing quality issues, minimizing manual intervention and aiding automation efforts. Data analysis will ensure data is structured properly, follows governance guidelines and enforces security policies. Ensure availability, accuracy, reliability and quality of data through applied domain knowledge of workflows, data platforms, and stakeholder engagement. Your new role: Provide leadership to design sessions with Stewards, Data Engineers, Engineering teams, Data Scientists, Product Managers, business and/or IT stakeholders, that result in design documentation and business metadata capture in Collibra and other systems as needed.Partnering with Capability owners, GPOs, Regional Leads, Product Managers, Product Owners, and other Business & IT stakeholders to gain and document comprehensive insights into business capability needs and processes. Expertise in EME o2c/plan/manufacturing domains.Implement and utilize data solutions for profiling, data analysis, modeling, validation, cataloguing, quality assurance using a variety of tools such as Postman, R, Collibra, Python, etc., and follow industry best practice.Design and evangelize frameworks and objectives for: Governance, Adhering to External and Internal Compliance Needs, Metadata Management, Data Quality, and Data Management Best Practices.Lead in targeted Data efforts, to make data FAIR (Findable, Accessible, Interoperable and Reusable) to strengthen Bayer Crop Science's effectiveness in carrying out its mission.Lead multi-functional and multi-business stewardship network in which to evangelize these frameworks and objectives - Governance, Data Quality, Data Wrangling, and Best Practices.Collaborate with other data stewards and engineers within the team and across teams on aligning delivery dates and integration efforts.Develop a roadmap over respective efforts in the domain and account for dependencies across other domains.Lead various cross team meetings and events focused on design and planning, sharing the results of team efforts, or brainstorming on process improvements.Understanding, assisting and troubleshooting access management, ensuring retention, auditing standards, best practices and data governance policies and procedures are applied consistently and accurately.Providing support for business, platform and other asset teams pertaining to domain knowledge, asset data, governance, and end-to-end solutioning.Define data quality rules and implement automated monitoring, reporting, and remediation solutions.Set strategy for implementation of automated data quality monitoring based on engagement with stakeholders and technical partners.Lead root cause analysis to identify trends and assess impact of data quality issues.Define strategy and identify dependencies to support data migration from legacy systems, data inserts and updates not supported by applications.What you'll need to succeed: 9 years relevant experience/7yrs Master/3yrs PHD,Bachelor’s or Advanced Degree in Computer Science, Biological Science, Business Administration, Finance, Data Science, Database Administration or equivalent,Manipulating data using scripting languages and/or data processing software (e.g., Python, R, ETL applications),Expert level - business domain (order to cash, plan, manufacturing),Querying SQL and/or NoSQL databases,Exposure and knowledge in related source systems architecture and design,Experience Building & supporting APIs, Warehousing, KAFKA, and other ETL tools,Experience with data process, internal applications, & scripting tools. AWS, REST, GraphQL, gRPC, KAFKA, Python,Profiling, summarizing & reporting data quality metrics,Deliver detailed technical documentation,Align programs/deliverables across organizations,Applied experience with agile development continuous deployment, DevOps, & decision science (e.g., AI, ML, etc.),Knowledge of modern data principles,Creation of strategic technical solutions and documentation to challenging business problems,Mentoring and guiding activities of junior team members and influencing across teams.What you'll get in return: A flexible, hybrid work modelGreat workplace in a new modern office in WarsawCareer development, 360° Feedback & Mentoring programmeWide access to professional development tools, trainings, & conferencesCompany Bonus & Reward StructureVIP Medical Care Package (including Dental & Mental health)Holiday allowance (“Wczasy pod gruszą”)Life & Travel InsurancePension planCo-financed sport card - FitProfitMeals Subsidy in OfficeBudget for Home Office Setup &MaintenanceAccess to Company Game Room equipped with table tennis, soccer table, Sony PlayStation 5 and Xbox Series X consoles setup with premium game passes, and massage chairsTailored-made support in relocation to Warsaw when neededPlease send your CV in English.What you need to do now:If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.
Staff Data Steward
HAYS, Warszawa, mazowieckie
Staff Data StewardWarszawaNR REF.: 1185520Your new company: For a German life sciences company, we are looking for an experienced person for the position of Staff Data Steward.Deliver high quality data required for successful implementation of program objectives and organizational strategies. Identify data quality needs and implement solutions, through data analysis focusing on preventing quality issues, minimizing manual intervention and aiding automation efforts. Data analysis will ensure data is structured properly, follows governance guidelines and enforces security policies. Ensure availability, accuracy, reliability and quality of data through applied domain knowledge of workflows, data platforms, and stakeholder engagement. Your new role: Provide leadership to design sessions with Stewards, Data Engineers, Engineering teams, Data Scientists, Product Managers, business and/or IT stakeholders, that result in design documentation and business metadata capture in Collibra and other systems as needed.Partnering with Capability owners, GPOs, Regional Leads, Product Managers, Product Owners, and other Business & IT stakeholders to gain and document comprehensive insights into business capability needs and processes. Expertise in EME o2c/plan/manufacturing domains.Implement and utilize data solutions for profiling, data analysis, modeling, validation, cataloguing, quality assurance using a variety of tools such as Postman, R, Collibra, Python, etc., and follow industry best practice.Design and evangelize frameworks and objectives for: Governance, Adhering to External and Internal Compliance Needs, Metadata Management, Data Quality, and Data Management Best Practices.Lead in targeted Data efforts, to make data FAIR (Findable, Accessible, Interoperable and Reusable) to strengthen Bayer Crop Science39s effectiveness in carrying out its mission.Lead multi-functional and multi-business stewardship network in which to evangelize these frameworks and objectives - Governance, Data Quality, Data Wrangling, and Best Practices.Collaborate with other data stewards and engineers within the team and across teams on aligning delivery dates and integration efforts.Develop a roadmap over respective efforts in the domain and account for dependencies across other domains.Lead various cross team meetings and events focused on design and planning, sharing the results of team efforts, or brainstorming on process improvements.Understanding, assisting and troubleshooting access management, ensuring retention, auditing standards, best practices and data governance policies and procedures are applied consistently and accurately.Providing support for business, platform and other asset teams pertaining to domain knowledge, asset data, governance, and end-to-end solutioning.Define data quality rules and implement automated monitoring, reporting, and remediation solutions.Set strategy for implementation of automated data quality monitoring based on engagement with stakeholders and technical partners.Lead root cause analysis to identify trends and assess impact of data quality issues.Define strategy and identify dependencies to support data migration from legacy systems, data inserts and updates not supported by applications.What you39ll need to succeed: 9 years relevant experience/7yrs Master/3yrs PHD,Bachelor’s or Advanced Degree in Computer Science, Biological Science, Business Administration, Finance, Data Science, Database Administration or equivalent,Manipulating data using scripting languages and/or data processing software (e.g., Python, R, ETL applications),Expert level - business domain (order to cash, plan, manufacturing),Querying SQL and/or NoSQL databases,Exposure and knowledge in related source systems architecture and design,Experience Building & supporting APIs, Warehousing, KAFKA, and other ETL tools,Experience with data process, internal applications, & scripting tools. AWS, REST, GraphQL, gRPC, KAFKA, Python,Profiling, summarizing & reporting data quality metrics,Deliver detailed technical documentation,Align programs/deliverables across organizations,Applied experience with agile development continuous deployment, DevOps, & decision science (e.g., AI, ML, etc.),Knowledge of modern data principles,Creation of strategic technical solutions and documentation to challenging business problems,Mentoring and guiding activities of junior team members and influencing across teams.What you39ll get in return: A flexible, hybrid work modelGreat workplace in a new modern office in WarsawCareer development, 360° Feedback & Mentoring programmeWide access to professional development tools, trainings, & conferencesCompany Bonus & Reward StructureVIP Medical Care Package (including Dental & Mental health)Holiday allowance (“Wczasy pod gruszą”)Life & Travel InsurancePension planCo-financed sport card - FitProfitMeals Subsidy in OfficeBudget for Home Office Setup &MaintenanceAccess to Company Game Room equipped with table tennis, soccer table, Sony PlayStation 5 and Xbox Series X consoles setup with premium game passes, and massage chairsTailored-made support in relocation to Warsaw when neededPlease send your CV in English.What you need to do now:If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.
Category Development Manager
Haleon, Warsaw, Masovian Voivodeship, Poland
Hello. We're Haleon. A new, world-leading consumer health company. Shaped by everyone who joins us. Together, we're improving the everyday health of billions of people. By growing and innovating our global portfolio of category-leading brands - including Sensodyne, Panadol, Advil, Voltaren, Theraflu, Otrivin and Centrum - through a unique combination of deep human understanding and trusted science. What's more, we achieve this in a business that we control. In an environment that we're helping to shape. And in a culture, that's uniquely ours. Care to join us. It isn't a question.With category-leading brands such as Sensodyne, Voltaren and Centrum, built on trusted science and human understanding, combined with our passion, knowledge, and expertise, we're uniquely placed to grow a strong, successful business. This is an exciting time to join us and help shape the future. It's a chance to be part of something special. Shopper & Category Development Manager About the role We are currently looking for a Shopper & Category Development Manager to join our team in Warsaw. In this role, you will drive category growth to create value for all stakeholders by understanding how to influence shoppers on the path to purchase now and how their needs may change in the future. Be our customer's Category Development partner of choice, providing an objective, shopper-science-driven category vision that drives long-term, sustainable category growth. Key responsibilities Source of strategic shopper & market expertise (incl. Retailers specifics) for Leadership Teams, Customer Marketing Managers, Sales, and Brand Managers regarding appointed Haleon product categories (Oral Care, Cold & Flu, Pain, Vitamins, Skin),Builds category growth platform with actionable insights and selling stories together with Marketing and Customer Marketing teams,Creates SMART retail Picture of Success (category growth oriented KPIs, eg assortment, product exposition (creates planograms), 2nd placement, permanent POS materials) for appointed Retailers and/or segment of pharmacies,Builds and maintains strong JBPs with external stakeholders (Retailers) with clear category development goals - organizes and conducts frequent external meetings according to category development process (owns the process end-to-end),Works with Consumer & Shopper Research Team updating/developing Haleon database of shopper knowledge,Co-creates yearly, regional activation calendar with Marketing and Customer Marketing teams,Supports Brand Managers in NPD's, based on market trends and competitive environment,Defines gaps & opportunities for the company's portfolio, according to annual business planning process. Qualifications and skills Minimum 5 years of experience in Commercial Excellence, Category Management, TradeMarketing, Customer Marketing or Sales,Proactive and can-do attitude,Strong commercial and financial acumen,Accountability for results,Sales experience would be additional advantage,Strategic thinking,Outspoken, clear communication and presentation skills,Analytical skills (Nielsen's and IQVIA's consumption sales data, GfK household panel),Experience working with retail shelf planning software, eg JDA Space PlanningFluent Polish and advanced EnglishImproving everyday health takes dedication. Energy. Effort. So, we want to reward your contribution with a benefits package that includes:Careers with one of the world's leading healthcare companiesHybrid workAttractive reward package (annual bonus & awards for outstanding performance, recognition awards for additional achievement and engagement)Extensive support for work-life balance (flexible working solutions including home working, health, and wellbeing activities)Family benefits (extra parental leave, caregiver policy)Life insurance and pension plan An open and inclusive environment that supports and welcomes all aspects of diversity (gender, race, ethnicity, sexuality, disability, or any other characteristic).Private medical package with additional preventative healthcare benefits for employees and their eligible dependentsSports card (Multisport) Personalized learning approachSupportive community and integration events Modern office with creative rooms Free car and bike parking Please save a copy of the job description as it may be helpful to refer to it after the advert has closed. Diversity, Equity, and Inclusion At Haleon, we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, inspires curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We strive to create a climate where we celebrate our diversity in all its forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture across all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore opportunities with our hiring team. Care to join us. Find out what life at Haleon is really like www.haleon.com/careers/ At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We're striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are. As you apply, we will ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. We want to have an opportunity to consider a diverse pool of qualified candidates and this information will assist us in meeting that objective and in understanding how well we are doing against our inclusion and diversity ambitions. We would really appreciate it if you could take a few moments to complete it. Rest assured, Hiring Managers do not have access to this information and we will treat your information confidentially. Haleon is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class. Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, Haleon may be required to capture and report expenses Haleon incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure Haleon's compliance to all federal and state US Transparency requirements.