Przegląd Statystyki wynagrodzenia zawód "Specjalista Ds. Rozwoju Sieci Sprzedaży w Polsce"

Twoje codzienne zadania:współpraca z podmiotami biorącymi udział w procesach inwestycji i eksploatacji, w tym z jednostkami administracji publicznej;nadzór nad eksploatacją urządzeń reklamowych;pozyskiwanie terenów pod urządzenia reklamowe;negocjacje warunków i zawieranie nowych umów dzierżawy;renegocjacje warunków finansowych umów istniejących;nadzór, pozyskiwanie i współpraca z wykonawcami robót. Odnajdziesz się u nas, jeśli posiadasz:wykształcenie min. średnie (wykształcenie wyższe techniczne będzie dodatkowym atutem);doświadczenie na rynku nieruchomości lub w obszarze inwestycji i eksploatacji (mile widziane);gotowość do podróży służbowych;samodzielność, operatywność i silną motywację w dążeniu do celu;bardzo dobrą organizację pracy;bardzo dobrze rozwinięte zdolności negocjacyjne poparte sukcesami;odporność na stres;dobrą wyobraźnię przestrzenną. Przygotowaliśmy dla Ciebie:atrakcyjne wynagrodzenie stałe i zmienne;stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej;współpracę na zasadzie usługi zewnętrznej – B2B (wymagany własny samochód);ciekawą, pełną wyzwań pracę w zgranym zespole.

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Uprawnienia: Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – w ograniczonym zakresie,Prawo jazdy kat. B,Uprawnienia do eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych wytwarzających, przetwarzających i zużywających energię elektryczną - grupa 1,Uprawnienia do eksploatacji urządzeń wytwarzających, przetwarzających, przesyłających i zużywających ciepło oraz innych urządzeń energetycznych - grupa 2 Inne wymagania: mile widziana znajomość prawa zamówień publicznych Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 10 300 PLN System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Stały kontakt z Klientem;Przygotowanie dokumentacji m.in. umowy sprzedaży, zawiadomienia do Wydziałów Komunikacji oraz pełnomocnictw;Odpowiadanie na zapytania klientów;Wsparcie w transakcjach sprzedaży pojazdów.Znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym;Znajomość branży motoryzacyjnej;Dobra organizacja czasu pracy i umiejętność radzenia sobie z presją czasu;Komunikatywność: stały kontakt z klientem;Sumienność,Mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta.Praca na pełen etat w godzinach 9.00-17.00;Umowa o pracę po okresie próbnym;Praca w międzynarodowym środowisku;Możliwość awansu w strukturach firmy,Dla chętnych możliwość zwiększenia wynagrodzenia - płatne nadgodziny,Premia miesięczna do 50% zasadniczego wynagrodzenia.

Twój zakres obowiązkówAktywny udział w rozwoju portfela transakcji kredytowych opartych o programy pomocowe unijne i krajoweZapewnienie wysokiego poziomu współpracy z siecią sprzedaży i klientami poprzez informowanie o możliwościach i warunkach w zakresie pozyskania finasowania ze wsparciem dotacyjnymWsparcie klientów przy dopasowaniu programów dotacyjnychWspółpraca z jednostkami ryzyka i sprzedaży zakresie wdrażanych zmian i usprawnień procesów w obszarze produktów ze wsparciem programów publicznychAktywny udział w tworzeniu kampanii sprzedażowychRealizacja szkoleń dla sieci sprzedaży z zakresu programów pomocy publicznej oraz webinarów tematycznych organizowanych dla klientówMonitoring rynku w poszukiwaniu dostępnych programów dotacyjnych, ich analiza i ocenaUdział w grupach roboczych przy ZBP, BGK i innych instytucjach wdrażających programy pomocowe krajowe i unijneNasze wymaganiaMinimum 2 letnie doświadczenie w pracy z programami publicznymi (w tym unijnymi)Minimum 2 letnie doświadczanie w zakresie przygotowywania, realizacji i rozliczania projektów współfinasowanych ze środków dotacyjnychWiedza w zakresie przepisów regulujących realizacje projektów pomocowych oraz przepisów dotyczących pomocy publicznejZnajomość specyfiki realizowania projektów finansowanych z funduszy unijnych i pomocy publicznejWiedza na temat programów operacyjnych w ramach nowej perspektywy UE 2021-2027 na poziomie krajowym i UEDobra znajomość przepisów prawa bankowego, Kodeksu Spółek Handlowych, Kodeksu Cywilnego oraz innych ogólnych regulacji prawnych związanych z obszarem bankowości i finansowania firmUmiejętność przygotowywania raportów z aktywności sprzedażowej w obszarze wpieranych produktów, biznes case dla propozycji wdrożeń lub zmian do istniejących produktówMyślenie analityczne oraz zdolność do szybkiego wyciągania trafnych wnioskówRzetelność i zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych zadańKomunikatywność oraz wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalneUmiejętność pracy w zespoleSamodzielność oraz dobra organizacja czasu pracy i szybkie rozwiazywanie problemówBardzo dobra znajomość jez. angielskiego w mowie i piśmieWykształcenie wyższeBardzo dobra praktyczna znajomość MS PowerPoint i MS ExcelMile widzianeDoświadczenie w bezpośredniej współpracy instytucjami finansowym np. z EBI, EFIPraktyczna wiedza i dobra znajomość bankowości korporacyjnej (produkty i proces kredytowy)Doświadczenie w zarządzaniu projektami unijnymi - minimum 5 projektów, które uzyskały dofinansowanieTo oferujemyUmowa o pracę oraz system premii kwartalnejPraca w systemie hybrydowymPakiet prywatnej opieki medycznejDostęp do platformy kafeteryjnej oraz możliwość skorzystania z wielu świadczeńMożliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkachUdział w przygotowywaniu ciekawych i innowacyjnych projektów z różnych branżMożliwość dalszego rozwoju zawodowego i stałego poszerzania wiedzy w obszarze bankowości korporacyjnej, w tym w obszarze finasowania unijnego i zielonego finansowania (polityka ESG)Praca pełna wyzwań o dużym zakresie samodzielności i odpowiedzialnościWsparcie przełożonego oraz doświadczonych kolegów i koleżanek w trakcie wdrażaniaBenefityprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życiezniżki na firmowe produkty i usługikawa / herbatadodatkowe świadczenia socjalneinicjatywy dobroczynnedostęp do platformy kafeteryjnejparking rowerowy

Centrum Zaopatrzenia Meblarstwa i Budownictwa Drew-Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy Sp. z o.o. z oddziałem przy ul. Szybowników 19, 64-920 Piłaposzukuje osoby na stanowisko:Specjalista ds. Sprzedaży i obsługi Klienta - dział obsługi Klienta (główne grupy: produkty dla meblarstwa i budownictwa) Opis stanowiska:realizacja sprzedaży i obsługa Klienta w dziale sprzedaży,osobisty, telefoniczny i e-mailowy kontakt z klientami,obsługa procesu sprzedaży,sporządzanie dokumentacji wewnętrznej,budowanie trwałych i pozytywnych relacji z klientami,realizacja planów sprzedażowych. Wymagania:minimum roczne doświadczenie na stanowisku sprzedawcy / doradcy Klienta, w sieciach handlowych lub hurtowniach,wykształcenia co najmniej średniego,samodzielności, komunikatywności i dyspozycyjności,bardzo dobrej organizacji pracy i dokładności,umiejętności pracy w zespole. Mile widziane jest:umiejętność posługiwania się programem sprzedażowo magazynowym typu Subiekt Oferujemy:stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,pensja + premia uznaniowa,możliwość rozwoju zawodowego w zgranym zespole i miłej atmosferze,realny wpływ na rozwój firmy,pomoc przełożonego podczas okresu próbnego. Prosimy o przesłanie CV na adres kontakt drewtrans.pl Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami / kandydatkami. Prosimy o zamieszczenie w CV następujących klauzul, niezbędnych do przeprowadzenia rekrutacji:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie wszystkich danych osobowych, dobrowolnie przekazanych przeze mnie Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. do celów rekrutacji oraz wyrażam zgodę na przechowywanie tych danych przez okres jednego roku. Niniejsza zgoda może być przez kandydata do pracy w każdym czasie wycofana z zastosowaniem ścieżki komunikacji analogicznie do sposobu dostarczenia danych osobowych”.„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych zgodnie z rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i RADY (UE) 2016/679 dnia 27.04.2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych z związku z przetwarzaniem danych osobowych w s prawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE”.Informacja dotycząca ochrony danych osobowych. Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. staje się administratorem danych osobowych kandydatów do pracy z chwilą pozyskania tych danych. Cel przetwarzania Rekrutacja i zatrudnienie na umowę o pracę. Podstawa prawna Artykuł 6 ustęp 1 litera f) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – „RODO”). Czas przechowywania Jeden rok czasu od dnia pozyskania danych. Przez ten okres czasu Drew- Trans II Zenon Wrzeszcz i Wspólnicy sp. z o.o. zastrzega możliwość ponownego kontaktu z kandydatami, z uwagi na planowany w tym okresie wzrost zatrudnienia. Po upływie jednego roku dane osobowe zostaną trwale usunięte. Prawa osoby, której dane są przetwarzane W stosunku do przetwarzanych przez nas danych osobowych Kandydatowi do pracy przysługuje w każdym czasie prawo do:dostępu do danych osobowych,prostowania danych osobowych,usunięcia danych osobowych,ograniczenia lub rozszerzenia przetwarzania danych osobowych,wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych,przenoszenia danych osobowych,wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Numer oferty: StPr/24/1134Obowiązki:Zadania :Prowadzenie działań związanych z pozyskiwaniem franczyzobiorców, rozwojem rynku sieci franczyzowejNawiązywanie kontaktów z osobami zarządzającymi sklepami, właścicielami sklepów, obiektów budowlanych, wykrywanie potencjalnych sklepów, Rozpoznawanie miejsc na przyszłe inwestycje, znajdowanie regionalnych inwestorów budowlanych,Ocena sklepów i obiektów budowlanych w zakresie: pozycji na rynku, potencjału handlowego, konkurencji i standardu funkcjonowania,Raportowanie efektów pracy,Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:Prawo jazdy kat. BWykształcenie:średnie ogólnokształcącePozostałe wymagania:Wymagania:Znajomość detalicznego rynku spożywczego i regionalnych sieci handlowychdoświadczenie w branży FMCG komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu i budowaniu długotrwałych relacjiSamodzielność, umiejętność organizowania czasu pracy własnejZnajomość technik sprzedaży i negocjacjiprawo jazdy kat. Bznajomość Pakietu MS Office, PowerPointMiejsce pracy: TREMBECKIEGO 5, 35-234 Rzeszów, powiat: m. Rzeszów, woj: podkarpackieRodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbnyStaż pracy: lata: 1Wymagane dokumenty: cv przesyłać na adres Cv przesyłać na adresSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Poszukujemy dla jednego z naszych klientów nowych pracowników na stanowisko Referent ds. PrzyłączeńMiejsce pracy: SzczecinekGodziny pracy: 7:00-15:00Wymagamy:· Wykształcenia średniego/ preferowane wykształcenie wyższe,· Bardzo dobrej znajomości obsługi pakietu Microsoft Office,· Posiadania Prawa jazdy kat. B – warunek konieczny,· Ogólnej znajomości przepisów Ustawy Prawo Budowlane i Ustawy Prawo Energetyczne,· Umiejętności analitycznego myślenia i rozwiązywania złożonych problemów,· Dbałości o jakość i terminowość realizowanych zadań.Zakres obowiązków:· Prowadzenie ewidencji danych w systemach IT w zgodzie z obowiązującymi w tym zakresie wytycznymi i standardami,· Obsługa klientów zewnętrznych w ramach procesu przyłączania do sieci elektroenergetycznej oraz przebudowy sieci,· Samodzielne przygotowanie analiz i raportów, informacji oraz sprawozdań,· Obsługa systemów informatycznych wykorzystywanych do obsługi i wspomagania procesu przyłączania do sieci elektroenergetycznej oraz przebudowy sieci,Oferujemy:· Pracę w oparciu o UMOWĘ O PRACĘ,· Pracę na pełen etat,· Dodatkowy dzień pracy z okazji dnia energetyka,· karty przedpłacone,· Atrakcyjny pakiet świadczeń dodatkowych m.in. opieka medyczna, Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,· Rozwój kompetencji, możliwość ciągłego podnoszenia kwalifikacji zawodowych,· Interesującą pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie.

Brać aktywny udział w procesie wdrażania raportowania ESG i projektach dot. obszarów ESG, a także zbierać dane i tworzyć raport zrównoważonego rozwoju, Opracowywać założenia strategii zrównoważonego rozwoju, tworzyć i wdrażać polityki dot. obszarów ESG wraz ze wspierającymi je metodykami i narzędziami, Śledzić zmiany w standardach, ocenach i rankingach ESG, projektować, proponować i wdrażać nowe rozwiązania zgodnie ze zmianami legislacyjnymi, Koordynować i monitorować procesy opracowywania, gromadzenia i ewaluacji danych z obszarów ESG oraz ich konsolidacji w celach sprawozdawczych, Budować świadomość, edukować i rozwijać wiedzę wewnątrz Grupy w zakresie zrównoważonego rozwoju, planowania strategicznego i raportowania ESG,  Monitorować wskaźniki ESG Spółki i rekomendować działania doskonalące, Współpracować z instytucjami zewnętrznymi, niezbędnymi do realizacji zadań. Posiadają doświadczenie na podobnym stanowisku, Mają wykształcenie wyższe (preferowany kierunek wykształcenia: Ekonomia, Zarządzanie) Posiadają praktyczną znajomość zagadnień i regulacji dotyczących obszarów ESG wynikających ze standardów ESRS, ochrony środowiska, praw człowieka itp. Potrafią ocenić i zarządzać ryzykiem oraz emisjami gazów cieplarnianych w zakresie ESG, Śledzą zapisy regulacji prawnych dot. ESG, Posiadają wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, organizacyjne i interpersonalne, Mają doświadczenie w tworzeniu i prowadzeniu prezentacji w języku polskim i angielskim (poziom co najmniej B2), Są zaangażowane, potrafią pracować w zespole i szybko zapoznają się z nowymi obszarami tematycznymi, Posiadają prawo jazdy kat. B i są gotowe do podróży służbowych. Pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, Pracę zdalną, Prywatną opiekę medyczną, Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie oraz programu sportowego Multisport/Medicover Sport, Możliwość zdobywania nowej wiedzy i poszerzania doświadczeń zawodowych, Innowacyjne środowisko pracy, Dodatkowe benefity w postaci kodów rabatowych na zakupy w sieci CCC, sklepu internetowego eobuwie.pl oraz MODIVO, Half Price.

Jesteśmy rozwijającą się siecią centrów medycznych z 30-letnim doświadczeniem w branży. Zespół Corten Medic to fachowa kadra medyczna i eksperci związani z zarządzaniem ochroną zdrowia.Corten Medic zapewnia swoim Pacjentom opiekę lekarza pierwszego kontaktu, specjalistyczne konsultacje, szeroką ofertę badań obrazowych i laboratoryjnych oraz zabiegów rehabilitacyjnych. Wyróżnia nas także nowoczesna okulistyka, którą prowadzimy w ramach Szpitala Jednego Dnia. Świadczymy usługi w ponad 30 lokalizacjach (m.in. w Kielcach, Warszawie i Radomiu) i sukcesywnie zwiększamy dostępność naszej opieki medycznej.Angażujemy się w akcje charytatywne i profilaktyczne, sprzyjające podnoszeniu świadomości społeczeństwa w zakresie zdrowego stylu życia, a także uczestniczymy w eventach branżowych i konferencjach. Wartości, które liczą się dla nas w pracy, to przede wszystkim zespołowość, inicjatywa, pasja i dobra komunikacja.Zadania:Prowadzenie działań przyczyniających się do wzrostu sprzedaży świadczonych usług oraz nadzór nad wdrażaniem nowych produktów.Realizowanie strategii sprzedaży usług Corten Medic z instytutami państwowymi dla nowych i obecnych kontrahentów.Prowadzenie obsługi posprzedażowej, przygotowywanie ofert, prowadzenie negocjacji z Klientami zainteresowanymi rozszerzeniem współpracy.Identyfikowanie nowych potrzeb Klientów, rekomendowanie i inicjowanie tworzenia nowych usług i procesów wraz z potencjałem biznesowym.Współpraca z obecnymi i pozyskiwanie nowych podwykonawców (badania laboratoryjne, badania specjalistyczne).Zgłoś się do nas, jeżeli posiadasz:Znajomość procesów sprzedażowych.Posiadasz otwartość na współpracę z innymi (Klientami, Działami w firmie).Dynamizm i wytrwałość w dążeniu do celów oraz samodzielność w ich realizacji.Wysokie umiejętności analityczne i komunikacyjne, potrafisz pracować pod presją czasu.Samodzielność w podejmowaniu decyzji i umiejętność wyznaczania priorytetów.Wykształcenie min. średnie, mile widziane wyższe.Znajomość w stopniu bardzo dobrym programu Excel i Power Point.W zamian zapewnimy Ci:Bezpieczeństwo zatrudnienia niezależnie od wybranej przez Ciebie formy współpracy.Możliwość rozwoju w strukturach firmy i pracę w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem.Niezbędne narzędzia do pracy, aby Twoja praca była jeszcze bardziej efektywna.Współpracę przy projektach mających wpływ na rozwój naszej organizacji.Dostęp do platformy edukacyjnej umożliwiającej naukę języków obcych.Zniżki na studia w Uczelni partnerskiej.Spotkania integracyjne, bo dbamy o przyjazne środowisko pracy.

Jesteśmy rozwijającą się siecią centrów medycznych z 30-letnim doświadczeniem w branży. Zespół Corten Medic to fachowa kadra medyczna i eksperci związani z zarządzaniem ochroną zdrowia.Corten Medic zapewnia swoim Pacjentom opiekę lekarza pierwszego kontaktu, specjalistyczne konsultacje, szeroką ofertę badań obrazowych i laboratoryjnych oraz zabiegów rehabilitacyjnych. Wyróżnia nas także nowoczesna okulistyka, którą prowadzimy w ramach Szpitala Jednego Dnia. Świadczymy usługi w ponad 30 lokalizacjach (m.in. w Kielcach, Warszawie i Radomiu) i sukcesywnie zwiększamy dostępność naszej opieki medycznej.Angażujemy się w akcje charytatywne i profilaktyczne, sprzyjające podnoszeniu świadomości społeczeństwa w zakresie zdrowego stylu życia, a także uczestniczymy w eventach branżowych i konferencjach. Wartości, które liczą się dla nas w pracy, to przede wszystkim zespołowość, inicjatywa, pasja i dobra komunikacja.Specjalista ds. Sprzedaży i Rozwoju Biznesu MedycznegoZadania:Prowadzenie działań przyczyniających się do wzrostu sprzedaży świadczonych usług oraz nadzór nad wdrażaniem nowych produktów.Realizowanie strategii sprzedaży usług Corten Medic z instytutami państwowymi dla nowych i obecnych kontrahentów.Prowadzenie obsługi posprzedażowej, przygotowywanie ofert, prowadzenie negocjacji z Klientami zainteresowanymi rozszerzeniem współpracy.Identyfikowanie nowych potrzeb Klientów, rekomendowanie i inicjowanie tworzenia nowych usług i procesów wraz z potencjałem biznesowym.Współpraca z obecnymi i pozyskiwanie nowych podwykonawców (badania laboratoryjne, badania specjalistyczne).Zgłoś się do nas, jeżeli posiadasz:Znajomość procesów sprzedażowych.Posiadasz otwartość na współpracę z innymi (Klientami, Działami w firmie).Dynamizm i wytrwałość w dążeniu do celów oraz samodzielność w ich realizacji.Wysokie umiejętności analityczne i komunikacyjne, potrafisz pracować pod presją czasu.Samodzielność w podejmowaniu decyzji i umiejętność wyznaczania priorytetów.Wykształcenie min. średnie, mile widziane wyższe.Znajomość w stopniu bardzo dobrym programu Excel i Power Point.W zamian zapewnimy Ci:Bezpieczeństwo zatrudnienia niezależnie od wybranej przez Ciebie formy współpracy.Możliwość rozwoju w strukturach firmy i pracę w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem.Niezbędne narzędzia do pracy, aby Twoja praca była jeszcze bardziej efektywna.Współpracę przy projektach mających wpływ na rozwój naszej organizacji.Dostęp do platformy edukacyjnej umożliwiającej naukę języków obcych.Zniżki na studia w Uczelni partnerskiej.Spotkania integracyjne, bo dbamy o przyjazne środowisko pracy.